Вопросы про поведение в различных ситуациях - Отборы
Username:
Password:

Добро пожаловать на форум YupTalk.ru!
Обсуждаем международную карьеру, профессиональный рост, бизнес-образование,
транснациональные корпорации, стажировки, консалтинг, финансы, аудит, маркетинг и работу в целом.


О САЙТЕ | РЕКЛАМА | ПРАВИЛА | КОНТАКТЫ | RSS ПОДПИСКА |

Подписка на все новые сообщения по почте:
Страницы: 1
  Печать  
Автор Тема: Вопросы про поведение в различных ситуациях  (Прочитано 19690 раз)
mib
Новичок
*

Карма: 3
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 17



« : 15 Август 2012, 22:15:24 »

Предлагаю в этой теме делиться вопросами HR про поведение в различных ситуациях.
Напр. опишите ситуацию, когда Вы проявили лидерские качества. Или ситуации, когда приходилось самостоятельно разобраться в большом объеме информации.

Получается 2 варианта:
Определенная ситуация и вопрос про поведение в ней.
Определенное поведение и вопрос про ситуации, в которых оно применялось.
Записан
cookiesss
Пользователь
**

Карма: 0
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 64


« Ответ #1 : 15 Август 2012, 23:00:49 »

Мне кажется, что вопрос достаточно тривиален, что с первым вариантом, что со вторым.
Допустим, рассказываешь про всевозможные презентации в универе и особенно про то, как она готовилась, т.е рандомно была группа создана, не рандомно, кто лидировал, что ты делал, как, про аудсайдеров - помогали или нет иди же просто "Жора, мы диктуем, ты печатаешь". Вообще комильфо будет, если рассказать про участие в конкурсах, кейс-турнирах и как ты себя там зарекомендовал в сложных/щекотливых ситуацих...
Про ситуации на работе (но это уже смотря где и кем работал, тут сложно дать совет).

На самом деле после 2,3,5 собеседований вопросы, связанные с твоими качествами у тебя уже будут зазубрены на 100 процентов и еще на английском впридачу :)
Записан
Andie
Постоялец
***

Карма: 2
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 176


« Ответ #2 : 16 Август 2012, 09:33:19 »

Предлагаю в этой теме делиться вопросами HR про поведение в различных ситуациях.
Напр. опишите ситуацию, когда Вы проявили лидерские качества. Или ситуации, когда приходилось самостоятельно разобраться в большом объеме информации.

Получается 2 варианта:
Определенная ситуация и вопрос про поведение в ней.
Определенное поведение и вопрос про ситуации, в которых оно применялось.

Разве они не расписаны в подробностях в практически всех пособиях по подготовке к интервью? Думала, множество публикаций того толка рассматривает их детально прежде всего...
Записан

Impossible is nothing.



Страницы: 1
  Печать  
 
Обычная тема
Популярная тема (более 75 ответов)
Очень популярная тема (более 100 ответов)
Заблокированная тема
Прикрепленная тема
Голосование