Да в DTT можно так работать, я сам там начинал на 3 курсе, совмещать всегда получалось, работал в среднем 20 часов в неделю. получал половину ставки А1. в расчете на рабочий час получалось даже эффективнее, потому что A1 работали по 50-60 часов)

Не думаю что PWC - это то, что тебе надо.

- в PWC считают что 3й курс - это рано.
- в PWC нет частичной занятости (только формально)
- в PWC не получится систематически отпрашиваться чаще чем раз в неделю ( во время сессии - можно). По крайней мере не стоит на это надеяться.
- в PWC если у тебя нет диплома ( или ты его вот-вот не получаешь) то позиция только интерна. ( т.е есть ребята более 2 лет интернами работают из-за того что нет диплома)

У меня одногруппник работал на частичной занятости( планировал время полностью сам, от 0 до 20-40 часов в неделю) в Эрнсте, правда в отделе оценки.

P.S Для оценки объективности мнения немного о своем опыте:
Совмещал учебу и работу (стажер) в PWC в течении 4 мес. Учеба не халява - топ технический вуз (дневное) + иду на красный диплом, причем был на не последнем курсе.

Вот, например, у КПМГ сейчас есть такая вакансия:
http://www.kpmg.com/RU/ru/JoinUs/Search-and-Apply/Graduate-Recruitment/Internship/Pages/Intern-Audit-Department.aspx
Возможность неполного рабочего дня во время стажировки, а если это ТЭК или CIP, то к чему неполная занятость в командировке?) Получается, что имеет смысл отбираться на аудит финансового сектора или телекомов?
А после прохождения стажировки, возможность работать хотя бы какое-то время на неполной занятости есть?