Собеседование с партнером
Username:
Password:

Добро пожаловать на форум YupTalk.ru!
Обсуждаем международную карьеру, профессиональный рост, бизнес-образование,
транснациональные корпорации, стажировки, консалтинг, финансы, аудит, маркетинг и работу в целом.


О САЙТЕ | РЕКЛАМА | ПРАВИЛА | КОНТАКТЫ | RSS ПОДПИСКА | | | ЖЖ | БЛОГ

Подписка на все новые сообщения по почте:
Pages: « 1 2
  Print  
Author Topic: Собеседование с партнером  (Read 47679 times)
Newtrader
VIP
Старожил
*

Карма: 15
Offline Offline

Posts: 429


« Reply #50 on: 02 May 2010, 12:16:23 »

Могут спросить все, что угодно. Например, "приведите пример, когда вы успешно разрешили конфликтную ситуацию?", или "когда вы в последний раз были лидером команды и в чем оно заключалось?".
Logged
Lucky_:)
Новичок
*

Карма: 3
Offline Offline

Posts: 26


« Reply #51 on: 02 May 2010, 17:21:55 »

Вопросы на собеседование с менеджером могут быть разными начиная от беседы на общие темы и заканчивая профессиональными. НО НЕ СТОИТ волноваться ничего сверхестественного не будет))) смотрят на кандидата в целом.
Друзья  единомышленники!

Я проходил тест (бухучет, английский), было собеседование с ЭйчАр, пригласили на собеседование с менеджером. У меня английский upper intermediate (Ielts 6). У меня такой вопрос: Какие могут быть вопросы касательно личных качеств и профессиональных? Как нужно вести себя? Расскажите на примере если есть возможность. 

Удачи в карьерном росте!
С уважением,

Logged
Newtrader
VIP
Старожил
*

Карма: 15
Offline Offline

Posts: 429


« Reply #52 on: 02 May 2010, 20:20:48 »

Вообще, главное -- не нервничать, и все получится.
Logged
Kuttasala
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 2


« Reply #53 on: 21 May 2010, 17:00:23 »

Вообще, главное -- не нервничать, и все получится.
И это самое сложное, на мой взгляд.
Сегодня проходила интервью с партнером в отдел оценки, КПМГ.
На формальные темы говорили не очень много. Большую часть собеседования он задавал вопросы по основам оценки, мультипликаторам, интересовался, знаю ли я функции экселя и какие. В конце даже сказал feedback и впечатления от общения.
Logged
Proffy
VIP
Старожил
*

Карма: 24
Offline Offline

Gender: Male
Posts: 260



« Reply #54 on: 21 May 2010, 17:59:25 »

Ребят, кто нибудь проходил интервью в E&Y c Thilo Kausch (партнер из Германии)? Чего от него ожидать? Разговор за жизнь или на финансовую тематику? Проводки то он уж точно спрашивать не будет? Как их на инглише то спросить...

В принципе у меня неплохой инглиш и я очень люблю на английском общаться... но какой нибудь неожиданный вопрос может ввести в ступор(((
Logged
Annse
Пользователь
**

Карма: 3
Offline Offline

Gender: Female
Posts: 64



« Reply #55 on: 16 June 2010, 21:49:48 »

что-то меня поразило, что у многих партнеры - иностранцы..
среди моих знакомых, кто за последнее время проходил собеседование, такого ни разу не было...

а Вы на начальные позиции проходите?
ps: я про Ernst
Logged

Сильный тот, кто победил себя, а не другого.
Proffy
VIP
Старожил
*

Карма: 24
Offline Offline

Gender: Male
Posts: 260



« Reply #56 on: 16 June 2010, 22:26:13 »

что-то меня поразило, что у многих партнеры - иностранцы..
среди моих знакомых, кто за последнее время проходил собеседование, такого ни разу не было...

а Вы на начальные позиции проходите?
ps: я про Ernst

Я на А1 эпплаился. 
Logged
Annse
Пользователь
**

Карма: 3
Offline Offline

Gender: Female
Posts: 64



« Reply #57 on: 16 June 2010, 22:28:52 »

что-то меня поразило, что у многих партнеры - иностранцы..
среди моих знакомых, кто за последнее время проходил собеседование, такого ни разу не было...

А1 - это начальная?
я просто первый раз про классификацию в буквах и цифрах слышу..

а Вы на начальные позиции проходите?
ps: я про Ernst

Я на А1 эпплаился. 
Logged

Сильный тот, кто победил себя, а не другого.
Proffy
VIP
Старожил
*

Карма: 24
Offline Offline

Gender: Male
Posts: 260



« Reply #58 on: 16 June 2010, 22:35:32 »

что-то меня поразило, что у многих партнеры - иностранцы..
среди моих знакомых, кто за последнее время проходил собеседование, такого ни разу не было...

А1 - это начальная?
я просто первый раз про классификацию в буквах и цифрах слышу..

а Вы на начальные позиции проходите?
ps: я про Ernst

Я на А1 эпплаился. 

ага, ниже только стажер...
Logged
Vladimir314
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 3


« Reply #59 on: 19 June 2010, 17:25:21 »

Ребят, а после собеседования с партнером многие отсеиваются?
Logged
Annse
Пользователь
**

Карма: 3
Offline Offline

Gender: Female
Posts: 64



« Reply #60 on: 19 June 2010, 19:15:40 »

Ребят, а после собеседования с партнером многие отсеиваются?
сложно сказать.
могу только рассказать про опыт моих знакомых. еще никого не знаю, кто бы не дошел до партнера. зато не все его прошли. то есть, возможно, надо сделать такой вывод, что все, кому суждено отсеяться, отсеиваются как раз именно после партнера.
из причин непрохождения партнера: либо мало мотивации (что вообще крайне обидно), либо недостаток проф.знаний..
процент среди моих знакомых: более 50% в числе прошедших партнера)

надеюсь, помогла Вам!
Logged

Сильный тот, кто победил себя, а не другого.
Marsik
Новичок
*

Карма: 1
Offline Offline

Posts: 31


« Reply #61 on: 28 June 2010, 12:35:51 »

Ребят, а после собеседования с партнером многие отсеиваются?
сложно сказать.
могу только рассказать про опыт моих знакомых. еще никого не знаю, кто бы не дошел до партнера. зато не все его прошли. то есть, возможно, надо сделать такой вывод, что все, кому суждено отсеяться, отсеиваются как раз именно после партнера.
из причин непрохождения партнера: либо мало мотивации (что вообще крайне обидно), либо недостаток проф.знаний..
процент среди моих знакомых: более 50% в числе прошедших партнера)

надеюсь, помогла Вам!

Это в какую компанию они аплаились?
Logged
glad
Новичок
*

Карма: 1
Offline Offline

Posts: 18


« Reply #62 on: 30 June 2010, 11:36:20 »

завтра собеседование с партнером - Эммануил Маришаль, EY CIP,
кто-нибудь знает, как он проводит интервью, где можно найти информацию о партнерах? он говорит по-русски, но скорее всего собеседование будет на англ языке
Logged
Annse
Пользователь
**

Карма: 3
Offline Offline

Gender: Female
Posts: 64



« Reply #63 on: 07 July 2010, 21:25:26 »

Ребят, а после собеседования с партнером многие отсеиваются?
сложно сказать.
могу только рассказать про опыт моих знакомых. еще никого не знаю, кто бы не дошел до партнера. зато не все его прошли. то есть, возможно, надо сделать такой вывод, что все, кому суждено отсеяться, отсеиваются как раз именно после партнера.
из причин непрохождения партнера: либо мало мотивации (что вообще крайне обидно), либо недостаток проф.знаний..
процент среди моих знакомых: более 50% в числе прошедших партнера)

надеюсь, помогла Вам!

Это в какую компанию они аплаились?

E&Y
Logged

Сильный тот, кто победил себя, а не другого.
kvits
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 10


« Reply #64 on: 30 July 2010, 17:49:06 »

А как быстро после собеседования с партнером приходит ответ кто знает?
Logged
nas2000
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 28


« Reply #65 on: 30 July 2010, 18:58:55 »

В Эрнсте на следующий день. Но мне сам партнер сразу сказал,что прошла. В КПМГ было по-другому. Позвонили только дня через четыре и сказали, что не прошла.
Logged
apple_cat
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 5


« Reply #66 on: 14 September 2010, 01:36:22 »

ребята,а кто-нибудь общался с партнером Янга Артемом Шленкиным?буду признательна за любую информацию
Какого рода вопросы задает:на профзнания или мотивация?или же вообще о природе-о погоде?)
Заранее спасибо!)
Logged
kerby
Новичок
*

Карма: 3
Offline Offline

Posts: 16


« Reply #67 on: 14 September 2010, 10:20:26 »

Прочитал пока лишь первые посты в данной теме, в которых говорится, что собеседование с партнером - это формальность. Меня оно ожидает в конце этой недели. Когда звонила ЭйЧар и говорила, что я туда буду приглашен, сказала, чтобы я подготовился по аудиту, что партнеру вобщем то не важно уже мотивационная составляющая (ее типа улавливают на ранних стадиях отбора), а наоборот важны знания, которые он и будет спрашивать. Компания KPMG.
Кому верить?)
Logged
Escapist
VIP
Пользователь
*

Карма: 13
Offline Offline

Posts: 53


« Reply #68 on: 14 September 2010, 20:29:46 »

Занятно. Раньше кандидатов на стартовые позиции через партнеров не пропускали, максимум ограничивались старшими менеджерами / директорами. Похоже стало слишком мало вакансий, и слишком много свободного времени у партнеров
Logged
kerby
Новичок
*

Карма: 3
Offline Offline

Posts: 16


« Reply #69 on: 20 September 2010, 12:07:26 »

Как обычно, сам спросил - сам ответил)

Было интервью с партнером в КПМГ в пятницу. Само по себе по времени оно длилось минут 15, может 20. Все на русском языке. Сначала уже знакомые вопросы о том, почему аудит (почему КПМГ не спрашивали Smiley ), в чем отличие аудита от бухгалтерии; далее уже по существу: что такое аудит, чем регулируется. Но знания глубокие не нужны. Спросили про МСФО, но так как я с ними не знаком, о чем честно и сказал, то вопрос снялся с повестки. Далее проводки простые: купить, продать, ндс туда-сюда. Все общение очень комфортно проходило, было несколько моментов для "улыбнуться".

Итог: оффер Smiley
Logged
junioranalyst
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 5


« Reply #70 on: 25 October 2010, 16:05:09 »

Всегда ли вы берете визитку менеджера/партнера после собеседования? И всегда ли пишете после него благодарственное письмо?
Logged
MareX
Новичок
*

Карма: 1
Offline Offline

Posts: 15


« Reply #71 on: 02 November 2010, 20:09:03 »

Как вы думаете партнер много решает на результат?
Logged
NC
Пользователь
**

Карма: -27
Offline Offline

Gender: Male
Posts: 73



« Reply #72 on: 02 November 2010, 21:01:49 »

А кто всё-таки принимает конечное решение о приёме на работу?
Logged
Mockingbird
Пользователь
**

Карма: 6
Offline Offline

Posts: 74


« Reply #73 on: 02 April 2011, 17:53:54 »

А кто всё-таки принимает конечное решение о приёме на работу?

Коллегиально. Один человек будет решать только в одном случае, если вы кому-то или безумно понравились, или безумно не понравились из тех, с кем общались, а остальные отнеслись нейтрально. Тогда этот единственный продавит своё мнение через остальных. Если одному человеку вы безумно понравились, а другому безумно не понравились, то скорее всего победит тот, кому понравились.
Logged
RL
Новичок
*

Карма: -2
Offline Offline

Posts: 7


« Reply #74 on: 12 April 2011, 00:43:02 »

Расскажите пжл про собеседование с менеджером (телекоммуникационные предпр. итд) в прайсе
Logged
NaviKhota
Новичок
*

Карма: 1
Offline Offline

Posts: 6


« Reply #75 on: 15 April 2011, 11:41:07 »

Народ!
Через пару дней последнее собеседование в PWC, хотя назначили его с 2-мя сеньёр менеджерами О_о (Alexander Shvarev и Natalia Rakova)
Отдел Консалтинга - Strategy&Operations (вроде уточнили, что сеньёры занимаются банковской сферой)
Сказали, что будет брейн шторм + бизнес кейс в течении часа.
Если есть какие-нибудь предположения, какой может быть бизнесс кейс (конкретно вопрос в банковской сфере) или вообще полезные советы, поделитесь пожалуйста! или скиньте на почту YALLIUK@gmail.com

А то не очень охота, потом как все самому на свой вопрос отвечать =)
Logged
ehidna
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 3


« Reply #76 on: 23 April 2011, 10:18:52 »

Народ!
Через пару дней последнее собеседование в PWC, хотя назначили его с 2-мя сеньёр менеджерами О_о (Alexander Shvarev и Natalia Rakova)
Отдел Консалтинга - Strategy&Operations (вроде уточнили, что сеньёры занимаются банковской сферой)
Сказали, что будет брейн шторм + бизнес кейс в течении часа.
Если есть какие-нибудь предположения, какой может быть бизнесс кейс (конкретно вопрос в банковской сфере) или вообще полезные советы, поделитесь пожалуйста! или скиньте на почту YALLIUK@gmail.com

А то не очень охота, потом как все самому на свой вопрос отвечать =)


В бизнес-кейсе скорей всего будет представлена какая-нибудь компаниия, ее кратенький профайл, финансовые показатели за несколько отчетных периодов. А потом попросят провести SWOT анализ, посчитать что-нибудь(быстренько, без сложных вещей), выявить определенные проблемы, предложить тактическое, стратегические решения. Данные кейсы направлены на то, чтоб посмотреть на быстроту и нестандартность мышления кандидатов, выявить насколько хорошо они умеют применять знания (если таковые есть), в конкретных ситуациях, и вообще насколько они компетентны и business focused.

Важно проявить себя как хорошого командного игрока, и показать, что ты умеешь think out of the box!
Logged
ehidna
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 3


« Reply #77 on: 23 April 2011, 10:38:58 »

Тема какая-то неактивная. Видимо, все еще на эйчарах застревают ... =)

Из собственного опыта и опыта знакомых:

1) ОДна моя занкомая должна была проходить собеседование с эйчаром. Пришла- а там не только милая девушка-кадровик, но и партнер. Вот тебе бабушка и Юрьев День... СОбвеседование длилось порядка 40 минут, на английском. Среди вопросов был, однако, противный очень: Привидите пример успешного бизнеса. С какими проблемами он столкнулся в кризис, какое вы видите дальнейшее развитие? Девочка рассказала про одну сотовую компанию. Через месяц позвонили и пригласили работать.

2) Другая моя знакомая проходила три собеседования. Одно с эйчаром. Второе, либо с менеджером, либо еще с кем-то (не хочу соврать), последнее- с партнером. Через неделю пригласили на работу.

3) От моего собеседования с эйчаром, до собеседования с менеджером прошло около месяца. За это время я уже успела успокоиться и мысленно с ними попращалась. Ан нет, звонок... Приглашают с манагером говорить. еду. Разговор длился 30-40 минут в присутствии эйчара.  Говорят позвонят в течении недели с конечным решением... жду... в пятницу звонит эйчарша, и... о ужас ... попросила оценки из моей магистратуры (которая еще не закончена, некоторые оценки не пересданы, результатов по двум предметам от пересдачи еще нет). Говорит, партнер мой профайл смотрит... хочет на оценки из магистратуры посмотреть... Ну делать нечего.. шлю, что есть. через неделю оффер!
Logged
Biesta
Новичок
*

Карма: -1
Offline Offline

Posts: 4


« Reply #78 on: 16 May 2011, 12:54:07 »

Ох и понервничала я за этот период, когда решался вопрос о моём трудоустройстве в КПМГ))) Очень хотела туда попасть, перерывы между собеседованиями были несколько дней, первое-эйчар (Надежда Макарова), второе-менеджер (Мурат Каракаш), третье-партнёр (Георгий Патарая) и через 2-3 дня долгожданный оффер на Аудитора 2 года, хочу сказать одно, что все они замечательные люди, общение проходило очень дружелюбно и я вообще никакого дискомфорта не испытывала. На мой взгляд главное здесь это мотивация, а что касается профессионализма, то не нужно знать какие-то специфические вещи, но надо знать ПБУ и основные проводки, тогда всё стопроцентно получится. Я когда пришла, то сразу честно сказала, что з/п меня не интересует и я пришла на позицию в компанию с мировым уровнем и потрясающими возможностями. Вообщем, безумно и безмерно счастлива, что через 5 лет моей мечте суждено было сбыться))
Logged
ansor
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 1


« Reply #79 on: 11 June 2011, 23:16:06 »

Ребят, расскажите о консалтинге ТЭК в EY и о партнерах. Скоро предстоит собеседование с ним!
Logged
Victoria_1986
VIP
Постоялец
*

Карма: 37
Offline Offline

Gender: Female
Posts: 131


« Reply #80 on: 12 June 2011, 02:06:03 »

Ох и понервничала я за этот период, когда решался вопрос о моём трудоустройстве в КПМГ))) Очень хотела туда попасть, перерывы между собеседованиями были несколько дней, первое-эйчар (Надежда Макарова), второе-менеджер (Мурат Каракаш), третье-партнёр (Георгий Патарая) и через 2-3 дня долгожданный оффер на Аудитора 2 года, хочу сказать одно, что все они замечательные люди, общение проходило очень дружелюбно и я вообще никакого дискомфорта не испытывала. На мой взгляд главное здесь это мотивация, а что касается профессионализма, то не нужно знать какие-то специфические вещи, но надо знать ПБУ и основные проводки, тогда всё стопроцентно получится. Я когда пришла, то сразу честно сказала, что з/п меня не интересует и я пришла на позицию в компанию с мировым уровнем и потрясающими возможностями. Вообщем, безумно и безмерно счастлива, что через 5 лет моей мечте суждено было сбыться))

А как это вы поняли, что Мурат - менеджер?) Вообще-то он партнер уже давно
Logged
multipunk
Новичок
*

Карма: -6
Offline Offline

Posts: 21


« Reply #81 on: 01 July 2011, 12:25:28 »

Друзья, в следующую среду меня ожидает собеседование с партнером отдела банковского аудита Ильдаром Сафиуллиным. Не подскажите, есть ли какая либо информация, что будут спрашивать (теорию, личные навыки)? Спасибо огромное за помощь! 
Logged
my_name_is_nastya
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 10


« Reply #82 on: 25 August 2011, 17:20:45 »

надеюсь, кому-то полезно будет: расскажу про свой опыт собеседования с партнёром в киевском Е&Y(аудит).
Разговор был на русском, всего мин 40.
сначала были общие вопросы про моё образование, работу, почему экономика\адит\ернст, как я отношусь к критике,конкуренции,стрессу.
потом пошли разговоры на проф темы.сначала спросил про 18 ст ПБО(в связи с опытом в строй компании),потом попросили про ликвидность и облигации рассказать.
в основном вопросы возникали по ходу разговора,так что меня постоянно перебивали)поэтому старайтесь не растекаться мыслью по древу)
а на закуску был вопрос:какое максимальное количество кубиков, из которых состоит кубик рубик, можно одновременно увидеть.
должна признаться,что я очень потерялась,и на многие вопросы ответить не смогла,хотя потом,когда вышла и подумала спокойно,нашла ответы.
да и когда в завершении партнёр сказал:ну ждите ответ в течение2-3 дней.но раз вы аплаились ещё куда-то.то не теряйте времени,идите и туда...вот тогда,наверно,челюсть у меня совсем отвисла)
тем не менее,всё ок)
всем успехов!
Logged
be_first
Постоялец
***

Карма: 6
Offline Offline

Gender: Female
Posts: 126



« Reply #83 on: 02 September 2011, 16:04:22 »

Я шла в биг4 в стратегию. Мое собеседование с партнером длилось более часа и было очень разноплановым, от вопросов "расскажите почему консалтинг", до достаточно профессиональных тем, касающихся моего прошлого опыта. Был кейс на словах, я уже после интервью только поняла, что это был кейс. Дали конкретный бизнес. Нужно было разобрать его по ключевым "игрокам", ключевым клиентским группам, орг структуре, которая подойдет компании, процессы и функции внутри компании. Предложить замкнутую цепочку процессов. Все шло в форме диалога, поэтому к какому-то решению мы пришли. Потом дали письменный кейс на 10 минут - здесь просто проверяется структурное мышление. Рисуйте фреймворк и дробите его до третьего уровня не больше.

как говорит новый ceo Apple. "Я верю в труд, в тяжелый труд". Тренируйтесь и все получится.
Logged

--
Don't worry, be happy! =)
J.Constantine
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 4


« Reply #84 on: 15 November 2011, 22:11:11 »

Всем доброго времени суток!

Прошёл собеседование в PwC SPA CIP! Получил оффер!)

Хочу поделиться опытом с теми, кому это будет полезно! Как оказалось, на собеседовании проверялись не столько профессиональные навыки (хотя и они тоже), сколько общая адекватность претендента, его заинтересованность в работе именно в этом подразделении, его навыки, которые необходимы для успешного освоения профессии, ну и в моём случае - знание английского, поскольку собеседование проходило на английском!

Интервьюерами были старший менеджер, экспат, и консультант. Очень приятные люди. Причём если менеджер больше интересовалась личными качествами и общей адекватностью, то консультант проверял профессиональные навыки! В числе прочего я уяснил, что для эффективной работы в отделе нужно уметь работать не только в Excel (хотя его нужно знать очень хорошо), но знание SQL в целом, но и умение работать в MS SQL в частности!

Интервью проходило в очень благодушной атмосфере, много улыбались и разговаривали о требованиях современной жизни! Никаких вопросов "с подвохами" не было! В любом случае бояться не стоит! Хотя я знаю, что тех, кому предстоит интервью, это всё равно не успокоит...а зря!) Главное понять для себя после этого разговора - то ли это, чего вы хотите, или нет! Если же вы действительно решите, что хотите там работать, то дайте вашим собеседника об этом знать!)
Logged
vika.tarasova
Новичок
*

Карма: 3
Offline Offline

Posts: 9


« Reply #85 on: 16 November 2011, 10:22:05 »

Ребята! И еще один маленький совет, если кому поможет.

Не переживайте, если после собеседования с Партнером долго нет ответа (2 недели, месяц). Я тоже измучалась, изнервничалась Smiley Но во-первых, Партнер смотрит нескольких кандидатов, а во-вторых, он катастрофически занят. Я сама видела его график: то в командировке, то на встречах. В кабинете одного встретить его можно довольно редко.

К тому же Вы изменить уже ничего не можете Smiley Теперь просто нужно терпеливо ждать!
Logged
eka
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 2


« Reply #86 on: 16 November 2011, 12:15:54 »

А почему никто не рассказывает про собеседование с партнером в делойт?) если у кого-то есть такой опыт (желательно в налоговый отдел), поделитесь пожалуйста!)))
Logged
nephilia
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 13


« Reply #87 on: 22 December 2011, 23:23:27 »

Сегодня проходила собеседование в ernst and young  на стажера. Партнер через 5 минут общения сказал,что ему "все со мной понятно",и чтобы я не расстраивалась и радовалась уже тому,что дошла до партнера. Притом сказал,что решение они будут принимать коллегиально и надо подождать неделю. Не понимаю,как за 5 минут общения произвела на него такое негативное впечатление, до этого проблем вообще не было.
Logged
viki135
Новичок
*

Карма: 10
Offline Offline

Posts: 36


« Reply #88 on: 22 December 2011, 23:50:27 »

Сегодня проходила собеседование в ernst and young  на стажера. Партнер через 5 минут общения сказал,что ему "все со мной понятно",и чтобы я не расстраивалась и радовалась уже тому,что дошла до партнера. Притом сказал,что решение они будут принимать коллегиально и надо подождать неделю. Не понимаю,как за 5 минут общения произвела на него такое негативное впечатление, до этого проблем вообще не было.
у меня было тоже собеседование с партнером 5 мин, тоже сказал что все ему понятно, но сказал до встречи в январе, на след утро позвонили и дали оффер. но я бы не советовала огорчаться, это еще ничего плохого не значит. в какой отдел пробовались?
Logged
Chris
Постоялец
***

Карма: 3
Offline Offline

Gender: Female
Posts: 117



« Reply #89 on: 22 December 2011, 23:58:58 »

nephilia, жесть. а о чем говорили-то?
Logged
nephilia
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 13


« Reply #90 on: 23 December 2011, 11:05:04 »

Сегодня проходила собеседование в ernst and young  на стажера. Партнер через 5 минут общения сказал,что ему "все со мной понятно",и чтобы я не расстраивалась и радовалась уже тому,что дошла до партнера. Притом сказал,что решение они будут принимать коллегиально и надо подождать неделю. Не понимаю,как за 5 минут общения произвела на него такое негативное впечатление, до этого проблем вообще не было.
у меня было тоже собеседование с партнером 5 мин, тоже сказал что все ему понятно, но сказал до встречи в январе, на след утро позвонили и дали оффер. но я бы не советовала огорчаться, это еще ничего плохого не значит. в какой отдел пробовались?

в налоговый. ну просто партнер не раз в течение беседы намекал,что я ему как-то не очень понравилась,но решение они все-таки принимают коллегиально, поэтому нужно неделю подождать.



nephilia, жесть. а о чем говорили-то?

ну я успела только рассказать,что я студентка такого-то вуза, выбрала эрнст потому-то...он меня прервал и сказал,что для себя решение уже принял) но продолжил задавать вопросы еще минут 10,но в течение беседы все время акцентировал внимание, что  уних очень большой конкурс и на моем месте многие хотели бы оказаться.
Logged
One
VIP
Старожил
*

Карма: 23
Offline Offline

Posts: 286


« Reply #91 on: 23 December 2011, 11:15:11 »

Сегодня проходила собеседование в ernst and young  на стажера. Партнер через 5 минут общения сказал,что ему "все со мной понятно",и чтобы я не расстраивалась и радовалась уже тому,что дошла до партнера. Притом сказал,что решение они будут принимать коллегиально и надо подождать неделю. Не понимаю,как за 5 минут общения произвела на него такое негативное впечатление, до этого проблем вообще не было.
у меня было тоже собеседование с партнером 5 мин, тоже сказал что все ему понятно, но сказал до встречи в январе, на след утро позвонили и дали оффер. но я бы не советовала огорчаться, это еще ничего плохого не значит. в какой отдел пробовались?

в налоговый. ну просто партнер не раз в течение беседы намекал,что я ему как-то не очень понравилась,но решение они все-таки принимают коллегиально, поэтому нужно неделю подождать.



nephilia, жесть. а о чем говорили-то?

ну я успела только рассказать,что я студентка такого-то вуза, выбрала эрнст потому-то...он меня прервал и сказал,что для себя решение уже принял) но продолжил задавать вопросы еще минут 10,но в течение беседы все время акцентировал внимание, что  уних очень большой конкурс и на моем месте многие хотели бы оказаться.
может пытался стресс интервью изобразить или просто мудак попался... забей короче...если пройдешь то имей ввиду что с ним лучше не работать...как зовут партнера?
Logged
nephilia
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 13


« Reply #92 on: 04 January 2012, 22:10:07 »

Хочу официально заявить,что,даже если партнер вам открыто намекает,что вас не возьмут,-это еще ничего не значит)несмотря на не очень успешное собеседование с партнером,я получила оффер)
Logged
Dima2
Пользователь
**

Карма: 15
Offline Offline

Posts: 80


« Reply #93 on: 05 January 2012, 10:46:21 »

Сегодня проходила собеседование в ernst and young  на стажера. Партнер через 5 минут общения сказал,что ему "все со мной понятно",и чтобы я не расстраивалась и радовалась уже тому,что дошла до партнера. Притом сказал,что решение они будут принимать коллегиально и надо подождать неделю. Не понимаю,как за 5 минут общения произвела на него такое негативное впечатление, до этого проблем вообще не было.

Реально впечатление формируется еще быстрее. Вы стажер, ничего не знаете. То есть вопрос только в личном ощущении от общения. Но партнеру с вами не работать и надо очень сильно не понравиться, чтобы партнер уперся и зарезал кандидата, если все остальные "за".

Вообще, вы могли спросить, а что понятно и т.д. Фидбэк всегда полезен, особенно от тех, кому мы не нравимся )))

Logged
viki135
Новичок
*

Карма: 10
Offline Offline

Posts: 36


« Reply #94 on: 05 January 2012, 14:30:00 »

Хочу официально заявить,что,даже если партнер вам открыто намекает,что вас не возьмут,-это еще ничего не значит)несмотря на не очень успешное собеседование с партнером,я получила оффер)
Congrats!)
я же говорила, что не стоит сразу огорчаться))
Logged
nephilia
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 13


« Reply #95 on: 06 January 2012, 06:28:42 »

Сегодня проходила собеседование в ernst and young  на стажера. Партнер через 5 минут общения сказал,что ему "все со мной понятно",и чтобы я не расстраивалась и радовалась уже тому,что дошла до партнера. Притом сказал,что решение они будут принимать коллегиально и надо подождать неделю. Не понимаю,как за 5 минут общения произвела на него такое негативное впечатление, до этого проблем вообще не было.

Реально впечатление формируется еще быстрее. Вы стажер, ничего не знаете. То есть вопрос только в личном ощущении от общения. Но партнеру с вами не работать и надо очень сильно не понравиться, чтобы партнер уперся и зарезал кандидата, если все остальные "за".

Вообще, вы могли спросить, а что понятно и т.д. Фидбэк всегда полезен, особенно от тех, кому мы не нравимся )))



вот и я пожалела,что не спросила) но просто на тот момент так растерялась почему-то) вот сейчас было бы интересно спросить)

Хочу официально заявить,что,даже если партнер вам открыто намекает,что вас не возьмут,-это еще ничего не значит)несмотря на не очень успешное собеседование с партнером,я получила оффер)
Congrats!)
я же говорила, что не стоит сразу огорчаться))

спасибо за поддержку )))
Logged
Stella
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 5


« Reply #96 on: 26 March 2012, 14:32:41 »

Скажите, всегда ли устраивают интервью с партнером , в случае успешного прохождения интервью с менеджером (-ами)?  Есть ли такие кого взяли и без собеседования с партнером?
Logged
Tyler Derden
VIP
Пользователь
*

Карма: 16
Offline Offline

Posts: 54


« Reply #97 on: 26 March 2012, 16:07:06 »

Скажите, всегда ли устраивают интервью с партнером , в случае успешного прохождения интервью с менеджером (-ами)?  Есть ли такие кого взяли и без собеседования с партнером?
Вот что говорит мой опыт: менеджер сказал что берет меня, однако система принятия решений в компании такова, что нужно пройти собеседование с партнером. Назначили встречу, все прошло отлично, дали д/з, решил, взяли. Как мне сказали - это необходимый этап в любом случае.
Logged
romanovadd
Новичок
*

Карма: 0
Offline Offline

Posts: 15


« Reply #98 on: 27 March 2012, 10:16:21 »

Ребята, завтра собеседование с партнером в оценку кпмг. Он немец. интервью ислк на инглиш. Подскажите, чего ждать??? оценка недвижимости. Свен Осмерс.
Пожалуйста, кто чего знает, все рассказывайте. Smiley
Logged


Pages: « 1 2
  Print  
 
Jump to: