Требования для секондмента в компаниях четверки - Аудиторские компании Big 4 и др.
Username:
Password:

Добро пожаловать на форум YupTalk.ru!
Обсуждаем международную карьеру, профессиональный рост, бизнес-образование,
транснациональные корпорации, стажировки, консалтинг, финансы, аудит, маркетинг и работу в целом.


О САЙТЕ | РЕКЛАМА | ПРАВИЛА | КОНТАКТЫ | RSS ПОДПИСКА | | | БЛОГ

Подписка на все новые сообщения по почте:
Страницы: 1
  Печать  
Автор Тема: Требования для секондмента в компаниях четверки  (Прочитано 1643 раз)
zxc321
Новичок
*

Карма: 0
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 2


« : 02 Июнь 2018, 08:42:22 »

Поделить, пожалуйста, информацией о том, какие требованиям предъявляются для секондмента в компаниях четверки в отделе общего аудита (минимальный стаж работы, оценки, грейд, какие-либо другие требования)
Записан
Whyett
Постоялец
***

Карма: 11
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 179


« Ответ #1 : 02 Июнь 2018, 13:32:40 »

Нужно говорить о конкретном отделе конкретной компании, чтобы сделать однозначный вывод. В некоторых отделах секондментов нет, как таковых (налоги - во всяком случае я не слышал), в некоторых они редки (оценка, хотя вроде как это применимо не ко всем 4 компаниям). В некоторых уехать можно, но достаточно сложно (некоторые отделы аудита), в других - проще (ДД, аудит).

Требования, как правило, отработать два года + оценки по результатам последних 2 лет выше среднего. Со старшего консультанта точно можно уехать. Возможно, потребуется сдать АССА.

Плюс также зависит от того, куда ты хочешь. Одно дело в Лондон, другое - на Кипр. Второе значительно проще.
Записан
zxc321
Новичок
*

Карма: 0
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 2


« Ответ #2 : 02 Июнь 2018, 18:09:07 »

Нужно говорить о конкретном отделе конкретной компании, чтобы сделать однозначный вывод. В некоторых отделах секондментов нет, как таковых (налоги - во всяком случае я не слышал), в некоторых они редки (оценка, хотя вроде как это применимо не ко всем 4 компаниям). В некоторых уехать можно, но достаточно сложно (некоторые отделы аудита), в других - проще (ДД, аудит).

Требования, как правило, отработать два года + оценки по результатам последних 2 лет выше среднего. Со старшего консультанта точно можно уехать. Возможно, потребуется сдать АССА.

Плюс также зависит от того, куда ты хочешь. Одно дело в Лондон, другое - на Кипр. Второе значительно проще.

Спасибо. Интересует отдел общего аудита.
Записан
Vasily1977
Пользователь
**

Карма: -48
Оффлайн Оффлайн

Пол: Мужской
Сообщений: 80



« Ответ #3 : 03 Июнь 2018, 20:07:53 »

Ася - не помощница в карьерном росте в Бигфошке, впрочем как и не способствует отъезду забугор.
У меня Ася вся сдана, но меня в бигфошку не берут.
Шоб по карьере продвинуться надо сэкситься с нужным людьми или им жопу лизать правильно
Записан

"Бигфошка - не картошка
Не бросишь в окошко,
Она всех собою манит,
Сначала сомненья,
ночные бденья,
потом поясница болит..."
Festina_Lente
Новичок
*

Карма: 0
Оффлайн Оффлайн

Пол: Мужской
Сообщений: 10



« Ответ #4 : 03 Июнь 2018, 20:48:22 »

Комментатор выше расписал все верно :
1) грейд начиная с синьера;
2) оценки за два года выше средней, лучше максимальная;
3) как правило, закрытая АССА;
В Австралию, Америку или Великобританию из-за большого конкурса требования обычно самые высокие. + надо иметь в виду что собеседования на секондмент и согласование всех административных вопросов могут затягиваться, поэтому расчитывайте еще год потратить на отбор
Записан
Festina_Lente
Новичок
*

Карма: 0
Оффлайн Оффлайн

Пол: Мужской
Сообщений: 10



« Ответ #5 : 03 Июнь 2018, 21:16:43 »

Стоит, наверное, еще сказать что не все проходят собеседования с менеджерами из других стран (в основном из-за английского). Ну и имейте в виду что на секондмент едут с понижением на один грейд
Записан



Страницы: 1
  Печать  
 
Обычная тема
Популярная тема (более 75 ответов)
Очень популярная тема (более 100 ответов)
Заблокированная тема
Прикрепленная тема
Голосование