E&Y Strategy&Operations - E&Y
Username:
Password:

Добро пожаловать на форум YupTalk.ru!
Обсуждаем международную карьеру, профессиональный рост, бизнес-образование,
транснациональные корпорации, стажировки, консалтинг, финансы, аудит, маркетинг и работу в целом.


О САЙТЕ | РЕКЛАМА | ПРАВИЛА | КОНТАКТЫ | RSS ПОДПИСКА | | | БЛОГ

Подписка на все новые сообщения по почте:
Страницы: « 1 2
  Печать  
Автор Тема: E&Y Strategy&Operations  (Прочитано 48143 раз)
Hotshot
Новичок
*

Карма: 4
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 2


« Ответ #50 : 10 Август 2016, 06:11:58 »

Нужна свежая информация - были ли кейсы на позицию стажера и какие?


Были.Но перед кейс интервью как обычно:скриннинг,SHL тест(в инете на твирпикс найти можно),HR интервью.

Кейс был из разряда стоит 1 азс,у которой 6 колонок.Одну машину заправляют 5 минут.Что нужно сделать чтобы организовать поточное производство?
Так же был брейн-тизер.В городе живут 10 млн жителей,сколько нужно азс построить?

З.Ы.Я подавался в операционный консалтинг(а там как я понял нужно уметь решать задачки с узкими звеньями в производстве),прошла неделя с кейс интервью..До сих пор ответа нет.
Записан
masis123
Новичок
*

Карма: 13
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 38


Let's rock, baby


« Ответ #51 : 11 Август 2016, 10:35:33 »

Близкий друг прошел на стажировку в EY Supply chain&operations.

У него было всего 2 этапа отбора (без теста и HR), потому что этим летом отходил на летнюю бизнес-школу EY.

1-ый этап. Со старшим консультантом. Фит + простенькая задача на выявление узкого места в процессе и маркет сайзинг (очень и очень стандартный и описанный во многих книжках).
2-ой этап. Менеджер (уровень менеджера не знаю). Фит + задача на подумать, можно сказать, что брейнтизер.

Должен был быть еще этап с партнером, но из-за того, что он нормально показал себя на первых двух и партнер был сильно загружен, решили принять без 3-го этапа.
Записан
georges7
Новичок
*

Карма: 7
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 22


« Ответ #52 : 08 Декабрь 2016, 19:33:07 »

Добрый вечер. Интересует информация по поводу интервью с менеджером на начальную позицию. Какого уровня будут кейсы? что будут спрашивать?
Записан
apach
Новичок
*

Карма: 0
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 3


« Ответ #53 : 01 Февраль 2017, 18:47:53 »

Народ, подскажите кто в теме,

Как с ростом сейчас дела обстоят? Нет варианта застрять на каком-то грейде?
Есть ли возможность через 3-4 года перейти в МВВ и тир2? или опыта будет недостаточно?
Записан
nobody_
Новичок
*

Карма: 1
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 15


« Ответ #54 : 23 Март 2017, 15:54:07 »

Коллеги, добрый день. Подскажите, в каком формате проходит  Assessment day в EY?
Подразумевается ли в ходе этого отбора выполнение групповых кейсов или же индивидуальных? Если групповых, то какого рода задания и как бы вы посоветовали подготовиться к ним? Похожи ли кейсы на те, что дают в MBB?
Буду благодарен за любую информацию. Можно в личку, можно сюда.
Спасибо!
Записан
nobody_
Новичок
*

Карма: 1
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 15


« Ответ #55 : 25 Март 2017, 17:52:55 »

Ап...
Записан
SergeyErn
Постоялец
***

Карма: -52
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 218



« Ответ #56 : 25 Март 2017, 22:12:08 »

Индивидуальные (обычный отбор) кейсы были маркет сайзы + задачки.
Записан



Страницы: « 1 2
  Печать  
 
Обычная тема
Популярная тема (более 75 ответов)
Очень популярная тема (более 100 ответов)
Заблокированная тема
Прикрепленная тема
Голосование