Форум о международной карьере, бизнес-образовании и профессиональном росте - YUPtalk.ru – Young Urban Professionals Talk

Карьера, стажировки и работа в известных компаниях => Консалтинговые компании => Тема начата: Astrix от 10 Ноябрь 2007, 21:59:41

Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Astrix от 10 Ноябрь 2007, 21:59:41
Интересно мнение об этой компании. Почему-то она так и не всплыла в этом форуме.

Стоит ли туда идти, если интересна карьера в стратегическом консалтинге? Как смотрится компания по сравннию с B4? Ну и конечно приветствуется инсайдерский взгляд: какая атмосфера и колектив, каков стиль работы с персоналом (ближе к российской или западной традиции)?

PS: Или в этом форуме не модно обсуждать что-то кроме Mck и BCG...
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Demi от 11 Ноябрь 2007, 16:04:33
Компания, конечно, меньше, чем big4. Скорее всего, даже меньше БДО Юникон. Но конкуренция именно на консалтерские позиции там велика! Отбор идет жесткий! Менее строгий и жесткий набор в информационно-аналитический отдел (обработка запросов от менеджеров и аналитиков проекта). Но перспективы в этом отделе пратически никакие.
Был на собеседовании - все понял: иерархия консалтеров и аналитиков из этого отдела не ересекается вообще. Но на первое время можно пойти (сразу после ВУЗа или на последнем курсе). Получишь кругозор хороший. Но узких знаний - практически никаких.
Есть западные клиенты, и немало. Работают с компаниями средней капитализации (медиа, потреб.рынок). Офис, коллектив хороший (по крайней мере на первый взгляд).

Спасибо.
С уважением.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Astrix от 12 Ноябрь 2007, 13:42:44
Спасибо за ответ. Надеюсь, скоро поделюсь своим опытом устройства и работы там.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: quattro от 23 Апрель 2008, 14:49:33
Спасибо за ответ. Надеюсь, скоро поделюсь своим опытом устройства и работы там.
Ну как? Делись)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Astrix от 24 Апрель 2008, 12:11:29
Получил от них оффер. В настоящее время работаю в другой компании
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sin_murik от 15 Май 2008, 16:02:49
Astrix, а можешь поведать по поводу процесса отбора. Спасибо
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: tuns от 15 Май 2008, 18:10:42
Отбор состоит из следующих этапов:

•   рассмотрение резюме
•   написание эссе с ответами на несколько вопросов
•   интервью с HR
•   групповое кейс-интервью
•   ряд интервью с консультантами

В эссе даются подобные вопросы:

• Why do you want to join Strategy Partners?
• Please describe a couple of situations when you had to take initiative (use examples from your university life, professional  experience, extracurricular activities, etc.)
• Please describe a couple of situations when you had to work in a team. What was your role? 

Интервью с HR - обычное интервью.

Деловая игра проводится с 6-7 участниками, длится пару часов. Дается короткий кейс (на лист А4), первые 15 минут команда думает, откуда она будет брать информацию и, если остается время, продумывает начальную стратегию. Ещё минут 45 дается на составление собственно стратегии (важно не уйти в операционный консалтинг, а мыслить глобально). Потом ещё минут 10-15 на презентацию решения.

Интервью с консультантами вполне на уровне. Дают и market sizing вопросы, и вопросы по корп. фину (на уровне DCF), кейс (на уровне - смасштабируйте выручку московского метрополитена за год, предложите возможные пути к её увеличению).

В принципе ничего сложного, дерзайте! Удачи!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Kirill от 22 Май 2008, 16:57:51
у нас на прошлой неделе был несколько иной отбор.
тест был под копирку GMAT (урезанный, конечно).
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Azx от 22 Май 2008, 23:21:12
Я слышал, что они за мкад собираются перезжать. Так что если кто собирается на работу на метро ездить имейте это ввиду.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sin_murik от 28 Май 2008, 22:28:35
Kirill, а можно немного подробнее про тест. А то вот в понедельник пригласили на собеседование и сказали, что там тест будет. Спасибо.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sin_murik от 04 Июнь 2008, 00:14:58
А кто-то  в этом году туда отбор проходил?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sin_murik от 10 Июнь 2008, 00:39:52
А кто-то учавствовал в командном бизнес-кейсе при отборе? Может поделитесь опытом?
Спасибо
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: tuns от 10 Июнь 2008, 03:16:07
Я описывал чуть выше командный кейс. Если что непонятно - спрашивайте, постараюсь ответить. =)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sin_murik от 11 Июнь 2008, 18:03:56
А может кто в курсе приблизительного размера компенсации на начальной позиции? =)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: girl_msu от 03 Июль 2008, 22:55:13
Да, вопрос о том, сколько получают в Стратегике аналитики и консультанты - очень актуален... было бы здорово, если бы кто-нибудь проконсультировал.  ???

И еще вопрос - на каком языке групповые кейсы в Стратегике? на английском или на русском?  :o
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Sergey от 04 Июль 2008, 07:13:32
я шел на аналитика 2-го года что ли, не помню уже, после 2,5 лет в оценке. на собеседовании мне HR несколько раз намекала что у них зарплата будет ниже.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 19 Июль 2008, 11:13:44
За МКАД уже никто не переезжает :)
Групповые кейсы на русском, но английский понадобиться как для интервью, так и для работы, так что если не знаешь - учи.
Зарплата на старте небольшая (какая точно, не помню) но может очень быстро вырасти.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: stayer от 20 Июль 2008, 09:28:20
Был на интервью с hr месяц назад. Сказали, что в позовут на кейс недели через 2-3. Набор обычно большой или может и 3 месяца ждать пока группа на кейс сформируется?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 20 Июль 2008, 12:49:17
Ну если сказали, что позовут через 2-3 недели, то скорее всего так и будет :)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: stayer от 20 Июль 2008, 17:42:11
Ну если сказали, что позовут через 2-3 недели, то скорее всего так и будет :)

дело, повторю, было месяц назад :)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 20 Июль 2008, 21:58:49
Позвони или лучше напиши e-mail:)
А вообще между 3 и 4 неделями разница небольшая.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sin_murik от 22 Июль 2008, 09:58:28
Вот совсем недавно проходил там групповой бизнес-кейс. Ждал его довольно долго, но по причине того, что сам не мог.

А вот вчера проходил собеседование с консультантами. Дали несколько кейсов за два часа, ну и просто разговор на общие темы.

Вот теперь жду результатов
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sin_murik от 22 Июль 2008, 10:06:47
А есть ли здесь инсайдеры?

Хотелось бы задать несколько вопросов.

Если кого интересует информация по отбору, постараюсь помочь. Сам сейчас его прохожу.

А по поводу группового кейса, позвони в HR. Скорее всего просто людей сейчас мало отбирается, лето и все такое.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 22 Июль 2008, 10:45:58
А есть ли здесь инсайдеры?
Хотелось бы задать несколько вопросов.

А что именно тебя интересует?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sin_murik от 23 Июль 2008, 00:04:00
А что именно тебя интересует?

да в основном интересует общее впечатление от компании. И каково там работать аналитиком? как быстро можно вырасти до консультанта? Ну и какие размеры компенсации у аналитиков и консультантов?

Насколько я знаю, там аттестация три раза в год. Повышение должности и з/п после каждой проиходит? (ну понятно, что только в случае положительного результата аттестации)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: stayer от 23 Июль 2008, 12:13:33

Деловая игра проводится с 6-7 участниками, длится пару часов. Дается короткий кейс (на лист А4), первые 15 минут команда думает, откуда она будет брать информацию и, если остается время, продумывает начальную стратегию. Ещё минут 45 дается на составление собственно стратегии (важно не уйти в операционный консалтинг, а мыслить глобально). Потом ещё минут 10-15 на презентацию решения.

Интервью с консультантами вполне на уровне. Дают и market sizing вопросы, и вопросы по корп. фину (на уровне DCF), кейс (на уровне - смасштабируйте выручку московского метрополитена за год, предложите возможные пути к её увеличению).

В принципе ничего сложного, дерзайте! Удачи!


1. Обо что кейс? :) На знание конкретных индасти или по теории менеджмента / маркетинга? Смысл как-то специально готовится есть?
2. Команда сама определяет, кто презентует или все вместе?
3. Интервью с консультантами это когда? После кейса или это последний этап?

Спасибо!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: stayer от 23 Июль 2008, 13:50:47
А вот вчера проходил собеседование с консультантами. Дали несколько кейсов за два часа, ну и просто разговор на общие темы. Вот теперь жду результатов

А с консультантами кейсы какого плана? Из цикла "смасштабируйте выручку московского метрополитена за год, предложите возможные пути к её увеличению"?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sin_murik от 23 Июль 2008, 14:30:01
С меня никто подписок о неразглашении не брал, так что поделюсь)

Сначала нужно было оценить кол-во заправочных станций с Москве.

Потом предложить варианты использования участка земли в центральной части России.

И на сладкое предложить методы определения кол-ва крыс в Москве.

Вот так)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sin_murik от 23 Июль 2008, 14:33:32
1. Обо что кейс? :) На знание конкретных индасти или по теории менеджмента / маркетинга? Смысл как-то специально готовится есть?
2. Команда сама определяет, кто презентует или все вместе?
3. Интервью с консультантами это когда? После кейса или это последний этап?

Спасибо!

Кейс по конкретной компании был. У нас был по поводу выхода на рынок.

Все определяет сама команда. У нас пара человек по очереди докладывали, остальные дополняли с места.

Интервью с консультантами после кейса. И это не последний этап. После консультантов должен еще быть менеджер проектов и вроде бы партнер.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: stayer от 23 Июль 2008, 14:37:32
спасибо :) что-то кейс на определение количества заправок начал пользоваться популярностью :) как у тебя вообще общее впечатление? и с опытом идешь или на начальные позиции?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sin_murik от 23 Июль 2008, 14:58:00
Общее впечатление хорошее)

Иду на начальную позицию. Ты тоже подаешься туда? Уже что-то прошел?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: stayer от 23 Июль 2008, 15:46:56
Ты тоже подаешься туда? Уже что-то прошел?

Только с HR поговорил, жду кейсов
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: meduza от 24 Июль 2008, 11:43:34
А не мог бы кто-нибудь сориентировать, на какую з/п можно рассчитывать на стартовой позиции в SP?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sin_murik от 25 Июль 2008, 16:37:06
Тоже этот вопрос интересует, но пока никто не ответил.

Знаю, что компенсация небольшая, только сколько это "небольшая" точно сказать не могу.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: nevur от 28 Июль 2008, 12:05:16
2 года назад на начальной позиции стартовая зп была в районе 600-800 баксов. Не думаю, что она с тех пор особо выросла, потому как народ там до сих пор продолжает жаловаться на низкие зп.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sin_murik от 04 Август 2008, 15:13:32
У младшего аналитика 31000 (gross)+ частичная компенсация мобильного и транспорта
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: meduza от 04 Август 2008, 17:45:08
Спасибо! Друзья!!! За ориентирование )) Маловато будет!! =)))
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 06 Август 2008, 22:07:03
Кейсы каждый консультант/менеджер дает такие, какие ему нравятся, у всех разные способы интервьюировать кандидатов. Обычно кейс должен выявить умение логически мыслить, наличие элементарных знаний бизнеса/экономики/финансов (возможно), способность делать разумные оценки и предположения.
Что касается з/п младшего аналитика, не знаю, но думаю что последняя здесь приведенная цифра выглядит правдоподобно. Насчет того, что маловато - если идешь работать в консалтинг, глупо принимать решение на основе текущей з/п, потому что консалтинг создан не для этого. Хотите сразу большую з/п - идите в нефтянку работать :) Я знаю много людей, которые приходили в Strategy Partners с понижением зарплаты (иногда очень существенным), и не прогадали.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: meduza от 07 Август 2008, 13:23:38
Спасибо thinker!! мне кажутся твои слова очень взвешенными и правдивыми, но общий уровень зарплат в Москве в консалтинге сильно подрос, и SP должны думать об этом, если они хотят выбирать для себя лучшие кадры ))) Я не знаю наверняка уровень з/п в большой четверке, но слышала, что они в 2 раза выше (начиная даже со стартовых позиций), если это действительно так, то разница существенная.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: darker от 07 Август 2008, 14:22:15
meduza, ЗП на стартовых позициях в четверке порядка 35К рублей в месяц. Если ЗП в СП в два раза ниже, то я бы на месте их HR сразу же застрелился от собственной никчемности, потому что я не знаю сейчас ни одного выпускника нормального вуза, который согласится продаться меньше чем за 25К.
В результате, может быть два варанта - либо там работают неадекватные выпускники (и тогда там нечего делать), либо компания вообще не может никого нанять и на пороге коллапса (тогда тем более там нечего делать). Т.к. ни первый, ни второй вариант не кажутся сколько-нибудь вероятными, то имеет смысл не мутить воду и почитать пост sin_murik'а.
От себя добавлю, что 31К - это все равно смех и я очень сомневаюсь, что если компания себя позиционирует хоть сколько-нибудь конкурентоспособной в индустрии будет предлагать такие ЗП. Если это действительно так, что это демпинг и понятно, за счет чего она выигрывает проекты. Все эти умозаключения следуют из того, что в большой тройке консультантов можно рассчитывать на цифры в 3 раза большие.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: meduza от 08 Август 2008, 10:55:23
"Все эти умозаключения следуют из того, что в большой тройке консультантов можно рассчитывать на цифры в 3 раза большие."

То есть 3000 евро?? на старте??
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: darker от 08 Август 2008, 12:13:06
Ну, в районе $3500. На старте. И это вовсе не много, особенно если пересчитать на почасовую оплату. В любом IT-вендоре, например, стартовая ЗП будет выше.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: meduza от 08 Август 2008, 13:21:55
ОГО! ВПЕЧАТЛЯЕТ =)) мне до такой суммы еще годика 2-3 работать )))  ???
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 09 Август 2008, 04:37:08
Big 4 тут несколько не в тему - во-первых это совсем другой бизнес, во-вторых, там потолок гораздо ниже (т.е. партнеры и директора там сильно меньше зарабаывают), а в-третьих я не думаю что там выше зарплаты в 2 раза. Зарплаты для средних людей (консультантов и менеджеров) там такие же или ниже. Еще раз повторюсь, что я точно не знаю, какие в SP зарплаты на старте, но меньше штуки там точно не платят (знаю людей, которые получают больше 2-2.5 на уровне аналитика, но это не младший аналитик).
Что касается большой тройки, то тут 3 момента
1. Ставки Strategy Partners ниже, чем ставки большой тройки примерно в 1.5, иногда 2 раза, поэтому логично, что на каких-то позициях зарплаты должны быть ниже.
2. Зарплаты по-другому распределены между позициями - они вырастают гораздо быстрее с ростом позиции
3. Возможно, я владю устаревшей информацией относительно big3, но, насколько я знаю, junior BA в McKinsey получает $2000 (A JBA это самая что ни на есть стартовая позиция). В других компаниях сопоставимо. (Кстати, не знаю настолько подробно ситуацию на IT рынке, но совершенно точно не в любом вендоре выпускник получает стартовую зп больше 3К)

Кстати, если выпускник грамотно себя ведет, то ему совершенно не обязательно прицеливаться на стартовую позицию. Я знаю много людей, которые начали работать в консалтинге еще в процессе учебы и к выпуску были уже старшими аналитиками и консультантами.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: darker от 09 Август 2008, 11:58:45
Все правильно thinker написал, прокомметирую только пару высказываний:
2. Это специфика российских компаний. В подавляющем большинстве из них на младших позициях платят значительно меньше, чем в западных компаниях, зато на старших - больше. В западных в этом смысле более справедливое распределение.
3. Junior BA - это человек совсем без опыта работы. Таких очень редко берут в Big 3, это скорее исключение, чем правило (в BCG, насколько я знаю, тоже есть такая "кривая" позиция как Analyst). Я имел в виду стандартную позицию BA в McK, и Associate в Bain и BCG, когда человек уже поработал 1-2 года после универа. Там эта цифра точное больше 3К, иначе это просто неконкурентноспособно с рынком несмотря на все бенефиты. А в IT вендорах я действительно не знаю ни одного человека, общая компенсация которого составила бы меньше $36.000 в год, если это, конечно не какой-нибудь part-time college intern. На нормальных позициях в нормальных вендорах может начинаться со старта в $50.000 в год в зависимости от performance.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: climbfall от 09 Август 2008, 13:45:44
>>>junior BA в McKinsey получает $2000
говорят, не меньше $2500
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 14 Август 2008, 18:20:29
2. равномерное - не значит справедливое :)
3. Тогда это не совсем стартовая позиция. Стартовая позиция - это самая нижняя позиция, с которой человек без опыта (или с нерелевантным опытом) может начать (то есть, Junior BA по твоему описанию). Более старшие позиции в mckinsey нужно сравнивать с более старшими позициями в strategy partners. Человек, который после универа проработал 1-2 года, в SP легко может получать 2-3К и больше (знаю человека, который через 2 года после универа зарабатывает 8-9К + бонусы).
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: tuns от 14 Август 2008, 18:31:08
8-9k - это в Стратеджи? оО
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: darker от 14 Август 2008, 19:09:25
thinker, присоединюсь к удивлению - этот человек работает в SP консультантом?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 18 Август 2008, 00:18:33
Нет, уже не консультантом - менеджером.
Правда, этот человек работал в SP до окончания универа, но под критерии, приведенные darker, он подходит :)
И это не единичный пример того, как люди через пару-тройку лет после универа могут в SP очень неплохо зарабатывать.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sin_murik от 24 Август 2008, 11:06:24
Просоединюсь к darker'у по поводу з/п в Биг3 - на начальных позициях там получают 3К+ только если у тебя уже опыт 1-2 года. Если для сравнения пойти в SP на начальную позицию без опыта, то за эти 1-2 года твоя з/п вырастет до 2-3К.
А вот о случаях, когда в Биг3 берут совсем без опыта, я не слышал. Но здесь могу ошибаться.

Куда идти- это уже дело личное, у каждого свои приоритеты и обстоятельства.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: gl от 24 Август 2008, 15:07:11
что слышно о слиянии с оливерами?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sin_murik от 24 Август 2008, 16:01:43
Разговоры о слиянии с западной компании шли. Про Оливеров ничего точно сказать не могу.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Alexey337 от 27 Август 2008, 16:15:08
Всем привет!

Был молчаливым читателем этого форума несколько месяцев, но решил присоединиться и запостить кое-что.

В октябре 2007 зарплаты в SP были следующие:

Младший аналитик ~$15K гросс, без бонуса (еще + 15-20%)
Страший аналитик ~$20-27K (аналогично)
Старший консультант ~$47-60K (-)
У менеджеров зарплаты переменные, зависят от прибыли проектов но младший менеджер может зарабатывать порядка 80-100K

Цифры в год. Источник надежный.

Особенностью работы в SP является то, что там можно стать консультантом не имея MBA. Мой друг, который пришел туда стажером на 4 курсе института сейчас через 4 года уже руководит проектами. А если бы он работал в McK, BCG он был бы только старшим аналитиком.

Но, ИМХО консультант SP будет все равно уровнем ниже, чем консультант McKinsey и з/п будет соответственно меньше.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: AUDItor от 28 Август 2008, 11:14:15
Разговоры о слиянии с западной компании шли. Про Оливеров ничего точно сказать не могу.

уж тогда поглощения, слияние смешно звучит
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 01 Сентябрь 2008, 00:57:47
Ну да, слияние было бы забавным явлением :)
Я ни о каких новостях на эту тему не слышал.

Да, кстати, цифры Alexey337 (как я понимаю, это Алексей П.), уже не актуальны - в этом году было повышение. Конечно, не в 2 раза, но вполне приличное.
По поводу того, что консультант СП будет уровнем ниже консультанта McKinsey - вопрос дискуссионный, требует определения критериев. Вести дискуссию такого рода мне лень, поэтому напишу просто, что я не совсем согласен с этим мнением.
Но по резюме консультант McKinsey однозначно выиграет с большим отрывом, и в том числе поэтому, ему больше платят.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: One от 03 Сентябрь 2008, 14:01:32
..."Младший аналитик ~$15K гросс, без бонуса (еще + 15-20%)
Страший аналитик ~$20-27K (аналогично)
Старший консультант ~$47-60K (-)
У менеджеров зарплаты переменные, зависят от прибыли проектов но младший менеджер может зарабатывать порядка 80-100K"...

зарплаты ужасно низкие... за такие деньгу будут работать только студенты без опыта...[
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 07 Сентябрь 2008, 02:07:09
зарплаты ужасно низкие... за такие деньгу будут работать только студенты без опыта...[
Я не понял, это за 80-100К будут работать только студенты без опыта?
Хм, насколько я знаю, обычно такие деньги платят людям с опытом 5-10 лет.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: darker от 07 Сентябрь 2008, 02:58:23
Ну тут thinker, конечно, загнул - 70к щас платят сразу после универа, а 100к - после 2 лет опыта, по крайней мере в IT, если не обобщать совсем уж грубо. Для консалтинга это тем более верно, так что я тоже придерживаюсь мнения, что такие зарплаты в нормальной компании от хорошей жизни не бывают. Либо она так себя позиционирует (как конвейер четверки), либо у нее трудный период с туманными перспективами.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: tuns от 08 Сентябрь 2008, 11:59:21
70k USD/year после универа? Ну не знаю, все знакомые айтишники (которые, кстати, работают не с ERP системами, а с куда более сложными вещами) получают максимум 30k USD/year в первый год после окончания универа.

Напомню, что 70k USD/year - это ~150 тыс. руб. в месяц. Вообще нигде не видел таких окладов для новичков.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Pacman от 08 Сентябрь 2008, 12:03:46
Да это из области фантастики. Что тут обсуждать-то?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: darker от 08 Сентябрь 2008, 15:19:08
Разумеется, это были цифры в рублях/месяц.

Восстанавливаю логическую цепочку.
Alexey337: Страший аналитик ~$20-27K
One: зарплаты ужасно низкие... за такие деньгу будут работать только студенты без опыта...[
Thinker: Я не понял, это за 80-100К (~$40K в год) будут работать только студенты без опыта? Хм, насколько я знаю, обычно такие деньги платят людям с опытом 5-10 лет.
darker: 70к щас платят сразу после универа, а 100к - после 2 лет опыта.

Теперь понятно?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: tuns от 09 Сентябрь 2008, 18:48:24
На самом деле в 70к RUR/month после универа тоже верится с трудом, только если не в айби/стратегии (где оклад в пересчете на рабочие часы получается не так уж и велик) или ряде исключительных случаев (а-ля гениальный креативщик в рекламное агентство).

ИМХО у Стратегики вполне соответствующий компенсационный пакет. Да и сама компания мне вполне импонирует. =)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: darker от 11 Сентябрь 2008, 19:02:43
Tuns, это шутка такая? Ты вообще видел последние salary report'ы в московских IB? Меньше 120К там не получает даже уборщица.
На злобу дня - сегодня вылез в метро из-за 10-бальных пробок:
"Приглашаем на работу машинистов электропоездов. Зарплата от 45 до 60 тысяч рублей".
Поржал про себя над аудиторами и "стратегами".
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: tuns от 11 Сентябрь 2008, 21:42:23
Мне кажется, я забыл сделать ремарку про айби... А, нет, сделал! Читайте внимательнее что ли. -)

Где, кстати, можно посмотреть salary report'ы, если не секрет?)

PS.: в метро тоже карьерный рост, сначала нужно сколько-то отработать помощником машиниста.))
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: darker от 11 Сентябрь 2008, 22:07:10
Про IB я с тобой полностью согласен - все забывают делить заоблачные цифры на количество часов. Но это не умоляет достоинств машинистов электропоездов с ЗП 60К =) А если серьезно, то IB, даже с ремаркой, тут не в тему - все таки топик в категории Юмор, про зарплаты консультантов в Стратегике.

Salary report'ы можно нарыть у знакомого корпоративного HR'а. В России довольно популярны отчеты Ancor'а.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 14 Сентябрь 2008, 06:42:24
Восстанавливаю логическую цепочку.
Alexey337: Страший аналитик ~$20-27K
One: зарплаты ужасно низкие... за такие деньгу будут работать только студенты без опыта...[
Thinker: Я не понял, это за 80-100К (~$40K в год) будут работать только студенты без опыта? Хм, насколько я знаю, обычно такие деньги платят людям с опытом 5-10 лет.
darker: 70к щас платят сразу после универа, а 100к - после 2 лет опыта.
Неправильная логическая цепочка. Я писал про цифры в долларах в год (если я не написал, какой единицей измерения пользуюсь, очевидно, я пользуюсь той, которую предложил собеседник, а Alexey337 предложил доллары в год). Просто человек написал, что зарплаты низкие, не уточнив, какие именно зарплаты ему не нравятся и почему. Я решил попробовать уточнить.
Так что 100К (долларов в год) люди действительно часто получают после 5-10 лет опыта.

darker, я не очень понимаю, при чем тут "конвейер четверки" или "топик категории юмор"?
Или ты тоже считаешь, что за 80-100К (долларов в год) будут работать только студенты без опыта?
Поясню свою мысль (иначе меня опять неправильно поймут): если речь идет о зарплате на entry level, то она и правда невысокая (хотя не экстремально). Но, как я вижу из дискуссии, это правильный фильтр. Если человек выбирает работу по зарплате entry level (которая у него будет месяца 3), то он идиот и strategy partners он не нужен.
Если человек выбирает работу, учитывая и зарплаты более высоких уровней, то, прежде чем обсуждать их величину, нужно понять, через какое время человек такой зарплаты достигнет (а время это для всех разное). В частности, если посмотреть на пост Alexey337 внимательно, можно увидеть, что его друг зарабатывает 80-100К через 2 года после универа. Я бы не назвал это маленькой зарплатой, поскольку в mckinsey этот человек зарабатывал бы сейчас 60-80К.
"Маленькая зарплата" - всегда относительное понятие, и если уж вы его используете, то задумайтесь, относительно чего она маленькая, и почему вы считаете эти варианты полноценными альтернативами. Обсуждать без этого величину зарплаты - глупость, потому что тогда все упоминаемые в топике зарплаты маленькие, поскольку CEO крупной западной компании может в год получать несколько десятков (а иногда и сотен) миллионов.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: darker от 14 Сентябрь 2008, 20:50:43
thinker, этот пост в корне меняет все написанное выше. Налицо разный frame of reference - я говорил о стартовых зарплатах, а ты о менеджерских. Но даже тут я с тобой согласен только частично - в ключе того, что 80-100К это очень и очень неплохие деньги после 2 лет опыта.
Не согласен c тремя пунктами:
1. "Если человек выбирает работу по зарплате entry level (которая у него будет месяца 3), то он идиот и strategy partners он не нужен." Как показывает практика, люди редко аплицируются в одну компанию. Если мы примем в расчет, что у SP есть конкуренты и кандидаты получили от них офферы, то получается, что SP в заведомо невыгодном положении - кандидат при прочих равных всегда выберет конкурента. И уж поверь мне, кандидат тут не будет думать, что "через 2 года, я буду получать на 20К меньше". Демпинговать по зарплатам могут маки, но никак не компания, которая заведомо не является лидером рынка. В итоге, СП получает явно не лучших людей с рынка со всеми вытекающими.
2. "Маленькая зарплата - всегда относительное понятие". Я уже наглядно пояснил, что значит маленькая. Повторюсь, что когда старший аналитик получает меньше, чем машинист электропоездов (учитывая, что в конкурентах зарплаты адекватные) - для меня это означает, что к компании нужно внимательно присмотреться, что-то в ней не так.
3. Ну и напоследок - извини, но я никогда не поверю, что менеджерская позиция через 2 года - это правило, а не исключение. Звездных историй я понарассказывать могу много, но как любого нормального человека меня прежде всего интересует most likely case.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Alexey337 от 15 Сентябрь 2008, 09:49:41
Менеджерская позиция через 2 года после института это действительно, скорее исключение. Но, как показывает опыт моих знакомых, в SP вполне реально за 4 года вырасти до руководителя проектов. Растут там люди быстро.

Еще компания, где лично знаю человека выросшего за 4 года до руководителя проектов, начавшего там работать еще с института, - Ланит-консалтинг.
Многие скажут "фи, Ланит - не гламурно" Но вопрос в том, а гламурно ли получать $100K в год (мое предоположение; сколько точно в Ланите получают не знаю) и уже большей частью заниматься продажей проектов клиентам или же  сидеть за лэптопом в душной переговороной и строчить репорты...
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: darker от 15 Сентябрь 2008, 17:01:30
Alexey337, Ланит - это российский системный интегратор, занимающийся консалтингом постольку-поскольку. К ним же можно отнести Крок, IBS и еще пару десятков компаний. Ты прав, у меня тоже много знакомых оттуда, которые загребают больше $100К. Один, например, ездит на работу на Lamborghini-кабриолете. Однако по сути к стратегическому консалтингу они не имеют никакого отношения - это чистые продажи, а посему оффтоп.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 18 Сентябрь 2008, 01:03:53
Цитата: darker
1. "Если человек выбирает работу по зарплате entry level (которая у него будет месяца 3), то он идиот и strategy partners он не нужен." Как показывает практика, люди редко аплицируются в одну компанию. Если мы примем в расчет, что у SP есть конкуренты и кандидаты получили от них офферы, то получается, что SP в заведомо невыгодном положении - кандидат при прочих равных всегда выберет конкурента.
Как я писал выше, если кандидат идиот, и выбирает по зарплате entry level, то действительно выберет конкурента. И в определенном смысле это хорошо.
Я конечно, утрирую, но смысл здесь очень простой - любую opportunity нужно рассматривать в комплексе, и если кандидат не будет думать о разнице зарплат (и, что даже важнее, разнице задач) через 2 года, значит задачу в комплексе он рассматривать не умеет (и ничего не знает про понятие NPV). Значит, это плохой кандидат :)
Из этого не следует, что предложения SP лучше, чем предложения конкурентов - просто не надо делать вывод об этом на основании стартовой зарплаты. Сформулируйте альтернативы, и рассмотрите их, в комплексе.

Цитата: darker
2. "Маленькая зарплата - всегда относительное понятие". Я уже наглядно пояснил, что значит маленькая. Повторюсь, что когда старший аналитик получает меньше, чем машинист электропоездов (учитывая, что в конкурентах зарплаты адекватные) - для меня это означает, что к компании нужно внимательно присмотреться, что-то в ней не так.
а) Старший аналитик получает больше
б) это точно такой же офтоп, как и про IT консультантов. Давайте еще поговорим про фотомоделей, физиков-ядерщиков и преподавателей младших классов :). Еще раз, прежде чем что-то сравнивать, стоит подумать, почему объекты сравнения могут быть альтренативами.
в) не буду повторяться про перспективы в комплексе - они относятся не только к позициям на входе, но и ко всем остальным.

Цитата: darker
3. Ну и напоследок - извини, но я никогда не поверю, что менеджерская позиция через 2 года - это правило, а не исключение. Звездных историй я понарассказывать могу много, но как любого нормального человека меня прежде всего интересует most likely case.
Естественно, это не правило. Но это возможно, и это не единичный случай - я лично знаю не менее 4 человек, которые в Strategy Partners в разное время становились менеджерами примерно через 2 года после graduation. Никто не говорил, что такая карьера уготована всем - это глупо. Но лучшие могут этого достичь.
то, на что ты настраиваешься - most likely case или звездные истории - зависит от твоей самооценки. Если человек правда считает, что он один из лучших, и в компании правда меритократия, то почему он должен быть хуже top-performers?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Pacman от 18 Сентябрь 2008, 08:46:07
Имхо все довольно просто.
В Strategy Partners требования объективно ниже, чем в западных конкурентах. Платят тоже меньше.
Мне кажется, что те, кто хотят быть топ-консультантами, все равно ориентируются не на SP в долгосрочной перспективе. Но стартовать там, наверное, вполне себе ничего.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Pacman от 18 Сентябрь 2008, 08:49:48
Это я к тому, что "SP или Маки?" -- такой вопрос не стоит в любом случае...
А если человек выбирает между IT и консалтингом, то это ведь кагбе совсем разные вещи. Тут же не по деньгам надо смотреть, а по интересам.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: gl от 18 Сентябрь 2008, 17:37:43
Имхо все довольно просто.
В Strategy Partners требования объективно ниже, чем в западных конкурентах. Платят тоже меньше.
Мне кажется, что те, кто хотят быть топ-консультантами, все равно ориентируются не на SP в долгосрочной перспективе. Но стартовать там, наверное, вполне себе ничего.

Не помню где читал, но суть: после российских консалтеров в Mck, bcg, bain не попасть по причине привития людям, проработавшим в российских консалтерах больше двух лет очень сильно меняют мышление и потом их переучить на другой стиль работы - очень трудно...
Обсуждаем :)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: darker от 18 Сентябрь 2008, 22:43:17
thinker, спор контрпродуктивный: я не получаю новой информации; ты, скорее всего, тоже. Предлагаю забить =)
gl - однозначно, байка.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Pacman от 19 Сентябрь 2008, 08:36:22
Не помню где читал, но суть: после российских консалтеров в Mck, bcg, bain не попасть по причине привития людям, проработавшим в российских консалтерах больше двух лет очень сильно меняют мышление и потом их переучить на другой стиль работы - очень трудно...
Обсуждаем :)

Может быть, в консалтинге оно и так.
Однако, несколько лет назад я слышал от одного товарища, попавшего в инвест подразделение иностранного банка (как я сейчас уже понимаю, банк этот -- полное фуфло), что, по мнению его босса, человек, проработавший несколько лет в российском инвест банке, уже не сможет нормально работать в зарубежном.

И вот это лажа имхо.

Думаю, и про консалтинг лажа.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Alexey337 от 22 Сентябрь 2008, 12:26:39
Опять же пример из жизни: однокурсник работал аналитиком в SP, вырос до старшего аналитика. И год назад ушел в AT Kearney на позицию старшего аналитика, где сейчас и работает. А одна знакомая, 2 года работала аналитиком в SP, 2 года manager-trainee в Unilever и сейчас она консультант в московском офисе Monitor

Я не знаю примеров, когда переходили от прямого конкурента к прямому конкуренту, например из BCG в McKinsey и наооборот. А из SP куда-либо еще вполне реальлно, как показывает практика.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: gl от 22 Сентябрь 2008, 18:45:31
А одна знакомая, 2 года работала аналитиком в SP, 2 года manager-trainee в Unilever и сейчас она консультант в московском офисе Monitor

сначала в СП, и потом мэнэджер трэйни в унилевер? А потом опять в консалтинг?
ИМХО. Странный путь. Если ей не понравился консалтинг - зачем возвращаться?
Может кто-нибудь разъяснить логику?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: One от 25 Сентябрь 2008, 15:50:27
зарплаты ужасно низкие... за такие деньгу будут работать только студенты без опыта...[
Я не понял, это за 80-100К будут работать только студенты без опыта?
Хм, насколько я знаю, обычно такие деньги платят людям с опытом 5-10 лет.
КОгда я говорил про маленькие зарплаты, я имел ввиду стартовые 15 USD gross в год... за такие деньги я не работал даже на 4 курсе универа, работая в четверке... зарплаты старшего консультанта аналогичны стартовой позиции в любом нормальном IB. Работают в стратегике тоже как я понимаю не мало...
Вывод: зачем туда идти? мне как сотруднику IB это совсем непонятно...
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: tuns от 25 Сентябрь 2008, 20:53:34
Вам как сотруднику ИБ наверно не понять, что кроме занятости и оклада, ещё существует такой несущественный для Вас момент, как собственно работа и её суть. А она в стратегии куда интереснее айби ИМХО. Да и работают там все же меньше. Значительно меньше. =)

Если не секрет, сколько Вы в среднем работаете в день/неделю?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 26 Сентябрь 2008, 00:48:28
Имхо все довольно просто.
В Strategy Partners требования объективно ниже, чем в западных конкурентах. Платят тоже меньше.
Мне кажется, что те, кто хотят быть топ-консультантами, все равно ориентируются не на SP в долгосрочной перспективе. Но стартовать там, наверное, вполне себе ничего.
Про требования, в общем, согласен (оговорюсь, не в смысле качества работы, это тяжело сравнивать, а в смысле формальных требований к людям). Но бывают случаи, когда эти требования являются перестраховочными, и очень неплохие люди в mckinsey не попадают.
А вот про тех, кто хочет быть топ-консультантом не согласен. Самое важное, уровень твоей квалификации как консультанта прежде всего зависит от тебя самого, а не от того, в какой компании ты работаешь. Компания здесь дело десятое. Ну а во-вторых, не очень понятно, что вообще такое этот топ-консультант - по каким критериям измеряется топовость?
Не помню где читал, но суть: после российских консалтеров в Mck, bcg, bain не попасть по причине привития людям, проработавшим в российских консалтерах больше двух лет очень сильно меняют мышление и потом их переучить на другой стиль работы - очень трудно...
Смотря после каких российских консалтеров. После SP - легко, примеров и тут уже наприводили.
А вот после какого-нибудь РОЭЛа скорее всего не попасть.
thinker, спор контрпродуктивный: я не получаю новой информации; ты, скорее всего, тоже. Предлагаю забить =)
gl - однозначно, байка.
Ну забить я всегда готов. Но я здесь пишу не только для того, чтобы информацию получать, а скорее для того чтобы давать ее тем, кому она нужна.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: painter от 26 Сентябрь 2008, 11:54:59
сначала в СП, и потом мэнэджер трэйни в унилевер? А потом опять в консалтинг?
ИМХО. Странный путь. Если ей не понравился консалтинг - зачем возвращаться?
Может кто-нибудь разъяснить логику?
вижу не мало таких историй вокруг себя. из западной индастри в западный же консалтинг продаваться проще и выгодней, чем из российской компании (имеются в виду не топовые и не низовые позиции,).

Да и поработав хоть полгода в индастри, где куда все более статично - многие, проработавшие до этого 2-3 года на проектах, начинают скучать. При этом в консалтинг им хочется, но уже не в российский :)

Хотя для Стратегики это наверное исключение, а вот для какого-нибудь роэла или финэкспертизы - очень нередкий случай.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thirst от 29 Сентябрь 2008, 01:53:40
а что там с английским? строго разговорный нужен, или будет возможность в первые месяцы работы довести свой средний уровень до разговорного?
и на каких стадиях собеседования он потребуется?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: One от 02 Октябрь 2008, 13:46:04
Вам как сотруднику ИБ наверно не понять, что кроме занятости и оклада, ещё существует такой несущественный для Вас момент, как собственно работа и её суть. А она в стратегии куда интереснее айби ИМХО. Да и работают там все же меньше. Значительно меньше. =)

Если не секрет, сколько Вы в среднем работаете в день/неделю?

ну не знаю насколько она интереснее, в консалтинге не работал, наверное кому-что...
работаю 60-100 часов в неделю
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Alexey337 от 03 Октябрь 2008, 10:10:14
Кстати, по поводу переходов из SP в другие консалтинговые компании: бывший партненр SP сейчас партнер в московском офисе Bain :)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: AUDItor от 03 Октябрь 2008, 14:15:06
Кстати, по поводу переходов из SP в другие консалтинговые компании: бывший партненр SP сейчас партнер в московском офисе Bain :)
на уровне партнера - да
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 04 Октябрь 2008, 15:12:55
SP - это очень неплохие "подготовительные курсы" для поступления в серьезный международный консалтинг на стартовую позицию (Аналитик или Консультант).  В компании существует неплохая система тренингов, которая позволяет быстро овладеть ключевыми навыками профессии, а также культура, которая более или менее соответствует культуре Big 3 и им подобным.  В результате через 1-2 года мы имеем вполне подготовленных "бойцов", готовых для Биг-3.

Перейти на позицию менеджера проектов в серьезной компании с менеджерской позиции в SP практически нереально.  Единственным вариантом перехода в таком случае будет переход с понижением в звании на одну ступень.

Приведенный выше пример партнера из SP не является показательным.  Все квалификации, необходимые для того, чтобы стать партнером в Bain, этот человек заработал еще до прихода в SP.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: darker от 04 Октябрь 2008, 16:11:18
Встает резонный вопрос - что если в Big3 перейти не получится? Все так рассуждают об этом, как о чем-то само-собой разумеющемся - оттрубил год-два в SP, и приходи на новенького в Big3! А если нет, что делать-то "подготовленным абитуриентам"?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 04 Октябрь 2008, 22:57:11
Резонный ответ - продолжать трубить или искать next best opportunity.

Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: gl от 05 Октябрь 2008, 01:05:45
бытует и другое мнение: аудит(!) б4 - лучший старт для консалтинга биг-3
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 05 Октябрь 2008, 03:23:54
Cognoscenti

Цитировать
SP - это очень неплохие "подготовительные курсы" для поступления в серьезный международный консалтинг на стартовую позицию (Аналитик или Консультант).  В компании существует неплохая система тренингов, которая позволяет быстро овладеть ключевыми навыками профессии, а также культура, которая более или менее соответствует культуре Big 3 и им подобным.  В результате через 1-2 года мы имеем вполне подготовленных "бойцов", готовых для Биг-3.
Хм, забавно, консультант в top3 - стартовая позиция. Обычно это человек в районе 30, после MBA и с зарплатой за 100К в год. Ну да ладно, не это важно.
Рассматривать SP как "подготовительные курсы" можно, но только если есть безусловная цель "попасть в top 3". Но это не должно быть самоцелью, нужно четко понимать, зачем. А после того, как такое понимание появится, может оказаться что для нужных целей SP даже более хороший вариант.
Если же попасть в top3 все равно необходимо, то Cognoscenti прав, после работы в SP будет легче освоиться в top3.

Цитировать
Перейти на позицию менеджера проектов в серьезной компании с менеджерской позиции в SP практически нереально.  Единственным вариантом перехода в таком случае будет переход с понижением в звании на одну ступень.
Иррелевантно. Если вы устраиваетесь в другую консалтинговую компанию, то главным будет не то, в какой компании вы до этого работали (это почти неважно), а во-первых, соответствие формальным требованиям, и во-вторых, профессиональные качества человека. Например, относительно молодой (до 30), без MBA менеджер из SP действительно имеет почти нулевые шансы попасть в mckinsey на позицию менеджера, вне зависимости от того, насколько он хорош профессионально.
Если же человек достаточно профессионален и удовлетворяет формальным требованиям, то я не вижу препятствий для равноценного перехода.

Цитировать
Приведенный выше пример партнера из SP не является показательным.  Все квалификации, необходимые для того, чтобы стать партнером в Bain, этот человек заработал еще до прихода в SP.
Квалификации понятие спорное, но оффера до прихода в SP у него не было, и ИМХО, на тот момент такой оффер был бы невозможен. В этом смысле работа в SP на его карьеру повлияла положительно.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 05 Октябрь 2008, 03:44:00
Встает резонный вопрос - что если в Big3 перейти не получится? Все так рассуждают об этом, как о чем-то само-собой разумеющемся - оттрубил год-два в SP, и приходи на новенького в Big3! А если нет, что делать-то "подготовленным абитуриентам"?
Я, кстати, считаю, что если ты непременно хочешь работать в top3 (по каким-то своим причинам), то надо сразу туда и пытаться попасть. А если не получилось, то выбирая различные варианты "дополнительной подготовки" ты сознательно обрекаешь себя на риск бесполезной потери времени, и должен быть готов к тому, что такой вариант произойдет.
Универсального рецепта "что делать если не получилось", естественно, нету. Это зависит от того, что тебе, собственно, хочется и какие у тебя ограничения :).
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 05 Октябрь 2008, 03:46:27
бытует и другое мнение: аудит(!) б4 - лучший старт для консалтинга биг-3
ИМХО бред. Как может керлинг быть лучшим стартом для футбола? Конечно, и то и другое спорт, но на этом сходство заканчивается :)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: gl от 06 Октябрь 2008, 05:23:26
бытует и другое мнение: аудит(!) б4 - лучший старт для консалтинга биг-3
ИМХО бред. Как может керлинг быть лучшим стартом для футбола? Конечно, и то и другое спорт, но на этом сходство заканчивается :)

Тогда почему же мойкруг и русский сайт маков выдает определенное количество людей, прошедших путь университет-биг4-маккинзи?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: climbfall от 06 Октябрь 2008, 06:31:05
ahsim.livejournal.com - живой пример - мехмат-аудит-консалтинг-harvard mba(completed)-...
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 16 Октябрь 2008, 20:53:50
Тогда почему же мойкруг и русский сайт маков выдает определенное количество людей, прошедших путь университет-биг4-маккинзи?
Потому что корреляция не означает причинно-следственной связи. Потому что и то и другое спорт. Человек получает некоторые представления о бизнесе, базовые рабочие нормы и т.д. Кроме того, потому что big4 делает некоторый предварительный отбор, который применим и в консалтинге (человек не должен быть полным идиотом, что-то знать про финансы и немного понимать английский).
Но работа эта - другая. Поэтому она не может быть лучшим стартом.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 19 Октябрь 2008, 13:51:52
Цитировать
Рассматривать SP как "подготовительные курсы" можно, но только если есть безусловная цель "попасть в top 3". Но это не должно быть самоцелью, нужно четко понимать, зачем.

Если говорить о целях, то целеустремленный и способный молодой профессионал, как правило, стремится максимально реализовать заложенный в нем/ней потенциал и, как следствие, максимизировать свою market value.

Готов согласиться с тем, что компании Big-3 (и некоторые другие международные консультанты помимо Big-3) не имеют особых преимуществ перед SP на стадии обучения азам профессии.   Но вот для самореализации в консалтинге (или "после" консалтинга) лучше выбирать международную компанию из высшей лиги.  Объяснение тому простое: Big-3 являют собой больший challenge и дают более качественный и полезный опыт в плане клиентов, проектов и связей.  Как следствие, выходцы из Big-3 оцениваются рынком на порядки выше своих заочных коллег из SP.

Предвижу вопрос – а как тогда быть с тем, что в SP (Роэле, Центринвесте, АГА-Менеджменте, МИД-Консалтинге, ПАККе, … ООО "Пупкин Консалтинг") работает немало талантливой молодежи, которая при желании могла бы сделать успешную карьеру в Big-3, но не хочет менять место работы?  Все объясняется просто: карьера и деньги не являются абсолютными приоритетами для всех и каждого.  Кто-то душой прикипел к родному коллективу, другой терпеть не может экспатовской культуры, третий – боится, что не выдержит испытания высшей лигой.  Поэтому многие таланты остаются играть во втором дивизионе, сознательно жертвуя при этом потенциальными достижениями (и будущими доходами).

Я вовсе не агитирую за Big-3.  Путь свой каждый все равно выбирает сам, исходя из собственных интересов и целей.  Однако факт остается фактом – при наличии желания, способностей и четкого понимания приоритетов карьера в Big-3 является гораздо более привлекательной opportunity, нежели карьера в SP.

Цитировать
Если вы устраиваетесь в другую консалтинговую компанию, то главным будет не то, в какой компании вы до этого работали (это почти неважно), а во-первых, соответствие формальным требованиям, и во-вторых, профессиональные качества человека

При отборе seasoned hires на позиции Менеджера и выше в Big-3 история предыдущего трудоустройства как раз и является формальным требованием. 

Компетенции, необходимые для успешной работы на старших позициях (планирование работы, руководство командой, выстраивание отношения с клиентом и т.д.) практически невозможно проверить в ходе интервью.  Поэтому потенциальный наниматель должен быть уверен в том, что кандидат реально обладает качественным опытом, который получен в credible среде и позволит человеку с первого дня на новом месте работы показывать высокие результаты.  Уровень credibility в данном случае зависит от того, насколько серьезно наниматель относится к предыдущему работодателю (образно говоря).

Таким образом, опыт работы внутри Big-3 “конвертируется” в соотношении 1:1 (манагер из BCG может быть с легкостью "конвертирован" в манагера Bain и наоборот).  К опыту манагера из SP в аналогичной ситуации отнесутся с недоверием, – даже если он гений, – и купят его только с "дисконтом".  Максимум, на что может рассчитывать такой индивидуум – предложение отработать полгода-год на позиции Associate для подтверждения своих менеджерских квалификаций.

Цитировать
Квалификации понятие спорное, но оффера до прихода в SP у него не было, и ИМХО, на тот момент такой оффер был бы невозможен. В этом смысле работа в SP на его карьеру повлияла положительно.

На правах инсайдера берусь утверждать, что Bain дал рекрутерам четкую установку на обязательное наличие у кандидата на партнерство опыта работы в международной компании на должности как минимум Младшего Партнера. 

Имярек попал на заметку Bain исключительно потому, что некоторое время работал МП в одном из подразделений Mercer в США.  Если бы у него в резюме не было строчки "SP", на его шансах попасть в шорт-лист кандидатов это никак бы не отразилось.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 19 Октябрь 2008, 13:54:02
бытует и другое мнение: аудит(!) б4 - лучший старт для консалтинга биг-3

"Лучший старт" - скорее нет. 
"Наиболее доступная форма подготовки" - это да.
Дополнение: аудит со сдачей N бумаг АССА.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 22 Октябрь 2008, 02:36:57
Но вот для самореализации в консалтинге (или "после" консалтинга) лучше выбирать международную компанию из высшей лиги.  Объяснение тому простое: Big-3 являют собой больший challenge и дают более качественный и полезный опыт в плане клиентов, проектов и связей .
нет.
для самореализации лучше выбирать ту компанию, которая раньше даст возможность принимать значимые для клиентов решения (если ты, конечно, на это способен). А вот что плохо для самореализации - это сидеть 2 года строить модельки, потом еще 2 года учится на MBA, а потом еще 2 года рисовать слайды. Ну и какой в этом challenge тоже не очень понятно :)
могу еще долго спрашивать, почему опыт более качественный и полезный, но лень.
я даже склонен думать, что требований к результату в этом случае меньше: big 3 в случае претензий к результату часто говорит что мы, дескать, mckinsey (bain, bcg, нужное подчеркнуть) а вы идите нафиг с вашими претензиями. big3 может написать в источнике "анализ mckinsey" и не рассказывать, откуда цифра, может сказать "это наше экспертное мнение" и т.д. Это не значит, что у них плохой результат. Это значит, что у них будет меньше проблем, если они выдадут плохой результат, т.е. challenge меньше :)
что за зверь "опыт в плане связей" я вообще не понял, по-моему это какое-то лишенное смысла словосочетание.
Цитировать
При отборе seasoned hires на позиции Менеджера и выше в Big-3 история предыдущего трудоустройства как раз и является формальным требованием.
Нет, потому что формально оценить опыт можно только по очень редким моментам (типа наличие MBA или работа в big3). Если же вы скажете, что на позиции менеджера и выше в big 3 берут только тех, кто ранее работал менеджером в big3 или на более высоких позициях в других консалтинговых компаниях, то это будет просто неправдой. Например, человек ставший партнером Bain никогда до этого не был партером в big3.
Цитировать
К опыту манагера из SP в аналогичной ситуации отнесутся с недоверием, – даже если он гений, – и купят его только с "дисконтом".  Максимум, на что может рассчитывать такой индивидуум – предложение отработать полгода-год на позиции Associate для подтверждения своих менеджерских квалификаций.
Я знаю как минимум 2 примера, когда людей из SP (партнера и директора) рассматривали на аналогичную позицию в big3 - один из этих примеров теперь хорошо известен :) (я прошу прощения, что слишком часто на него ссылаюсь, но просто пример прямо перед глазами, лень искать другие) - поэтому вся телега про дисконт явно взята из "теоретических предположений о крутости mckinsey".

Цитировать
На правах инсайдера берусь утверждать, что Bain дал рекрутерам четкую установку на обязательное наличие у кандидата на партнерство опыта работы в международной компании на должности как минимум Младшего Партнера. 

Имярек попал на заметку Bain исключительно потому, что некоторое время работал МП в одном из подразделений Mercer в США.  Если бы у него в резюме не было строчки "SP", на его шансах попасть в шорт-лист кандидатов это никак бы не отразилось.
Вы явно не вполне хорошо знакомы с ситуацией.
Комментировать, к сожалению, не могу, но могу напомнить факты: когда этот человек уходил из Mercer, оффера из Bain у него не было, насколько я знаю (это не 100% факт, но почти наверняка). А сейчас (после SP) этот оффер у него появился. Поэтому можно снова сколько угодно теоретически рассуждать о том, что работа в SP никак не повлияла на его трудоустройство, но вот доказать это вряд ли получится.

Кстати, забавный факт - за минувшую неделю узнал о 2 людях, которых из SP уволили за несоответствие, а они теперь занимают неплохие позиции в очень известных международных компаниях :)
После этого мое мнение о "высоких требованиях международных консалтинговых компаний" сильно пошатнулось :(
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: cyber-girl от 24 Октябрь 2008, 11:43:22
Как в SP обстоит дело с переездом из других городов? В смысле дают ли на первое время служебное жилье или еще что-то? Если нет, то позволяет ли з/п на позиции Аналитика снимать хотя бы комнату в Москве, не влача при этом жалкое существование?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: tuns от 24 Октябрь 2008, 15:01:16
cyber-girl, насчет предоставления жилья точно не знаю, но думаю вряд ли, т.к. своих талантов и в Москве хватает, им нет смысла тратить лишние деньги, к тому же мы говорим о низших позициях, конкурс на которые и так велик. Грубо говоря, они будут выбирать из Вас и выпускника МГИМО/МГУ/ФА/РЭШ/ВШЭ, которому не надо ничего оплачивать дополнительно.

Оклады аналитиков обсуждались выше, если они и выросли, то ненамного. Оклада младшего аналитика явно не хватит, чтобы снимать квартиру и жить нормально в Москве. Насчет комнаты даже не знаю, если Вам будет хватать на жизнь 14 тыс. руб. - то мб и можно. Лично мне этого не хватит катастрофически. =)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: cyber-girl от 24 Октябрь 2008, 15:11:05
tuns, я выпускница СПбГУ:) Опыт в оценке рисков - 1.5 года +2 года Raiffesen.Но это, как я знаю, дела особо не меняет... 14 тыс, мдяяяя. Маловато будет...
А они не планируют, интересно, открывать офис в СПб?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: gl от 24 Октябрь 2008, 18:39:41
tuns, я выпускница СПбГУ:) Опыт в оценке рисков - 1.5 года +2 года Raiffesen.Но это, как я знаю, дела особо не меняет... 14 тыс, мдяяяя. Маловато будет...
А они не планируют, интересно, открывать офис в СПб?

Как мне кажется, это аналитик уже не 1го года.

З/п в стратегике получается чуть ниже аудита б4. Многим людям чтобы "прокормиться" этого достаточно.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: cyber-girl от 27 Октябрь 2008, 15:12:18
gl, не знаю. Я слышала, что им вообще все-равно где и сколько ты работал до того как к ним пришел. Важен англ (есть/нет), МБА (есть/нет), переходишь из б4-консалтинга (да/нет). Если на два последних нет-нет, то стажер:)
Вот думаю, может съездить попробоваться к ним на отбор в Москву? Жестко вообще или нормально (сам отбор)?
Еще надо, чтобы этого хватало на съем жилья:)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: gl от 27 Октябрь 2008, 19:12:04
Пример: Аксенче. Пару лет назад взяли на аналитика 2 года человека с опытом работы 2 года в отделе продаж/развитие бизнеса строй материалов.
Сам отбор имел (раньше по крайней мере) один существенный недостаток: на бизнес-игре из команды выходил только один человек в следующий тур.

На съем жилья в отдаленной части москвы + йогурты и хлеб с маслом хватит. На большее вряд ли.

tuns, несмотря на то, что "и своих талантов хватает", большинство fmcg оплачивают и дорогу и проживание при отборе на Manager-trainee.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: tuns от 27 Октябрь 2008, 19:56:47
gl, ага, ещё автобус предоставляют, причем частенько в одну сторону. -))
Вообще масштабы в FMCG и стратегическом консалтинге несоизмеримы, да и категории людей совсем разные.

На мой взгляд отбор одного из команды - вполне нормально. Лично я прошёл бизнес-игру без особых проблем. =)

cyber-girl, одной Вам придётся тяжко. Если будете снимать хотя бы с молодым человеком/подругой - ещё можно попробовать. А так это будет существование во имя работы.))

Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: gl от 28 Октябрь 2008, 12:38:00
На мой взгляд отбор одного из команды - вполне нормально. Лично я прошёл бизнес-игру без особых проблем. =)

То что один из команды - глупость, реальная глупость.
Живой пример - человек сейчас работает в международной консалтинговой компании, победитель McKinsey Competition'a, на отборе в bcg, mck - прошел до партнера.
В стратегику на бизнес-игре попал в одну команду с консультантом с большим опытом работы. Из-за этого - мимо.

Не глупость ли?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: tuns от 28 Октябрь 2008, 20:56:57
Смысл отбора по такой схеме в том, чтобы из предоставленного числа кандидатов выбирается один, наилучшим образом соответствующий корпоративным стандартам и должности, на которую он претендует. Соответственно если у компании ограниченное число позиций - это оптимальный способ. Да и всегда бывают исключения, не думаю, что если человек очень понравится, но не будет соответствовать формальным критериям - его не пригласят на следующие этапы отбора.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 04 Ноябрь 2008, 01:31:15
Как в SP обстоит дело с переездом из других городов? В смысле дают ли на первое время служебное жилье или еще что-то? Если нет, то позволяет ли з/п на позиции Аналитика снимать хотя бы комнату в Москве, не влача при этом жалкое существование?
Раньше была некая возможность насчет служебного жилья, сейчас не знаю, вроде бы нет (с тех пор как офис в НН закрыли). Проблем со съемом жилья не вижу - многие так делают.
Оклады аналитиков обсуждались выше, если они и выросли, то ненамного. Оклада младшего аналитика явно не хватит, чтобы снимать квартиру и жить нормально в Москве. Насчет комнаты даже не знаю, если Вам будет хватать на жизнь 14 тыс. руб. - то мб и можно. Лично мне этого не хватит катастрофически. =)
Еще раз повторюсь, так делают многие (я имею ввиду снимают жилье). Что касается 14 тыс. - это бред, такие зарплаты у младшего аналитика были 4 года назад. С тех пор зарплаты выросли в разы.
gl, не знаю. Я слышала, что им вообще все-равно где и сколько ты работал до того как к ним пришел. Важен англ (есть/нет), МБА (есть/нет), переходишь из б4-консалтинга (да/нет). Если на два последних нет-нет, то стажер:)
Вот думаю, может съездить попробоваться к ним на отбор в Москву? Жестко вообще или нормально (сам отбор)?
Еще надо, чтобы этого хватало на съем жилья:)
Не все равно. Про 2 последних нет = стажер тоже неправда. Знаю человека, которого с 2 последними нет взяли А2.
Вообще, стажер - это позиция только для part-time. Если человек способен работать full-time, и подходит SP, его берут младшим аналитиком.
Сам отбор имел (раньше по крайней мере) один существенный недостаток: на бизнес-игре из команды выходил только один человек в следующий тур.
Это не так, из команды могло проходить (и в очень редких случаях проходило) несколько человек.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: be_first от 01 Декабрь 2008, 15:33:59
Имхо все довольно просто.
В Strategy Partners требования объективно ниже, чем в западных конкурентах. Платят тоже меньше.
Мне кажется, что те, кто хотят быть топ-консультантами, все равно ориентируются не на SP в долгосрочной перспективе. Но стартовать там, наверное, вполне себе ничего.

Не помню где читал, но суть: после российских консалтеров в Mck, bcg, bain не попасть по причине привития людям, проработавшим в российских консалтерах больше двух лет очень сильно меняют мышление и потом их переучить на другой стиль работы - очень трудно...
Обсуждаем :)

вот действительно интересная тема, я работаю в российской консалтинговой компании 1,5 года и это даже не стратегика )) печально - если это так. однако известны варианты, когда из моей компании люди переходили в аксенчер... и еще как вариант есть люди, сменившие 2 консалтинговые компании (опыт первого 1 год в одной российской компании, 1 год в другой российской компании; опыт второй где-то 5 лет консалтинга в разных компаниях) все перешли в аксенчер. успешно ))) про маков и бкг, эти люди в принципе не знают...
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SergeyVlad от 01 Декабрь 2008, 19:56:13
По-моему на форуме SP  - самая противоречивая компания))
В том числе, я здесь читал, что

1 Оттуда крайне реально перейти, например в Бэйн (причем именно Бэйн в этом заинтересован)
2 Большинство сотрудников НЕ ХОТЯТ уходить из SP даже в Бэйн, поскольку в SP им оч нравится!
 
Наверно, ясность тут может внести только инсайд))
Рассскажите, пожалуйстаааааа)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 14 Декабрь 2008, 15:04:10
А что рассказать-то?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: bingman от 20 Декабрь 2008, 17:22:07
Всем привет!

Был молчаливым читателем этого форума несколько месяцев, но решил присоединиться и запостить кое-что.

В октябре 2007 зарплаты в SP были следующие:

Младший аналитик ~$15K гросс, без бонуса (еще + 15-20%)
Страший аналитик ~$20-27K (аналогично)
Старший консультант ~$47-60K (-)
У менеджеров зарплаты переменные, зависят от прибыли проектов но младший менеджер может зарабатывать порядка 80-100K

Цифры в год. Источник надежный.

Особенностью работы в SP является то, что там можно стать консультантом не имея MBA. Мой друг, который пришел туда стажером на 4 курсе института сейчас через 4 года уже руководит проектами. А если бы он работал в McK, BCG он был бы только старшим аналитиком.

Но, ИМХО консультант SP будет все равно уровнем ниже, чем консультант McKinsey и з/п будет соответственно меньше.

Сейчас младший аналитик порядка USD 20К в год гросс, без учёта бонусов, остальные - пропорционально, наверное.
Но вообще, на зп явно экономят.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: NNN от 04 Январь 2009, 19:39:39
Кто-нибудь знает, идет ли сейчас набор стажеров в Strategy Partners, или даже нет смыла отправлять CV и Cl? На официальном сайте SP вакансии Стажер и BA висят, но набирают ли на самом деле, не хотелось бы потратить время зря
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: pylesos от 05 Январь 2009, 11:06:34
Кто-нибудь знает, идет ли сейчас набор стажеров в Strategy Partners, или даже нет смыла отправлять CV и Cl? На официальном сайте SP вакансии Стажер и BA висят, но набирают ли на самом деле, не хотелось бы потратить время зря
я ради интереса кинул месяца полтора назад. Тишина и гладь.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: jenkya от 05 Январь 2009, 15:49:59
может HR сократили, как настоящие, жесткие, консультанты?:)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 05 Март 2009, 01:37:17
что слышно о слиянии с оливерами?

Как говорится, not in our lifetime.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: AUDItor от 05 Март 2009, 13:45:03
что слышно о слиянии с оливерами?

Как говорится, not in our lifetime.

слав богу
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 23 Март 2009, 04:13:27
Как говорится, not in our lifetime.
Вот зачем людям, которые не в теме, комментировать то, что они не знают :) ?
Прогноз про офис OW до конца года (прошлого!) тоже был из этой оперы :)
Насчет lifetime Вы сильно загнули (ну если только Вы не крайний пессимист и не считаете, что кризис продлится вечно).
Кроме того, некоторая форма сотрудничества (не слияние конечно) у этих компаний существует и сейчас.

слав богу
Заблуждение (если только Вы не из mckinsey/bcg/bain/etc)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 30 Март 2009, 22:47:15
Thinker,

Во-первых, решение о том, что "слияния" (whatever that means) OW с SP не будет – это факт, подтверждаемый инсайдерами с обеих сторон.  Допускаю, что все они сговорились и врут, но похоже на правду.

Во-вторых, я уже писал где-то на этом форуме о том, что открытию офиса OW может помешать кризис.  Так оно и случилось, сейчас руководству компании явно не до России.

В-третьих, "некоторая форма сотрудничества" с зарубежными компаниями с давних пор практикуется в России очень многими консультантами стратегической и других специальностей.  Но я что-то не слышал о массовых слияниях и поглощениях в этом секторе.  Похоже на то, что OW просто использует местные ресурсы для решения своих краткосрочных тактических задач по обслуживанию клиентов.  Поэтому никаких долгоиграющих выводов, основанных исключительно на факте "некоторого сотрудничества" я бы делать не стал.

Кстати, в России OW работает (работал) не только с SP.  Им что теперь, всех покупать?

Дальнейший спор по теме считаю неуместным.  Пусть каждый остается при своем мнении. Мое мнение остается прежним - я продолжаю утверждать, что после того, как кризис закончится, выход OW на российский рынок будет осуществлен путем открытия гринфилд-офиса, как то сделали Bain и Monitor.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: maxavaxa от 31 Март 2009, 19:37:33
Друзья, добрый вечер!

Если есть кто-нибудь из недавно проходивших тестирование в Стратегику - откликнитесь! Хочется узнать о нем более подробно! Заранее благодарен!

Спасибо!

С уважением,
Максим
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: be_first от 01 Апрель 2009, 15:03:25
по словам их HR смахивает на GMAT
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: maxavaxa от 01 Апрель 2009, 15:12:42
Спасибо!

be_first, вы не знаете:
1)в тесте только задания по математике/геометрии или части с исправлением грамматических конструкций и анализом текста тоже есть? (в GMAT эти части присутствуют)
2)эссе по прежнему пишут? Или теперь только тест?

Заранее спасибо!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: be_first от 02 Апрель 2009, 10:59:31
1) не зн
Спасибо!

be_first, вы не знаете:
1)в тесте только задания по математике/геометрии или части с исправлением грамматических конструкций и анализом текста тоже есть? (в GMAT эти части присутствуют)
2)эссе по прежнему пишут? Или теперь только тест?

Заранее спасибо!

1) не помню. сказали "похож на GMAT", вроде логику там упоминали
2) про эссе ничего не говорили. тест + серия интервью
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Yuri от 02 Апрель 2009, 21:15:22
А что, Статегика сейчас разве набирает кого-то?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Russian guy от 03 Апрель 2009, 14:52:58
Приветствую всех!

Сейчас в Strategy Partners идёт набор на позицию Business Analyst. Был там на интервью на прошлой неделе (хотя резюме отправлял ещё месяца 3 назад, а то и больше). Первый этап это чистой воды GMAT + немного своих заданий итого их 27 или 30, точно, к сожалдению, не помню. И даётся на это всё всего лишь 40 минут(!!!). По-моему мнению - это в состоянии написать (за это время) только человек, который уже знает все эти задачи. Что для меня, то я прекрасно знал как их решить, но чисто физически не успел.
Оооочень неприветливая HR. (Негатив). Бизнес-центр просто отличный, а вот сам офис совок-совком! ;)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: be_first от 07 Апрель 2009, 08:49:20
Приветствую всех!

Сейчас в Strategy Partners идёт набор на позицию Business Analyst. Был там на интервью на прошлой неделе (хотя резюме отправлял ещё месяца 3 назад, а то и больше). Первый этап это чистой воды GMAT + немного своих заданий итого их 27 или 30, точно, к сожалдению, не помню. И даётся на это всё всего лишь 40 минут(!!!). По-моему мнению - это в состоянии написать (за это время) только человек, который уже знает все эти задачи. Что для меня, то я прекрасно знал как их решить, но чисто физически не успел.
Оооочень неприветливая HR. (Негатив). Бизнес-центр просто отличный, а вот сам офис совок-совком! ;)

у меня наоборот очень положительный опыт с HR, мы общались на чемпионате Mindwrestling, очень милая девушка. видимо нам попались разные люди.
бизнес-центр меня кстати не впечатлил абсолютно.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Patrick Bateman от 07 Апрель 2009, 16:38:37
у меня наоборот очень положительный опыт с HR, мы общались на чемпионате Mindwrestling, очень милая девушка. видимо нам попались разные люди.
бизнес-центр меня кстати не впечатлил абсолютно.
Таня?)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: be_first от 08 Апрель 2009, 16:06:16
у меня наоборот очень положительный опыт с HR, мы общались на чемпионате Mindwrestling, очень милая девушка. видимо нам попались разные люди.
бизнес-центр меня кстати не впечатлил абсолютно.
Таня?)
заяц-заяц
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 23 Апрель 2009, 12:26:57
Thinker,

Во-первых, решение о том, что "слияния" (whatever that means) OW с SP не будет – это факт, подтверждаемый инсайдерами с обеих сторон.  Допускаю, что все они сговорились и врут, но похоже на правду.
Это неверный факт (т.е., не факт вовсе). Факт - что его не будет в ближайший год. Остальное - не факт.
Не знаю, с какими инсайдерами Вы общаетесь (может аналитиков опрашиваете :)), но руководство этих компаний такой "факт" не подтверждает :)

Все остальное - Ваше мнение, на которое Вы имеете абсолютное право :)

Хотя, думаю что после определенных событий, у SP будет гораздо меньше шансов продаться кому бы то ни было.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 22 Декабрь 2009, 19:05:32
Информация от инсайдера в Strategy Partners: компания фактически продана, соответствующий документ подписан в начале декабря, официальное заявление сторон будет опубликовано в течение месяца.

Покупателя источник не назвал, но это точно не Oliver Wyman.

Моя версия: если это консультанты, то я полагаю, что речь идет о международной стратегической фирме, бизнес которой в России развит слабо. Такой фирмой может быть Arthur D. Little либо Booz (у всех прочих более-менее глобальных игроков в России есть относительно большие собственные офисы).

Однако я не исключаю и прочие варианты, в том числе самые фантастические (например, покупка SP одной из госструктур с созданием на их базе корпорации "Росстратконсалтинг"  :o).

Короче, не будем гадать и подождем официального пресс-релиза.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: igor от 22 Декабрь 2009, 22:16:04
Ставлю на Bain. Очень хотят в России взлететь на первое место, есть общие (бывшие) сотрудники. Еще новый дизайн Strategy Partners - неприкрытый закос под бэйновцев.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 07 Февраль 2010, 18:44:16
Ставлю на Bain. Очень хотят в России взлететь на первое место, есть общие (бывшие) сотрудники. Еще новый дизайн Strategy Partners - неприкрытый закос под бэйновцев.

Как выясняется, иностранные консультанты тут не при чем.

SP переходит под частичный контроль крупной российской финансовой структуры.

Смысл всего этого мне лично до конца не понятен.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: spow от 13 Февраль 2010, 15:04:52
Так значит все-таки "Росстратконсалтинг"... :)
Жалко...Хорошая компания была...
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 13 Февраль 2010, 23:58:19
Так значит все-таки "Росстратконсалтинг"... :)
Жалко...Хорошая компания была...

Почему "была"?

Если предполагаемая сделка состоится, то у СП, скорее всего, просто изменится состав учредителей.

С самой фирмой (я имею  виду команду + бренд) ничего плохого случиться ИМХО не должно.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: 106_8 от 22 Февраль 2010, 23:56:07
Всем привет.
Читал про правила приема в Стратегику, довольно жестко. Но возник вопрос к тем кто проходил или тем кто знает: это при приеме на должность аналитика?
Я пока студент (5 курс МФТИ) и поэтому могу только part-time, тоесть только стажером.. Условия приема там такие же, или принципиально отличаются?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Liza от 12 Март 2010, 14:43:39
Ребят, отличная возможность попасть в эту компанию, или даже ещё в более крупные компании- Всероссийский чемпионат по решению бизнес кейсов Changellenge (стратегика-их спонсор). Все спонсоры этого чемпионата потом очень активно набирают людей после финала. Так что хотите попасть в крутые компании - поучаствуйте (регистрация началась). В том году много набрали и ib и консалтинг, и fmcg) Список спонсоров и информация на сайте www.changellenge.com
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: nemo от 04 Май 2010, 22:09:11
"Бауман Инновейшн" находится в процессе интеграции с компанией Strategy Partners
http://www.compet.ru/
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SergeyVlad от 05 Май 2010, 03:16:47
что-то о них инфы нет совсем (я про связь названия и вуза...или это в честь центральной улицы Казани?))
но где-то прочитал,что компания появилась на базе проекта МГТУ Баумана...будучи выпускником данного вуза не могу понять что это значит)), тем более биография А. праздничных видимо отсутствует в сети.
Кто-нибудь владеет инфой?)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Miss Taggart от 05 Май 2010, 16:21:29
Всем салют)
Bauman Innovation – консалтинговая компания, специализирующаяся на оказании услуг в области разработки стратегий и программ повышения конкурентоспособности и экономического развития регионов и городов, отдельных отраслевых кластеров; инфраструктурного и территориального планирования; повышения эффективности деятельности государственных организаций и отдельных направлений политики. Клиентами в России и за рубежом являются федеральные, региональные и муниципальные органы власти, а также частные компании, международные организации и профессиональные и бизнес-ассоциации.

Компанию организовали выпускники Бауманки (Алексей Праздничных и Сергей Лозинский)
http://www.ippnou.ru/print/001112/

В общем, скорее всего, СП решила расширить долю региональных проектов в своем портфеле (сейчас их около 30%), для чего и объединяется с Бауман Ин.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: nemo от 05 Май 2010, 18:37:58
Все это было бы весело, когда бы не было так грустно. Был нишевый бутик с хорошими перспективами в виде непаханого поля госконсалтинга. Не имею информации о полноте их портфеля заказов, но косвенно можно сделать предположение на основе того, что много где они уже засветились. Самое время свой бренд развивать. А теперь уйдут в тень конторы, где все госпроекты крутятся вокруг одного чела. А самое веселое будет если при слиянии отцы-основатели не получат ни одного партнерского кресла в стратегике.

В общем, скорее всего, СП решила расширить долю региональных проектов в своем портфеле (сейчас их около 30%)
Эта доля по количеству проектов или по выручке? Если первое, то соглашусь; если второе, то допускаю занижение раза в 2.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 05 Май 2010, 19:45:32
Все это было бы весело, когда бы не было так грустно.

Все нормально, Ватсон. Налицо классический пример реализации синергий, о которых столько говорят консультанты.

Две сильные консалтинговые компании объединились, получился невозбранный лидер в области разработки региональных стратегий. Перспективы никуда не делись, а стали еще круче ИМХО.

И кресла партнерские указанные товарищи в SP получат (по крайней мере одно уже получили).
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SergeyVlad от 06 Май 2010, 10:41:51
Спасибо!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 10 Май 2010, 19:35:27
Отлично, опять ничего писать не надо - на все уже ответил Cognoscenti. Даже про партнера написал :)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 21 Май 2010, 21:18:36
Отлично, опять ничего писать не надо - на все уже ответил Cognoscenti. Даже про партнера написал :)

Стратегике с бауманцами остается прикрутить к себе ФОК - и получится Голдман Сакс госконсалтинга  ;D.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: nemo от 22 Май 2010, 01:26:05
Может тогда ФОК переедет из задрипанного офиса в нормальный бизнес-интерьер. ))

Кстати, что думаете: насколько ФОК полезная компания для развития карьеры в консалтинге (в самом общем смысле)? Я понимаю, что есть куда более достойные места. Да вот только когда там набор вернется к докризисному уровню не известно.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 23 Май 2010, 12:42:11
Кстати, что думаете: насколько ФОК полезная компания для развития карьеры в консалтинге (в самом общем смысле)?

Ни в коем случае!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: nemo от 24 Май 2010, 01:13:13
Кстати, что думаете: насколько ФОК полезная компания для развития карьеры в консалтинге (в самом общем смысле)?

Ни в коем случае!

Согласен
на сайте http://gderabotaem.ru аналогичное мнение:
Уход с работы по завершении рабочего дня (в 19.00) рассматривается как нежелание работать и слабая загруженность. Неугодных сотрудников (имеющих мнение, отличающееся от мнения руководства компании, отказывающихся писать всякий бред при выполнении проектов, отказывающихся работать после окончания рабочего дня и в выходные без соответствующей оплаты согласно ТК РФ) увольняют в один день, не соблюдая ТК РФ. Большинство сотрудников - приезжие, которые не пытаются отстаивать свое мнение из-за угрозы быть уволенными. Самодурство М. Фурщика не знает границ.

Вряд ли СП будет прикручивать их к себе, да и партнеров там больше - на всех отдельных кабинетов не хватит.  ;D
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: spow от 24 Май 2010, 08:14:43
Не пытаюсь оправдать плохих руководителей, но вы правда думаете, что в СП кто-то в 19.00 уходит? :)

Если даже такие и есть, уверен, на них смотрят как на врагов народа. Ну и опять же, работу в выходные и сверхурочно в консалтинге никто не оплачивает. С такими ценностями надо другой жизненный путь выбирать...
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: nemo от 24 Май 2010, 13:55:01
Не пытаюсь оправдать плохих руководителей, но вы правда думаете, что в СП кто-то в 19.00 уходит? :)

Ага, и даже в 17.00. Но как правило в период пересменки между проектами или по собственным неотложным обстоятельствам. И это нормально когда 2 мес. вкалываешь, а потом неделю-вторую расслабляешься.

Если даже такие и есть, уверен, на них смотрят как на врагов народа. Ну и опять же, работу в выходные и сверхурочно в консалтинге никто не оплачивает. С такими ценностями надо другой жизненный путь выбирать...

В некоторых компаниях работу в выходные вроде оплачивают; например, накопительной системой дополнительных дней к отпуску.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 06 Июль 2010, 23:28:27
И все-таки "Росстратконсалтинг"...  :D

http://www.bfm.ru/news/2010/07/06/sberbank-kupil-75-konsaltingovoj-kompanii-strategy-partners.html
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Northern Man от 07 Июль 2010, 01:44:11
Cognoscenti, спасибо за пост.

Все тайное становится явным! Никак не мог раньше понять, шла ли речь о Сбере или ВТБ...

Интересно, отразится ли это на проектах, например, Бэйн и Ко?
Но точно - теперь всех сбербанковских заемщиков будут склонять к работе с этой самобытной организацией, что обеспечит постоянный поток клиентов, особенно от Сбербанк Капитала. Удачная пора для рекрутинга!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 07 Июль 2010, 07:25:10
Интересно, отразится ли это на проектах, например, Бэйн и Ко?
Но точно - теперь всех сбербанковских заемщиков будут склонять к работе с этой самобытной организацией, что обеспечит постоянный поток клиентов, особенно от Сбербанк Капитала. Удачная пора для рекрутинга!

С последним тезисом не совсем согласен. "Склоняют" своих проблемных клиентов банки и фонды обычно к проектам в области реструктуризации бизнеса (с целью последующего возврата кредитов и вложенных средств). В этой области у SP по состоянию на сегодня практически нет компетенций и track record'a - в отличие от Маков, РБ или каких-нибудь там специалистов типа Alvarez & Marsal, съевших на теме не одну собаку.

На проектах Бэйна (а также Маков и других консалтеров, обслуживающих Сбер) обсуждаемый факт тоже вряд ли каким-либо образом отразится. ИМХО.

А вот насчет рекрутинга согласен - теперь SP нужно будет серьезно усиливаться за счет переманивания опытных кадров из международных компаний. Но для этого, с учетом складывающейся ситуации на рынке труда, партнерам придется серьезно размыть оставшиеся у них 25% или раздать опционов.

Короче, посмотрим, что из этой затеи выйдет.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: quattro от 07 Июль 2010, 16:37:03
http://www.kommersant.ru/doc.aspx?DocsID=1408734&NodesID=4

Сбербанк вчера сообщил о приобретении консалтинговой компании Strategy Partners. На основе этой компании Сбербанк намерен за пять лет создать одного из лидеров рынка, поделившись с ним своей клиентской базой — 70 млн компаний, а затем, возможно, выйти из капитала консалтера.

Сбербанк приобрел 75% минус одна акция консалтинговой компании Strategy Partners, сделка закрыта, пояснил "Ъ" член правления Сбербанка Денис Бугров, отказавшись раскрыть ее сумму. "На базе этой компании мы хотим выстроить российского конкурента крупнейшим международным консалтинговым компаниям, присутствующим на российском рынке",— говорит господин Бугров. Как рассказал "Ъ" управляющий партнер Strategy Partners Александр Идрисов, условия сделки предусматривают возможность полного выхода Сбербанка из капитала компании в перспективе пяти лет.

Консалтинговая компания Strategy Partners была создана в 1994 году. В 2009 году выручка компании, по ее собственным данным, составила $12 млн. В числе проектов компании: пре-IPO стратегия для мясоперерабатывающей компании "Черкизово", стратегия развития издательства "Эксмо", телеканалов СТС и РЕН. По данным базы "Спарк" на 1 апреля, 88% акций компании принадлежало пяти гражданам России, 12% — гражданину Великобритании.

Сегодня лидирующие позиции на рынке консалтинговых услуг в России принадлежат международным игрокам — McKinsey, BCG, Bain, AT Kearney. Обеспечить лидирующие позиции Strategy Partners Сбербанк намерен, в частности, за счет своей клиентской базы, которая насчитывает свыше 70 млн компаний. Предполагается, что Strategy Partners будет, в частности, разрабатывать стратегии оздоровления компаний-заемщиков, испытывающих сложности с погашениями кредитов.

"План Сбербанка в течение пяти лет сделать из локального небольшого игрока одного из лидеров рынка амбициозен, однако оценить его осуществимость сложно",— говорит партнер компании "Лид Консалтинг" Александр Линников. "Такие компании, как BCG, McKinsey, Bain, росли не пять лет, а десятилетиями",— отмечает он. Глобальные консалтинговые компании от официальных комментариев отказались. Неофициально менеджер одного из глобальных игроков отметил, что крупные корпоративные клиенты при подготовке, например, сделок с западными контрагентами предпочтут пользоваться услугами признаваемых на Западе консалтинговых компаний, "если, конечно, Сбербанк не будет условием кредитования выдвигать сотрудничество с родственным консалтером". "Есть успешные примеры, когда внутри банка собственное консалтинговое направление развивалось настолько эффективно, что выходило на рынок, как было с ABN Amro, но чтобы было наоборот — таких примеров я не знаю",— говорит партнер KPMG Борис Львов.

Несмотря на сомнения участников рынка, в Сбербанке уверяют, "что сделка носит абсолютно коммерческий характер". Однако следует отметить, что выбор партнера Сбербанком неслучаен: президент банка Герман Греф давно знаком с господином Идрисовым — в бытность Германа Грефа министром экономического развития России Strategy Partners разрабатывала стратегии развития ряда регионов. "Мы работали с Германом Грефом еще до его прихода в Сбербанк",— отмечает господин Идрисов. Стоит упомянуть и тот факт, что сын Германа Грефа, Олег, также работает в сфере консалтинга, он вице-президент консалтинговой группы "НЭО Центр". Эта компания, как указано на ее сайте, сотрудничает со Сбербанком в качестве оценщика. "Возможно, Сбербанк планирует объединить усилия Strategy Partners и "НЭО Центра", в таком случае это будет довольно серьезная компания",— предполагает один из участников рынка. Впрочем, гендиректор "НЭО Центра" Валерий Есауленко отвергает эту версию, отмечая, что "консалтинговая группа "НЭО Центр", в отличие от Strategy Partners, Сбербанку не принадлежит, доля любых операций со Сбербанком и его клиентами не превышает 6-8% в обороте компании".
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: newbie_ от 27 Август 2010, 20:50:28
А как сейчас обстоят дела в SP с приёмом на начальные позиции, кто-нибудь в курсе?
Как проходит отбор?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: nemo от 30 Август 2010, 17:23:24
Все это было бы весело, когда бы не было так грустно.

Все нормально, Ватсон. Налицо классический пример реализации синергий, о которых столько говорят консультанты.

Две сильные консалтинговые компании объединились, получился невозбранный лидер в области разработки региональных стратегий. Перспективы никуда не делись, а стали еще круче ИМХО.

И кресла партнерские указанные товарищи в SP получат (по крайней мере одно уже получили).

Речь шла про объединение с "Бауман Инновейшн". В результате не совсем партнерсоке кресло получилось. Даже Cognoscenti и тот ошибается.
http://www.strategy.ru/our-command/
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Koncopd от 31 Август 2010, 01:07:22
У них на сайте написано, что набор ведется постоянно. Это действительно так или они просто не отвечают соискателям? В общем стоит ли посылать резюме на позицию стажера или это не имеет смысла?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 31 Август 2010, 21:53:35
Речь шла про объединение с "Бауман Инновейшн". В результате не совсем партнерсоке кресло получилось. Даже Cognoscenti и тот ошибается.
http://www.strategy.ru/our-command/

nemo, если погуглить БИнновейшн, то всплывет имя их главного чела. Он не указан на сайте СП ни в одном звании, но де-факто был партнером по состоянию на начало лета этого года. Рискну предположить, что среди партнерской команды он не указан в силу личных договоренностей, либо по причинам, связанным с покупкой СП Шреками.

Насколько мне известно, в продолжение истории со Сбером СП готовят "перезагрузку" бизнеса и сайта. Думаю, что после окончания процесса мы наконец-то узнаем все имена  ;).
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: nemo от 31 Август 2010, 23:03:27
Так на сайте СП главный чел как раз в чине директора (см. ссылку выше; последний в списке).
Про "перезагрузку" бизнеса и сайта ничего не знаю. Но сдается мне, что никуда выше он не двинется пока не притащит им пару проектов по стратегиям развития планеты Земля. Это мое имхо; предлагаю не обсуждать, а дождаться этой перезагрузки; самому интересно.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 31 Август 2010, 23:58:36
Cognoscenti прав, nemo ошибается (это не главный чел в BI).
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Armand от 05 Сентябрь 2010, 23:02:39
Казалось бы самый что ни на есть банальный вопрос, который можно ожидать на интервью, но который слегка ставит меня в тупик: почему Вы хотите работать в SP? Подскажите, в каком направлении здесь отвечать? Или еще вопрос: когда и как Вы проявили лидерские качества?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Armand от 06 Сентябрь 2010, 12:48:45
Кто-нибудь недавно ходил к ним на интервью+тестирование.

Подскажите, плз, какого плана интервью? оно на англ. или на русс? Какого рода кейс был?

и что за тестирование,какие задачки?

Заранее спасибо!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 10 Сентябрь 2010, 18:06:07
Так на сайте СП главный чел как раз в чине директора (см. ссылку выше; последний в списке).

Про "главного" все четко сказано тут: http://www.strategy.ru/news/154/
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Pug666 от 16 Сентябрь 2010, 18:11:53
Компания опозорилась:

Правительство приняло новую программу развития Северо-Кавказского федерального округа до 2025 года, в основу которой положены планы расселения по всей России и трудоустройства безработных и неимущих кавказцев. Как признали в Белом доме, выделение региону значительных средств из бюджета не дает положительного эффекта.


В последнее время в СКФО отмечается рост межэтнической напряженности, связанный с сокращением доли христианского населения. Пока количество мусульман растет как за счет более высоких демографических показателей, так и за счет оттока русскоязычных граждан. Такими мерами правительство надеется увеличить число тех, кто причисляет себя к "российской нации".


На прошлой неделе на совещании по социально-экономическому развитию Северного Кавказа стратегию, разработанную Минрегионом, Национальным агентством прямых инвестиций и консалтинговыми компаниями Strategy Partners и AV Investment Consulting Company, одобрил премьер-министр Владимир Путин, сообщает газета "Маркер". За разработку стратегии по поручению главы правительства отвечал полпред президента РФ в Северо-Кавказском федеральном округе Александр Хлопонин.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Anvil от 16 Сентябрь 2010, 18:20:48
Наоборот очевидно то, что Государство - клиент Стратегики. Лучше рекламы не сыскать.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Apache от 16 Сентябрь 2010, 19:58:09
кмк клиент с рынка будет смотреть на качество документа а не на то, кто его заказал

если некто вася по заказу Абрамовича склепает деревянный самокат причем даже не для покатушек регулярных, а чиста пацанов разово развлечь и потом в музей поля чудес сдать, вы же не заплатите ему 10 штук за сборку своего Катерхэма?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 16 Сентябрь 2010, 21:45:10
Компания опозорилась: ...

Извините - а в чем позор-то?

Государство - тоже клиент, причем клиент с деньгами. А г-н Хлопонин производит впечатление одного из самых вменяемых и перспективных российских политиков, работать на которого в качестве консультанта должно быть интересно и почетно одновременно.

ИМХО, СП набрали очки, а не потеряли.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Pug666 от 16 Сентябрь 2010, 21:52:39
g
Компания опозорилась: ...

Извините - а в чем позор-то?

Государство - тоже клиент, причем клиент с деньгами. А г-н Хлопонин производит впечатление одного из самых вменяемых и перспективных российских политиков, работать на которого в качестве консультанта должно быть интересно и почетно одновременно.

ИМХО, СП набрали очки, а не потеряли.

позор в некоторой политической неоднозначности (назову это так) идеи расселения жителей Кавказа по всей стране
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 16 Сентябрь 2010, 22:07:00
позор в некоторой политической неоднозначности (назову это так) идеи расселения жителей Кавказа по всей стране

Интуитивно я, пожалуй, соглашусь (хоть и не считаю такое положение вещей "позором") - но при этом хочу заметить, что политика вряд ли входит в области компетенций СП.

Их дело - предложить. А далее политики пусть решают, что и как делать. Тем более, что я почти уверен в том, что СП сгенерили несколько альтернативных вариантов решения обсуждаемого вопроса.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: jenkya от 16 Сентябрь 2010, 23:15:16
хех, _возможно_ они проект выиграли, т.к. предложили наиболее красивый и непрозрачный вариант :) наше государство не сильно заинтересовано в оптимальных и прозрачных решениях... а планы до 2025 - это столько распила.

Короче, ни о чем :)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Armand от 29 Октябрь 2010, 11:55:08
Кто-нибудь был в последнее время у них на интервью? Расскажите какого плана вопросы задают? Буду очень благодарен.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Changellenge от 30 Октябрь 2010, 11:26:29
Мне кажется, что зря вы про связи Strategy Partners с государством.

По-моему мнению, это наиболее эффективная стратегия для российской консалтинговой компании. Ей с большей вероятностью будут доверять стратегически важные проекты, чем иностранцам. Пример Booz Allen Hamilton показывает, что эта концепция может быть в достаточной степени эффективна (по ревенью в 5 ярдов они на втором месте после Маков).
Кроме того, обратите внимание на сами Маки. Они уделяют ОГРОМНОЕ внимание государству. Работа 2009 г. по оценке эффективности отраслей это показывает. Имхо, это самое крупное исследование McKinsey Global Institute за последнее время в России.

Государство - это самый крупный клиент в России и уделять ему внимание очень важно. Особенно для Strategy Partners.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Used_to_be_SP от 03 Январь 2011, 13:55:17
Когда-то там работал.
1) Интервью - ничего сложного. Вступительный ГМАТ тест. Потом парочка простеньких маркет сайзингов и кейс интервью.
2) Офис-постоянно меняется. Когда-то у них был отличный офис на новокузнецкой, теперь сидят на Повелекой. Т.к. руководство живет на юге москвы, офис всегда будет в районе повелецкой
3) Проекты-безусловно мене интересные, чем у лидеров рынка. Много скучных бюрократических проектов типа *развитие такого-то региона*. Это ничему не учит.
4) Рабочий процесс-очень хорошо отстроен.
5) Отдельного *ресерча* там уже давно нет.
6) Люди. Безусловно все сильные оттуда уходят, когда появляется возможность. Этой компании не нужны выпускники гарварда.
7) ЗП - сейчас стало лучше, но безусловно ниже рынка. Я там начинал стажером и получал всего тысяч 15 рублей. Потом аналитиком-20 с небольшим. Сейчас вроде консультант младший получает 120 грос. Но стоит учесть, что скорее всего на сумме в 150-200 рост зп останавливается. Бонусов вроде нет.
8) Основным плюсом данной компании является быстрый рост. Аналитик-1год. Консультант-1 год. Промоушини каждые 3 месяца если все идет хорошо!!!!!
9) Компанию плохо знают даже в Б3. Вне консалтингово мира их вообще не знают.
10) Уйти от них в хорошую компанию международную будет сложно. Их там не знают.
11) Руководству насрать на сотрудников. В кризис когда платили мизер, начальство покупало себе машины и даже не объясняло, когда ситуация в компании изменится. Весело было тогда...в офис все приходили к 12..потом обед на 3 часа...потом уже и домой можно идти)))
12) В принципе атмосфера хорошая. Но думаю в Б4 в консалтинге интереснее. По уровню примерно одно и тоже...хотя команда в СП побольше.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: 106_8 от 10 Январь 2011, 19:12:02
Небольшие поправки к пред посту.
на конец 2010 стажер 30к, стартовый аналитик 50к, все гросс.
Аттестации раз в 4, а не 3 месяца.
Так что насчет того, что зп ниже рынка сказать сложно. На уровне Роланда.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sky-hussar от 11 Январь 2011, 16:12:30
Ребят, подскажите, пожалуйста, какие сейчас тесты в Стретеджи?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: 106_8 от 11 Январь 2011, 19:53:37
копипаста с гмата. 25 вопросов. 6 критикал ризонинг, 19 мат-ка.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 13 Январь 2011, 00:51:19
Used_to_be_SP неправ насчет зарплат. Сбер сделал серьезные финансовые вливания в СП, что позволило компании вернуть компенсации на всех позициях практически на докризисный уровень.

В остальном похоже на правду - особенно в том, что касается проектов и людей.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: saGe от 16 Февраль 2011, 00:19:22
Появилось несколько вопросов. Буду признателен за ответы.

- Одинаковый ли процесс отбора на стажера и аналитика?
- Насколько сильно разнятся обязанности стажера и аналитика?
- Могут ли в случае удачного отбора на стажировку предложить сразу должность аналитика? Или наоборот, в случае не совсем удачного отбора на аналитика предложить стажировку?
- Велика ли вероятность после стажировки стать аналитиком?

Заранее всем спасибо!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: elmirka от 02 Март 2011, 14:46:56
Появилось несколько вопросов. Буду признателен за ответы.

- Одинаковый ли процесс отбора на стажера и аналитика?
- Насколько сильно разнятся обязанности стажера и аналитика?
- Могут ли в случае удачного отбора на стажировку предложить сразу должность аналитика? Или наоборот, в случае не совсем удачного отбора на аналитика предложить стажировку?
- Велика ли вероятность после стажировки стать аналитиком?

Заранее всем спасибо!

Сегодня была на собеседовании с эйчаром. Узнала много всего нового.
-Процесс отбора, как я поняла, одинаковый. На стажировку берут тех, кого взяли бы аналитиком. Разница в том, что потенциальному стажеру нужно пройти 2-3 собеседования. В среднем 3. А аналитику 2-4. И тоже в среднем 3. 2 собеседования только у тех, кто сразу произведет фурор и очень понравится.
-Обязанности вроде бы схожие, но у аналитика их больше. Намного. Потому что стажер работает 25 часов в неделю, а аналитик весь день в офисе.
-Честно говоря, не знаю точно. Не спрашивала. Но думаю, нет. Если человек идет на стажера, значит, он просто не может работать full-time, потому что график работы - это главное отличие.
-Если все будет ок, то да. Не берут тех, у кого много косяков или кто не хочет сам.

А еще в планах компании набирать 20-25 человек каждые полгода, поэтому сейчас пройти отбор проще, чем раньше.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: saGe от 02 Март 2011, 18:30:43
Появилось несколько вопросов. Буду признателен за ответы.

- Одинаковый ли процесс отбора на стажера и аналитика?
- Насколько сильно разнятся обязанности стажера и аналитика?
- Могут ли в случае удачного отбора на стажировку предложить сразу должность аналитика? Или наоборот, в случае не совсем удачного отбора на аналитика предложить стажировку?
- Велика ли вероятность после стажировки стать аналитиком?

Заранее всем спасибо!

Сегодня была на собеседовании с эйчаром. Узнала много всего нового.
-Процесс отбора, как я поняла, одинаковый. На стажировку берут тех, кого взяли бы аналитиком. Разница в том, что потенциальному стажеру нужно пройти 2-3 собеседования. В среднем 3. А аналитику 2-4. И тоже в среднем 3. 2 собеседования только у тех, кто сразу произведет фурор и очень понравится.
-Обязанности вроде бы схожие, но у аналитика их больше. Намного. Потому что стажер работает 25 часов в неделю, а аналитик весь день в офисе.
-Честно говоря, не знаю точно. Не спрашивала. Но думаю, нет. Если человек идет на стажера, значит, он просто не может работать full-time, потому что график работы - это главное отличие.
-Если все будет ок, то да. Не берут тех, у кого много косяков или кто не хочет сам.

А еще в планах компании набирать 20-25 человек каждые полгода, поэтому сейчас пройти отбор проще, чем раньше.

Большое спасибо за информацию!
Как у Вас проходило собеседование? Что спрашивали? Какой фидбек?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 02 Март 2011, 23:31:51
А еще в планах компании набирать 20-25 человек каждые полгода, ...

Такие заявления сами по себе много говорят - или о компании, или об HRe  ;D
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: elmirka от 03 Март 2011, 13:26:27
To saGe:
Отличное было собеседование. Мне очень понравилось. Спрашивали в основном про мотивацию, рассказ о себе, и некоторые вещи из резюме. То есть ничего особенного.
Теперь осталось ждать результатов.
Ну, еще по-английски немножко поговорили.

А еще в планах компании набирать 20-25 человек каждые полгода, ...

Такие заявления сами по себе много говорят - или о компании, или об HRe  ;D

А в чем проблема? Компания растет. Это, конечно, несколько амбициозно, но вполне нормально.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 03 Март 2011, 23:44:23
А в чем проблема? Компания растет. Это, конечно, несколько амбициозно, но вполне нормально.

Проблема в том, что в сегодняшней России набирать людей в таких количествах в консалтинг можно только очень сильно опустив планку требований. Тем более, если учитывать то обстоятельство, что в "очереди за талантами" СП стоят далеко в хвосте.

Впрочем, допускаю, что HR в Вашем случае выразилась метафорически ).
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: elmirka от 04 Март 2011, 10:35:11
Вчера на презентации у них же, она сказала, что имела в виду 20-25 человек всего. То есть не только стажеров, но и аналитиков и более высокие позиции. Тогда получается, что стажеров набирают 10-15 человек. Это тоже много?

Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Minstrel от 04 Март 2011, 15:59:19

Проблема в том, что в сегодняшней России набирать людей в таких количествах в консалтинг можно только очень сильно опустив планку требований. Тем более, если учитывать то обстоятельство, что в "очереди за талантами" СП стоят далеко в хвосте.

Впрочем, допускаю, что HR в Вашем случае выразилась метафорически ).

Cognoscenti, неужели в Москве не найдется 25 человек в год уровня аналитика cтратеджики?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Vicsber от 05 Март 2011, 03:41:56
Тоже общался с hr манагером. Планы по расширению у них действительно амбициозные. Хотят выйти на уровень 20 партнеров, а это примерно 200-250 человек в общем. Сейчас вроде партнеров 5 или 6. Но, не стоит забывать, что Сбербанк активно накачивает их деньгами и, что более важно проектами. Сейчас на почте у низ около 100-150 резюме, которые прислали на позиции стажера/аналитика, после того, как они разослали письмо по базам недели 2 назад. Плюс очень активно переманивают людей из других компаний. Знаю лично двоих, кто перешел/переходит к ним из Карни. По другим компаниям тоже думаю есть результаты.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: boris от 07 Март 2011, 02:49:48
Скажите, пожалуйста, вступительный тест наподобие GMAT на английском или на русском?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Vicsber от 08 Март 2011, 04:42:40
На английском. 3 части. 1 часть математика, логика, тервер, что попадется. Вторая часть более сложная математика. Третья часть на способность понимать текст и делать правильный вывод.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 09 Март 2011, 22:34:26
Cognoscenti, неужели в Москве не найдется 25 человек в год уровня аналитика cтратеджики?

Вопрос упирается в расшифровку понятия "уровень аналитика стратеджики".
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: skaz от 10 Март 2011, 11:37:28
"Вопрос упирается в расшифровку понятия "уровень аналитика стратеджики"
Вариант набрать мяса из биг4 со способностями выше среднего?

Мне скорее интересно, где взять тех, кто этими аналитиками будет командовать)) там-то нужны люди с опытом)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Minstrel от 11 Март 2011, 15:42:47
Вопрос упирается в расшифровку понятия "уровень аналитика стратеджики".

Это очень легко - средний уровень аналитиков, работающих в стратеджике в настоящее время.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 14 Март 2011, 23:41:22
Это очень легко - средний уровень аналитиков, работающих в стратеджике в настоящее время.

Minstrel, мой пост выше был о другом.

Люди - основной капитал и главный актив любой консалтинговой фирмы. Их уровень определяется в первую очередь позиционированием самой фирмы на рынке.

Судя по многочисленным заявлениям руководства СП (публичным и сделанным в кулуарах), компания всерьез намерена конкурировать с МВВ. Соответственно, чтобы реализовать задуманное, СП необходимо привлекать людей соответствующего уровня - причем привлекать в условиях "войны за таланты".

Если моя логика верна, то мне не совсем понятно, как СП собирается привлекать 40-50 человек уровня МВВ в год, если даже сами Маки уже сколько лет не могут наскрести их в количестве, превышающем 10-15 чел - и это при абсолютно несравнимом относительном рейтинге этих двух компаний как работодателей.

Про тех, кто будет командовать аналитиками в СП, написано тут (http://alex-idrisov.livejournal.com/1030.html).
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Koncopd от 15 Март 2011, 00:34:56
Чисто утилитарный вопрос:
Каков уровень сложности теста? Сложнее или проще примерно, чем, например, тест в P&G или четверку?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: boris от 15 Март 2011, 02:13:38
Тест тяжелее чем в большую четвёрку, так как он на английском, и проходной балл намного выше.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: elmirka от 16 Март 2011, 00:26:16
Чисто утилитарный вопрос:
Каков уровень сложности теста? Сложнее или проще примерно, чем, например, тест в P&G или четверку?

Мне не показался тест намного сложнее. Первые две части вообще простые, в четверке куда больше графиков, а там ни одного, кажется, не было. Последняя часть сложнее, но это для меня. Если больше способностей к анализу текстовой информации, то, наверное, проблем не должно быть.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Northern Man от 16 Март 2011, 00:41:27
Это очень легко - средний уровень аналитиков, работающих в стратеджике в настоящее время.

Minstrel, мой пост выше был о другом.

Люди - основной капитал и главный актив любой консалтинговой фирмы. Их уровень определяется в первую очередь позиционированием самой фирмы на рынке.

Судя по многочисленным заявлениям руководства СП (публичным и сделанным в кулуарах), компания всерьез намерена конкурировать с МВВ. Соответственно, чтобы реализовать задуманное, СП необходимо привлекать людей соответствующего уровня - причем привлекать в условиях "войны за таланты".

Если моя логика верна, то мне не совсем понятно, как СП собирается привлекать 40-50 человек уровня МВВ в год, если даже сами Маки уже сколько лет не могут наскрести их в количестве, превышающем 10-15 чел - и это при абсолютно несравнимом относительном рейтинге этих двух компаний как работодателей.

Про тех, кто будет командовать аналитиками в СП, написано тут (http://alex-idrisov.livejournal.com/1030.html).

Спасибо, классная ссылка.

Особенно улыбнула "коррупционная матрица" Идрисова в одном из его дневников, принимая во внимание проекты компании ))
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: boris от 16 Март 2011, 02:41:19
Elmirka, а ты сама прошла тест?
   Прошу прощения за любознательность)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: elmirka от 16 Март 2011, 11:26:17
Elmirka, а ты сама прошла тест?
   Прошу прощения за любознательность)

Да, я прошла тесты и туда, и туда. В четверке даже успела пройти стажировку. А сейчас прохожу собеседования в СП.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Apache от 16 Март 2011, 11:53:31
по моему скромному мнению большей части целевой клиентуры СП не стратегию придумать надо, а операционную эффективность и прозрачность сделать. Если посмотреть пул нынешних клиентов и варианты которые может притащить сбер.

иначе они и с новой бумажной стратегией успешно грохнутся - или сами или айпад-твиттер найдет очередные мильярды за границей у руководства:)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Minstrel от 16 Март 2011, 13:25:13
Minstrel, мой пост выше был о другом.

Люди - основной капитал и главный актив любой консалтинговой фирмы. Их уровень определяется в первую очередь позиционированием самой фирмы на рынке.

Судя по многочисленным заявлениям руководства СП (публичным и сделанным в кулуарах), компания всерьез намерена конкурировать с МВВ. Соответственно, чтобы реализовать задуманное, СП необходимо привлекать людей соответствующего уровня - причем привлекать в условиях "войны за таланты".

Если моя логика верна, то мне не совсем понятно, как СП собирается привлекать 40-50 человек уровня МВВ в год, если даже сами Маки уже сколько лет не могут наскрести их в количестве, превышающем 10-15 чел - и это при абсолютно несравнимом относительном рейтинге этих двух компаний как работодателей.

Про тех, кто будет командовать аналитиками в СП, написано тут (http://alex-idrisov.livejournal.com/1030.html).

Я конечно же с вами согласен. Просто что бы там не говорил г-н Идрисов - стратеджика никогда не будет конкурировать с MBB. Просто нужно признать это как факт и не реагировать на громкие заявления руководства (сколько себя помню столько Идрисов грозит потеснить MBB, а воз и ныне там). В таком случае все становиться на свои места -20-25 человек реального уровня стратеджики (а не заявленного) найти реально.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: elmirka от 16 Март 2011, 14:19:49
А чем все-таки так плоха Стратегика? Я понимаю, что с MBB сравнения нет никакого. Оно и не нужно. Мне как человеку, который собирается там работать, очень интересно, почему этого не стоит делать)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Minstrel от 16 Март 2011, 15:01:04
А чем все-таки так плоха Стратегика? Я понимаю, что с MBB сравнения нет никакого. Оно и не нужно. Мне как человеку, который собирается там работать, очень интересно, почему этого не стоит делать)


А никто и не говорит, что она плоха :) - из российских компаний я думаю это самый лучший вариант. Просто люди из стратеджики постоянно грозятся догнать и перегнать MBB, но реальные действия компании говорят скорее об обратном (например, план набирать 20-25 человек в год). Об этом и разговор :).

Хотя один минут у стратеджики все же есть - ребята от туда ужасные снобы. На любом форуме и в любой компании их можно отличить с первого взгляда - они всегда общаются с людьми сверху вниз. Помню я один консультант от туда говорил - "Лучше нигде не работать, чем работать в консалтинге B4. Так как если ты нигде не работал, то это еще ничего не говорит о твоих интеллектуальных способностях, а если ты работал в B4, то это уже говорит об их низком уровне". Подобные фразы конечно же не могут не вызвать улыбку или смех :).
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Apache от 16 Март 2011, 21:35:12
насчет снобизма м.б. только в свободной обстановке. Когда их прессовали на долгом проекте они активно сотрудничали со всеми кто мог хоть на минуту приблизить окончание этого кошмара:) ну и в принципе это нормальный паттерн в случаях когда группа формируется по принципу кто лучше решит ребус + внутри группы нормальный лидер всегда будет говорить МЫ - супер, ОНИ - лузеры. молодые хомячки ведутся)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 17 Март 2011, 23:35:13
А чем все-таки так плоха Стратегика? Я понимаю, что с MBB сравнения нет никакого. Оно и не нужно. Мне как человеку, который собирается там работать, очень интересно, почему этого не стоит делать)

Стратегика - очень даже неплохой вариант для начала карьеры: молодых консультантов там очень хорошо натаскивают в части фреймворков и прочих азов консалтинга (где-то выше в этой ветке ЕМНИП уже была дискуссия по этой части).
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 21 Март 2011, 10:16:32
Когда-то там работал.
1) Интервью - ничего сложного. Вступительный ГМАТ тест. Потом парочка простеньких маркет сайзингов и кейс интервью.
2) Офис-постоянно меняется. Когда-то у них был отличный офис на новокузнецкой, теперь сидят на Повелекой. Т.к. руководство живет на юге москвы, офис всегда будет в районе повелецкой
3) Проекты-безусловно мене интересные, чем у лидеров рынка. Много скучных бюрократических проектов типа *развитие такого-то региона*. Это ничему не учит.
4) Рабочий процесс-очень хорошо отстроен.
5) Отдельного *ресерча* там уже давно нет.
6) Люди. Безусловно все сильные оттуда уходят, когда появляется возможность. Этой компании не нужны выпускники гарварда.
7) ЗП - сейчас стало лучше, но безусловно ниже рынка. Я там начинал стажером и получал всего тысяч 15 рублей. Потом аналитиком-20 с небольшим. Сейчас вроде консультант младший получает 120 грос. Но стоит учесть, что скорее всего на сумме в 150-200 рост зп останавливается. Бонусов вроде нет.
8) Основным плюсом данной компании является быстрый рост. Аналитик-1год. Консультант-1 год. Промоушини каждые 3 месяца если все идет хорошо!!!!!
9) Компанию плохо знают даже в Б3. Вне консалтингово мира их вообще не знают.
10) Уйти от них в хорошую компанию международную будет сложно. Их там не знают.
11) Руководству насрать на сотрудников. В кризис когда платили мизер, начальство покупало себе машины и даже не объясняло, когда ситуация в компании изменится. Весело было тогда...в офис все приходили к 12..потом обед на 3 часа...потом уже и домой можно идти)))
12) В принципе атмосфера хорошая. Но думаю в Б4 в консалтинге интереснее. По уровню примерно одно и тоже...хотя команда в СП побольше.
Взгляд с позиции недолго проработавшего аналитика, судя по орфографии, не обладавшего большими перспективами роста.
В комментариях есть разумные вещи, однако, я хотел бы сделать его чуть более правдивым и объективным (потому что встречается и откровенный бред):
2. Думаю, нынешний офис в красных холмах будет еще довольно долго, и он один из лучших, среди тех, что были.
3. Скучных проектов наверняка навалом, но такая же ситуация и в остальных компаниях. Интересные проекты тоже присутствуют. 
5. What??? Research есть и всегда был :)))
6. Знаю очень сильных людей, которые там работают давно и пока никуда не ушли. Так что сильно сомневаюсь в словах "безусловно все". А вообще сильные люди из любой консалтинговой компании уходят :)
7. Cognoscenti уже прокомментировал. Вливания СБ и связанный с ними рост зарплат действительно были.
10. Взгляд снизу. Аналитики, может быть и не знают (так они и половины клиентов не знают часто), а партнеры все в курсе :)
11. Машины в кризис никто руководству не покупал, более того, они оплачивали машины и водителей из своего кармана, но определенные перекосы в ментальности руководителей присутствуют.
12. Не знаю, что именно в Б4 интереснее, поэтому думаю, что это субъективная оценка.

А еще в планах компании набирать 20-25 человек каждые полгода, ...
Такие заявления сами по себе много говорят - или о компании, или об HRe  ;D
В целом, нет проблемы набрать 20-25 достаточно сильных аналитиков, кроме того, не все из этих людей будут аналитиками - уже появились новые директор и партнер, собеседования идут на всех уровнях. Но никто в SP (да и здесь), похоже, не понял главной проблемы с этими амбициозными планами: набирать 25 аналитиков бессмысленно - ты получишь только кривую пирамиду, но никак не рост бизнеса. Нужно набирать 10 аналитиков, 8 консультантов, 4 менеджера, 2 директора и партнера (иллюстративно). А вот где они будут брать 8 консультантов и 4 менеджера, совершенно непонятно. Да и партнеров, в первый год можно найти 3-4, а вот потом рынок закончится :)
Впрочем, понимание по этому вопросу уже появляется, нужно посмотреть, к каким решениям это приведет.

сколько себя помню столько Идрисов грозит потеснить MBB, а воз и ныне там
А я вот от Идрисова не помню таких заявлений. Может цитату приведете?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: rab-bojii от 21 Март 2011, 11:30:18
А я смотрю, ты начал читать книгу, которую я выкладывал про управление КК ^_^
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Minstrel от 21 Март 2011, 14:40:24
Thinker, а Вы ведь из Стратеджики, так? :)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 26 Март 2011, 08:10:31
Minstrel, я не отвечаю откуда я, ни про одну из компаний (ответишь про одну, начнут спрашивать про все). Но я очень много людей знаю из стратеджики, в том числе достаточно высокопоставленных.
Если это намек на Ваше предыдущее сообщение, то предоставлю Вам простор для фантазий :)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Minstrel от 27 Март 2011, 12:27:20
Minstrel, я не отвечаю откуда я, ни про одну из компаний (ответишь про одну, начнут спрашивать про все). Но я очень много людей знаю из стратеджики, в том числе достаточно высокопоставленных.
Если это намек на Ваше предыдущее сообщение, то предоставлю Вам простор для фантазий :)

:) Про "высокопоставленных лиц" звучит ну очень загадочно :).

Не обижайтесь, пожалуйста, просто очень активная и категоричная манера дискуссии очень похожа на школу Стратеджики.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: spow от 27 Март 2011, 19:20:26
Minstrel, я не отвечаю откуда я, ни про одну из компаний (ответишь про одну, начнут спрашивать про все). Но я очень много людей знаю из стратеджики, в том числе достаточно высокопоставленных.
Если это намек на Ваше предыдущее сообщение, то предоставлю Вам простор для фантазий :)

thinker, да бросьте наводить такую мистику, мне кажется здесь половина форума знает даже, как вас зовут. :) И уж тем более все прекрасно понимают, что вы из Стратегики.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 28 Март 2011, 04:56:08

:) Про "высокопоставленных лиц" звучит ну очень загадочно :).

Не обижайтесь, пожалуйста, просто очень активная и категоричная манера дискуссии очень похожа на школу Стратеджики.

Что может быть загадочного в высокопоставленных лицах консалтинговой компании? Это партнеры и директора.

Активная и категоричная манера дискуссии у меня от природы :)
Просто на этом форуме я, в основном, высказываюсь, когда у меня есть знание какого-то вопроса, а не мнение, как у большинства. Поэтому суждения, естественно будут выглядеть категоричными.
ЗЫ. В существовании "школы стратегики", честно говоря, я сомневаюсь. Конечно, манера Идрисова действительно напоминает Ваше описание (при этом, отличаясь от моей манеры), но остальные партнеры, например, общаются совершенно по-другому (и по-разному).

spow, если здесь кто-то знает (или догадывается), как меня зовут), это, безусловно, станет для меня сюрпризом. Тем не менее, я бы попросил этого человека не распространяться об этом. Причина не в мистике - просто я не хочу, чтобы суждения юных неокрепших умов :) оказались с поправкой на мою компанию и должность. Пусть лучше оценивают факты и логику. Короче говоря - какая разница?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SuperBrAIN от 31 Март 2011, 22:07:05
Дорогой, финкер,

Я не знаю кто вы, и какие друзья у вас работали в стратегике. У меня, в отличие от вас, в стратегике не только работали/работаю друзья, я еще и сам там работал. Помимо этого я работал в довольно уважаемых западных организациях и могу делать сравнения.
2) Красные холмы очень неплохой офис. Очень рад за их переезд.
3) Стратегика не только известа, но и позиционирует себя как компания, сильная в госсекторе. Стратегия развития россии, стратегия развития казахстана, стратегия развития ряда коскорпораций - это продукты именно стратегики. Консалтинга во всем этом нет. Все кто от туда ушли, говорят одно и тоже.
5) Ну какой ресерч. Ну если с приходом Сбера он ожил, не значит что он был. Год назад ресерч был совершенно формальный. Мы ничего у него (а это был 1 человек) не спрашивали. Ничем не помогал. Форально он был...реально он был расформирован. Сейчас может и правда востановили
6) А с чего вы решили что они сильные. Может вам, что вполне логично, кажется что ваши друзья сильные. Другие могут так не считать...я вот убежден, что сильных людей там мало. И это те, кому не повезло попасть в нормальную контору. Стратегика никогда (даже сейчас) не предлагала конкурентные условия труда для умных ребят. Выпускник оксфорда, или МБА гарварда всегда найдет себе место получше....поэтмоу в стратегике таких людей и нет...
7)Не спорю. Консультант 1 получает 120к рублей. Рости до этой позиции год полтора.
10) Этот взгляд снизу и есть самый правельный взгляд. Потому что именно аналитики ходят и ищут работу. А меня везде (даже в бэйне, бсг, маках) спрашивали - что это за компания такая.
11) По первых покупали. Это раз. Два - это самое ужасное. Мне было пофиг. У меня вопрос ребром не стоял. Но людям нечего было есть. За октябрь - ноябрь 2009 заплатили 6тысяч рублей почти всем младшим сотрудникам. А руководство, вместо того, чтобы из своего кармана влить деньги в их же бизнес, даже не удосуживалось объяснить людям, когда дела наладятся. Это было не очень приятно.
12) Безусловно субъективная
Если вы думаете, что нельзя найти 4 партеров в консалтинг, то вы жевете явно на луне. Просто серьездные руководители получают многомиллионные зарплаты - в стратегике им срят предложат что-то подобное.


Я не хочу раскритиковать стратегику. Это очень неплохое место. Если вы хотите в консалтинг, то стратегика очень даже н плохой вариант. Но 1) это компания все таки второго эшалона 2) там уже один раз некрасиво поступили сосвоими сотрудниками, не исключено, что это повторится.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 05 Апрель 2011, 23:44:07
Да и партнеров, в первый год можно найти 3-4, а вот потом рынок закончится :)

Thinker, Вы уж меня извините, но последние partner hires в СП - это даже не уровень B4, не говоря уже об уровне более серьезных пацанов-стратегов.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Gimli от 06 Апрель 2011, 00:45:52
Да и партнеров, в первый год можно найти 3-4, а вот потом рынок закончится :)

Thinker, Вы уж меня извините, но последние partner hires в СП - это даже не уровень B4, не говоря уже об уровне более серьезных пацанов-стратегов.

А как же вот этот человек?
http://www.strategy.ru/petr-panov-partner/

Поговаривают, что до Стратеджики он работал партнером в BCG
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 06 Апрель 2011, 00:53:39
Поговаривают, что до Стратеджики он работал партнером в BCG

В Москве в ВCG никогда не было партнеров с такими именем-фамилией.

Хотя не исключено, что чел мог потусить некоторое время в BCG на позиции типа манагера.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: formago от 23 Май 2011, 23:12:20
Из всего вышесказанного следует, что тесты GMAT, на английском, 25 вопросов.

порядка 19 вопросов - математика, логика, теорвер, сложная математика
порядка 6 вопросов - критикал ризонинг
(типа такого - http://www.litesee.com/free.htm ??? )

1) Верны ли мои выводы и у всех ли была подобная схема теста?
2) По чему готовиться лучше? Задания GMAT сильно разные в зависимости от сайта/года... Ну или хоть примерные вопросы... И что за сложная математика?
3) Какое время отводится на тестирование?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: elmirka от 26 Май 2011, 20:13:39
На тест дают 40-45 минут. Схема у всех одинаковая. Они уже несколько лет тест не меняют.
Математика простая.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: __Sergey от 05 Июль 2011, 14:34:25
был на тестировании недавно. математика показалась простой, но вот критикал ризонинг как по мне - не айс. на нем и звавалился....
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: PaXaNiCH от 06 Июль 2011, 02:26:02
был на тестировании недавно. математика показалась простой, но вот критикал ризонинг как по мне - не айс. на нем и звавалился....

Да, это непростой блок, если к нему не готовится. Тоже сдавал недавно тест, позвонили и пригласили на интервью с одним из директоров. Выяснилось, что я 5 ошибок на тест сделал, результат не супер, но проходной.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 12 Июль 2011, 04:36:42
В Москве в ВCG никогда не было партнеров с такими именем-фамилией.

Хотя не исключено, что чел мог потусить некоторое время в BCG на позиции типа манагера.

Он был директором, насколько я знаю.
Насчет уровня partner hires я и не спорю (хотя насчет B4 Вы преувеличиваете - это именно уровень B4), возможность привлечь хороших людей была использована крайне плохо.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 12 Июль 2011, 04:49:04
я еще и сам там работал
В этот момент всем людям, имеющим отношение к стратегике, должно стать за нее стыдно :)

Не хочу тратить время на комментирование фактических ошибок, сдобренных плохой орфографией и недалеким взглядом.
Однако, по-существу, в этом высказывании есть важный момент, про который я уже раньше писал - определенные перекосы в ментальности руководства присутствуют. И нет гарантии, что эти перекосы не выстрелят в будущем.

Формально, сейчас это неплохое место для работы - при зарплатах чуть ниже, чем в западных компаниях, возможности для карьерного роста гораздо выше.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Minstrel от 12 Июль 2011, 13:19:56
Формально, сейчас это неплохое место для работы - при зарплатах чуть ниже, чем в западных компаниях, возможности для карьерного роста гораздо выше.

:) Возможности для роста выше в стратеджике, чем в McK, Bain, BCG, RB, ATKearny? :)

Конечно же это не правда.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 12 Июль 2011, 22:10:35
:) Возможности для роста выше в стратеджике, чем в McK, Bain, BCG, RB, ATKearny? :)

Конечно же это не правда.

Ну, thinker тут, наверное, имеет в виду, что в СП от Аналитика до Манагера можно вырасти за 3-4 года, т.е. гораздо быстрее, чем в Б-3 и иже с ними.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Minstrel от 13 Июль 2011, 08:24:04
Ну, thinker тут, наверное, имеет в виду, что в СП от Аналитика до Манагера можно вырасти за 3-4 года, т.е. гораздо быстрее, чем в Б-3 и иже с ними.

Полностью согласен. Карьерный рост в стратеджике действительно очень быстрый. Прада я не уверен, что это всегда идет на пользу.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Dirk Diggler от 16 Август 2011, 10:57:56
После сделки со сбером быстрый рост был отменен. Сейчас за 4 года до менагера уже не дорасти.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Apache от 16 Август 2011, 12:34:23
А люди из СП в какие-то приличные места уходят потом? В отличие от историй про товарищей из мсК и бкг не слышал саксесс стори про сэлфмэйдмэнов оттуда в индустрии. все тусят до упора в надежде перепрыгнуть в б3?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Dirk Diggler от 16 Август 2011, 13:09:58
Из стратегики всего несколько человек могли попасть в биз3. По моему их меньше 3. Поэтому такой надежды тоже нет!))
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 16 Август 2011, 20:53:29
А люди из СП в какие-то приличные места уходят потом? В отличие от историй про товарищей из мсК и бкг не слышал саксесс стори про сэлфмэйдмэнов оттуда в индустрии. все тусят до упора в надежде перепрыгнуть в б3?

В середине 2000-х в СП работали несколько человек, которые впоследствии создали несколько стартапов с громкими именами - Дарберри (ныне Групон), Викимарт и др.

Про их саксесс выводы пока делать рано. Просто факт.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Apache от 17 Август 2011, 09:10:46
ну стартап там как я понимаю совсем не заслуга СП. Тот же Камиль в интервью говорил, что ему надоело давать советы для галочки, работая в консалтинге и он отбыл в стэнфорд

СП тут эпизод а не фасттрек.

Интересен вес и вообще распознавание СП в интересных компаниях, когда человек работает на зарплату. Не вечно же они стратегии рисуют.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: straus от 17 Август 2011, 14:05:23
Согласен с Apache. Лично для меня, три саксесс стори по уходу в стартапы (=неизвестность), это факап, а не саксес стори. Люди перехотели работать в компании (неинтересно?) и ушли в очень рискованную область. В чем заслуга Стратегики? Очень настораживает. ИМХО еще переход к клиенту - это да, и работа однотипная и клиента привела Стратегика. Ну а в стартапах в чем заслуга-то?

ЗЫ: ничего не хочу сказать о людях. Думаю, там работают умные ребята. А те кто не попал в большой консалтинг - могут также расти в области стратегии.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 18 Август 2011, 23:12:52
Интересен вес и вообще распознавание СП в интересных компаниях...

За пределами очень узкого круга клиентов (типа Эксмо) они нулевые.

Бренд Б4 в резюме ценится по нынешним временам намного выше.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Apache от 19 Август 2011, 09:32:13
Вот это и хотел понять

За пределами очень узкого круга клиентов (типа Эксмо) они нулевые.

Бренд Б4 в резюме ценится по нынешним временам намного выше.
, спасибо.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Minstrel от 19 Август 2011, 12:46:09
За пределами очень узкого круга клиентов (типа Эксмо) они нулевые.
Бренд Б4 в резюме ценится по нынешним временам намного выше.

Cognoscenti, все настолько плохо? Мне всегда казалось, что стратеджика в общем-то достойная компания. Неужели после нее действительно нет нормальных exit opportunity?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 19 Август 2011, 23:07:57
Cognoscenti, все настолько плохо? Мне всегда казалось, что стратеджика в общем-то достойная компания. Неужели после нее действительно нет нормальных exit opportunity?

Эта тема на ветке уже обсуждалась.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: strategist от 22 Август 2011, 17:25:58
Интересен вес и вообще распознавание СП в интересных компаниях...

За пределами очень узкого круга клиентов (типа Эксмо) они нулевые.

Бренд Б4 в резюме ценится по нынешним временам намного выше.

Это не совсем правда. Бывшие сотрудники компании работают или работали в таких компаниях как АФК Система,  Visa, Централ Партнершип, Disney, МТС. Конечно речь идет не о топ, а скорее средних позициях (хотя и топовые тоже встречаются, в том числе и в международных компаниях), но все-таки это тоже очень даже хороший старт. Ну и опять же, как вы упомянули - в Эксмо половина директоров из Стратегики, куча интернет стартапов (и не только упомянутых в топике - есть еще главскидка, хипклаб и парочка масштабом поменьше)- тоже создана их аламни. Да и в Биг3 и других международных консультантах (AT Kearney, Booz) их десант достаточно велик.

Позволю задать встречный вопрос - а так ли блестяще складываются карьеры "среднестатистических" аламни других компаний? Не думаю, что разница такая уж большая, как может создаться впечатление по результатам прочтения этого топика. (При этом я не спорю, что в среднем путь аламни Биг3 все-таки немного лучше, чем у аналогичного "стратегиста", но вот очень сомневаюсь на счет Биг4).
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 23 Август 2011, 00:21:02
Позволю задать встречный вопрос - а так ли блестяще складываются карьеры "среднестатистических" аламни других компаний? Не думаю, что разница такая уж большая, как может создаться впечатление по результатам прочтения этого топика. (При этом я не спорю, что в среднем путь аламни Биг3 все-таки немного лучше, чем у аналогичного "стратегиста", но вот очень сомневаюсь на счет Биг4).

"Немного" лучше - это была шутка?

Сравните приведенный выше перечень позиций, до которых доросли alums МсК и Бэйна, со списком, приведенном в вашем посте. Лично мне кажется, что разница по результатам сравнения получается просто астрономическая.

И еще одно наблюдение. В вашем списке только один случай более или менее подходит под определение success story - это МТС. Но с одной ремаркой - оффер этот человек получил после того, как поработал на проекте для МТС в качестве аналитика АТ Kearney, куда он ушел из Стратегики. Я сомневаюсь, что его карьера сложилась бы столь удачно, если бы он вовремя не перешел в "большой" консалтинг и не попал на большой проект для очень крупной компании.

Случай этот является очень поучительным. По моему глубокому убеждению, "карьероориентированным" людям в СП стоит приходить только для того, чтобы через пару лет, освоив азы профессии, перебраться оттуда в международную компанию - о чем вы сами же и пишете.

Про стартапы имхо можно будет говорить после того, как состоится хотя бы один успешный exit. У меня почему-то есть предчувствие того, что для всех упомянутых граждан (кроме, пожалуй, Групона) дело закончится В2С - back to consulting. Надеюсь, что предчувствие это обманчивое  ;).
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Dirk Diggler от 23 Август 2011, 11:33:16
1 миша в бузе это большой десант? Вы смеетесь?))
В большую тройку берут из стратегики без зачета опыта. То есть консультант (3 года работы) в стратегики идет на аналитики в БСГ (джуниор асоц)...
На позиции на которые уходят люди из стратегики можно было попасть и с другим опытом. Реально хороших уходов я лично не знаю.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Dirk Diggler от 23 Август 2011, 11:34:28
Плюс если раньше в стратегике был быстрый рост, то с приходом сбера все изменилось. Будите сидеть по 2-3 года на позиции...
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: strategist от 23 Август 2011, 12:14:56

"Немного" лучше - это была шутка?


Это было, скажем так, намеренное преувеличение. :) Просто выше в посте писалось, что Стратегика вобще не дает никаких шансов, что является абсолютной неправдой.  Примеров хорошего трудоустройства достаточно.

Что же касается "звездных" примеров из Биг3, то не совсем корректно на них ориентироваться, прежде всего потому что Биг3 существует на рынке очень долго, если сравнивать со сроком существования Стратегики в нормальном формате (я бы сказал, что этот срок составляет менее 10 лет), ну и конечно по уровню бренда (на что многие работодатели падки). (И опять же, на этом форуме обсуждался вопрос карьеры "после" и, например, у того же БКГ, я уж не говорю о прочих АТКарнях, Бергерах и Бузах, звездных примеров не нашлось.) Еще раз отмечу - я не собираюсь спорить, что Биг3 дает гораздо больше возможностей, я лишь хочу сказать, что Стратегика - не такая уж и плохая школа, как может показаться из этого поста, и, что многие люди оттуда достаточно хорошо устраиваются.

Опять же, за славным историями ухода из Биг3 на уровни вице-президентов, почему-то многие забывают про "среднестатистический уход" с уровня старшего аналитика-консультанта этих компаний (2-3 года работы). Они на самом деле не такие уж и звездные, как может показаться, если читать только "рекламные брошюрки", и в этом смысле ребята из Стратегики находили позиции не на много хуже, а иногда и лучше.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: strategist от 23 Август 2011, 12:24:23
1 миша в бузе это большой десант? Вы смеетесь?))
В большую тройку берут из стратегики без зачета опыта. То есть консультант (3 года работы) в стратегики идет на аналитики в БСГ (джуниор асоц)...
На позиции на которые уходят люди из стратегики можно было попасть и с другим опытом. Реально хороших уходов я лично не знаю.

В Бузе сейчас работает 3 человека из Стратегики.

Что касается уровня - то это просто не так. Все, кто уходил из Стратегики в международных консультантов, как правило уходили на уровень в Стратегике -1, а иногда и ровно на тот же уровень, и никогда на -2 и ниже.

И опять же, это "понижение" в уровне полностью компенсировалось очень быстрым ростом в Стратегики. New-hire в Стратегике за 3 года вырастал до позиции менеджера, и уходил в международных консультантов на уровень консультанта. За те же три года в международной компании он бы вырос до той же позиции консультанта, и никак не до менеджера. Так что это "понижение" вполне честное и обоснованное. И опять же, были и случаи, когда людям делали офферы без потери позиции.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Dirk Diggler от 23 Август 2011, 14:48:45
Я повторюсь. С приходом сбера быстрый рост отменили.  Не надо вводить людей в заблуждение.

Когда когда. Уходят в западные консалтеры на начальную позицию.

В бузе 3 человека? Можно узнать их имена и когда они туда ушли. Еще 2 месяца назад там был только один человек из Стратегики.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: strategist от 23 Август 2011, 15:32:00
Я повторюсь. С приходом сбера быстрый рост отменили.  Не надо вводить людей в заблуждение.

Когда когда. Уходят в западные консалтеры на начальную позицию.

В бузе 3 человека? Можно узнать их имена и когда они туда ушли. Еще 2 месяца назад там был только один человек из Стратегики.

В заблуждение я никого не вводил - я писал исторические факты (и, обратите внимание - в прошедшем времени). Говорить, что будет после Сбера еще рано - прошел только год, фактов на основании которых можно делать выводы - просто-напросто пока нет. Но и здесь есть два аспекта. Во-первых зарплаты существенно выросли тоже. А, во-вторых, я вполне допускаю, что из этого партнерства действительно может получится сильный консультант - надо только понимать, что это не вопрос одного-двух лет, а скорее пяти-десяти.

По поводу перехода - я знаю очень мало людей, ушедших на начальные позиции. Но даже в их случае работало правило понижения не более, чем на 1 ступень. Вполне допускаю, что у вас есть какой-то один неудачный пример (или скорее пример, в котором были какие-нибудь "дополнительные" обстоятельства - например, кандидат работал в стратегике параллельно с учебой и в глазах другого консультанта он был просто-напросто выпускником, или у него был очень быстрый трек - например, за 1 год до консультанта). Все же примеры, которые я знаю (а их больше 10) всегда работали по правилу -1 (или даже выше).

Более того, даже этот -1 достаточно условен. Так, когда я говорю -1 в контексте перехода из стратегики в atk, я имею в виду переход с позиции консультанта на позицию sba. Хотя на самом деле, sba - это вторая ступень иерархии в atk, в стратегике же вторая ступень - это консультант (промежуточной ступени между аналитиком и консультантом в стратегике просто-напросто нет!). Так что на самом деле можно было бы даже сказать, что понижения не происходит...

Имена людей я называть, конечно, не буду - но их легко найти в том же линкедине. И их трое, двое на позиции associate (аналог консультанта в МакКинзи) и один на позиции senior consultant (аналог старшего аналитика в МакКинзи). Что опять же опровергает ваш посыл насчет существенного понижения позиции - во всех случаях перехода был -1 (при стандартным быстрым ростом в стратегике).
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: strategist от 23 Август 2011, 15:34:35
В бузе 3 человека? Можно узнать их имена и когда они туда ушли. Еще 2 месяца назад там был только один человек из Стратегики.

И да! Все трое работают в Бузе значительно больше 2-х месяцев!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: One от 23 Август 2011, 16:46:46
Я повторюсь. С приходом сбера быстрый рост отменили.  Не надо вводить людей в заблуждение.

Когда когда. Уходят в западные консалтеры на начальную позицию.

В бузе 3 человека? Можно узнать их имена и когда они туда ушли. Еще 2 месяца назад там был только один человек из Стратегики.

В заблуждение я никого не вводил - я писал исторические факты (и, обратите внимание - в прошедшем времени). Говорить, что будет после Сбера еще рано - прошел только год, фактов на основании которых можно делать выводы - просто-напросто пока нет. Но и здесь есть два аспекта. Во-первых зарплаты существенно выросли тоже. А, во-вторых, я вполне допускаю, что из этого партнерства действительно может получится сильный консультант - надо только понимать, что это не вопрос одного-двух лет, а скорее пяти-десяти.

По поводу перехода - я знаю очень мало людей, ушедших на начальные позиции. Но даже в их случае работало правило понижения не более, чем на 1 ступень. Вполне допускаю, что у вас есть какой-то один неудачный пример (или скорее пример, в котором были какие-нибудь "дополнительные" обстоятельства - например, кандидат работал в стратегике параллельно с учебой и в глазах другого консультанта он был просто-напросто выпускником, или у него был очень быстрый трек - например, за 1 год до консультанта). Все же примеры, которые я знаю (а их больше 10) всегда работали по правилу -1 (или даже выше).

Более того, даже этот -1 достаточно условен. Так, когда я говорю -1 в контексте перехода из стратегики в atk, я имею в виду переход с позиции консультанта на позицию sba. Хотя на самом деле, sba - это вторая ступень иерархии в atk, в стратегике же вторая ступень - это консультант (промежуточной ступени между аналитиком и консультантом в стратегике просто-напросто нет!). Так что на самом деле можно было бы даже сказать, что понижения не происходит...

Имена людей я называть, конечно, не буду - но их легко найти в том же линкедине. И их трое, двое на позиции associate (аналог консультанта в МакКинзи) и один на позиции senior consultant (аналог старшего аналитика в МакКинзи). Что опять же опровергает ваш посыл насчет существенного понижения позиции - во всех случаях перехода был -1 (при стандартным быстрым ростом в стратегике).

В карни 2 человека приходили из стратегики с понижением на 1 позицию и 1 человек пришел с понижением на 2 позиции, так что вы не все знаете)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Consulting_Paradize от 23 Август 2011, 19:51:54
Кстати... Интересна история...
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Consulting_Paradize от 23 Август 2011, 19:58:34
... об истории так называемого "ребрендинга" aka Strategica в 2007 году.. Это не звучало широко, но етсть docs арбитражного суда :)) Ребята из про-инвест незаконно пользовали знак обслуживания Strategica года 3, пока их не засудила в 2007 г. настоящая Strategica (зарегистрирована в 2000 году - судя по-всему - бутик бывших челов из Gemini Consulting). любопытная история :)) стрЭтыджы Партнерс просто отползли на "ребрендинге". Просто инфа.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Consulting_Paradize от 23 Август 2011, 20:10:40
http://kad.arbitr.ru/?id=5c5fa889-a224-4138-a4e9-f4361d364263
для интересующихся - даю ссылку :))

Вперед, к победе ...
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 05 Сентябрь 2011, 23:48:06
Цитировать
:) Возможности для роста выше в стратеджике, чем в McK, Bain, BCG, RB, ATKearny? :)

Конечно же это не правда.
конечно же правда, вам ниже написали почему, и вы согласились.
Кстати цифры по скорости роста приведены заниженные - есть множество примеров, когда люди вырастали до менеджера чуть больше чем за 2 года.

Кстати, фразы про отмену карьерного роста )) тоже далеки от истины - за 4 года до менеджера дорасти по-прежнему возможно, и, как мне сказали, буквально сегодня появится очередной пример, или даже два.

Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 05 Сентябрь 2011, 23:57:05
Из стратегики всего несколько человек могли попасть в биз3. По моему их меньше 3. Поэтому такой надежды тоже нет!))
Лично знаю минимум шестерых (дольше 10 секунд просто вспоминать лень), которые не могли, а попали. Могли еще многие,но почему-то не стали.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 06 Сентябрь 2011, 00:07:33
ну стартап там как я понимаю совсем не заслуга СП. Тот же Камиль в интервью говорил, что ему надоело давать советы для галочки, работая в консалтинге и он отбыл в стэнфорд

СП тут эпизод а не фасттрек.

Интересен вес и вообще распознавание СП в интересных компаниях, когда человек работает на зарплату. Не вечно же они стратегии рисуют.
Про Камиля вы не совсем правильно понимаете. Стартап - заслуга стэнфорда, а стэнфорд - заслуга во-многом СП, а точнее, двух конкретных человек оттуда.
Что касается интересных компаний, то это зависит от того, какие компании вам интересны, но в целом Cognoscenti прав - для газпрома эта строчка в резюме бесполезна, если вам зачем-то туда надо.

Интересен вес и вообще распознавание СП в интересных компаниях...

За пределами очень узкого круга клиентов (типа Эксмо) они нулевые.

Бренд Б4 в резюме ценится по нынешним временам намного выше.
Только вы забыли сказать, что то же самое относится (в России) и ко всем остальным консультантам, кроме большой тройки.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 06 Сентябрь 2011, 00:20:08
Цитата: One
В карни 2 человека приходили из стратегики с понижением на 1 позицию и 1 человек пришел с понижением на 2 позиции, так что вы не все знаете)
К сожалению, не знаю, кто такой strategist, и не могу оценить степень его информированности, но вы тоже явно не все знаете, так что делать вид инсайдера не стоит :)
Из этих троих один приходил вообще без понижения (и не напрямую, кстати), а ситуация, когда человек пришел якобы с понижением на 2 ступени окружена таким количеством неизвестных вам деталей, что сделать релевантных выводов вы просто не сможете.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 06 Сентябрь 2011, 00:29:15
Про ребрэндинг - не очень понимаю, что тут такого примечательного, и почему вы так упорно пытаетесь донести до всех эту историю.
В 2004 про-инвест консалтинг весьма справедливо :) решил, что ему нужен новый брэнд. Один из сотрудников придумал название стратегика (нельзя назвать его оригинальным, в мире таких компаний несколько), которое и было утверждено. Естественно, никто не был в курсе, что существует никому не известная питерская компания, у которой есть права на это название, пока она не подала в суд. И опять же естественно, что после того, как об этом узнали, от названия было решено отказаться, и для этого провести ребрэндинг. Что в этом всем удивительного?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thinker от 06 Сентябрь 2011, 07:01:48
В заключение отвечу в целом про карьерные возможности стратегики.
Все зависит от того, что для вас карьера. Если нужно попасть в газпром, и просиживать там штаны до пенсии, то стратегика точно не лучший вариант, хотя бы потому что с газпромом не работает :)
Если же карьера - это заниматься чем-то интересным, перспективным, требующим мозгов и умения - такие примеры есть. Один из выпускников стратегики, например - генеральный директор литреса, самого большого и перспективного продавца электронных книг в рф. Человек, по-сути, строит новую отрасль, которая через пару десятилетий вытеснит весь книжный бизнес. По-моему, это гораздо увлекательней, чем пилить бюджеты в роснефти, хотя оплачивается хуже, конечно :)
Только наличие возможности построить такую карьеру зависит не от того, в какой компании вы будете работать, а от того, что вы из себя представляете, и что ваш клиент о вас (лично) думает. И если вы способны только прятаться за свои резюме, то конечно, в стратегику вам не надо :)

Громких переходов, кстати, из стратегики нет по очень простой причине- громкий переход возможен только с позиции партнера, а партнеров за последние пять лет ушло ровно один. Ну и, естественно, надо понимать, что времени для success stories прошло слишком мало, хотя групон точно можно к ним причислить.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Minstrel от 06 Сентябрь 2011, 10:30:09
В заключение отвечу в целом про карьерные возможности стратегики...


Предлагаю скопировать этот текст и перенести его на сайт Стратеджики в раздел "Карьера", там он будет смореться более гармонично :)

P.S.
Особенно понравилось про Газпром - все alumni международного консалтинга сидят там и пилят деньги и только доблесные и чесные консультанты Стратеджики спасают Россию создавая "новые отрасли".
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: nemo от 06 Сентябрь 2011, 13:19:25
Про ребрэндинг - не очень понимаю, что тут такого примечательного
Примечательно то, что это еще одно доказательство беспорядка во «внутренней кухне» компании, которая не удосужилась провести проверку потенциального названия фирмы на предмет ее уникальности по базе данных.

В заключение отвечу в целом про карьерные возможности стратегики.
Если же карьера - это заниматься чем-то интересным, перспективным, требующим мозгов и умения - такие примеры есть. Один из выпускников стратегики, например - генеральный директор литреса, самого большого и перспективного продавца электронных книг в рф. Человек, по-сути, строит новую отрасль, которая через пару десятилетий вытеснит весь книжный бизнес.
Этот человек просидел более трех лет на одном клиенте, когда был консультантом, а потом еще примерно столько же в штате этого клиента. Прибавим к этому практически свободную нишу, занятую по большому счету только пиратами. Второго такого совпадения у других не будет, поэтому про карьерные возможности лучше не в таких красках.

В заключение отвечу в целом про карьерные возможности стратегики...


Предлагаю скопировать этот текст и перенести его на сайт Стратеджики в раздел "Карьера", там он будет смореться горяздо более гармоничнее :)

P.S.
Особенно понравилось про Газпром - все alumni международного консалтинга сидят там и пилят деньги и только доблесные и чесные консультанты Стратеджики спасают Россию создавая "новые отрасли".
А на стене БЦ "Красные Холмы" повесить гранитную табличку: В этом здании не просиживает штаны, не пилит бюджеты в роснефти, а занимается чем-то интересным идейный вдохновитель и просто старший менеджер thinker.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 06 Сентябрь 2011, 22:19:52
Если нужно попасть в газпром, и просиживать там штаны до пенсии, то стратегика точно не лучший вариант, хотя бы потому что с газпромом не работает :)

Да-да, Стратегика работает с другими, гораздо более exciting (в плане карьерных возможностей) компаниями. Например - Роснано и Ростехнологиями.  :)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Dirk Diggler от 07 Сентябрь 2011, 14:39:22
Пипл, все думаю понятно, что финкер - засланный казачек. Но будущим поколениям:
 - из стратегики очень сложно перейти в Биг3. Это очень сложно. Стратегику там не знают, не ценят и над ней все смеются. Те же, кто смог уйти - это не заслуга стратегики. Эти люди сами говорят, что в стратегике занимаются квазикансалтингом.
 - про распил бюджетов. Половина!!!!! проектов стратегики это распил бюджета. Просто в меньших объемах. Руководство договаривается с каким нибудь губернатором, делает ему стратегию за миллион, которой он потом будет перед носом центра махать, да еще и откат даст.
- творчество стратегики, это в частности стратегия развития РЖД, стратегия развития Казахстана, России, пары регионов. Это вообще не консалтинг - это мусор.
-про рост. Не слушайте. За 4 года вы уже не станете менагерами.

Конклюжн: стратегика - это не плохое место. Шансов попасть в биг3 не много. Стратегика - неплохая альтернатива. Но нужно отдавать себе отчет в том, что это конечно же не ровня большим консультантам...
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 11 Сентябрь 2011, 11:42:48
Вот вам показательный пример:

http://www.ura.ru/content/khanti/25-08-2011/articles/1036256958.html

Чел вроде поработал в СП, однако упоминает их всего лишь как эпизод из своей трудовой биографии, а не как "катапульту", которая забросила его в гендирское кресло (как это обычно бывает с выпускниками Биг-3, которых на орбиту выводит компания-работодатель).
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: byrgazk9 от 12 Сентябрь 2011, 14:42:07
Примечательно то, что это еще одно доказательство беспорядка во «внутренней кухне» компании, которая не удосужилась провести проверку потенциального названия фирмы на предмет ее уникальности по базе данных.

Удивительная, одним словом, компания. В частности, ее HR отдел. Написал тест ещё в начале августа. До сих пор отвечают, что перезвонят в конце дня/недели/etc. Черновики, как у Маков, не стали забирать, так что была возможность ещё раз проверить свои ответы в более спокойной обстановке (хотя тест у СПГ я и так сделал за полчаса). Уже больше месяца их HR отпинывается от моих звонков как может, с недавнего времени перестала брать трубку (у меня есть ее мобильный).
Я конечно понимаю, что у меня бэкграунд абсолютно нерелевантный, но в БСГ и Маках хотя бы культурно после интервью с консультантами сообщили, что "не хватает структурированности" (одним не понравился "поверхностный взгляд", другим "черезмерное углубление в детали" :-)) и посоветовали получить профильный опыт в промышленности. Видимо, ни одна из практик в СПГ меня не хочет даже интервьюировать, но зачем тогда было на тестирование приглашать?

С другой стороны, есть время повторить финансы (по Brealy and Myers) и подготовиться к своему "последнему шансу" в Бэйн. А потом, видимо, валить обратно забугор, науку двигать
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Dirk Diggler от 13 Сентябрь 2011, 10:21:47
Вот вам показательный пример:

http://www.ura.ru/content/khanti/25-08-2011/articles/1036256958.html

Чел вроде поработал в СП, однако упоминает их всего лишь как эпизод из своей трудовой биографии, а не как "катапульту", которая забросила его в гендирское кресло (как это обычно бывает с выпускниками Биг-3, которых на орбиту выводит компания-работодатель).

Леша проработал в стратегике пол года. В кризис. Когда работы не было. А вообще молодец. Никогда бы не подумал бы, что он так выстрелит))
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Dirk Diggler от 13 Сентябрь 2011, 10:25:29
Зачем маерса читать то? Вы ж не в банк идете. В консалте вопросы обычно в другой области...бейн конечно славен своим дью дилом, но на интервью они все равно бизнес-кейсы спрашивают.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: byrgazk9 от 15 Сентябрь 2011, 11:57:20
Зачем маерса читать то? Вы ж не в банк идете. В консалте вопросы обычно в другой области...бейн конечно славен своим дью дилом, но на интервью они все равно бизнес-кейсы спрашивают.

Я прекрасно осведомлен, что такое консалтинг. Встречи с маккинзоидами и бостонцами из разных офисов (Бостон, Мадрид, Вена, Амстердам, Москва), а также штудирование в течение последних полутора лет Look over my Shoulder и всего, что доступно на этом форуме, дали мне представление о management consulting.

Однако, на самом сайте Bain есть кейс про Private Equity. У моей подруги на интервью было два кейса, PE и M&A. На том же интервью сказали, что Майерс - это азбука, которую надо знать каждому bainee. Из этого сделал определенные выводы. К тому же мне как человеку с PhD надо отработать кейс на A++, чтобы на меня обратили внимание (по намекам на интервью с маками и бсг).
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Dirk Diggler от 15 Сентябрь 2011, 13:14:01
Ах эти странные консультанты. Я вот никогда не понимал. Ну Брилли - это же аналог макконала и брю. Это даже не базовый уровень. Школьный скорее...

Это так...мысли в слух....
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: byrgazk9 от 15 Сентябрь 2011, 13:33:13
Ах эти странные консультанты. Я вот никогда не понимал. Ну Брилли - это же аналог макконала и брю. Это даже не базовый уровень. Школьный скорее...

Это так...мысли в слух....

Ну вот азбуку и надо знать.

ЗЫ. У меня там было слово "библия". на самом деле было сказано про "азбуку".
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Minstrel от 15 Сентябрь 2011, 13:43:07
Ах эти странные консультанты. Я вот никогда не понимал. Ну Брилли - это же аналог макконала и брю. Это даже не базовый уровень. Школьный скорее...

Это так...мысли в слух....

Ситуация чуть посложнее. Дело в том, что сформулировать четкий трафарет успешного кандидата достаточно сложно. По факту хорошие консалтинговые компании ищут талантливых и одаренных людей, вписать которых в жесткие рамки "что надо знать" не так-то и просто. Конечно существуют некоторые совсем базовые вещи (типа английского, структурированного мышления и т.д.), но речь не о них.

Поэтому когда кто-то спрашивает "что мне надо знать для прохождения в консалтинг", он получает вполне стандартный ответ - ну типа кейсы проработай и финансы чуть поучи. Дальше вступает простая человеческая логика - учить финансы - какая лучшая книга по базовым финансам? - Маерс - надо учить Маерса - Маерс жизненно необходим для попадания в консалтинг.

Как-то так :)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Dirk Diggler от 15 Сентябрь 2011, 17:13:58
Thinker - троль?))
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Qui_pro_quo от 13 Октябрь 2011, 10:58:51
Всем доброго времени суток!
Тема немного угасла, думаю, что немного оживлю её привнесение новой информации по тестированию при наборе в фирму.
В общем, как и предупреждает HR, первоначальный тест уж очень похож на GMAT.
Если у вас желание подготовиться получше и побыстрее, советую "TheGMAT® FOR DUMmIES", который имеется как на торрент-трекерах, так и на файло-обменных серверах. Важно, и считаю достаточно, перечитать-перерешать секции verbal & quantitative.
Времени на самом тесте дают около 50 мин. на 25 заданий, так что успеть вполне реально.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: wuse от 13 Октябрь 2011, 17:37:50
добавлю и я к теме об отборе в СП, но в казахстанский офис в Астане.
 Тестирование с вопросами из GMAT, всего 25, давалось 60 минут - тест проводился дистанционно, его высылали на почту, ответы через час надо было отправить обратно. Следующий этап - тестирование в московском офисе, дорога разумеется за их счет, говорят что все интервью пройдут за 1 день, результаты будут известны там же или на след.день. Довольно таки быстро проходит процесс отбора, видимо торопятся укомплектовать астанинский офис.

Судя по всему здесь тоже будут работать с госсектором и нац.компаниями. В Казахстане в принципе стратегический консалтинг несильно представлен, ни одной из Биг3 компаний у нас нет. С нами они работают через московские офисы. Вот думаю, для дальнейшего развития карьеры, какие перспективы с СП?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: qwertyololo от 31 Октябрь 2011, 23:56:25
Привет друзья! я прошел GMAT в Strategy Partners и подавал я документы на аналитика. Сейчас меня ждет собеседование с HR. Как я понял там будет в основном просто о жизни разговор, но при этом речь коснется финансов и консалтинг. Вопрос: что будут спрашивать по финансам? Отпишитесь пожалуйста! 
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: tekmsu от 01 Ноябрь 2011, 11:36:19
Недавно собеседовался в SP. Если учитывать, что образование у меня техническое и на вопрос "знаю ли я финансы?" был дан ответ - "базовые понятия", hr и спрашивала простые вещи - выручка, прибыль, акция. Еще попросила структурировать автомобили по любому критерию, структура по принципу MECE её удовлетворила. Под конец попросила перемножить два двухзначных числа в уме. А так в основном по CV гоняла, ну и базовые вопросы - почему SP? почему стратегический консалтинг?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: qwertyololo от 01 Ноябрь 2011, 15:57:38
У меня тоже техническое образование). Объясните плиз, что значит вобще стратегический консалтинг?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: espark от 01 Ноябрь 2011, 23:52:44
Стратегический консалтинг - это совокупность мер для разработки перспектив и направлений дальнейшего развития компании. Он включает определение миссии компании, анализ ее внутренней и внешней среды, определение потенциала компании, выявление ее конкурентных преимуществ и недостатков.
Стратегический консалтинг направлен на решение следующих задач:

определение стратегических целей компании;
разработку единой стратегии компании и постановку задач для структурных подразделений;
улучшение взаимодействия внутри компании для достижения поставленных целей.

(с) товарищ Google
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DEF от 06 Ноябрь 2011, 12:56:02
Привет друзья! я прошел GMAT в Strategy Partners и подавал я документы на аналитика. Сейчас меня ждет собеседование с HR. Как я понял там будет в основном просто о жизни разговор, но при этом речь коснется финансов и консалтинг. Вопрос: что будут спрашивать по финансам? Отпишитесь пожалуйста! 

Некоторое время назад был на собеседовании в СП с ЭйчАр. Вопросы более, чем простые: почему консалтинг, почему СП и т.д. НИКАКИХ других вопросов по тестированию более специфических знаний/навыков, как-то фин., марк-нг, менедж-т и т.д. не было. ХР была совсем уж юная девушка, тараторила заученные вопросы, не очень вслушиваясь в ответы, и, вряд ли сама разбиралась в вещах, типа финансов. Однако, могу предположить, что описанные знания очень могут понадобиться на кейс-интервью с консультантами.

А вообще, структура рекрутинга выглядела тогда так:
1. Скриннинг резюме
2. ГМАТ тест (20 вопросов и 50 минут времени)
3. Собеседование с ХР, описанное выше
4. Три кейса со старшими консультантами/рук-ми проектов/возм-но, кем-то из партнеров

По информации интервьюера, компания очень активно растет и усиленно набирает персонал. На тот момент там работало порядка 80-ти чел. консалтинг стаффа. Впечатления от интервью/офиса средние, но ничего конкретно негативного сказать не могу. Офис как офис. Собираются перезжать на другой этаж того же б-центра. Из положительного, могу отметить очень оперативную работу рекрутеров: в моем случае, все результаты от скриннинга и далее объявлялись в течение суток.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: qwertyololo от 08 Ноябрь 2011, 21:23:21
Привет всем! Недавно прошел собеседование с HR. Иду на аналитика. Расскажите пожалуйста, кто уже проходил следующие этапы отбора, что на них было, какие бизнес - кейсы?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Kazancheg77 от 01 Декабрь 2011, 21:43:05
Была на тестировании. 25 вопросов час времени. тест на английском. не скажу, что легкий. были задачи на площадь сегмента круга, неравенства, на трапецию. как готовиться -даже не знаю. думаю, технарям будет легко его писать., особенно кто после универа сразу.
офис хороший, все на виду(персонал), своеобразный опен спейс, но более уютный. видела трех партнеров лично.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: OmegaDD от 05 Январь 2012, 23:20:56
Интересен вопрос о возможностях быстрого роста - все же они остались или исчезли после покупки компании Сбербанком? Думаю, теперь прошло уже достаточно времени, чтобы на этот вопрос можно было ответить однозначно.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Mart от 15 Январь 2012, 23:39:45
Скажите pls какого формата вопросы на логику в тесте?т.е. дан текст(на английском),далее вопрос и варианты ответов вроде: "да","нет","недостаточно информации"? или же после текста несколько утверждений из которых надо выбрать правильный?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tyler Derden от 16 Январь 2012, 10:10:41
Скажите pls какого формата вопросы на логику в тесте?т.е. дан текст(на английском),далее вопрос и варианты ответов вроде: "да","нет","недостаточно информации"? или же после текста несколько утверждений из которых надо выбрать правильный?
Насколько знаю там Критикал Ризонинг. Это не Да, Нет, Н/Д.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: rab-bojii от 17 Январь 2012, 18:54:49
Н/Д.
ахаха хлс детектед
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: drbln от 17 Январь 2012, 19:15:53
Если Critical Reasoning, то должно быть так:

Дан текст.
К нему 5 утверждений - нужно выбрать одно верное.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Mak от 18 Январь 2012, 13:27:34
Вчера был в московском офисе на тесте.
30 вопросов - 60 минут.
Математика, Логика (достаточность и необходимость утверждений) + Английский (10 абзац ев с вопросами)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tyler Derden от 18 Январь 2012, 14:26:54
Вчера был в московском офисе на тесте.
30 вопросов - 60 минут.
Математика, Логика (достаточно сеть и необходимость утверждений) + Английский (10 абзац ев с вопросами)

"Математика, Логика (достаточно сеть и необходимость утверждений) " - это на англ?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Mak от 18 Январь 2012, 15:35:11
Вчера был в московском офисе на тесте.
30 вопросов - 60 минут.
Математика, Логика (достаточно сеть и необходимость утверждений) + Английский (10 абзац ев с вопросами)

"Математика, Логика (достаточно сеть и необходимость утверждений) " - это на англ?

Нет. На русском. 20 русских + 10 инглиш
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tyler Derden от 18 Январь 2012, 15:46:26
Спасибо, Маk.
А каков теперь минимум? До НГ было 20 из 25.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Mak от 18 Январь 2012, 15:48:30
Спасибо, Маk.
А каков теперь минимум? До НГ было 20 из 25.

Не знаю.
Но, судя по сложности тестирования, давать право ошибаться более 5 раз было бы не разумно.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tyler Derden от 18 Январь 2012, 16:02:11
Не знаю.
Но, судя по сложности тестирования, давать право ошибаться более 5 раз, было бы не разумно.

Спасибо, надеюсь будем коллегами.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: cezelina от 19 Январь 2012, 00:32:05
Mak, cкажите, пожалуйста, 10 обзацев на англ.с вопросами - это critical reasoning из gmat или полегче? если, не из gmat, то какого плана вопросы, на логику или экономич.знания или на что? на сколько сложный англ?!
Заранее спасибо за ответ!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Mak от 19 Январь 2012, 10:23:39
Mak, cкажите, пожалуйста, 10 обзацев на англ.с вопросами - это critical reasoning из gmat или полегче? если, не из gmat, то какого плана вопросы, на логику или экономич.знания или на что? на сколько сложный англ?!
Заранее спасибо за ответ!

Да, вопросы классического GMAT.
Насколько сложные, судить не берусь.
Специфическая лексика.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: cezelina от 20 Январь 2012, 00:13:29
Mak, спасибо за быстрый ответ!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tyler Derden от 20 Январь 2012, 08:13:37
19 вопросов - математика и логика на русском, 11 - critical reasoning на англ.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: OmegaDD от 23 Январь 2012, 03:24:59
А правильно я понимаю, что в SP можно круглогодично устроиться на стажировку (информация на сайтах SP и changellenge слегка разнится)? Плюс все еще актуален вопрос про возможности роста.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Mart от 23 Январь 2012, 17:16:07
известны ли результаты теста с московского офиса?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tyler Derden от 23 Январь 2012, 17:44:27
известны ли результаты теста с московского офиса?
На данный момент - нет.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: 106_8 от 02 Февраль 2012, 15:47:36
Интересен вопрос о возможностях быстрого роста - все же они остались или исчезли после покупки компании Сбербанком? Думаю, теперь прошло уже достаточно времени, чтобы на этот вопрос можно было ответить однозначно.
Продвижение стало медленнее, но все же быстрее чем в конкурирующих западных компаниях.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: OmegaDD от 02 Февраль 2012, 16:19:05
Интересен вопрос о возможностях быстрого роста - все же они остались или исчезли после покупки компании Сбербанком? Думаю, теперь прошло уже достаточно времени, чтобы на этот вопрос можно было ответить однозначно.
Продвижение стало медленнее, но все же быстрее чем в конкурирующих западных компаниях.

Спасибо за ответ! Может быть, вы знаете и про возможность прохождения стажировки в любое время года?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: cezelina от 06 Февраль 2012, 13:35:45
Ребят, те кто проходил тестирование, откликнитесь, пожалуйста! Как ваши результаты? Каковы следующие этапы? Процесс отбора изменился по сравнению с тем, что на форуме писали ранее?! Что спрашивают на собеседованиях?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tyler Derden от 06 Февраль 2012, 15:08:23
Ребят, те кто проходил тестирование, откликнитесь, пожалуйста! Как ваши результаты? Каковы следующие этапы? Процесс отбора изменился по сравнению с тем, что на форуме писали ранее?! Что спрашивают на собеседованиях?
Написано же, 30 вопросов, 19 - математика на русском, 11 - Критикал Ризонинг. Сам видел, инфа 100%. Потом 3 партнера с кейсами за пазухой.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: cezelina от 07 Февраль 2012, 13:23:30
Tyler Derden, спасибо за ответ! Меня наиболее интересует, что именно спрашивают на собеседованиях, какие кейсы: маркет-сайзинг/ чисто расчетные/ на время (мин 30-40) и потом в форме презентации ответ/ вопросы типа сколько тен.мячиков поместиться в комнате... на что основной акцент делается на кейс-интервью?!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Torich_ka от 09 Февраль 2012, 22:30:01
Меня пригласили в офис писать GMAT тест. До этого никогда не интересовалась этим тестом и поэтому, открыв сегодня пример теста, была несколько озадачена)) Есть ли какие-нибудь материалы, чтобы подготовиться на приемлимом уровне к тесту за неделю, если заниматься все дни напролет? Или может можно подтянуть лишь определенные разделы математики, и этого хватит? С verbal reasoning проблем вроде не имею, только математика напрягает...
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: larrabee от 15 Февраль 2012, 14:39:43
Или может можно подтянуть лишь определенные разделы математики, и этого хватит?
GMAT for Dummies, который уже советовали. Раздел математики - 120 страниц. За день - за два можно освоить, потом решать варианты. Вводную главу тоже стоит прочесть, там методика решения дана, с ней легче в тесте ориентироваться будет.
Судя по дате поста, писать тест вам уже завтра. Если готовились по чему-то другому, хотя бы вводную главу посмотрите.
книга есть на рутрекере, который сейчас в дауне, но скоро должны открыть. ещё на piratebay ссылка была. в крайнем случае, пишите мэйл - скину, если успею.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Torich_ka от 15 Февраль 2012, 21:33:40
Или может можно подтянуть лишь определенные разделы математики, и этого хватит?
GMAT for Dummies, который уже советовали. Раздел математики - 120 страниц. За день - за два можно освоить, потом решать варианты. Вводную главу тоже стоит прочесть, там методика решения дана, с ней легче в тесте ориентироваться будет.
Судя по дате поста, писать тест вам уже завтра. Если готовились по чему-то другому, хотя бы вводную главу посмотрите.
книга есть на рутрекере, который сейчас в дауне, но скоро должны открыть. ещё на piratebay ссылка была. в крайнем случае, пишите мэйл - скину, если успею.
Спасибо большое за дельный совет! Мне перенесли на неделю, так что время еще есть.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: kitubi от 27 Апрель 2012, 09:37:49
Интересно уточнить систему грейдов в компании: в профилях на LinkedIn есть позиции Senior Consultant и есть примеры прихода из индустрии сразу на эту позицию. Но то было раньше.
Сейчас на сайте обозначена система:
BA (BA1,BA2,BA3)
Consultant (C1,C2,C3)
Manager (M1,M2,M3)
...

После слияния пересмотрели? Если из индустрии (не консалтинг) идешь на позицию Consultant, то есть ли примеры перехода на позицию C2/C3 или только на C1?

Заранее благодарю.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: yupman от 12 Май 2012, 17:31:59
Всем привет.
Хочу устроится на лето на позицию стажера.
Прошел тест, приглашают на кейс-интервью.

Скажите пожалуйста, как к ним лучше подготовиться? И сколько платят стажеру?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: IG от 08 Июнь 2012, 20:12:36
Друзья, мне предстоит круг кейсовых интервью в скором времени.
Если у вас есть информация, пожалуйста сориентируйте по тому, что спрашивают.

Отдельно хотелось отметить, что я посмотрел профайлы людей с кем мне предсоит общаться - очень молодые люди. Откровенно говоря, не в обиду им сказано, у меня вызывает сомнение их квалификация, опыт и компетенции - так как при их очнь я бы сказал молодом возрасте они занимают немалые позиции для управленческого консалтинга. Видел людей, которые перешли из таких компаний как Roland Berger или Monitor..
Я человек не совсем graduate, имею уже опыт работы и поэтому очень неприятно удивился такой информации - мне предстоит общаться с людьми не так уж сильно more bright чем я и по возрасту не сильно врозслее.. Поэтому очень буду рад, если сориентируете по внутренней кухни организации, градации и менеджерским позциям.
Спасибо Вам большое! :)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Chester от 08 Июнь 2012, 20:16:07
И сколько платят стажеру?

В письме вроде бы была информация, что на 2мес проекте 15к

Как Вам тест? Расскажите о впечатлениях и как готовились.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: PKhar от 08 Июнь 2012, 20:32:00
И сколько платят стажеру?

В письме вроде бы была информация, что на 2мес проекте 15к

и это "гросс". Считаю это издевательством за фул-тайм. Или там парт-тайм?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: straus от 15 Июнь 2012, 16:02:02
IG
1. Эти "режут" лучше менеджеров =) Особенно, если идете на позицию их уровня (ie, Mng-Mng, Assoc-Assoc).
2. Стратегия как всегда следующая. Если они bright и молодые - нужно быть bright и молодым. Не полностью, но частично - это обязательно!!

PKhar
Скорее всего у них аврал. Научится на таких проектах - не реально. Максимум - засветится.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Chester от 18 Июнь 2012, 11:40:02
Подал заявку на стажировку на проект с Тойотой в последний день. Пока ни ответа ни привета.

Ребят, через какое время Вам приходил ответ по скринингу? И как в целом дела с тестом\собесами?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DanilV от 18 Июнь 2012, 12:44:23
Подал заявку на стажировку на проект с Тойотой в последний день. Пока ни ответа ни привета.

Ребят, через какое время Вам приходил ответ по скринингу? И как в целом дела с тестом\собесами?

Тоже подавал в последний день. Позвонили на след., собесед. еще на следующий. Два собесед.- hr и менеджер проекта, тестов не было.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Chester от 18 Июнь 2012, 14:28:03
Расскажите пожалуйста, что было на собесах?

Моё письмо видимо либо затерялось, либо ушло в игнор.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DanilV от 19 Июнь 2012, 00:47:42
Расскажите пожалуйста, что было на собесах?

Моё письмо видимо либо затерялось, либо ушло в игнор.

Hr- разговоры за жизнь, по резюме, по каверу, что знаешь про операционный консалтинг, почему стратежи, в общем, все стандартно. С менеджером - там тоже про то, какой ты классный парень, но также спрашивает - чтобы вы сделали в такой ситуации, предложите решения данной проблемы.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Patrick Bateman от 19 Июнь 2012, 01:06:22
молодцы)) всех клиентов запалили))
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DanilV от 19 Июнь 2012, 11:16:14
молодцы)) всех клиентов запалили))
про тайоту в рассылке самой вакансии было)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Chester от 21 Июнь 2012, 10:36:36
Таки взяли, всё оказалось проще пареной репы.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Mak_ от 25 Июнь 2012, 15:56:05
какой бекграунд приветствуется в СП?как и везде?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: 106_8 от 27 Июнь 2012, 10:49:54
Вы не путайте летнюю стажировку в Operations с обычной работой стажера. Позиция в Operations уникальна как по гроссу, так и требуемым компетенциям/характеру работы
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SlavikBlink от 29 Июнь 2012, 15:12:15
Уважаемые, кто проходил тест этим летом/весной?? расскажите чего ожидать, к чему готовиться, на что отдельно обратить внимание?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: c-pt от 05 Июль 2012, 18:09:22
Две недели назад отправил на почту, указанную на оф.сайте, отклик на позицию Аналитик. Ответа пока нет... На сайте обещают, что в любом случае ответят. Стоит ли ждать дальше? Кто-нибудь с этим сталкивался? Спасибо.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Xray от 06 Июль 2012, 01:06:39
Две недели назад отправил на почту, указанную на оф.сайте, отклик на позицию Аналитик. Ответа пока нет... На сайте обещают, что в любом случае ответят. Стоит ли ждать дальше? Кто-нибудь с этим сталкивался? Спасибо.

c-pt,
 
Нет, если тебе не отвечают через несколько дней (в любой компании), звонишь им и спрашиваешь, прошла ли твоя анкета. Мне тоже в SP несколько дней не отвечали, я позвонил им и меня позвали на тест
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: aruslanbulat от 11 Июль 2012, 20:23:49
друзья, всезнающие форумчане, хотелось бы немного освежить информацию по з\п в данной компании. Как сейчас дела обстоят с заплатами на позициях ВА1, ВА2 и ВА3. Есть ли у кого-то примерные цифры из надежных источников? а то оценки типо "должно быть выше чем в Б4 и меньше, чем в Б3, а значит столько-то вмесяц", это конечно хорошо, но практика показывает, что эти оценки часто сильно искажают реальность.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: OmegaDD от 03 Август 2012, 19:09:54
И еще один околозарплатный вопрос: сколько может составлять годовая (квартальная?) премия на уровне аналитиков-консультантов? Интересен порядок относительно зарплаты, абсолютное значение не обязательно.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Assuri от 05 Сентябрь 2012, 18:52:52
Кажется, в процессе отбора появилось что-то новое.

Теперь после прохождения тестирования просят выделить вечер, чтобы решить какую-то задачу на 3-ех слайдах и написать эссе, темы которых придут на электронную почту. Дается время с 19:00 до 10:00 следующего дня.

Кому-нибудь уже приходило? Какие темы? Что проверяют?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: PaXaNiCH от 12 Сентябрь 2012, 15:34:42
Добрый день, коллеги!

Планирую переход в консалтинг из банка.
По SP есть вопросы:
1) есть ли возможность податься на консультанта, но при недостаточной квалификации по результатам пойти аналитиком?
2) берут ли сразу на а2 или а3? 50 gross, которые получает а1, если ничего не изменилось за год, меня не могут устроить, готов идти на 70+
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: aruslanbulat от 21 Сентябрь 2012, 14:59:49
Прошел отбор, отказался. Как-то все очень убого у них, после хоть какого-то знакомства с Б3 и вторым эшелоном западных компаний. По этапам отбора могу проконсультировать, если кому-то надо - в пределах разумного конечно.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: PaXaNiCH от 24 Сентябрь 2012, 02:01:55
Прошел отбор, отказался. Как-то все очень убого у них, после хоть какого-то знакомства с Б3 и вторым эшелоном западных компаний. По этапам отбора могу проконсультировать, если кому-то надо - в пределах разумного конечно.

На какую позицию отбор? Если есть информация, то был бы признателен за ответ на вопросы из моего поста выше.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: aruslanbulat от 25 Сентябрь 2012, 09:48:34
Прошел отбор, отказался. Как-то все очень убого у них, после хоть какого-то знакомства с Б3 и вторым эшелоном западных компаний. По этапам отбора могу проконсультировать, если кому-то надо - в пределах разумного конечно.

На какую позицию отбор? Если есть информация, то был бы признателен за ответ на вопросы из моего поста выше.
На начальную BA-3
1) не интересовался
2) под твои требования зарплаты аналитиков в СП не подходят, так что, видимо, ответ на пункт 1 особого значения не имеет
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: yankee23 от 25 Сентябрь 2012, 14:01:03
Прошел отбор, отказался. Как-то все очень убого у них, после хоть какого-то знакомства с Б3 и вторым эшелоном западных компаний. По этапам отбора могу проконсультировать, если кому-то надо - в пределах разумного конечно.

Добрый день. Собираюсь пробоваться в SP на позицию Аналитик. Расскажите, пожалуйста, про этапы отбора, а также почему конкретно отказались.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: aruslanbulat от 25 Сентябрь 2012, 20:42:49
Прошел отбор, отказался. Как-то все очень убого у них, после хоть какого-то знакомства с Б3 и вторым эшелоном западных компаний. По этапам отбора могу проконсультировать, если кому-то надо - в пределах разумного конечно.

Добрый день. Собираюсь пробоваться в SP на позицию Аналитик. Расскажите, пожалуйста, про этапы отбора, а также почему конкретно отказались.
Привет!

По этапам: CV - телефонное интервью - 1 тест - 1 эссе - 3 собеседования в 1 день с консультантами и менеджерами - 1 собеседование с партнером
По поводу, что конкретно: пока отвечал на похожие вопросы, которые пришли в личку, решил антирекламу тут не делать - а то что-то не очень красиво получается, и есть шанс, что и других настрою на то, что они еще до знакомства с конторой против будут.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tommy от 08 Октябрь 2012, 13:19:45
И еще один околозарплатный вопрос: сколько может составлять годовая (квартальная?) премия на уровне аналитиков-консультантов? Интересен порядок относительно зарплаты, абсолютное значение не обязательно.
лучше не рассчитывать на это

Добрый день, коллеги!

Планирую переход в консалтинг из банка.
По SP есть вопросы:
1) есть ли возможность податься на консультанта, но при недостаточной квалификации по результатам пойти аналитиком?
2) берут ли сразу на а2 или а3? 50 gross, которые получает а1, если ничего не изменилось за год, меня не могут устроить, готов идти на 70+
1) да
2) да
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Mak_ от 26 Февраль 2013, 11:11:45
А если больше никуда не зовут на интервью - стоит ли идти в эту компанию?
Неужели там совсем нехорошо и прямо так никаких перспектив? :)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: NaviKhota от 27 Февраль 2013, 21:31:14
Конечно нет!
Если никуда не зовут, лучше дома без денег сидеть)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Zyuptalker от 03 Март 2013, 19:40:44
А если серьезно?
1) Как вы относитесь к SP как к старту карьеры в консалтинге?
2) Охотно ли после этого берут в BIG3? Много ли можно вынести для себя с летней стажировки в SP?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: greymn от 03 Март 2013, 20:09:21
А если серьезно?
1) Как вы относитесь к SP как к старту карьеры в консалтинге?
2) Охотно ли после этого берут в BIG3? Много ли можно вынести для себя с летней стажировки в SP?
1) нормально.
2а) охотно.
2б) не очень много, но для трудоустройства в б3 лучше, чем любая неконсалтинговая работа. в консалтинге четверки, предполагаю, можно вынести больше из-за большей вероятности попасть на нормальный проект.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: networker от 27 Март 2013, 13:20:05
Вопрос.

1)А реально ли уйти после SP в Private Equity ??? Были ли случаи, насколько часто ?

2) куда в основном уходят люди из SP?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: BBY от 28 Март 2013, 13:15:57
Всем привет! прочитал ветку, много полезной информации: БОЛЬШОЕ спасибо!

Подаюсь на летнюю стажировку. Интересует не математическая часть теста на английском (остальное, как я понял из выше описанного - математика на русском).
Кто-нибудь может сбросить примеры вопросов? Они все однотипные? Примеры GMAT знаю, интересуют примеры Strategy Partners. Заранее спасибо!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: BBY от 10 Май 2013, 00:22:36
Видимо, мне и отвечать на свои вопросы. Возможно, кому-нибудь пригодится в будущем.

Тест - самый что ни на есть GMAT и по структуре вопроса, и по уровню, и по темам. Всегда несколько озадачивают ответы hr-ов: "Наподобии GMAT" или "Очень похож на GMAT/SHL", как будто хотят сохранить интригу... 30 вопросов на 60 минут. Из них 19 или 20 по математике на русском, остальные - из вербальной части на английском. Готовился по "The official guide for GMAT ...", доступны в интернете. Использовал также и сайты для онлайн-GMAT.

К сожалению, не хватило нескольких баллов для прохождения дальше. Большое спасибо ребятам, которые писали до меня! И удачи всем, кто будет писать/спрашивать здесь после меня :) 
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: leopold_vi от 13 Май 2013, 01:01:41
Интересно, может кто-то уже получил фидбэк по этапу отбора на летнюю стажировку/аналитика, где надо было написать эссе и сделать слайды? Я так понимаю, отрицательный ответ тоже должны сообщить?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Mak_ от 13 Май 2013, 05:16:31
Я тоже ничего не получил.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: tolstoevsky от 19 Май 2013, 22:02:37
Позвонил - сказали, что если ответа не было, то все ок и надо ждать, когда позовут на интервью
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: leopold_vi от 20 Май 2013, 11:55:55
tolstoevsky, спасибо, понятно
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: AK от 23 Май 2013, 10:56:05
Все, кто уже прошел тесты, не могли бы рассказать про этап отбора по эссе и слайдам? В чем суть задания?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Keepongoing от 23 Май 2013, 15:31:06
Друзья,

Кто-нибудь писал кейс по финансовому моделированию в SPG? Что он из себя представляет? Если у вас есть такой кейс на руках - буду благодарен за пересылку!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: AK от 24 Май 2013, 19:45:37
KEEPONGOING, на каком этапе отбора выдаются кейсы? На сколько я знаю,кейс дают во время собеседования и на руки не выдаются...
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Keepongoing от 27 Май 2013, 01:19:45
Меня они сами нашли. Кейс уже прислали, теперь жду результат.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: AK от 27 Май 2013, 14:25:56
скажите, кейсы в Strategy на русском или на английском?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: tolstoevsky от 27 Май 2013, 21:48:23
Ребят! Те, кто пробует на летнюю стажировку: кого-либо звали на интервью после письменного кейса?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: AK от 28 Май 2013, 15:48:38
Tolstoevsky Вам тоже выдали кейс на руки или речь идет об эссе и слайдах?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: tolstoevsky от 28 Май 2013, 18:42:47
AK, речь об эссе и слайдах. Правильно понял, что решение некоего кейса - это след. этап после эссе и слайдов?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Alexander87 от 28 Май 2013, 19:18:44
Guys, что за этап с эссе и слайдами? Мне сразу кейс предложили по финансовому моделированию. После телефонного интервью.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: tolstoevsky от 28 Май 2013, 20:58:58
Эссе со слайдами просят сделать по определенной экономической тематике. Информацию ищешь сам. Тему присылают вечером, решение присылаешь на след. утро. Дело было давно, месяца полтора-два назад
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: AK от 30 Май 2013, 11:07:12
Кажется, у каждого кандидата индивидуальный процесс отбора... У меня, например, было так: телефонное интервью, тестирование в офисе, эссе и слайды... Пока все, жду ответ
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Alexander87 от 30 Май 2013, 11:36:39
АК, а что за тестирование в офисе? GMAT ?!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: AK от 30 Май 2013, 11:46:44
Alexander87, да, очень похожи задачки на ГМАТ, где-то 20 заданий... Остальные задания на английском, тоже на подобии ГМАТа
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Mixx от 26 Июнь 2013, 20:00:42
))) Cтуденты все в мечтах о 1-м российском консультанте на просторах нашей необъятной родины. Видимо рисование пустых слайдов – настолько увлекательное занятие, что народ сразу из вышек и плешек рядами вышагивает в СП.
И не важно что половина последних проектов компания еще «впихивает» недовольным клиентам. Где еще найти такой тим-билдинг, как не посидеть ночами за переделками по комментариям заказчиков.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 27 Июнь 2013, 20:29:22
И не важно что половина последних проектов компания еще «впихивает» недовольным клиентам. Где еще найти такой тим-билдинг, как не посидеть ночами за переделками по комментариям заказчиков.

СП не такой уж плохой способ начать карьеру в консалтинге для тех, кто не попал к международным стратегам и не хочет в Четверку. Недовольные клиенты есть у всех консалтеров - это хорошая школа межличностых отношений и разруливания конфликтов.

Серьезные проблемы у СП начнутся тогда, когда закончится их honeymoon со Сбером.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Mad1son от 02 Июль 2013, 12:18:20
Люди добрые, кто проходил отбор, подскажите пожалуйста по тесту, какого рода вопросы там есть ,слышал что из GMAT математика и критикал ризонинг?! Что касается математики, то присутствуют ли там вопросы как по GMATу типа "statement alone is sufficient" или "together not sufficient" и т.п....
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Mixx от 02 Июль 2013, 12:45:24
СП не такой уж плохой способ начать карьеру в консалтинге для тех, кто не попал к международным стратегам и не хочет в Четверку. Недовольные клиенты есть у всех консалтеров - это хорошая школа межличностых отношений и разруливания конфликтов.

С последним утверждением трудно не согласиться, да и, по-видимому, все идет к тому.
А вот про то, что SP предпочтительнее четверки – весьма спорно. Попав в их среду, новичок рискует испортить себе впечатление о стратегическом консалтинге. Во-первых, SP теряет в качестве работ на фоне того, как четверка последнее только поднимает. Еще 5-10 лет назад никто не воспринимал четверку как консультантов по стратегиям, а сегодня они покупают мониторы, запускают новые практики, активно продвигают себя именно в этом качестве.
SP набирает уже не плохую статистику плохих проектов. И дело тут не в том, что у клиентов есть замечания (они всегда есть), а в том, что клиенту не нравится почти все. За примером далеко ходить не надо – стратегии некоторых особых эконом зон, стратегия для Омска, стратегия электронной промышленности. Это не мои слова, все есть в открытом доступе.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: tisa от 02 Июль 2013, 13:01:22
АК, расскажи подробнее про тестирование в офисе, эссе и слайды. Заранее спасибо!
И еще вопрос: Много ли из МГУ работает?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Mad1son от 03 Июль 2013, 09:22:13
Ау-ау, народ, откликнитесь на предыдущие посты по поводу тестов, ниид хэлп :)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: astranger от 03 Июль 2013, 19:34:36
Ув. форумчане, hr-менеджеры, случайно забрел к вам на этот пост и решил поделиться вот с чем:

никогда не работал в BIG4, в консалтинговых компаниях, но есть 5 лет практичного опыта в аналитической и исследовательской сфере. Но не суть в этом!   
Так вот, по поводу тестов - GMAT, GRE (особенно касается математических разделов): безусловно, для ребят с математическим образованием набрать проходной балл не сложно. В нашем случае, это трудоустройство в SP.
На моей практике со мной работали и работают ребята с дипломом бакалавра и магистра математики, также  закончили математическую школу, другой коллега с отличием закончил британский ВУЗ по специальности "математика и статистика". Но на деле от этих ребят пользы было немного (если вообще было), хотя руководство при отборе сотрудников до сих пор первым требованием ставит наличие математического образования и умения решать математические задачи: как бы все они априори - идеальные кандидаты на позиции аналитика,консультанта.
В процессе своей работы я лично привлек двух ребят в наш отдел, у которых нет такого бэкграунда (закончили филологический или исторический), но они отлично справляются с заданиями (умеют критично и креативно мыслить, правильно излагать мысли, определять проблемы,узкие места, выделять главное итд. в общем полезные сотрудники!).  Когда я их спросил почему они учились на филолога или историка, сказали, что по семейным или другим обстоятельствам...
Насколько понял в SP есть несколько этапов отбора, но один из первых этапов это тест аналогичный вопросам GMAT, кто не проходит, тот,как говорится, выходит из игры.
Конечно, круто, если ты пройдешь этот тест, это же GMAT! А дальше там кейсы, собеседование-уже не сложно (хотя, при желании, тоже можно загрузить...) Но в жизни, скажу я, основываясь на своем опыте, ребята, которые щелкают quantitative вопросы GMAT,GRE и имеют математическое образование -  не есть, априори, лучшие кандидаты в аналитическом деле, ИМХО!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 03 Июль 2013, 20:38:35
SP набирает уже не плохую статистику плохих проектов. И дело тут не в том, что у клиентов есть замечания (они всегда есть), а в том, что клиенту не нравится почти все. За примером далеко ходить не надо – стратегии некоторых особых эконом зон, стратегия для Омска, стратегия электронной промышленности. Это не мои слова, все есть в открытом доступе.

Кмк, тут присутствует некоторый media bias. В силу особенностей своей бизнес-модели СП работают преимущественно с госорганизациями.  Результаты работы для таких клиентов в силу специфики предмета обычно выносятся на публичное обсуждение; при этом плюсы исполнителя не оглашаются, а промахи становятся известны всему человечеству.

Именно поэтому СП собирают в целом плохую прессу. Но это не значит, что компания производит одно сплошное фуфло. ИМХО, конечно.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: meem от 04 Июль 2013, 00:44:37
Ув. форумчане, hr-менеджеры, случайно забрел к вам на этот пост и решил поделиться вот с чем:

никогда не работал в BIG4, в консалтинговых компаниях, но есть 5 лет практичного опыта в аналитической и исследовательской сфере. Но не суть в этом!   
Так вот, по поводу тестов - GMAT, GRE (особенно касается математических разделов): безусловно, для ребят с математическим образованием набрать проходной балл не сложно. В нашем случае, это трудоустройство в SP.
...

astranger, позвольте с Вами не согласиться. во-1, не стоит так сильно обобщать, все люди разные и ситуации тоже бывают разные. во-2, как известно, математика - царица наук, и вопреки мнению министра, что вышмат убивает креативность, у людей с мат образованием хорошо структурированная логика. в-3, про GMAT и GRE: при поступлении в бизнес школы как раз они и используются. Не предлагаете ли Вы не проверять у будущих консультантов умение элементарно считать, только потому что они и так хорошо справлялись с задачами на другом месте работы.
Отсюда мои выводы: 1) не стоит считать, что кто-то кого-то лучше только из-за образования, 2) GMAT - не супер математический тест, а вполне себе базовые вещи. Поверьте, на матфаке учат совсем другое. Вот GRE subject  - другой разговор. ИМХО. Простите, если оч резко
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: astranger от 04 Июль 2013, 06:19:57
to meem,

вы, наверное, меня не правильно поняли) Я не обобщал и не делил людей таким образом. Среди моих коллег есть отличные ребята-математики.
Я лишь хотел сфокусировать внимание на то (исходя из своего опыта), что при отборе аналитиков не надо сильно акцентировать на сие образование и умение решать супер математические задачки. В приоритете должны быть другие критерии. Вот и все.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: meem от 04 Июль 2013, 13:07:58
to meem,

вы, наверное, меня не правильно поняли) Я не обобщал и не делил людей таким образом. Среди моих коллег есть отличные ребята-математики.
Я лишь хотел сфокусировать внимание на то (исходя из своего опыта), что при отборе аналитиков не надо сильно акцентировать на сие образование и умение решать супер математические задачки. В приоритете должны быть другие критерии. Вот и все.

видимо, я действительно неверно Вас понял. прошу прощения. тут, скорей всего, вопрос к руководству, на чем акцентировать внимание. я и, как я понял, и Вы за отбор без предубеждений. это верно.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Marty Kaan от 15 Июль 2013, 07:03:43
Но в жизни, скажу я, основываясь на своем опыте, ребята, которые щелкают quantitative вопросы GMAT,GRE и имеют математическое образование -  не есть, априори, лучшие кандидаты в аналитическом деле, ИМХО!


Поэтому ты никогда и не будешь работать в консалтинге)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: fnx от 15 Июль 2013, 21:30:36
Мне кажется, numerical reasoning тесты нужны для того, чтобы отсеивать тех, кто не смог справиться со стрессом (и наделал кучу тупых ошибок). В спокойных условиях эти тесты разве что идиот не решит, уж простите, если кого обидел. И, в конце-концов, какой вэлью может принести бизнес-аналитик или консультант, который будет каждый раз мучительно долго высчитывать простейшие вещи?

Цитировать
Но в жизни, скажу я, основываясь на своем опыте, ребята, которые щелкают quantitative вопросы GMAT,GRE и имеют математическое образование -  не есть, априори, лучшие кандидаты в аналитическом деле, ИМХО!

Ой, да ладно, а кто ж тогда лучший кандидат в аналитическом деле?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: AUDItor от 17 Июль 2013, 03:27:59
И не важно что половина последних проектов компания еще «впихивает» недовольным клиентам. Где еще найти такой тим-билдинг, как не посидеть ночами за переделками по комментариям заказчиков.

СП не такой уж плохой способ начать карьеру в консалтинге для тех, кто не попал к международным стратегам и не хочет в Четверку. Недовольные клиенты есть у всех консалтеров - это хорошая школа межличностых отношений и разруливания конфликтов.

Серьезные проблемы у СП начнутся тогда, когда закончится их honeymoon со Сбером.

ну сбер их уже отправил в вольное путешествие - проектов со Сбером сейчас нет, но пока что-то теплится и без...
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: holistic от 17 Июль 2013, 16:39:06
Alexander87, да, очень похожи задачки на ГМАТ, где-то 20 заданий... Остальные задания на английском, тоже на подобии ГМАТа

2 AK и всем кто в курсе

1. В итоге спустя сколько недель позвали на третье интервью - интервью с менеджерами и консультантами - и на какую позицию тебя рассматривали аналитика или консультанта?
2. Какие вопросы задавали, кейсы были устные? На какие темы вопросы? Нужем хотя бы ориентир!
3. Была ли встреча с партнером? Какой формат?
4. Сколько дали з/п? ))))

Спасибо!!!
Расскажи, пожалуйста, что собой
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Ironclad от 22 Июль 2013, 18:06:28
работа с госами для консультанта опасна - смелые идеи будут признаны слишком смелыми, а понять как аккуратно эволюционно подкрутить сложный механизм консультант не варившийся лет 10 в теме не сможет. в итоге зависают на многократных исправлениях финального отчета по замечаниям экспертов и кучи отделов у заказчика
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Mixx от 22 Июль 2013, 19:14:07
Некоторым и 10 лет не хватает, чтобы рисовать стратегии на уровне лучше десятилетней давности. )))
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 24 Июль 2013, 22:17:16
ну сбер их уже отправил в вольное путешествие - проектов со Сбером сейчас нет, но пока что-то теплится и без...

Проблема может возникнуть с другого конца.

СП - проект для Сбера мелкий и (скорее всего) убыточный - не столько в финансовом плане, сколько в репутационном. В один прекрасный день нарциссистическое руководство Сбера, привыкшее к превосходным степеням, триумфам и панегирикам, может внезапно обнаружить, что по их двору разгуливает гадкий утенок.

И вот тогда...
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: ceye от 26 Июль 2013, 16:50:22
Ребята,

Отправил резюме в данную контору на позицию консультанта.

Мне обещали выслать домой кейс для решения за 4 часа, в рамках кейса надо сделать презентацию и посчитать стоимость, NPV...

Кто-нибудь сталкивался с подобными заданиями в СП?

Ceye
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Nonamer от 26 Июль 2013, 17:26:21
присоединяюсь к вопросу. получил аналогичное задание.
кто делал, поделитесь
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: nemo от 26 Июль 2013, 23:16:36
СП - проект для Сбера мелкий и (скорее всего) убыточный - не столько в финансовом плане, сколько в репутационном. В один прекрасный день нарциссистическое руководство Сбера, привыкшее к превосходным степеням, триумфам и панегирикам, может внезапно обнаружить, что по их двору разгуливает гадкий утенок.

И вот тогда...

Сбер в свое время бы мог разглядеть, что не у всех консалтеров первых эшелонов дела хорошо. Т.о. не покупать поспешно сп, а подождать например, падения Монитора, у Карни тоже дела как-то не очень шли в одно время.
Но что с Опелем, что с консалтерами - все через ж.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Nonamer от 01 Август 2013, 17:37:28
уважаемые участники форума!
подскажите, пожалуйста, уровень зп на уровнях
аналитик - старший аналитик - младший консультант - консультант
спасибо!
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 01 Август 2013, 21:17:38
Сбер в свое время бы мог разглядеть, что не у всех консалтеров первых эшелонов дела хорошо. Т.о. не покупать поспешно сп, а подождать например, падения Монитора, у Карни тоже дела как-то не очень шли в одно время.
Но что с Опелем, что с консалтерами - все через ж.

Сберу вообще нефиг было соваться в непрофильный бизнес ИМХО.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 05 Август 2013, 00:20:15
Внезапно...

http://strategy.ru/pavel-datsyuk-ekspert/
http://strategy.ru/roberto-baggio/

детектед через:

http://strategy.ru/map/
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tyler Derden от 05 Август 2013, 08:53:35
http://strategy.ru/pavel-datsyuk-ekspert/
http://strategy.ru/roberto-baggio/

o_O

ждем Бреда Питта в партнерах Bain
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Rendezvous от 05 Август 2013, 10:27:40
а что вас удивляет? Спорт это тоже бизнес )
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Nonamer от 14 Август 2013, 16:20:23
Еу, товарищи!
Кто решал кейс, сколько по времени ждали ответа?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Anavrin от 15 Август 2013, 11:02:44
Еу, товарищи!
Кто решал кейс, сколько по времени ждали ответа?

а тестирование сложное?)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Nonamer от 15 Август 2013, 13:52:21
на сколько я понимаю, на начальную позицию - тест, на старшие - кейс.
не сложное, но трудоемкое
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: meem от 15 Август 2013, 22:28:18
тестирование совсем не сложное, ясно к чему готовиться. кейс на начальные позиции тоже есть, почитайте ветку. после презентации все ждут по разному, если не терпится, то позвони.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Nonamer от 15 Август 2013, 22:52:47
пасибо за ответ! в ветке пишут и о тесте и о кейсе. отсюда мой вывод.

сразу после решения обещают проверить за 3 дня, а тянут уже несколько недель.
говорят, что еще не проверили.
хотелось бы понять, это нормальная рабочая ситуация или ждать уже нечего.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: meem от 15 Август 2013, 22:59:02
нормальная)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: ElKario от 16 Август 2013, 07:55:31
Нормальная, я уже забил на них в свое время, а ответ пришел через три месяца =) Сказали, что кейс прошел, позовут на следующий раунд в ближайшее время. Потом еще три месяца ждал - позвали, но было уже не до них =)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Nonamer от 16 Август 2013, 14:09:23
3 месяца... они очень качественно проверяли))
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: ElKario от 16 Август 2013, 15:52:23
3 месяца... они очень качественно проверяли))
Ага =) Но я не звонил сам - думаю, если бы я о себе напоминал, то процесс бы шел быстрее
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Voldemar99 от 24 Август 2013, 15:43:48
Ребят, здесь в этой ветке несколько раз поднимался вопрос про кейсы в SP, но внятного ответа так никто и не дал. Еще раз поднимаю этот вопрос:
1) Какого типа кейсы там дают?
2) Каков уровень сложности?
3) Кто-нибудь, кто проходил там кейс интервью, может вспомнить, какие ему давали кейсы?
 Неужели они все по сложности как "посчитать количество крыс в Москве"?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: fenito от 26 Август 2013, 11:17:35
Ребят, здесь в этой ветке несколько раз поднимался вопрос про кейсы в SP, но внятного ответа так никто и не дал. Еще раз поднимаю этот вопрос:
1) Какого типа кейсы там дают?
2) Каков уровень сложности?
3) Кто-нибудь, кто проходил там кейс интервью, может вспомнить, какие ему давали кейсы?
 Неужели они все по сложности как "посчитать количество крыс в Москве"?

Там кейсы стандартного уровня.
Пара примеров -
1) Ваш клиент - владелец завода. Вы сидите на совещании, где присутствуют фин. директор, гл. инженер, начальник отдела персонала и, собственно, сам СЕО. У завода падает выручка, он убыточен вот уже несколько лет. Что делать?
2) У компании 2 товара. рыночная доля каждого товара упала, но в целом рыночная доля компании выросла. Может ли такое быть, когда и при каких условиях.
3) Какую стратегию вы бы посоветовали российским  производителям сельхоз. техники.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: one_moment от 26 Август 2013, 18:46:49
Стратегии развития регионов и городов они пишут не очень качественно.
Про остальную деятельность их ничего не знаю и поэтому судить не берусь.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tyler Derden от 26 Август 2013, 19:57:14
Стратегии развития регионов и городов они пишут не очень качественно.
Про остальную деятельность их ничего не знаю и поэтому судить не берусь.

Вижу вы и первопричину  указали рядом (http://yuptalk.ru/kariernie_konsulitacii/privichki_na_rabote-t5535.0.html;msg65378;topicseen#msg65378)  ;D
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: one_moment от 26 Август 2013, 20:11:05
Стратегии развития регионов и городов они пишут не очень качественно.
Про остальную деятельность их ничего не знаю и поэтому судить не берусь.

Вижу вы и первопричину  указали рядом (http://yuptalk.ru/kariernie_konsulitacii/privichki_na_rabote-t5535.0.html;msg65378;topicseen#msg65378)  ;D
=)) В том посте я писал про другую компанию. Она тоже крупная и известная=)) Употребляют ли горячительные напитки по утрам в Strategy Partners, я не знаю. Думаю, что практически везде есть такие работники=) Однако в той компании бухали прямо с утра человек 7-9.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Nonamer от 06 Сентябрь 2013, 16:39:16
Рибята, на каком языке кейс интервью в этой конторе?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: meem от 08 Сентябрь 2013, 00:56:54
в основном на русском, но по-английски тоже могут попросить поболтать
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: gegemon от 08 Сентябрь 2013, 12:06:09
Извиняюсь за дремучесть, а в московских офисах Маккинзи и прочих интервью на каком языке?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: greymn от 08 Сентябрь 2013, 12:41:38
Извиняюсь за дремучесть, а в московских офисах Маккинзи и прочих интервью на каком языке?
Предположу, что 80% на русском.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: -E- от 15 Сентябрь 2013, 17:24:37
Извиняюсь за дремучесть, а в московских офисах Маккинзи и прочих интервью на каком языке?
Предположу, что 80% на русском.

Да, за весь процесс отбора (5-6 интервью) может быть одно или два на английском.
Либо полностью, если интервьюер не русскоговорящий, либо could we solve this case in english (в Б3) или would you tell me about your hobbies/etc in english (в компаниях попроще).
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Alfie от 17 Сентябрь 2013, 20:30:31
Господа, кто-нибудь проходил в недавнем времени тесты SP на Lean Diagnostics? Я так понимаю, это нечто специфическое, чего можно ожидать?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: LizZza от 05 Июнь 2014, 13:02:21
Всем привет!
Вопрос по стажировке: а кому-нибудь сообщили уже результаты теста? а на интервью пригласили?
Поделитесь инфо, пожалуйста.
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: donteatoldshit от 05 Июнь 2014, 21:49:32
Всем привет!
Вопрос по стажировке: а кому-нибудь сообщили уже результаты теста? а на интервью пригласили?
Поделитесь инфо, пожалуйста.
Результаты теста присылают в течении 5 рабочих дней, если не прислали - напишите HR (отвечают почти сразу, с этим у SPG все ок)
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Switch123 от 05 Июнь 2014, 23:09:00
писал в феврале, ответили в апреле
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: LizZza от 06 Июнь 2014, 00:06:27
Всем привет!
Вопрос по стажировке: а кому-нибудь сообщили уже результаты теста? а на интервью пригласили?
Поделитесь инфо, пожалуйста.
Результаты теста присылают в течении 5 рабочих дней, если не прислали - напишите HR (отвечают почти сразу, с этим у SPG все ок)
Спасибо! Значит, еще есть время.

писал в феврале, ответили в апреле
Sorry, если прозвучит тупо, просто не знаю подробностей:
а в феврале тоже была стажировка объявлена? Или это на другую позицию?
Название: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: LizZza от 02 Июль 2014, 13:59:21
Товарищи, а есть на форуме кто-то, кто прошел на стажировку в SPG?
Интересно было бы узнать ваше мнение.
Я не прошла (только 2 интервью), впечатления в целом положительные. Но хотелось бы узнать, что было дальше от тех, кто продвинулся до финала.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tony90 от 21 Октябрь 2014, 20:01:35
Настоятельно рекомендую повторить перед тестом основные понятия и формулы в комбинаторике, теор.вере, геометрии и прочей базовой математике перед тестом в SP.
Можно конечно и без подготовки я думаю написать, но знание формул прогрессий и прочих наизусть здорово облегчит вам задание.
Тест действительно GMAT как он есть. Проходной довольно высокий. В четверке тесты однозначно проще
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: irinka.roznina от 05 Ноябрь 2014, 11:12:56
Настоятельно рекомендую повторить перед тестом основные понятия и формулы в комбинаторике, теор.вере, геометрии и прочей базовой математике перед тестом в SP.
Можно конечно и без подготовки я думаю написать, но знание формул прогрессий и прочих наизусть здорово облегчит вам задание.
Тест действительно GMAT как он есть. Проходной довольно высокий. В четверке тесты однозначно проще

Ребята, да, обязательно повторяйте.
Была на тесте в пятницу - там 40% на русском задачи, остальное - на английском.

Подборка вопросов из обычного GMAT по блокам. Очень сложный блок был  - Critical Reasoning (вопросов 5-6,на английском).
Sentence Correction (вопросов 5, на английском) - так себе, но подумать было над чем.

Жду результатов, надеюсь, что прошла :)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: LizZza от 13 Ноябрь 2014, 18:25:38
Жду результатов, надеюсь, что прошла :)
irinka.roznina, ну как результаты? ты прошла?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tony90 от 23 Ноябрь 2014, 19:44:15
Как вы считаете, в текущих рыночных условиях, что более оптимально? пойти после ВУЗа работать в консалтинг биг4 или strategy partners? От некоторых людей слышал, что консалтинг биг4 более предпочтителен.

При этом, насколько я понимаю, в SP платят больше, чем в большой четверке (но меньше, чем в большой тройке). В чем их секрет? Более низкая маржинальность (удельные расходы на З/П получаются выше)? Или час работы консультантов из SP стоит дороже ?

в SP прежде всего смущает перспектива попасть на "тухляк" вроде разработки очередной стратегии какой-нибудь области. Возможно кто-то знаком с портфелем проектов SP и может сказать какова примерно вероятность попасть в госпрактику?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: donteatoldshit от 24 Ноябрь 2014, 04:02:45
Как вы считаете, в текущих рыночных условиях, что более оптимально? пойти после ВУЗа работать в консалтинг биг4 или strategy partners? От некоторых людей слышал, что консалтинг биг4 более предпочтителен.

При этом, насколько я понимаю, в SP платят больше, чем в большой четверке (но меньше, чем в большой тройке). В чем их секрет? Более низкая маржинальность (удельные расходы на З/П получаются выше)? Или час работы консультантов из SP стоит дороже ?

в SP прежде всего смущает перспектива попасть на "тухляк" вроде разработки очередной стратегии какой-нибудь области. Возможно кто-то знаком с портфелем проектов SP и может сказать какова примерно вероятность попасть в госпрактику?
биг4 vs SP - зависит от твоих текущих потребностей и дальнейших целей:
-если хочешь после этого попасть в Биг 3, то с моей точки зрения SP лучше, т.к. если смотреть на индустрию в целом, то позиции SP ~ на уровне tier-2
-по поводу размера компенсации ты уже сам сказал (если ты иногородний студент, то зп в SP хватит на съем квартиры и пр)
-если хочешь уехать из нашей великой и могучей, то у биг 4 какая-никакая ротация должна быть (тут фантазировать не буду, т.к. не знаю, но у международных компаний явно в этом плане возможности лучше)

в SP проекты дороже чем в Биг 4, а по поводу шансов попасть в госпрактику не могу сказать точно, но предполагаю, что вероятность туда попасть выше относительно других отраслей
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: irinka.roznina от 24 Ноябрь 2014, 14:41:03
Жду результатов, надеюсь, что прошла :)
irinka.roznina, ну как результаты? ты прошла?

LizZza, да, тест сдала.
Прошла одно интервью, жду результатов.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 24 Ноябрь 2014, 22:41:28
Как вы считаете, в текущих рыночных условиях, что более оптимально? пойти после ВУЗа работать в консалтинг биг4 или strategy partners?

Тема уже прожевана на одной из соседних веток.
Из упомянутой выборки (5 компаний) внимания заслуживают только PWC и (может быть) EY.
Остальное - это порча на резюме.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: irinka.roznina от 24 Декабрь 2014, 16:10:20
Ребят,

Жду финальное интервью - кто может поделиться, что спрашивают и т.д.?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: JnSrg от 04 Февраль 2015, 15:04:41
Друзья, поделитесь, пожалуйста, актуальной информацией касательно уровня зарплат в SPG.
На данном этапе прохожу стажировку, но за такие деньги, что, признаться, берут сомнения.
Если говорить конкретно, интересует зарплата на позициях:

Аналитик(1-2-3 категории)
Консультант(1-2-3 категории)


Какова ситуация с зарплатами в схожих компаниях?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: irinka.roznina от 04 Февраль 2015, 18:38:35
Друзья, поделитесь, пожалуйста, актуальной информацией касательно уровня зарплат в SPG.
На данном этапе прохожу стажировку, но за такие деньги, что, признаться, берут сомнения.
Если говорить конкретно, интересует зарплата на позициях:

Аналитик(1-2-3 категории)
Консультант(1-2-3 категории)


Какова ситуация с зарплатами в схожих компаниях?
JnSrg, делюсь.
Я вот только закончила работать на позиции team-assistant. И насколько знаю, стажировок у них с лета не было, так что ты что-то путаешь J
Оплата же почасовая, если пашешь по 10 часов в день и 6-7 дней в неделю, то да, зп будет хорошей и большой, час стоит 250 рублей.

Про аналитиков - мне сказали ребята-аналитики из СПГ, что от 60 и до 130
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: JnSrg от 04 Февраль 2015, 21:12:47
Благодарю.
Я, собственно, также на позиции TA, но от названия суть, несильно меняется.

Разброс по зарплатам как раз обычно называют довольно широкий, а хотелось бы более-менее точных цифр вместо такого большого интервала, в связи с чем я и задавал вопрос
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: donteatoldshit от 04 Февраль 2015, 23:19:27
Благодарю.
Я, собственно, также на позиции TA, но от названия суть, несильно меняется.

Разброс по зарплатам как раз обычно называют довольно широкий, а хотелось бы более-менее точных цифр вместо такого большого интервала, в связи с чем я и задавал вопрос
Судя по всему речь идет о вилке аналитиков: нижняя планка аналитика 3ей категории - 60, верхняя планка аналитика 1ой категории - 130.
Думаю, что мое предположение не далеко от истины
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: JnSrg от 05 Февраль 2015, 08:21:37
Благодарю, все ясно!
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Anavrin от 05 Февраль 2015, 09:16:46
че-то фигня какая, 60*10*31 = 18600, что за зарплата такая?)) ну допустим в выходные платят х2, т.е. + еще тысяч 5, итого - копейки. Что-то тут странно :)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Советчик от 05 Февраль 2015, 11:02:33
че-то фигня какая, 60*10*31 = 18600, что за зарплата такая?)) ну допустим в выходные платят х2, т.е. + еще тысяч 5, итого - копейки. Что-то тут странно :)
Уверен, что 60 и 130 — это зарплата в месяц в тысячах рублей, а не ставка в час :)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: irinka.roznina от 05 Февраль 2015, 11:05:06
че-то фигня какая, 60*10*31 = 18600, что за зарплата такая?)) ну допустим в выходные платят х2, т.е. + еще тысяч 5, итого - копейки. Что-то тут странно :)

Anavrin,
Прости, что чуть смутила тебя, но ты не совсем так понял :)

Про зп аналитиков имелось в виду, что 60 000 - 130 000 рублей :)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Anavrin от 05 Февраль 2015, 11:29:05
понял!)) мне кажется я сам себя запутался чуток )) там же было написано 250р\час... :) всем спасибо
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Vasya от 28 Февраль 2015, 19:32:48
Господа, а на какое время бан в компании, если не смогу пройти?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: LizZza от 28 Февраль 2015, 22:23:09
Господа, а на какое время бан в компании, если не смогу пройти?
Есть у меня подозрение, что все зависит от степени fail-а.
Но вот меня отправили на 0,5 года. Теперь планирую повторно проходить. Народ говорит, они активно набирают.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Vasya от 07 Март 2015, 19:31:01
Коллеги, а на чье имя вы писали мотивационное письмо в эту компанию?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: donteatoldshit от 08 Март 2015, 02:50:16
Коллеги, а на чье имя вы писали мотивационное письмо в эту компанию?
Вообще, почти всегда мотивационку пишут на "Dear sir or madam", не заморачивайтесь с тем, чтобы писать на чье-то конкретное имя
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Vasya от 11 Март 2015, 13:49:09
Коллеги, а на чье имя вы писали мотивационное письмо в эту компанию?
Вообще, почти всегда мотивационку пишут на "Dear sir or madam", не заморачивайтесь с тем, чтобы писать на чье-то конкретное имя

Мнение знакомого HR: "писать Dear sir or madam - плохой тон, тк это говорит о вашей лени узнать, кто главный HR".
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: fnx от 11 Март 2015, 14:25:22
Мнение знакомого HR: "писать Dear sir or madam - плохой тон, тк это говорит о вашей лени узнать, кто главный HR".
А если письмо будет читать не главный эйчар, а его помощница/помощник? А если это письмо будут читать втроем - две девочки эйчарши и директор какой-нибудь практики?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tony90 от 11 Март 2015, 18:05:24
Коллеги, а на чье имя вы писали мотивационное письмо в эту компанию?
Вообще, почти всегда мотивационку пишут на "Dear sir or madam", не заморачивайтесь с тем, чтобы писать на чье-то конкретное имя

Мнение знакомого HR: "писать Dear sir or madam - плохой тон, тк это говорит о вашей лени узнать, кто главный HR".

воу-воу полегче, парень! это говорит только о повышенном ЧСВ этого HR и не более

Кавер в общем случае это что-то типа:

"Добрый день!
Меня заинтересовала данная компания потому что *бла-бла*
Спасибо за время которое вы уделили моему письму.
С уважением, Вася Пупкин"

Еще раз - никаких имен HR
Конечно не плохо если вы можете в кавере упомянуть какого-нибудь директора практики который провел в вас универе мастер-класс и вам очень понравилось и т.п. , но специально притягивать имена я бы не стал уж точно.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: -E- от 11 Март 2015, 21:50:39
Коллеги, а на чье имя вы писали мотивационное письмо в эту компанию?

Можно писать "Dear [название компании] recruiting team,".
Ну или стандартные sir/madam, предложенные выше.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: irinka.roznina от 13 Март 2015, 01:24:31
Коллеги, а на чье имя вы писали мотивационное письмо в эту компанию?

Можно писать "Dear [название компании] recruiting team,".
Ну или стандартные sir/madam, предложенные выше.

Ребят, правда, меньше лучше думать об этом) Без имен конечно же.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Vasya от 13 Март 2015, 16:41:54
А ради интереса, какой уровень английского указывали в резюме?
У меня, например, intermediate. Стоит ли "врать" про fluent, чтобы пройти HR-фильтр?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: donteatoldshit от 13 Март 2015, 17:59:49
А ради интереса, какой уровень английского указывали в резюме?
У меня, например, intermediate. Стоит ли "врать" про fluent, чтобы пройти HR-фильтр?
Можно просто указать язык, без уточнения уровня владения.
Но с плохим английским есть вероятность просто завалить тест, а при успешном прохождении отбора - получить кучу проблем в процессе работы.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tony90 от 13 Март 2015, 18:01:19
А ради интереса, какой уровень английского указывали в резюме?
У меня, например, intermediate. Стоит ли "врать" про fluent, чтобы пройти HR-фильтр?
1) Fluent в 90% случаев не требуется. Нужен просто адекватный английский, то есть это и intermidiate и upperint. Нужно чтобы ты мог нормально общаться на рабочие темы не в ввергая всех в ступор своим косноязычием. Когда меня спрашивали во всяких FMCG какой у меня английский, я так и говорил - нормальный рабочий уровень, но не fluent. В большой тройке с этим наверное более строго, не было опыта общения с ними.
2) Если резюме на англ, то уровень владения английским (и при этом, ты знаешь только его) можно не указывать
3) Стоит ли врать? Например, мне знакомый консультант из TIER-2 рекомендовал немного приукрасить знания и писать fluent на этапе подачи заявки через сайт
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Hulk от 08 Апрель 2015, 17:12:40
Ребята посоветуйте пожалуйста, а сиви и кавер им на русском или на английском языке нужен? Или оба?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Vasya от 08 Апрель 2015, 21:54:32
на английском
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Hulk от 09 Апрель 2015, 11:52:10
Спасибо
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: merille_luvski23 от 28 Апрель 2015, 10:03:16
Вчера проходила тестирование в СПГ. Всего 30 вопросов, 25 и выше - проходной балл. НВремя - 1 час. Все ответы заносишь в бланк, проверяют только его. Состоит тест из 5 частей по 6 вопросов в каждой - первые три - математика Гмат на русском, остальные на английском: sentence correction, critical reasoning.
Писали 7 человек в одной переговорной, было видеонаблюдение. 5 человек были из ВШЭ.
Результаты объявить должны сегодня.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: LizZza от 28 Апрель 2015, 17:51:09
merille_luvski23, ну как? Прошла? :)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: merille_luvski23 от 29 Апрель 2015, 11:09:53
merille_luvski23, ну как? Прошла? :)
20 из 30, не прошла, бан до следующего года
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: LizZza от 14 Май 2015, 16:03:59
Не знаю, в какую ветку написать вопрос, пусть повисит тут, если никто не против.

Из проверенных источников прошел слух, что в недавнем времени произошел исход из ряда компаний Б4, в том числе в SPG. Знающие люди говорят, что они наняли крутых менеджеров/ консультантов, если не ошибаюсь, из EY и Делойтта.
Кто-нибудь в курсе ситуации? И с чем это связано? Мой источник предполагает, что с з/п или интересными проектами.
Понимаю, что среди нас больше тех, кто апплаится на А/БА, но может кто-то слышал и может прокомментировать.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: pashamt8 от 14 Май 2015, 17:16:20
Да, это правда.

у СПГ была необходимость в крутых операционщиках на новые проекты.

Парням же захотелось норм бабла.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: clydegriffiths от 18 Май 2015, 10:35:11
Коллеги, кто уже писал тест : была секция gmatа "Data sufficiency"?
Типа : утверждения A достаточно для решения задачи... что-то в этом духе
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: LizZza от 18 Май 2015, 11:41:29
Коллеги, кто уже писал тест : была секция gmatа "Data sufficiency"?
Типа : утверждения A достаточно для решения задачи... что-то в этом духе
Да, есть, штук 4-5 было, когда я писала.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: gp-ap от 20 Май 2015, 00:17:31
Коллеги и друзья,

подскажите, пожалуйста, а был ли на тесте reading comprehension, то есть имеем какой-то текст из нескольких частей и к каждой части есть вопрос с несколькими вариантами ответов на понимание смысла текста?

Вообще я так понимаю, что во второй части теста из 15 вопросов были по 5 вопросов из разделов: reading comprehesion, critical reasoning, sentence correction, так?

А по первой части теста с "математикой" были по 5 вопросов из разделов: problem solving (задачки типа алгебры и геометрии) и data suffiency И какой был тогда еще 3 раздел с 5 вопросами?

LizZza И merille_luvski23, поведайте, пожалуйста?


Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: donteatoldshit от 21 Май 2015, 18:37:48
Коллеги и друзья,

подскажите, пожалуйста, а был ли на тесте reading comprehension, то есть имеем какой-то текст из нескольких частей и к каждой части есть вопрос с несколькими вариантами ответов на понимание смысла текста?

Вообще я так понимаю, что во второй части теста из 15 вопросов были по 5 вопросов из разделов: reading comprehesion, critical reasoning, sentence correction, так?

А по первой части теста с "математикой" были по 5 вопросов из разделов: problem solving (задачки типа алгебры и геометрии) и data suffiency И какой был тогда еще 3 раздел с 5 вопросами?

LizZza И merille_luvski23, поведайте, пожалуйста?

Если я ничего не путаю, то структура такая:
~12 заданий - problem solving
~7 заданий - data sufficiency
~7 заданий - critical reasoning
~4 задания - sentence correction

reading comprehension, соответственно, нет
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: gp-ap от 22 Май 2015, 13:24:19
Коллеги и друзья,

подскажите, пожалуйста, а был ли на тесте reading comprehension, то есть имеем какой-то текст из нескольких частей и к каждой части есть вопрос с несколькими вариантами ответов на понимание смысла текста?

Вообще я так понимаю, что во второй части теста из 15 вопросов были по 5 вопросов из разделов: reading comprehesion, critical reasoning, sentence correction, так?

А по первой части теста с "математикой" были по 5 вопросов из разделов: problem solving (задачки типа алгебры и геометрии) и data suffiency И какой был тогда еще 3 раздел с 5 вопросами?

LizZza И merille_luvski23, поведайте, пожалуйста?

Если я ничего не путаю, то структура такая:
~12 заданий - problem solving
~7 заданий - data sufficiency
~7 заданий - critical reasoning
~4 задания - sentence correction

reading comprehension, соответственно, нет

Спасибо за ответ!!!

А по уровню сложности? Скорее начальный уровень gmat или "средний"? Может быть Вы помните примерно пару заданий, чтобы оценить сложность?  ;) По problemsolving совсем "простые", или все-таки надо было подумать?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: LizZza от 22 Май 2015, 17:32:24
Ответила в личку, не видела вопроса здесь. ;)
Но donteatoldshit, в общем прав, хотя, мне казалось, что распределение по структуре вопросов было чуть другим, но не суть. Приблизительно, равные доли, кроме Математики - ее большая часть. И где-то треть на английском.
Но я писала в прошлом году, поэтому могло что-то поменяться :)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: donteatoldshit от 22 Май 2015, 18:24:16
Коллеги и друзья,

подскажите, пожалуйста, а был ли на тесте reading comprehension, то есть имеем какой-то текст из нескольких частей и к каждой части есть вопрос с несколькими вариантами ответов на понимание смысла текста?

Вообще я так понимаю, что во второй части теста из 15 вопросов были по 5 вопросов из разделов: reading comprehesion, critical reasoning, sentence correction, так?

А по первой части теста с "математикой" были по 5 вопросов из разделов: problem solving (задачки типа алгебры и геометрии) и data suffiency И какой был тогда еще 3 раздел с 5 вопросами?

LizZza И merille_luvski23, поведайте, пожалуйста?
Если я ничего не путаю, то структура такая:
~12 заданий - problem solving
~7 заданий - data sufficiency
~7 заданий - critical reasoning
~4 задания - sentence correction

reading comprehension, соответственно, нет
Спасибо за ответ!!!

А по уровню сложности? Скорее начальный уровень gmat или "средний"? Может быть Вы помните примерно пару заданий, чтобы оценить сложность?  ;) По problemsolving совсем "простые", или все-таки надо было подумать?
Data sufficiency показался довольно простым, а в Problem Solving было несколько непростых задач, но в основном уровень "средний".
Были задачи на комбинаторику, теорвер, геометрию.
Название: Эссе
Отправлено: Gleb от 28 Май 2015, 13:56:16
Господа, подскажите пожалуйста, кто уже проходил этап рекрутмента "эссе", какие были темы? Хочется потренироваться чтобы быть уверенным, на реальных темах было бы идеально
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Gleb от 29 Май 2015, 16:15:04
Вчера проходила тестирование в СПГ. Всего 30 вопросов, 25 и выше - проходной балл. НВремя - 1 час. Все ответы заносишь в бланк, проверяют только его. Состоит тест из 5 частей по 6 вопросов в каждой - первые три - математика Гмат на русском, остальные на английском: sentence correction, critical reasoning.
Писали 7 человек в одной переговорной, было видеонаблюдение. 5 человек были из ВШЭ.
Результаты объявить должны сегодня.


Кстати на счет проходного, возможно на стартовые позиции 25 из 30, я прохожу отбор на стажировку. Набрал 24 и прошел дальше
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: CJ от 30 Май 2015, 01:01:39
Вчера проходила тестирование в СПГ. Всего 30 вопросов, 25 и выше - проходной балл. НВремя - 1 час. Все ответы заносишь в бланк, проверяют только его. Состоит тест из 5 частей по 6 вопросов в каждой - первые три - математика Гмат на русском, остальные на английском: sentence correction, critical reasoning.
Писали 7 человек в одной переговорной, было видеонаблюдение. 5 человек были из ВШЭ.
Результаты объявить должны сегодня.


Кстати на счет проходного, возможно на стартовые позиции 25 из 30, я прохожу отбор на стажировку. Набрал 24 и прошел дальше

Официальный 100% проходной действительно 25, однако если результат немного ниже (22-24), в SPG рекрутеры могут пригласить на следующий этап, если им понравится резюме. Что скорее всего было в Вашем случае
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: dariusgudas11 от 30 Май 2015, 12:24:34
Привет ребята, собираюсь подавать на аналитика в след. году в SPG, но понятия не имею какого уровня у них тесты, так как в консалтинге только сдавал McKinsey PST. Если не трудно, те кто проходили тестирование скиньте несколько вопросов в личку для понимания, что предстоит решать. Буду очень благодарен, спасибо ;))))
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tony90 от 31 Май 2015, 12:50:55
Привет ребята, собираюсь подавать на аналитика в след. году в SPG, но понятия не имею какого уровня у них тесты, так как в консалтинге только сдавал McKinsey PST. Если не трудно, те кто проходили тестирование скиньте несколько вопросов в личку для понимания, что предстоит решать. Буду очень благодарен, спасибо ;))))
Тесты полностью аналогичны GMATу
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sihel от 01 Июнь 2015, 20:31:49
Привет ребята, собираюсь подавать на аналитика в след. году в SPG, но понятия не имею какого уровня у них тесты, так как в консалтинге только сдавал McKinsey PST. Если не трудно, те кто проходили тестирование скиньте несколько вопросов в личку для понимания, что предстоит решать. Буду очень благодарен, спасибо ;))))

Даже больше того, математика - это GMAT, переведенный на русский язык ;)
В варианте теста, который я писала, все задания оказались цифра-в цифру мне знакомы из одной из книжек/сайтов по подготовке к GMAT-у. Только на русский их перевели, да.
Английский тоже полный аналог GMAT-а, но там задания слово-в-слово не совпали. Видимо из других ресурсов копировались.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: mackgolen от 17 Июнь 2015, 14:04:20
Привет ребята, собираюсь подавать на аналитика в след. году в SPG, но понятия не имею какого уровня у них тесты, так как в консалтинге только сдавал McKinsey PST. Если не трудно, те кто проходили тестирование скиньте несколько вопросов в личку для понимания, что предстоит решать. Буду очень благодарен, спасибо ;))))

Даже больше того, математика - это GMAT, переведенный на русский язык ;)
В варианте теста, который я писала, все задания оказались цифра-в цифру мне знакомы из одной из книжек/сайтов по подготовке к GMAT-у. Только на русский их перевели, да.
Английский тоже полный аналог GMAT-а, но там задания слово-в-слово не совпали. Видимо из других ресурсов копировались.

А можно источник из которого попалась Gmat'овская математика в личку?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sihel от 17 Июнь 2015, 23:14:15
Привет ребята, собираюсь подавать на аналитика в след. году в SPG, но понятия не имею какого уровня у них тесты, так как в консалтинге только сдавал McKinsey PST. Если не трудно, те кто проходили тестирование скиньте несколько вопросов в личку для понимания, что предстоит решать. Буду очень благодарен, спасибо ;))))

Даже больше того, математика - это GMAT, переведенный на русский язык ;)
В варианте теста, который я писала, все задания оказались цифра-в цифру мне знакомы из одной из книжек/сайтов по подготовке к GMAT-у. Только на русский их перевели, да.
Английский тоже полный аналог GMAT-а, но там задания слово-в-слово не совпали. Видимо из других ресурсов копировались.

А можно источник из которого попалась Gmat'овская математика в личку?

Увы, это было год назад.
Все, что помню - это то, что прорешала полностью одну из самых популярных книг (скорее всего скачанную с торрентов) + онлайн на каком-то сайте все примеры (вероятно, один из первых в поиске по банальным запросам вроде "gmat practice online").
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Wasserfall от 01 Июль 2015, 19:52:19
Кейс: Завтра прохожу финальное интервью в СПГ (на интерна), в случае позитивного ответа получаю оффер уже завтра вечером.
Однако есть еще один вариант, поэтому чтобы понять, какой из них акцептовать, хотел бы спросить:

1. Какие реальные случаи карьеры в СПГ. Условно говоря, каково математическое ожидание моего грейда и зарплаты через 5 лет?
2. Куда РЕАЛЬНО уходят из консалтинга и после скольких лет работы можно это сделать?
3. Конечная цель - топ-менеджерская позиция в частном или государственном секторе. Главный вопрос в том, будет ли консалтинг short-cut'om для достижения этой цели или лучше использовать стратегию кросс-переходов внутри индустрии/ между индустриями?


Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: CJ от 01 Июль 2015, 21:17:54
Кейс: Завтра прохожу финальное интервью в СПГ (на интерна), в случае позитивного ответа получаю оффер уже завтра вечером.
Однако есть еще один вариант, поэтому чтобы понять, какой из них акцептовать, хотел бы спросить:

1. Какие реальные случаи карьеры в СПГ. Условно говоря, каково математическое ожидание моего грейда и зарплаты через 5 лет?
2. Куда РЕАЛЬНО уходят из консалтинга и после скольких лет работы можно это сделать?
3. Конечная цель - топ-менеджерская позиция в частном или государственном секторе. Главный вопрос в том, будет ли консалтинг short-cut'om для достижения этой цели или лучше использовать стратегию кросс-переходов внутри индустрии/ между индустриями?




Работа в консалтинге - очень перспективное начало для тех, кто хочет занимать топовые позиции в индустрии в будущем. Я бы не сказал, что СПГ отличное место, после которого можно свалить в индустрию, но могу сказать, что это замечательный опыт перед топовыми консалтинговыми компаниями, из которых народ часто сваливает на высокие позиции в индустрию. В биг3 четко прописана карьерная лестница, но никто не обещает, что Вас обязательно будут повышать в срок как и всех, все зависит только от Вас. Насколько мне известно, после удачных проектов компании сами могут привлечь к себе понравившихся им консультантов. Это может произойти на любой позиции, однако стоит понимать, что позиция, на которую Вас пригласят будет зависеть от Вашей позиции в консалтинге. Считается, что путь от стажера до партнера в консалтинге в среднем 10-12 лет. Делайте выбор и удачи на интервью, а по мне так консалтинговый путь лучший
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tony90 от 01 Июль 2015, 22:27:38
Кейс: Завтра прохожу финальное интервью в СПГ (на интерна), в случае позитивного ответа получаю оффер уже завтра вечером.
Однако есть еще один вариант, поэтому чтобы понять, какой из них акцептовать, хотел бы спросить:

1. Какие реальные случаи карьеры в СПГ. Условно говоря, каково математическое ожидание моего грейда и зарплаты через 5 лет?
2. Куда РЕАЛЬНО уходят из консалтинга и после скольких лет работы можно это сделать?
3. Конечная цель - топ-менеджерская позиция в частном или государственном секторе. Главный вопрос в том, будет ли консалтинг short-cut'om для достижения этой цели или лучше использовать стратегию кросс-переходов внутри индустрии/ между индустриями?





В СПГ
1) за 5 или 6 лет дорос до руководителя проектов с аналитика
2) за 2 года с младшего аналитика до консультанта
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tony90 от 01 Июль 2015, 22:28:29
Кейс: Завтра прохожу финальное интервью в СПГ (на интерна), в случае позитивного ответа получаю оффер уже завтра вечером.
Однако есть еще один вариант, поэтому чтобы понять, какой из них акцептовать, хотел бы спросить:

1. Какие реальные случаи карьеры в СПГ. Условно говоря, каково математическое ожидание моего грейда и зарплаты через 5 лет?
2. Куда РЕАЛЬНО уходят из консалтинга и после скольких лет работы можно это сделать?
3. Конечная цель - топ-менеджерская позиция в частном или государственном секторе. Главный вопрос в том, будет ли консалтинг short-cut'om для достижения этой цели или лучше использовать стратегию кросс-переходов внутри индустрии/ между индустриями?





Примеры двух человек из СПГ
1) за 5 или 6 лет дорос до руководителя проектов с аналитика
2) за 2 года с младшего аналитика до консультанта

за репрезентативность говорить не берусь :)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Wasserfall от 01 Июль 2015, 23:46:51
Спасибо, по линкедину примерно такой же бенчмарк карьерного роста.
А по зарплатам ни у кого нет данных?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Romanich от 02 Июль 2015, 03:38:52

3. Конечная цель - топ-менеджерская позиция в частном или государственном секторе. Главный вопрос в том, будет ли консалтинг short-cut'om для достижения этой цели или лучше использовать стратегию кросс-переходов внутри индустрии/ между индустриями?


Могу быть не прав, но топ-менеджмент (CEO, CEO-1 и т.п.) - дело не только профессионализма, но и отношений между людьми внутри и между компаниями. Причем отношения уже выходят на первый план. Поэтому переход с консалтинга на этот уровень кажется сомнительным (только если вы не директор/партнер, который имеет связи с большим количеством C** из разных компаний, да и то вряд ли).

Так что мне кажется оптимальным путь: топовый консалтинг -> начальник/зам дирекции  -> рост в компании/отрасли -> заветный уровень С**. В качестве примера новый VP Автоваза.
 
Ну или изначальный рост в отрасли (Марисса Майер в качестве примера).

В госсектор (если мы не относим к нему госбанки и компании) попасть очень непросто, там же требования по стажу работы госслужащим.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: thadcastle от 02 Июль 2015, 10:40:44
Вообще мотивация попасть в отечественный госсектор (т.е. именно в госорганы) весьма странная.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Tony90 от 02 Июль 2015, 11:08:29
Спасибо, по линкедину примерно такой же бенчмарк карьерного роста.
А по зарплатам ни у кого нет данных?

Очень хорошие деньги, намного больше платят чем в четверке. Почитай форум, где-то цифры были.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DKey от 23 Август 2015, 20:26:36
Ребята, у меня к вам такой вопрос:
будут ли в тесте задачи по геометрии??
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: manlog от 23 Август 2015, 20:48:31
Ребята, у меня к вам такой вопрос:
будут ли в тесте задачи по геометрии??
Да. И по геометрии и простенькие по стереометрии. Такие же как в GMAT
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DKey от 26 Август 2015, 15:49:51
Ребята, у кому-то удалось сфоткать хотя бы часть примерных вопросов по вступительному тесту?
Как считаете, вот этого достаточно для подготовки:
The Official Guide for GMAT Review 2015  - Graduate Management Admission Council??
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: manlog от 26 Август 2015, 17:18:05
Ребята, у кому-то удалось сфоткать хотя бы часть примерных вопросов по вступительному тесту?
Как считаете, вот этого достаточно для подготовки:
The Official Guide for GMAT Review 2015  - Graduate Management Admission Council??
+ что-нибудь для verbal части и будет достаточно
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DKey от 26 Август 2015, 20:06:55
Ребята, у кому-то удалось сфоткать хотя бы часть примерных вопросов по вступительному тесту?
Как считаете, вот этого достаточно для подготовки:
The Official Guide for GMAT Review 2015  - Graduate Management Admission Council??
+ что-нибудь для verbal части и будет достаточно
А что бы Вы посоветовали по вербальной части?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: manlog от 26 Август 2015, 20:26:19
Ребята, у кому-то удалось сфоткать хотя бы часть примерных вопросов по вступительному тесту?
Как считаете, вот этого достаточно для подготовки:
The Official Guide for GMAT Review 2015  - Graduate Management Admission Council??
+ что-нибудь для verbal части и будет достаточно
А что бы Вы посоветовали по вербальной части?
Critical Reasoning Bible
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Valdes от 28 Август 2015, 00:20:07
Подскажите,пожалуйста. Какая средняя продолжительность ожидания ответа на резюме? И всегда ли присылают отказ? Или могут просто проигнорировать?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: donteatoldshit от 28 Август 2015, 01:01:14
Подскажите,пожалуйста. Какая средняя продолжительность ожидания ответа на резюме? И всегда ли присылают отказ? Или могут просто проигнорировать?
На счет средней продолжительности ничего не могу сказать, но я бы сказал, что за неделю-полторы должны ответ дать, и нет, вроде никого не игнорируют
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DKey от 28 Сентябрь 2015, 22:37:24
Народ, всем привет!
У меня просьба - вы можете назвать ту книгу, откуда компания берет тесты для отбора, переводя их на русский язык?
Всем спасибо за помощь!!!
И еще вопрос: какую консалтинговую компанию, кроме Четверки и Стретеджи Партнерс вы бы посоветовали (для выпускника ВУЗа)??
Надеюсь на Вашу помощь!
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Qwerty от 28 Сентябрь 2015, 22:57:52
Подскажите,пожалуйста. Какая средняя продолжительность ожидания ответа на резюме? И всегда ли присылают отказ? Или могут просто проигнорировать?

Мне уже недели 3 не отвечают
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: kirik29v от 29 Сентябрь 2015, 00:41:51
Подскажите,пожалуйста. Какая средняя продолжительность ожидания ответа на резюме? И всегда ли присылают отказ? Или могут просто проигнорировать?

Мне уже недели 3 не отвечают

Кстати. аналогично 2 недели молчания.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SergeyErn от 29 Сентябрь 2015, 00:50:22
Народ, всем привет!
У меня просьба - вы можете назвать ту книгу, откуда компания берет тесты для отбора, переводя их на русский язык?
Всем спасибо за помощь!!!
И еще вопрос: какую консалтинговую компанию, кроме Четверки и Стретеджи Партнерс вы бы посоветовали (для выпускника ВУЗа)??
Надеюсь на Вашу помощь!

В маки.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: goldminer от 29 Сентябрь 2015, 04:59:13
Подскажите,пожалуйста. Какая средняя продолжительность ожидания ответа на резюме? И всегда ли присылают отказ? Или могут просто проигнорировать?

Мне уже недели 3 не отвечают

Работайте по старой и проверенной схеме: найдите на Linkedin HR/либо напомните о себе звонком. Небольшой инсайд: если вы подаетесь не в стратегию, а в оперэффективность, скорость ответов зашкаливает=)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Alexander303 от 29 Сентябрь 2015, 12:29:13
Народ, всем привет!
У меня просьба - вы можете назвать ту книгу, откуда компания берет тесты для отбора, переводя их на русский язык?
Всем спасибо за помощь!!!

Погугли книги по GMAT . Математика в тесте SPG посложнее чуть на мой взгляд, а все остальное очень похоже. (critical reasoning, sentence correction)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DKey от 29 Сентябрь 2015, 13:13:38
Народ, всем привет!
У меня просьба - вы можете назвать ту книгу, откуда компания берет тесты для отбора, переводя их на русский язык?
Всем спасибо за помощь!!!
И еще вопрос: какую консалтинговую компанию, кроме Четверки и Стретеджи Партнерс вы бы посоветовали (для выпускника ВУЗа)??
Надеюсь на Вашу помощь
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Qwerty от 29 Сентябрь 2015, 22:10:16
Подскажите,пожалуйста. Какая средняя продолжительность ожидания ответа на резюме? И всегда ли присылают отказ? Или могут просто проигнорировать?

Мне уже недели 3 не отвечают

Работайте по старой и проверенной схеме: найдите на Linkedin HR/либо напомните о себе звонком. Небольшой инсайд: если вы подаетесь не в стратегию, а в оперэффективность, скорость ответов зашкаливает=)

Я им писал спустя 2 недели без ответа - сказали ждите в течении недели ответят, сегодня контрольный звонок, они даже мое CV не могли найти, попросили переслать еще раз.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DKey от 06 Октябрь 2015, 16:15:13
Народ, всем привет!
У меня просьба - вы можете назвать ту книгу, откуда компания берет тесты для отбора, переводя их на русский язык?
Всем спасибо за помощь!!!
И еще вопрос: какую консалтинговую компанию, кроме Четверки и Стретеджи Партнерс вы бы посоветовали (для выпускника ВУЗа)??
Надеюсь на Вашу помощь!!!
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Hertz от 06 Октябрь 2015, 19:04:35
DKey, у вас все в порядке?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DKey от 06 Октябрь 2015, 19:18:48
DKey, у вас все в порядке?
Вы о чем?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: AUDItor от 06 Октябрь 2015, 23:28:28
DKey, у вас все в порядке?
Вы о чем?

о количестве восклицательных знаков, вероятнее всего
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: rina_rina от 07 Октябрь 2015, 13:43:29
Ребята!
Очень срочный и важный для меня вопрос.
Я знаю, что все это индивидуально, но хотелось бы услышать еще чье-то мнение, в условиях что дальнейшая цель - переход в Биг3.
Прошла отбор в одну из Биг4 Стратегия (стажировка), работаю пару недель, и после ожидания более месяца СПГ звонят и приглашают на тесты (позиция ВА). Уходить с работы перманентно на этапы отбора в другой компании всё же хотелось бы с целью улучшения, а не шило на мыло, еще и время тратить.
Так вот, мой ключевой вопрос, который уже здесь задавался, но в контексте ситуации, стоит ли игра свеч и нужно ли метаться? (Вдруг еще не пройду) Намного ли СПГ круче Биг4? Как бы вы поступили?
+ Бейн еще не ответили по скринингу
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: craftix от 07 Октябрь 2015, 14:24:19
Ребята!
Очень срочный и важный для меня вопрос.
Я знаю, что все это индивидуально, но хотелось бы услышать еще чье-то мнение, в условиях что дальнейшая цель - переход в Биг3.
Прошла отбор в одну из Биг4 Стратегия (стажировка), работаю пару недель, и после ожидания более месяца СПГ звонят и приглашают на тесты (позиция ВА). Уходить с работы перманентно на этапы отбора в другой компании всё же хотелось бы с целью улучшения, а не шило на мыло, еще и время тратить.
Так вот, мой ключевой вопрос, который уже здесь задавался, но в контексте ситуации, стоит ли игра свеч и нужно ли метаться? (Вдруг еще не пройду) Намного ли СПГ круче Биг4? Как бы вы поступили?
+ Бейн еще не ответили по скринингу
SP, как я заметил, всегда долго отвечает и до hr дозвониться крайне проблематично, ну или мне так везло. На самом деле, если все же пойдете на тест, то не исключено, что прождете еще больше до приглашения на собеседование. Я бы на Вашем месте попробовал отпроситься на тест, а там уже видно будет.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: manlog от 07 Октябрь 2015, 14:34:23
Ребята!
Очень срочный и важный для меня вопрос.
Я знаю, что все это индивидуально, но хотелось бы услышать еще чье-то мнение, в условиях что дальнейшая цель - переход в Биг3.
Прошла отбор в одну из Биг4 Стратегия (стажировка), работаю пару недель, и после ожидания более месяца СПГ звонят и приглашают на тесты (позиция ВА). Уходить с работы перманентно на этапы отбора в другой компании всё же хотелось бы с целью улучшения, а не шило на мыло, еще и время тратить.
Так вот, мой ключевой вопрос, который уже здесь задавался, но в контексте ситуации, стоит ли игра свеч и нужно ли метаться? (Вдруг еще не пройду) Намного ли СПГ круче Биг4? Как бы вы поступили?
+ Бейн еще не ответили по скринингу
SP, как я заметил, всегда долго отвечает и до hr дозвониться крайне проблематично, ну или мне так везло. На самом деле, если все же пойдете на тест, то не исключено, что прождете еще больше до приглашения на собеседование. Я бы на Вашем месте попробовал отпроситься на тест, а там уже видно будет.

У меня наоборот – все очень оперативно было.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: PHY от 07 Октябрь 2015, 20:21:09
Товарищи, есть какой-нибудь инсайд по поводу самочувствия SPG в нынешнем кризисе? Есть ли проекты, что с командой на начальных-средних позициях? З/п индексировали или нет?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: fnx от 08 Октябрь 2015, 07:24:19
Прошла отбор в одну из Биг4 Стратегия (стажировка), работаю пару недель, и после ожидания более месяца СПГ звонят и приглашают на тесты (позиция ВА). Уходить с работы перманентно на этапы отбора в другой компании всё же хотелось бы с целью улучшения, а не шило на мыло, еще и время тратить.
Так вот, мой ключевой вопрос, который уже здесь задавался, но в контексте ситуации, стоит ли игра свеч и нужно ли метаться? (Вдруг еще не пройду) Намного ли СПГ круче Биг4? Как бы вы поступили?
+ Бейн еще не ответили по скринингу
Я так и не понял, что мешает вам, будучи на стажировке в биг-4, сбегать и написать тест и пройти пару интервью, тем более, что это в разные дни происходит обычно. Имхо, 99 % соискателей на российском рынке труда мечутся по собеседованиям, одновременно работая где-то - ничего сложного в этом нет. В конце концов, проявите софт-скиллз, договоритесь с эйчарами о переносе теста на поздний вечер (после 20-00) или раннее утро (08-00). Интервью, в силу занятости PMов и консультантов, тоже можно совершенно спокойно перенести на вечернее время - не вижу проблемы.

Касательно основного вопроса - кто лучше (с точки зрения стажеров) - я бы тупо выбирал по зарплате. Знаю, что в СПГ сейчас никакого кризиса нет, проекты есть, аналитиков не хватает. Как-то так.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Hertz от 08 Октябрь 2015, 12:26:35
DKey, у вас все в порядке?
Вы о чем?
О том, что вы только в этой теме оставили три полностью одинаковых комментария за одну неделю подряд, мешая другим людям общаться.

Вам не кажется, что вы что-то делаете не так?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: rina_rina от 08 Октябрь 2015, 14:28:49
Fnx, я поэтому и спросила, ибо ни на утро, ни на вечер договориться не получилось, и не факт, что дальше будет получаться. И интервью не пара, а 5 полноценных этапов отбора с присутствием в офисе. И "бегают по собеседованиям" не на 2й неделе работы с кучей пропусков -)
Да я зануда)
Да и вопрос был с расчетом на будущее, то бишь выбор между

Ок, всем большое спасибо, я, наверное, всё же попытаюсь к ним  :)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DKey от 08 Октябрь 2015, 15:22:51
DKey, у вас все в порядке?
Вы о чем?
О том, что вы только в этой теме оставили три полностью одинаковых комментария за одну неделю подряд, мешая другим людям общаться.

Вам не кажется, что вы что-то делаете не так?
А Вы можете ответить на мой вопрос?
Как раз такими вот "ответами" Вы мешаете людям общаться! Если не хотите отвечать - не легче ли не писать подобную чушь?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: agon от 08 Октябрь 2015, 21:54:51
уходить с концами из консалтинга 4-ки (если хорошая практика и это хорошая компания 4-ки) ради мифического места в СПГ - бред.
всегда можно взять отгул (за свой счет),тем более стажировка, и спокойно идти на тест и интервью.
а когда уже будет оффер - решать. все равно выход на работу сразу мало где бывает.
в СПГ точно все хорошо будет, они ж "импортозамещение".
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Alexander303 от 09 Октябрь 2015, 00:51:32
Fnx, я поэтому и спросила, ибо ни на утро, ни на вечер договориться не получилось, и не факт, что дальше будет получаться. И интервью не пара, а 5 полноценных этапов отбора с присутствием в офисе. И "бегают по собеседованиям" не на 2й неделе работы с кучей пропусков -)
Да я зануда)
Да и вопрос был с расчетом на будущее, то бишь выбор между

Ок, всем большое спасибо, я, наверное, всё же попытаюсь к ним  :)

Есть еще вариант попросить написать тест удаленно. Сам так делал, и мне пошли на встречу. Вообще, если вы растяните это на несколько месяцев, выбирая удобные дни, ничего страшного с точки зрения HR не будет. Позиции будут, и торопиться и жертвовать всем не стоит. У меня все в итоге заняло 3 месяца, и вроде ничего:)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: fnx от 09 Октябрь 2015, 07:55:09
Fnx, я поэтому и спросила, ибо ни на утро, ни на вечер договориться не получилось, и не факт, что дальше будет получаться. И интервью не пара, а 5 полноценных этапов отбора с присутствием в офисе. И "бегают по собеседованиям" не на 2й неделе работы с кучей пропусков -)
Да я зануда)
Да и вопрос был с расчетом на будущее, то бишь выбор между

Ок, всем большое спасибо, я, наверное, всё же попытаюсь к ним  :)

С кем не получилось - с СПГ или с менеджером на текущем проекте?
Вы не зануда, все правильно думаете. Рекомендую просто чуть-чуть "растянуть" процесс собеседований, с расчетом на то, что не всегда у стажера 4ки будет получаться свалить пораньше вечерком. Хотя я, помнится, когда стажировался в 4ке, без всяких проблем мог заранее отпроситься в 17-30 с работы (при условии, что "приду пораньше и сделаю все, что нужно"). Все зависит от вашего перфоманса и адекватности менеджера проекта, ну, и софт-скиллз, конечно.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Andrew88 от 16 Ноябрь 2015, 16:12:46
Друзья, всем привет! А есть ли у кого-нибудь данные по поводу теста в SPG, помимо того что он идентичен GMAT? Может кто-нибудь видел на просторах интернета похожие из теста вопросы? Планирую на днях писать туда тест, но боюсь не дотянуть до проходного балла, т.к. практики решения GMAT крайне мало.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SLP от 22 Январь 2016, 00:42:46
Александр Идрисов: «Это государство создало нам всю эту историю, этот кризис»

Александр Идрисов, основатель и президент консалтинговой компании Strategy Partners Group, убежден, что в разгар кризиса российское правительство обнаруживает неспособность к принятию адекватных мер. Из чего следует такой вывод, Идрисов подробно объяснил в интервью Slon Magazine.


https://slon.ru/posts/62765
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Finding way от 23 Март 2016, 13:41:11
Всем спасибо за ответы данные выше  :)
Братья по целям, подскажите, на сколько сейчас в СПГ дают бан, если валишь тесты?
В четверке 2 месяца, а по СПГ достоверных данных нет.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DKey от 23 Март 2016, 13:48:51
1 год
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Ana_7788 от 23 Март 2016, 14:46:00
Всем спасибо за ответы данные выше  :)
Братья по целям, подскажите, на сколько сейчас в СПГ дают бан, если валишь тесты?
В четверке 2 месяца, а по СПГ достоверных данных нет.

Эм... В четверке бан 2 месяца? Разве не 6?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: zinha от 25 Март 2016, 12:12:52
Всем спасибо за ответы данные выше  :)
Братья по целям, подскажите, на сколько сейчас в СПГ дают бан, если валишь тесты?
В четверке 2 месяца, а по СПГ достоверных данных нет.

Эм... В четверке бан 2 месяца? Разве не 6?

в pwc 2 месяца, kpmg - 6
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DKey от 25 Март 2016, 18:46:00
Всем спасибо за ответы данные выше  :)
Братья по целям, подскажите, на сколько сейчас в СПГ дают бан, если валишь тесты?
В четверке 2 месяца, а по СПГ достоверных данных нет.

Эм... В четверке бан 2 месяца? Разве не 6?
в PWC бан на 6 месяцев!

в pwc 2 месяца, kpmg - 6
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: VCT77 от 29 Март 2016, 20:25:03
Добрый день.
Подскажите, пожалуйста, есть ли опыт прохождения 4х часового теста на позицию консультанта? Чего стоит ждать?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: coolek14 от 26 Апрель 2016, 17:14:03
Ребят, а может кто-нибудь в кратце рассказать (если знает), какие задачи попадаются на этапе отбора решения задач по фин. моделированию. Сам работаю в аудите 4ки больше года и вот интересно хватит ли знаний, полученных в аудите для решения этих заданий. Просто по факту даже не знаю пока что где можно взять инфу для подготовки к данным задачам
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Дмитрий Иванов от 27 Апрель 2016, 11:02:27
Добрый день! Какое пособие по GMAT, по вашему опыту, является идеальным для подготовки к тестам в данную компанию? Заранее спасибо за совет!
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: irinka.roznina от 28 Апрель 2016, 16:02:59
Ребят, а может кто-нибудь в кратце рассказать (если знает), какие задачи попадаются на этапе отбора решения задач по фин. моделированию. Сам работаю в аудите 4ки больше года и вот интересно хватит ли знаний, полученных в аудите для решения этих заданий. Просто по факту даже не знаю пока что где можно взять инфу для подготовки к данным задачам
Я когда процессилась в СПГ, сдавала тест. Однако друзья из 4-ки, когда аплаились, рассказывали, что на этом этапе отбора проверяют как хорошо умеешь моделировать в эксель и структурировать, рисуя слайды.
Думаю, вам надо самому понять, как хорошо вы разбираетесь в финансах, сможете что-либо спрогнозировать и построить хорошую и прозрачную модель.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: irinka.roznina от 28 Апрель 2016, 16:05:58
Добрый день! Какое пособие по GMAT, по вашему опыту, является идеальным для подготовки к тестам в данную компанию? Заранее спасибо за совет!
Самое нормальное - это поcобия GMAT официальные, как по мне. Я по 2014 году готовилась.
http://www.mba.com/global/store/store-catalog/gmat-preparation/the-basic-gmat-study-collection.aspx
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Дмитрий Иванов от 28 Апрель 2016, 16:18:32
Добрый день! Какое пособие по GMAT, по вашему опыту, является идеальным для подготовки к тестам в данную компанию? Заранее спасибо за совет!
Самое нормальное - это поcобия GMAT официальные, как по мне. Я по 2014 году готовилась.
http://www.mba.com/global/store/store-catalog/gmat-preparation/the-basic-gmat-study-collection.aspx
Добрый день! И как Ваши успехи в написании теста? Попадались аналогичные вопросы из данного пособия на самом тесте? В каком департаменте сейчас работаете (если, конечно, не секрет)?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: coolek14 от 29 Апрель 2016, 12:10:11
Я когда процессилась в СПГ, сдавала тест. Однако друзья из 4-ки, когда аплаились, рассказывали, что на этом этапе отбора проверяют как хорошо умеешь моделировать в эксель и структурировать, рисуя слайды.
Думаю, вам надо самому понять, как хорошо вы разбираетесь в финансах, сможете что-либо спрогнозировать и построить хорошую и прозрачную модель.

Спасибо за ответ! А можно привести пару примеров задач, ну или если она была одна большая, то рассказать, какое задание было, какие исходные данные и что с ними нужно был сделать)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: irinka.roznina от 17 Май 2016, 17:52:17
Добрый день! Какое пособие по GMAT, по вашему опыту, является идеальным для подготовки к тестам в данную компанию? Заранее спасибо за совет!
Самое нормальное - это поcобия GMAT официальные, как по мне. Я по 2014 году готовилась.
http://www.mba.com/global/store/store-catalog/gmat-preparation/the-basic-gmat-study-collection.aspx
Добрый день! И как Ваши успехи в написании теста? Попадались аналогичные вопросы из данного пособия на самом тесте? В каком департаменте сейчас работаете (если, конечно, не секрет)?
Дмитрий, добрый. Сдала успешно. Аналогичные встречались, поэтому и советую :)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Zantezuken от 30 Май 2016, 21:01:21
Кто может поделиться советом по поводу эссе/слайдов? на что именно обратить внимание?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: student11 от 30 Май 2016, 22:33:00
Смотря, какая тема эссе
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Valdes от 10 Июнь 2016, 23:46:43
Смотря, какая тема эссе


А какая, например, была у Вас? И какой в целом формат задания?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Alfred от 11 Июнь 2016, 14:03:21
Добрый день!

Кто-нибудь проходил отбор на стажера или аналитика в этом году?

Прошу поделиться информацией относительно форматов интервью: используются ли только стандартные кейсы, или же это скорее кейсы из опыта и практик SPG? Используются ли брейнтизеры?

Какие вопросы могут задать по финансам и в каком формате дается задание на финансовое моделирование?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: kareristka от 28 Июль 2016, 12:25:15
Была на собеседовании с эйчар-консультантом на позицию Ведущего менеджера по маркетингу. Собеседование прошло хорошо, девушка много улыбалась, а в конце интервью сказала, что это только первый этап собеседования, потом будет еще с ее руководителем эйчар, потом с управляющим партнером, ну, может быть, еще с парой-тройкой руководителей направлений практик. Но для дальнейшего прохождения необходимо выполнить задание. Задание звучало так: "Вам необходимо выбрать любую из практик, представленных на сайте нашей компании, и составить план PR/коммуникаций по продвижению выбранной Вами практики на 2-ое полугодие 2016 года. Какие инструменты/каналы Вы будете использовать?"
Меня, конечно, возмутил тот факт, что для собеседования с руководителем эйчара необходимо проделать труд - составить фактически маркетинговый план (причем, смысла это занятие никакого не имеет, поскольку я не инкорпарирована пока и не знаю, какой бюджет, какие стратегические цели компании, на основе которых можно было бы строить коммуникацию и т.д. То есть это не какой-то независимый "кейс", где проверяют твои умственные способности, а это ребята реально хотят труд за бесплатно (вообще-то, это эксплуатация труда называется).
Но я все же написала весьиа общий ответ девушке (из уважения). Естесственно, я не стала работать за бесплатно. Вот такой был ответ:
"Я еще раз внимательно посмотрела сайт компании, прочитала новости, познакомилась с кратким описанием услуг и по отдельности каждой из практик. Я так понимаю, что человек на данной позиции будет отвечать за продвижение всех этих практик, а не одной из них. Поэтому при трудоустройстве я бы посмотрела, что уже у Вас происходило в этом году, какой бюджет на маркетинг, какие задачи для коммуникаций, какова целевая аудитория, каков был эффект от каждой коммуникации, познакомилась бы с внутренними клиентами компании, также опросила бы их. То есть провела бы сначала анализ, а потом уже планировала. Тем более, что план коммуникаций строится на год, и участие в мероприятиях на 2016 уже заранее подтверждено. И маркетинговый план стоила бы уже с учетом всех этих нюансов на новый 2017 год. В своей работе я бы исходила из нескольких принципов: составление плана коммуникаций согласно стратегическим целям компании и каждой из практик по отдельности, из бюджета на маркетинг, из ресурсов, из актуальности вопросов, которые поднимаются на тех или иных мероприятиях, проверила бы повестку. Каналы для продвижения использовала бы самые разнообразные: как традиционно принятые в компании (бизнес-завтраки, экономические форумы, СМИ, сообщества профессионалов, интервью с партнерами), так и нетрадиционные (обсуждала бы с вышестоящим руководством). Как я Вам уже говорила, у меня есть опыт создания корпоративного видео, можно было бы снять ролик о компании, тем более, что сайт, как мне видится, нуждается в наполнении, поскольку компания в жесткой конкуренции с глобальными игроками, то тут необходимо соответствовать. Сейчас кризис, и все коммуникации необходимо строить с упором на спецпредложения, на тренд импортозамещения, на концепции стратегического подхода к ситуации, что в контексте названия компании было бы нелишним. Этого я в коммуникациях на сайте у Вас не встретила. Нужно посмотреть, как ведется имейл-рассылка по клиентской базе (не слишком частая ли она, посмотреть читается ли она). Еще я имела положительный опыт создания опросов на сайте (чтобы понять, где клиентам интереснее получать информацию о компании). Не увидела на сайте ни одной поздравительной открытки, ни на новый год, ни на отраслевые праздники, это могло бы освежить коммуникацию, привлечь дополнительное внимание клиентов и усилить их положительное восприятие компании. Если все это у Вас ведется в других каналах - хорошо, но сайт - это лицо компании, на нем обязательно все это должно быть. Так формируется бренд.
Это всего лишь общие рассуждения на тему, как бы я приступила к планированию маркетинговых коммуникаций в компании и несколько моих замечаний (свежий взгляд, как потребителя, со стороны) . Следующий этап, как Вы сказали, с Вашим руководителем (служба HR). Поэтому, конечно, я понимаю, что Ваше задание может быть лишь условным на данном этапе интервью.
В связи с вышеописанным, я еще раз подтверждаю свою высокую заинтересованность в трудоустройстве в компанию SPG, в Ваш замечательный коллектив. Жду от Вас обратной связи по моей кандидатуре и несмотря на ответ, желаю Вам грандиозных успехов в Вашй карьере и личной жизни.
Спасибо за внимание. Приятного дня Вам!"

Итог: мне отказали)))
На мой вопрос:"Почему?", мне ответили, что задание не было условным, и оно было бы показано управляющему партнеру (изначально девушка говорила, что покажет своему руководителю))))), но это и неважно, управляющий партнер тоже, выходит, побирается на бесплатном труде отчаянно ищущих работу людей. ну, что ж, пусть ищут лохов дальше. теперь мне понятно, почему из компании уходят профессионалы... а маркетинг там весь уходит, как мне сказали. причем, девушка из большой 3-ки или 4-ки, не помню точно откуда, но работала там много лет. но сейчас там парадигма поменялась у них и заведывать всем будет управляющий партнер. вот они и бегут.)

Вот Вам кейс собеседования в маркетинг, Господа. Делайте выводы сами...
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Bobby от 28 Июль 2016, 13:23:22
Какая дичь, однако же... Честно говоря, не ожидал такого
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: manlog от 28 Июль 2016, 17:18:03
У меня был один раз опыт написания подобной плана на одном из самых начальных этапов интервью. После этого, я так не делаю :)
Тестовое задание имеет смысл делать, только если уже виден интерес и коммит со стороны компании. Или если это компания вашей мечты.

В СПГ, кстати, я делал тестовое задание после собеседования с HR. Но там было эссе на 30 мин работы.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SergeyErn от 28 Июль 2016, 20:27:14
При отборе в АФК, УСМ, дочка компании мечты тоже давали под анализ реальные задачи бизнеса.

Итог:
В усм, сделал, отправил - забыли. (часов 5)
В дочке г-ма, позвали на должность с выходом на завтра через 3 недели тишины, но к тому моменту уже было не актуально. (часов 7)
В афк отказался делать, там весьма мутные были перспективы и сама должность. (добавлю, что кейс на реальную качественную проработку требовал значительно, как мне показалось, больше времени)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cain от 28 Июль 2016, 22:42:57
Была на собеседовании с эйчар-консультантом на позицию Ведущего менеджера по маркетингу. Собеседование прошло хорошо, девушка много улыбалась, а в конце интервью сказала, что это только первый этап собеседования, потом будет еще с ее руководителем эйчар, потом с управляющим партнером, ну, может быть, еще с парой-тройкой руководителей направлений практик. Но для дальнейшего прохождения необходимо выполнить задание. Задание звучало так: "Вам необходимо выбрать любую из практик, представленных на сайте нашей компании, и составить план PR/коммуникаций по продвижению выбранной Вами практики на 2-ое полугодие 2016 года. Какие инструменты/каналы Вы будете использовать?"
Меня, конечно, возмутил тот факт, что для собеседования с руководителем эйчара необходимо проделать труд - составить фактически маркетинговый план (причем, смысла это занятие никакого не имеет, поскольку я не инкорпарирована пока и не знаю, какой бюджет, какие стратегические цели компании, на основе которых можно было бы строить коммуникацию и т.д. То есть это не какой-то независимый "кейс", где проверяют твои умственные способности, а это ребята реально хотят труд за бесплатно (вообще-то, это эксплуатация труда называется).
Но я все же написала весьиа общий ответ девушке (из уважения). Естесственно, я не стала работать за бесплатно. Вот такой был ответ:
"Я еще раз внимательно посмотрела сайт компании, прочитала новости, познакомилась с кратким описанием услуг и по отдельности каждой из практик. Я так понимаю, что человек на данной позиции будет отвечать за продвижение всех этих практик, а не одной из них. Поэтому при трудоустройстве я бы посмотрела, что уже у Вас происходило в этом году, какой бюджет на маркетинг, какие задачи для коммуникаций, какова целевая аудитория, каков был эффект от каждой коммуникации, познакомилась бы с внутренними клиентами компании, также опросила бы их. То есть провела бы сначала анализ, а потом уже планировала. Тем более, что план коммуникаций строится на год, и участие в мероприятиях на 2016 уже заранее подтверждено. И маркетинговый план стоила бы уже с учетом всех этих нюансов на новый 2017 год. В своей работе я бы исходила из нескольких принципов: составление плана коммуникаций согласно стратегическим целям компании и каждой из практик по отдельности, из бюджета на маркетинг, из ресурсов, из актуальности вопросов, которые поднимаются на тех или иных мероприятиях, проверила бы повестку. Каналы для продвижения использовала бы самые разнообразные: как традиционно принятые в компании (бизнес-завтраки, экономические форумы, СМИ, сообщества профессионалов, интервью с партнерами), так и нетрадиционные (обсуждала бы с вышестоящим руководством). Как я Вам уже говорила, у меня есть опыт создания корпоративного видео, можно было бы снять ролик о компании, тем более, что сайт, как мне видится, нуждается в наполнении, поскольку компания в жесткой конкуренции с глобальными игроками, то тут необходимо соответствовать. Сейчас кризис, и все коммуникации необходимо строить с упором на спецпредложения, на тренд импортозамещения, на концепции стратегического подхода к ситуации, что в контексте названия компании было бы нелишним. Этого я в коммуникациях на сайте у Вас не встретила. Нужно посмотреть, как ведется имейл-рассылка по клиентской базе (не слишком частая ли она, посмотреть читается ли она). Еще я имела положительный опыт создания опросов на сайте (чтобы понять, где клиентам интереснее получать информацию о компании). Не увидела на сайте ни одной поздравительной открытки, ни на новый год, ни на отраслевые праздники, это могло бы освежить коммуникацию, привлечь дополнительное внимание клиентов и усилить их положительное восприятие компании. Если все это у Вас ведется в других каналах - хорошо, но сайт - это лицо компании, на нем обязательно все это должно быть. Так формируется бренд.
Это всего лишь общие рассуждения на тему, как бы я приступила к планированию маркетинговых коммуникаций в компании и несколько моих замечаний (свежий взгляд, как потребителя, со стороны) . Следующий этап, как Вы сказали, с Вашим руководителем (служба HR). Поэтому, конечно, я понимаю, что Ваше задание может быть лишь условным на данном этапе интервью.
В связи с вышеописанным, я еще раз подтверждаю свою высокую заинтересованность в трудоустройстве в компанию SPG, в Ваш замечательный коллектив. Жду от Вас обратной связи по моей кандидатуре и несмотря на ответ, желаю Вам грандиозных успехов в Вашй карьере и личной жизни.
Спасибо за внимание. Приятного дня Вам!"

Итог: мне отказали)))
На мой вопрос:"Почему?", мне ответили, что задание не было условным, и оно было бы показано управляющему партнеру (изначально девушка говорила, что покажет своему руководителю))))), но это и неважно, управляющий партнер тоже, выходит, побирается на бесплатном труде отчаянно ищущих работу людей. ну, что ж, пусть ищут лохов дальше. теперь мне понятно, почему из компании уходят профессионалы... а маркетинг там весь уходит, как мне сказали. причем, девушка из большой 3-ки или 4-ки, не помню точно откуда, но работала там много лет. но сейчас там парадигма поменялась у них и заведывать всем будет управляющий партнер. вот они и бегут.)

Вот Вам кейс собеседования в маркетинг, Господа. Делайте выводы сами...

Независимо от того реальное задание было или условное и от того как вы его выполнили, я бы дал отказ просто за сам вызывающий/нахальный стиль общения. Я бы подумал даже что вы нас тут троллите (как адекватному человеку может прийти в голову таким образом общаться в процессе отбора - не могу себе представить), если бы не то количество усилий которое пошло на написание этого опуса.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: kareristka от 29 Июль 2016, 14:16:08
Была на собеседовании с эйчар-консультантом на позицию Ведущего менеджера по маркетингу. Собеседование прошло хорошо, девушка много улыбалась, а в конце интервью сказала, что это только первый этап собеседования, потом будет еще с ее руководителем эйчар, потом с управляющим партнером, ну, может быть, еще с парой-тройкой руководителей направлений практик. Но для дальнейшего прохождения необходимо выполнить задание. Задание звучало так: "Вам необходимо выбрать любую из практик, представленных на сайте нашей компании, и составить план PR/коммуникаций по продвижению выбранной Вами практики на 2-ое полугодие 2016 года. Какие инструменты/каналы Вы будете использовать?"
Меня, конечно, возмутил тот факт, что для собеседования с руководителем эйчара необходимо проделать труд - составить фактически маркетинговый план (причем, смысла это занятие никакого не имеет, поскольку я не инкорпарирована пока и не знаю, какой бюджет, какие стратегические цели компании, на основе которых можно было бы строить коммуникацию и т.д. То есть это не какой-то независимый "кейс", где проверяют твои умственные способности, а это ребята реально хотят труд за бесплатно (вообще-то, это эксплуатация труда называется).
Но я все же написала весьиа общий ответ девушке (из уважения). Естесственно, я не стала работать за бесплатно. Вот такой был ответ:
"Я еще раз внимательно посмотрела сайт компании, прочитала новости, познакомилась с кратким описанием услуг и по отдельности каждой из практик. Я так понимаю, что человек на данной позиции будет отвечать за продвижение всех этих практик, а не одной из них. Поэтому при трудоустройстве я бы посмотрела, что уже у Вас происходило в этом году, какой бюджет на маркетинг, какие задачи для коммуникаций, какова целевая аудитория, каков был эффект от каждой коммуникации, познакомилась бы с внутренними клиентами компании, также опросила бы их. То есть провела бы сначала анализ, а потом уже планировала. Тем более, что план коммуникаций строится на год, и участие в мероприятиях на 2016 уже заранее подтверждено. И маркетинговый план стоила бы уже с учетом всех этих нюансов на новый 2017 год. В своей работе я бы исходила из нескольких принципов: составление плана коммуникаций согласно стратегическим целям компании и каждой из практик по отдельности, из бюджета на маркетинг, из ресурсов, из актуальности вопросов, которые поднимаются на тех или иных мероприятиях, проверила бы повестку. Каналы для продвижения использовала бы самые разнообразные: как традиционно принятые в компании (бизнес-завтраки, экономические форумы, СМИ, сообщества профессионалов, интервью с партнерами), так и нетрадиционные (обсуждала бы с вышестоящим руководством). Как я Вам уже говорила, у меня есть опыт создания корпоративного видео, можно было бы снять ролик о компании, тем более, что сайт, как мне видится, нуждается в наполнении, поскольку компания в жесткой конкуренции с глобальными игроками, то тут необходимо соответствовать. Сейчас кризис, и все коммуникации необходимо строить с упором на спецпредложения, на тренд импортозамещения, на концепции стратегического подхода к ситуации, что в контексте названия компании было бы нелишним. Этого я в коммуникациях на сайте у Вас не встретила. Нужно посмотреть, как ведется имейл-рассылка по клиентской базе (не слишком частая ли она, посмотреть читается ли она). Еще я имела положительный опыт создания опросов на сайте (чтобы понять, где клиентам интереснее получать информацию о компании). Не увидела на сайте ни одной поздравительной открытки, ни на новый год, ни на отраслевые праздники, это могло бы освежить коммуникацию, привлечь дополнительное внимание клиентов и усилить их положительное восприятие компании. Если все это у Вас ведется в других каналах - хорошо, но сайт - это лицо компании, на нем обязательно все это должно быть. Так формируется бренд.
Это всего лишь общие рассуждения на тему, как бы я приступила к планированию маркетинговых коммуникаций в компании и несколько моих замечаний (свежий взгляд, как потребителя, со стороны) . Следующий этап, как Вы сказали, с Вашим руководителем (служба HR). Поэтому, конечно, я понимаю, что Ваше задание может быть лишь условным на данном этапе интервью.
В связи с вышеописанным, я еще раз подтверждаю свою высокую заинтересованность в трудоустройстве в компанию SPG, в Ваш замечательный коллектив. Жду от Вас обратной связи по моей кандидатуре и несмотря на ответ, желаю Вам грандиозных успехов в Вашй карьере и личной жизни.
Спасибо за внимание. Приятного дня Вам!"

Итог: мне отказали)))
На мой вопрос:"Почему?", мне ответили, что задание не было условным, и оно было бы показано управляющему партнеру (изначально девушка говорила, что покажет своему руководителю))))), но это и неважно, управляющий партнер тоже, выходит, побирается на бесплатном труде отчаянно ищущих работу людей. ну, что ж, пусть ищут лохов дальше. теперь мне понятно, почему из компании уходят профессионалы... а маркетинг там весь уходит, как мне сказали. причем, девушка из большой 3-ки или 4-ки, не помню точно откуда, но работала там много лет. но сейчас там парадигма поменялась у них и заведывать всем будет управляющий партнер. вот они и бегут.)

Вот Вам кейс собеседования в маркетинг, Господа. Делайте выводы сами...

Независимо от того реальное задание было или условное и от того как вы его выполнили, я бы дал отказ просто за сам вызывающий/нахальный стиль общения. Я бы подумал даже что вы нас тут троллите (как адекватному человеку может прийти в голову таким образом общаться в процессе отбора - не могу себе представить), если бы не то количество усилий которое пошло на написание этого опуса.

Приведите, пожалуйста, пример, где Вам кажется мой стиль общения вызывающим/нахальным. Заранее спасибо.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: kareristka от 29 Июль 2016, 14:24:13
У меня был один раз опыт написания подобной плана на одном из самых начальных этапов интервью. После этого, я так не делаю :)
Тестовое задание имеет смысл делать, только если уже виден интерес и коммит со стороны компании. Или если это компания вашей мечты.

В СПГ, кстати, я делал тестовое задание после собеседования с HR. Но там было эссе на 30 мин работы.

Придерживаюсь Вашего же мнения относительно смысла делать задания.
Что касается вообще заданий, то я обычно получала их на более позднем этапе собеседования (обычно, после собеседования с непосредственным руководителем). И оно не было заданием в стиле "а ну-ка бесплатно поработай на меня". Это было задание с целью проверить мои навыки (ну, так как в маркетинге работаю, просили внести свои коррективы в уже готовую презентацию, например).
А тут - сделать маркетинговый план коммуникаций (обычно, на это в компании уходит не один месяц работы. это невозможно сделать с бухты-барахты. необходимо провести большой анализ, прежде чем начать). Честно говоря, я сначала подумала, что это они так вежливо отказали мне.  Я против таких заданий. И это не потому, что я кандидат. Просто это отталкивает от компании. Я, например, больше не пойду в данную компанию, раз у них такие принципы. Это непрофессионально.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: kareristka от 29 Июль 2016, 14:28:22
При отборе в АФК, УСМ, дочка компании мечты тоже давали под анализ реальные задачи бизнеса.

Тут хотя бы под анализ...
Мне так, вообще, дали задание с нуля разработать им коммуникацию. Для непосвященных в маркетинг, наверное, сложно оценить трудность этого занятия, но могу сказать, что это немного напоминает разработку стратегии компании.
Если бы, скажем, они дали мне свою коммуникацию (скажем, прошлого года. И попросили оценить профессионально, внести свои коррективы, то я бы выполнила такое задание. Но тут реально надо было разработать (так еще и на будущее))))) Ребята такие, непромах...))))
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Will Grigg is on fire от 29 Июль 2016, 14:50:15
При отборе в АФК, УСМ, дочка компании мечты тоже давали под анализ реальные задачи бизнеса.

Тут хотя бы под анализ...
Мне так, вообще, дали задание с нуля разработать им коммуникацию. Для непосвященных в маркетинг, наверное, сложно оценить трудность этого занятия, но могу сказать, что это немного напоминает разработку стратегии компании.
Если бы, скажем, они дали мне свою коммуникацию (скажем, прошлого года. И попросили оценить профессионально, внести свои коррективы, то я бы выполнила такое задание. Но тут реально надо было разработать (так еще и на будущее))))) Ребята такие, непромах...))))

Kareristka, вернитесь с небес на землю. Если бы Вы были таким ярким профессионалом в отрасли, то не проходили бы первичный отбор с hr-представителем компании. Ваш "бесплатный труд" им и даром не нужен, а вот свои навыки и профессиональные умения нужно подтверждать не дидактическими письмами, а способностью мыслить в стиле биг-пикча и самостоятельно копать информацию при решении задания. Если на это у Вас нет времени, то, видимо, не так Вам и хочется попасть в данную компанию  8)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: kareristka от 29 Июль 2016, 15:08:16

Kareristka, вернитесь с небес на землю. Если бы Вы были таким ярким профессионалом в отрасли, то не проходили бы первичный отбор с hr-представителем компании.

Приехали. И когда это собеседование с hr стало признаком непрофессионализма?)))
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Will Grigg is on fire от 29 Июль 2016, 15:14:57

Kareristka, вернитесь с небес на землю. Если бы Вы были таким ярким профессионалом в отрасли, то не проходили бы первичный отбор с hr-представителем компании.

Приехали. И когда это собеседование с hr стало признаком непрофессионализма?)))

Летс старт э холивар!)

Разговор шел лишь о первичном отборе с помощью тестового задания. Видимо Вас никогда не хантили, и все еще впереди)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: kareristka от 29 Июль 2016, 15:34:02

Летс старт э холивар!)

Разговор шел лишь о первичном отборе с помощью тестового задания. Видимо Вас никогда не хантили, и все еще впереди)

Хантили-нехантили - не имеет значения. Вы про профессионализм выше написали. А это тут ни при чем.
В крупных компаниях просто ВСЕ КАНДИДАТЫ БЕЗ ИСКЛЮЧЕНИЯ проходят через эйчар и через стандартную для всех процедуру найма. Это называется Code of Conduct. Уважающие себя международные компании делают все, чтобы сократить коррупцию и кумовство в компаниях и нанимать сотрудников на равных условиях, не зависимо от ранга. Обычно при входе в офис висит плакат с номером телефона независимого амбудсмена, которому можно пожаловаться в случае обнаружения противоправных действий, в том числе и при отборе. Компании проверяются, в том числе и "тайными кандидатами" (наподобие, "тайного покупателя" в магазинах). В российских компаниях, соглашусь, чаще все по знакомству. Конкурс чаще всего - профанация. Вот, возможно, в SPG что-то такое и было.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Farvater от 29 Июль 2016, 16:27:36
плакат с номером телефона независимого амбудсмена

"Амбудсмены" - это дааа. )

Если серьезно, то смешно представить себе партнера или принципала, которого собеседует девочка-hr. Стандартные процессы, конечно же, отличаются, в зависимости от уровня позиции. В хантинге на позиции подлинно высокого уровня если и участвует hr, то на уровне hr-директора макрорегиона, скажем, EMEA (если мы говорим о международной компании). И не факт, что первая встреча будет именно с ним.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: kareristka от 29 Июль 2016, 16:50:25
плакат с номером телефона независимого амбудсмена

"Амбудсмены" - это дааа. )

Если серьезно, то смешно представить себе партнера или принципала, которого собеседует девочка-hr. Стандартные процессы, конечно же, отличаются, в зависимости от уровня позиции. В хантинге на позиции подлинно высокого уровня если и участвует hr, то на уровне hr-директора макрорегиона, скажем, EMEA (если мы говорим о международной компании). И не факт, что первая встреча будет именно с ним.

Ничего смешного. Это реально так. Даже если человек в ТОП-менеджмент идет по знакомству, по рекомендации, он в любом случае должен идти через HR в крупных компаниях. Должность может быть и повыше, а не просто девочка-hr, а например, HR Директор. Но от этого суть процедуры не меняется, кандидат все-равно проходит этап HR (его в любом случае будут проверять в службе безопасности, а для этого нужны его данные, этим собственники заниматься не будут))). Так что в этом ничего унижающего достоинства кандидата нет)))

А вообще, думаю, можно тут поставить точку. Пусть каждый думает так, как считает нужным. Вообще, странный форум... Зашла информацией поделиться, тут же выразили недоверие к написанному, минус 2 в карму нарисовали... это вообще что такое? где это в правилах написано? кто это оценивает? по-моему, на форуме слишком много заинтересованных лиц из компаний, что-то тут обсуждать открыто нет смысла.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cain от 29 Июль 2016, 16:59:21
"Я еще раз внимательно посмотрела сайт компании, прочитала новости, познакомилась с кратким описанием услуг и по отдельности каждой из практик. Я так понимаю, что человек на данной позиции будет отвечать за продвижение всех этих практик, а не одной из них. Поэтому при трудоустройстве я бы посмотрела, что уже у Вас происходило в этом году, какой бюджет на маркетинг, какие задачи для коммуникаций, какова целевая аудитория, каков был эффект от каждой коммуникации, познакомилась бы с внутренними клиентами компании, также опросила бы их. То есть провела бы сначала анализ, а потом уже планировала. Тем более, что план коммуникаций строится на год, и участие в мероприятиях на 2016 уже заранее подтверждено. И маркетинговый план стоила бы уже с учетом всех этих нюансов на новый 2017 год. В своей работе я бы исходила из нескольких принципов: составление плана коммуникаций согласно стратегическим целям компании и каждой из практик по отдельности, из бюджета на маркетинг, из ресурсов, из актуальности вопросов, которые поднимаются на тех или иных мероприятиях, проверила бы повестку. Каналы для продвижения использовала бы самые разнообразные: как традиционно принятые в компании (бизнес-завтраки, экономические форумы, СМИ, сообщества профессионалов, интервью с партнерами), так и нетрадиционные (обсуждала бы с вышестоящим руководством). Как я Вам уже говорила, у меня есть опыт создания корпоративного видео, можно было бы снять ролик о компании, тем более, что сайт, как мне видится, нуждается в наполнении, поскольку компания в жесткой конкуренции с глобальными игроками, то тут необходимо соответствовать. Сейчас кризис, и все коммуникации необходимо строить с упором на спецпредложения, на тренд импортозамещения, на концепции стратегического подхода к ситуации, что в контексте названия компании было бы нелишним. Этого я в коммуникациях на сайте у Вас не встретила. Нужно посмотреть, как ведется имейл-рассылка по клиентской базе (не слишком частая ли она, посмотреть читается ли она). Еще я имела положительный опыт создания опросов на сайте (чтобы понять, где клиентам интереснее получать информацию о компании). Не увидела на сайте ни одной поздравительной открытки, ни на новый год, ни на отраслевые праздники, это могло бы освежить коммуникацию, привлечь дополнительное внимание клиентов и усилить их положительное восприятие компании. Если все это у Вас ведется в других каналах - хорошо, но сайт - это лицо компании, на нем обязательно все это должно быть. Так формируется бренд.
Это всего лишь общие рассуждения на тему, как бы я приступила к планированию маркетинговых коммуникаций в компании и несколько моих замечаний (свежий взгляд, как потребителя, со стороны) . Следующий этап, как Вы сказали, с Вашим руководителем (служба HR). Поэтому, конечно, я понимаю, что Ваше задание может быть лишь условным на данном этапе интервью.
В связи с вышеописанным, я еще раз подтверждаю свою высокую заинтересованность в трудоустройстве в компанию SPG, в Ваш замечательный коллектив. Жду от Вас обратной связи по моей кандидатуре и несмотря на ответ, желаю Вам грандиозных успехов в Вашй карьере и личной жизни.
Спасибо за внимание. Приятного дня Вам!"

Независимо от того реальное задание было или условное и от того как вы его выполнили, я бы дал отказ просто за сам вызывающий/нахальный стиль общения. Я бы подумал даже что вы нас тут троллите (как адекватному человеку может прийти в голову таким образом общаться в процессе отбора - не могу себе представить), если бы не то количество усилий которое пошло на написание этого опуса.

Приведите, пожалуйста, пример, где Вам кажется мой стиль общения вызывающим/нахальным. Заранее спасибо.

Везде. Он поучающий, нескромный и выдает высокое самомнение, звучит принебрежительно по отношению и к собеседнику (HR-ше) и к работе отдела в который вы рекрутируетесь. Помимо этого какие-то идиотские пожелания успехов в личной жизни HR-ше, непонятно зачем сюда пришитые описания того что вы "еще раз" сделали и т.д. Непрофессионализм и плохие коммуникативные навыки. Это все бросается в глаза даже если вообще не касаться содержания - просто срабатывает механизм определения "свой-чужой", и не в вашу пользу. Так не общаются.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cain от 29 Июль 2016, 17:01:14
плакат с номером телефона независимого амбудсмена

"Амбудсмены" - это дааа. )

Если серьезно, то смешно представить себе партнера или принципала, которого собеседует девочка-hr. Стандартные процессы, конечно же, отличаются, в зависимости от уровня позиции. В хантинге на позиции подлинно высокого уровня если и участвует hr, то на уровне hr-директора макрорегиона, скажем, EMEA (если мы говорим о международной компании). И не факт, что первая встреча будет именно с ним.

Ничего смешного. Это реально так. Даже если человек в ТОП-менеджмент идет по знакомству, по рекомендации, он в любом случае должен идти через HR в крупных компаниях. Должность может быть и повыше, а не просто девочка-hr, а например, HR Директор. Но от этого суть процедуры не меняется, кандидат все-равно проходит этап HR (его в любом случае будут проверять в службе безопасности, а для этого нужны его данные, этим собственники заниматься не будут))). Так что в этом ничего унижающего достоинства кандидата нет)))
Вас мб удивит, но в международных консалтинговых компаниях ВООБЩЕ нет собеседования с HR даже на самые начальные консультантские позиции. Консультантов собеседуют только консультанты, а HR (рекрутинг) фасилитирует процесс административно - встречает, провожает в комнату, дает материалы тестов и т.д.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: kareristka от 29 Июль 2016, 17:10:05

Вас мб удивит, но в международных консалтинговых компаниях ВООБЩЕ нет собеседования с HR даже на самые начальные консультантские позиции. Консультантов собеседуют только консультанты, а HR (рекрутинг) фасилитирует процесс административно - встречает, провожает в комнату, дает материалы тестов и т.д.

Судя по Вашим сообщениям, Вы еще слишком молоды )))
Спасибо Вам за Ваше мнение. Но я останусь при своем. Удачи Вам в карьере!
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: -E- от 29 Июль 2016, 18:23:00

Вас мб удивит, но в международных консалтинговых компаниях ВООБЩЕ нет собеседования с HR даже на самые начальные консультантские позиции. Консультантов собеседуют только консультанты, а HR (рекрутинг) фасилитирует процесс административно - встречает, провожает в комнату, дает материалы тестов и т.д.

Судя по Вашим сообщениям, Вы еще слишком молоды )))
Спасибо Вам за Ваше мнение. Но я останусь при своем. Удачи Вам в карьере!

То, что в MBB решение об отборе принимается без участия HR - это не чье-то субъективное мнение, это факт. Странная реакция с таким количеством скобок... Рекрутинг команда только администрирут процесс (и помогает отсеить совсем неподобающие резюме). Но никакие собеседования здесь HR не проводит.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Hertz от 29 Июль 2016, 20:55:13
Была на собеседовании с эйчар-консультантом на позицию Ведущего менеджера по маркетингу. Собеседование прошло хорошо, девушка много улыбалась, а в конце интервью сказала, что это только первый этап собеседования, потом будет еще с ее руководителем эйчар, потом с управляющим партнером, ну, может быть, еще с парой-тройкой руководителей направлений практик.......

Поскольку я человек не такой воспитанный, как Cain, а уж тем более - не такой терпеливый, подчеркивать какие-то ошибки не буду, а просто констатирую, что в коммуникации вы не понимаете ничего. И даже меньше, чем ничего, потому как изначальный опус не только никогда не сформирует о вас позитивный образ, а легко может такой образ превратить в строго негативный. Не могу представить, что беру на работу человека, который так пишет, за исключением случаев, когда нужно нанять ольгинского тролля. А уж кто там слишком млад или стар - абсолютно при этом нерелеватно, большинство, к сожалению, и до 50 лет остаются дебилами. Но это - субъективность, а слабость вашего опуса - объективна, и ничего более не остается, кроме как продолжать играть в нелюбимицу судьбы.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Esther от 31 Июль 2016, 11:55:28
Письмо Карьеристки конечно очень смешное. зачем вы такое отправили?? Очень самоуверенно и категорично, нужно было как-то смягчить, это ведь всего лишь ваше мнение, предложения, которые могут быть легко оспорены. Да еще и под конец пожелания грандиозных успехов в карьере и личной жизни. Бедная HR, чего им только читать не приходится)))
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SergeyErn от 05 Август 2016, 18:48:12
К слову о специфике отборочных этапов:

https://leader-id.ru/specials/selection_generalnydirector/
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Ultraviolence от 16 Август 2016, 17:13:37
Каков примерный уровень компенсации на начальной позиции на данный момент? Соответствует уровню других Т2 (100-150к) или куда ближе к четверке? На форуме мелькала цифра в 60-80к, но в тоже время здесь же упоминалось, что зарплата значительно выше четверошных 50к.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SergeyErn от 16 Август 2016, 19:15:58
Каков примерный уровень компенсации на начальной позиции на данный момент? Соответствует уровню других Т2 (100-150к) или куда ближе к четверке? На форуме мелькала цифра в 60-80к, но в тоже время здесь же упоминалось, что зарплата значительно выше четверошных 50к.

"четверошных" 31-43к гросс*
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: agon от 16 Август 2016, 20:03:33
Каков примерный уровень компенсации на начальной позиции на данный момент? Соответствует уровню других Т2 (100-150к) или куда ближе к четверке? На форуме мелькала цифра в 60-80к, но в тоже время здесь же упоминалось, что зарплата значительно выше четверошных 50к.

"четверошных" 31-43к гросс*
стоп, даже в консалтинге? тогда тем более делать там нечего, даже 70к в индустрии получать можно вообще без проблем  :)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SergeyErn от 16 Август 2016, 20:30:51
Каков примерный уровень компенсации на начальной позиции на данный момент? Соответствует уровню других Т2 (100-150к) или куда ближе к четверке? На форуме мелькала цифра в 60-80к, но в тоже время здесь же упоминалось, что зарплата значительно выше четверошных 50к.

"четверошных" 31-43к гросс*
стоп, даже в консалтинге? тогда тем более делать там нечего, даже 70к в индустрии получать можно вообще без проблем  :)

а то, сам получал <40. (и имел оферы на схожую сумму с нескольких б4)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: pois от 16 Август 2016, 21:04:25
Каков примерный уровень компенсации на начальной позиции на данный момент? Соответствует уровню других Т2 (100-150к) или куда ближе к четверке? На форуме мелькала цифра в 60-80к, но в тоже время здесь же упоминалось, что зарплата значительно выше четверошных 50к.
60-80 все верно. 80 это если до этого был довольно заметный релевантный опыт.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Ultraviolence от 16 Август 2016, 21:13:07
Каков примерный уровень компенсации на начальной позиции на данный момент? Соответствует уровню других Т2 (100-150к) или куда ближе к четверке? На форуме мелькала цифра в 60-80к, но в тоже время здесь же упоминалось, что зарплата значительно выше четверошных 50к.

"четверошных" 31-43к гросс*

То есть люди получают высшее образование в не самых последних вузах Москвы, задрачивают Ченга и shl-тесты, участвуют в кейс-чемпионатах чтобы получать на руки меньше сорока, а то и меньше тридцатки в Москве, работая далеко не по 40 часов в неделю? Я конечно понимаю, новая реальность, но с такого я просто распадаюсь на атомы.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: agon от 16 Август 2016, 23:42:20
Каков примерный уровень компенсации на начальной позиции на данный момент? Соответствует уровню других Т2 (100-150к) или куда ближе к четверке? На форуме мелькала цифра в 60-80к, но в тоже время здесь же упоминалось, что зарплата значительно выше четверошных 50к.
60-80 все верно. 80 это если до этого был довольно заметный релевантный опыт.
речь опять же о гросс?
что в понимании СПГ входит в "довольно заметный релевантный опыт"?  :)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SLP от 17 Август 2016, 00:23:17
Каков примерный уровень компенсации на начальной позиции на данный момент? Соответствует уровню других Т2 (100-150к) или куда ближе к четверке? На форуме мелькала цифра в 60-80к, но в тоже время здесь же упоминалось, что зарплата значительно выше четверошных 50к.

"четверошных" 31-43к гросс*

То есть люди получают высшее образование в не самых последних вузах Москвы, задрачивают Ченга и shl-тесты, участвуют в кейс-чемпионатах чтобы получать на руки меньше сорока, а то и меньше тридцатки в Москве, работая далеко не по 40 часов в неделю? Я конечно понимаю, новая реальность, но с такого я просто распадаюсь на атомы.

Меня часто спрашивают по аудиторам из "Большой четвёрки". Это призвание, а если хочется деньги зарабатывать, есть масса прекрасных мест, где можно сделать это быстрее и лучше. Тот же самый бизнес. Но вы же не пошли в бизнес, как я понимаю, ну вот.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SergeyErn от 17 Август 2016, 07:17:26
Каков примерный уровень компенсации на начальной позиции на данный момент? Соответствует уровню других Т2 (100-150к) или куда ближе к четверке? На форуме мелькала цифра в 60-80к, но в тоже время здесь же упоминалось, что зарплата значительно выше четверошных 50к.

"четверошных" 31-43к гросс*

То есть люди получают высшее образование в не самых последних вузах Москвы, задрачивают Ченга и shl-тесты, участвуют в кейс-чемпионатах чтобы получать на руки меньше сорока, а то и меньше тридцатки в Москве, работая далеко не по 40 часов в неделю? Я конечно понимаю, новая реальность, но с такого я просто распадаюсь на атомы.

Так и есть. Большинство имеют 2 оконченных высших + заруб. магистратуру. С кейсами проще их дают как правило 1-3, остальное брейнтизеры и маркетсайзы. Shl не сложный, GMAT like тест 2 недели практики решения. Кейс чемпионаты не обязательно.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Ilya120 от 17 Август 2016, 09:51:24
Каков примерный уровень компенсации на начальной позиции на данный момент? Соответствует уровню других Т2 (100-150к) или куда ближе к четверке? На форуме мелькала цифра в 60-80к, но в тоже время здесь же упоминалось, что зарплата значительно выше четверошных 50к.

"четверошных" 31-43к гросс*

То есть люди получают высшее образование в не самых последних вузах Москвы, задрачивают Ченга и shl-тесты, участвуют в кейс-чемпионатах чтобы получать на руки меньше сорока, а то и меньше тридцатки в Москве, работая далеко не по 40 часов в неделю? Я конечно понимаю, новая реальность, но с такого я просто распадаюсь на атомы.

Меня часто спрашивают по аудиторам из "Большой четвёрки". Это призвание, а если хочется деньги зарабатывать, есть масса прекрасных мест, где можно сделать это быстрее и лучше. Тот же самый бизнес. Но вы же не пошли в бизнес, как я понимаю, ну вот.

Аудитор - призвание? Мне казалось, что по призванию можно стать музыкантом, художником, поэтом. Но вот чтоб аудитором...
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: inq от 17 Август 2016, 10:12:20
Каков примерный уровень компенсации на начальной позиции на данный момент? Соответствует уровню других Т2 (100-150к) или куда ближе к четверке? На форуме мелькала цифра в 60-80к, но в тоже время здесь же упоминалось, что зарплата значительно выше четверошных 50к.

"четверошных" 31-43к гросс*

То есть люди получают высшее образование в не самых последних вузах Москвы, задрачивают Ченга и shl-тесты, участвуют в кейс-чемпионатах чтобы получать на руки меньше сорока, а то и меньше тридцатки в Москве, работая далеко не по 40 часов в неделю? Я конечно понимаю, новая реальность, но с такого я просто распадаюсь на атомы.

Меня часто спрашивают по аудиторам из "Большой четвёрки". Это призвание, а если хочется деньги зарабатывать, есть масса прекрасных мест, где можно сделать это быстрее и лучше. Тот же самый бизнес. Но вы же не пошли в бизнес, как я понимаю, ну вот.

Аудитор - призвание? Мне казалось, что по призванию можно стать музыкантом, художником, поэтом. Но вот чтоб аудитором...

Ну здравствуйте. Это была сатира на Медведева.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Hertz от 17 Август 2016, 10:39:22
Меня часто спрашивают по аудиторам из "Большой четвёрки". Это призвание, а если хочется деньги зарабатывать, есть масса прекрасных мест, где можно сделать это быстрее и лучше. Тот же самый бизнес. Но вы же не пошли в бизнес, как я понимаю, ну вот.

Ну это выдвигаю в золотой фонд цитат форума.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Ilya120 от 17 Август 2016, 10:52:04
Каков примерный уровень компенсации на начальной позиции на данный момент? Соответствует уровню других Т2 (100-150к) или куда ближе к четверке? На форуме мелькала цифра в 60-80к, но в тоже время здесь же упоминалось, что зарплата значительно выше четверошных 50к.

"четверошных" 31-43к гросс*

То есть люди получают высшее образование в не самых последних вузах Москвы, задрачивают Ченга и shl-тесты, участвуют в кейс-чемпионатах чтобы получать на руки меньше сорока, а то и меньше тридцатки в Москве, работая далеко не по 40 часов в неделю? Я конечно понимаю, новая реальность, но с такого я просто распадаюсь на атомы.

Меня часто спрашивают по аудиторам из "Большой четвёрки". Это призвание, а если хочется деньги зарабатывать, есть масса прекрасных мест, где можно сделать это быстрее и лучше. Тот же самый бизнес. Но вы же не пошли в бизнес, как я понимаю, ну вот.

Аудитор - призвание? Мне казалось, что по призванию можно стать музыкантом, художником, поэтом. Но вот чтоб аудитором...

Ну здравствуйте. Это была сатира на Медведева.

Мда, вот что значит новости не смотреть  8) Универсальная цитата вышла у Медведева однако.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: pois от 17 Август 2016, 15:54:31
Каков примерный уровень компенсации на начальной позиции на данный момент? Соответствует уровню других Т2 (100-150к) или куда ближе к четверке? На форуме мелькала цифра в 60-80к, но в тоже время здесь же упоминалось, что зарплата значительно выше четверошных 50к.
60-80 все верно. 80 это если до этого был довольно заметный релевантный опыт.
речь опять же о гросс?
что в понимании СПГ входит в "довольно заметный релевантный опыт"?  :)
Гросс. Не могу говорить за СПГ, мой ответ строится на ответе того, кто там работает. Я полагаю, если приходишь, поработав к примеру год в консалтинге биг4 или что-то аналогичное из индустрии, также есть элемент - как договоришься.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: georges7 от 19 Август 2016, 15:16:36
Ребята, привет. Читал ветку, говорят, Gmat like тест очень похож на тесты из книжек по подготовке к реальному gmat. Если тут есть ребята, прошедшие тестовый этап и знакомые с искомыми книгами, прошу, скиньте ссылку или название книги. Спасибо 
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: emma_stone от 19 Август 2016, 16:32:52
Ребята, привет. Читал ветку, говорят, Gmat like тест очень похож на тесты из книжек по подготовке к реальному gmat. Если тут есть ребята, прошедшие тестовый этап и знакомые с искомыми книгами, прошу, скиньте ссылку или название книги. Спасибо
Official guide for GMAT. Посмотри пример заданий с их сайта, очень похож на реальный
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SergeyErn от 19 Август 2016, 19:56:03
Ребята, привет. Читал ветку, говорят, Gmat like тест очень похож на тесты из книжек по подготовке к реальному gmat. Если тут есть ребята, прошедшие тестовый этап и знакомые с искомыми книгами, прошу, скиньте ссылку или название книги. Спасибо

3 месяца назад набрал там 28/30 с подготовкой в 5 тестов, вопросы в РАЗЫ легче онлайн тренингов, которых хватило с головой. veritas, gmatpreptool например
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: agon от 19 Август 2016, 20:52:31
Ребята, привет. Читал ветку, говорят, Gmat like тест очень похож на тесты из книжек по подготовке к реальному gmat. Если тут есть ребята, прошедшие тестовый этап и знакомые с искомыми книгами, прошу, скиньте ссылку или название книги. Спасибо

3 месяца назад набрал там 28/30 с подготовкой в 5 тестов, вопросы в РАЗЫ легче онлайн тренингов, которых хватило с головой. veritas, gmatpreptool например
gmat-like тесты есть еще в at kearney, accenture и bcg. в spg такой же? что по времени? 30 вопросов за 25 минут?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SergeyErn от 19 Август 2016, 20:58:01
Ребята, привет. Читал ветку, говорят, Gmat like тест очень похож на тесты из книжек по подготовке к реальному gmat. Если тут есть ребята, прошедшие тестовый этап и знакомые с искомыми книгами, прошу, скиньте ссылку или название книги. Спасибо

3 месяца назад набрал там 28/30 с подготовкой в 5 тестов, вопросы в РАЗЫ легче онлайн тренингов, которых хватило с головой. veritas, gmatpreptool например
gmat-like тесты есть еще в at kearney, accenture и bcg. в spg такой же? что по времени? 30 вопросов за 25 минут?

Писал давно bcg и недавно в spg.

В spg времени дают час на 30 вопросов - это очень много, помню сдал за 40 мин. В bcg писал когда еще gmat-ом не увлекался, тогда он показался напряжным вплане нехватки времени.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: buklya от 20 Август 2016, 03:06:52
В дополнение к вопросам по Gmat-like test: Скажите, пожалуйста, а есть ли вопросы по таким quantitative sections как геометрия, свойства чисел, типа там корней, дробей и проч., статистика (мода, медиана и проч.)? Или в основном алгебра, т.е. уравнения, также вероятности, ...?
Также тип вопросов - только problem solving или есть data sufficiency?
Спасибо заранее.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SergeyErn от 20 Август 2016, 10:42:38
В дополнение к вопросам по Gmat-like test: Скажите, пожалуйста, а есть ли вопросы по таким quantitative sections как геометрия, свойства чисел, типа там корней, дробей и проч., статистика (мода, медиана и проч.)? Или в основном алгебра, т.е. уравнения, также вероятности, ...?
Также тип вопросов - только problem solving или есть data sufficiency?
Спасибо заранее.

Все это есть, стереометрия, признаки делимости и прочее. да и в ходе интервью нередко просят доказать градусность трапеции
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: emma_stone от 20 Август 2016, 10:44:12
В дополнение к вопросам по Gmat-like test: Скажите, пожалуйста, а есть ли вопросы по таким quantitative sections как геометрия, свойства чисел, типа там корней, дробей и проч., статистика (мода, медиана и проч.)? Или в основном алгебра, т.е. уравнения, также вероятности, ...?
Также тип вопросов - только problem solving или есть data sufficiency?
Спасибо заранее.
Геометрия есть, корни простые тоже. Все как в примере с сайта: http://career.strategy.ru/uploads/File/tests.pdf
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: rumor от 24 Август 2016, 14:16:17
mates, иду писать тест 31 августа. есть инсайты по подготовке?
готов поделиться материалами по GMAT/ тестами в другие компании.
пишите в личку!
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: granit от 30 Август 2016, 00:30:00
Цитировать
а то, сам получал <40. (и имел оферы на схожую сумму с нескольких б4)

Уточните, плз, в ценах какого базисного года представлены эти цифры?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: georges7 от 14 Октябрь 2016, 18:24:02
Ребята, а что из себя представляет часть на англ? мне сказали 5 вопросов будет на англ
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Beready от 08 Март 2017, 21:10:29
Народ, какие ответы в пробном тесте гмат с сайта? http://career.strategy.ru/uploads/File/tests.pdf
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Case Tutor от 11 Март 2017, 12:41:14
Привет!

Есть немного свободного времени на консультирование/репетиторство по прохождению в консалтинг

О себе: успешное прохождение в тройку, опыт работы около года (сейчас свое дело и параллельно (временно) помогаю другим с подготовкой)

Помогаю по 2 направлениям:
1. Общие вопросы по отбору, по оптимальной стратегии подготовки, вопросы о работе в консалтинге, фит-интервью
2. Практика кейсов: как с начинающими (быстро объясняю, что к чему), так и с продолжающими (доводим технику решения кейсов до безупречности)

Стоимость занятий адекватная ))

Все остальные вопросы пишите, пожалуйста, на почту yourcasementor@gmail.com 
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DKey от 21 Март 2017, 23:06:23
Ребята, такой вопрос - сколько обычно по времени длится рабочий день и есть ли сейчас интересные проекты в компании? Также интересует вопросы промоушена - пересмотр позиции каждый год, как и в биг4?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Blindsphinx от 22 Март 2017, 11:42:18
Ребята, такой вопрос - сколько обычно по времени длится рабочий день и есть ли сейчас интересные проекты в компании? Также интересует вопросы промоушена - пересмотр позиции каждый год, как и в биг4?

Рабочий день зависит от проекта, иногда до ночи сидим, иногда я даже успеваю вечерком на ЧГК к 19:30. Хотя вчера мне аналитик наш сказал, что спал 40 минут всего, но это уникальный случай, я так не делал -) В среднем где-то до 21.
Есть прикольные проекты, есть менее прикольные. Но у каждого свои критерии, тут как бы от тебя зависит.
Два раза в год аттестация, соответственно с пересмотром позиции.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: LizZza от 22 Март 2017, 16:47:07
Blindsphinx, а ты сейчас работаешь в СПГ или работал?
Есть информация, что там поднимали з/п. Это правда или фейк?
Также присоединяюсь к вопросу DKey про промоушн. Что два раза в год - это не новость, но двигают активно или как везде сидишь по 1-2г на каждой ступени? Реально стать менеджером за 3-5 лет или это сказки?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Blindsphinx от 22 Март 2017, 18:25:09
LizZza, сейчас работаю, правда не очень давно -)
Действительно подняли, я удачно попал в волну. В основном, повышение у консультантов.
Я не очень знаю, сколько платят на рынке сейчас. Говорят, что сравнимо с тройкой стало. Я узнавал, сколько можно получать в четверке на примерно той же позиции, на которую приходил в SPG, еще до повышения в одной из фирм четверки было меньше.
Про рост мне пока сложно сказать. Вначале можно довольно быстро расти, по-моему, но на консультанте ты, наверное, года три пробудешь, врядли меньше.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Hertz от 22 Март 2017, 19:18:00
Говорят, что сравнимо с тройкой стало.

 ::)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: fess от 22 Март 2017, 19:50:55
Говорят, что сравнимо с тройкой стало.

 ::)

Если з/п не привязали к валюте, то это очень маловероятно
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: agon от 22 Март 2017, 22:04:43
Говорят, что сравнимо с тройкой стало.

 ::)

Если з/п не привязали к валюте, то это очень маловероятно
на старте в тройке сейчас должно быть что-то типа 160к, у консультантов вроде как в 2 раза выше. в СПГ похожие цифры для аналитиков и консультантов? занятно  :)
четверка по деньгам это вообще лютый зашквар. а в пересчете на рабочие часы тем более.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Hertz от 23 Март 2017, 00:12:23
на старте в тройке сейчас должно быть что-то типа 160к, у консультантов вроде как в 2 раза выше.

Да больше конечно.

Конечно, в СПГ нет зарплат тройки, потому что нет пер диемов тройки.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 23 Март 2017, 00:38:37
на старте в тройке сейчас должно быть что-то типа 160к, у консультантов вроде как в 2 раза выше.

Консультант в тройке начинает с $120k в год (без учета сайнапа и прочих подъемных бонусов), что равняется 600k рублей в месяц.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: LizZza от 23 Март 2017, 00:46:40
При всём моём глубоком уважении к старожилам fess и Hertz, если правильно помню вы работаете в зеленной компании. И очень много времени проводите здесь - помогая нам полезными советами.
Per diem получается у зелёных очень эффективный.
Blindsphinx, реально спасибо. На интересующий меня вопрос, действительно ли было повышение в СП, вы развёрнуто ответили. Если ещё не трудно, скиньте процент прироста в личку - не хотелось бы тревожить жёлчный пузырь местных обитателей.
То, что дали волю для проверки на пригодность  пороха и ягод у наших бывалых yuppies - видимо, товарищи сами уже оценили. Все лучше, чем стебать РОЭЛ, имхо.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: agon от 23 Март 2017, 01:11:15
на старте в тройке сейчас должно быть что-то типа 160к, у консультантов вроде как в 2 раза выше.

Консультант в тройке начинает с $120k в год (без учета сайнапа и прочих подъемных бонусов), что равняется 600k рублей в месяц.
ну зачем вы так со мной, теперь еще грустнее стало работать в индустрии  :'(
PL получает ~15млн или инфа тоже кривая?

При всём моём глубоком уважении к старожилам fess и Hertz, если правильно помню вы работаете в зеленной компании.
Hertz в McK же  :)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Blindsphinx от 23 Март 2017, 09:14:03
Консультант в тройке начинает с $120k в год (без учета сайнапа и прочих подъемных бонусов), что равняется 600k рублей в месяц.

Видимо, неправильно говорили про тройку. Эти числа пока не догнали. По крайней мере, если судить по моему примеру. Про других я не выяснял подробно, но надо будет поспрашивать.

Blindsphinx, реально спасибо. На интересующий меня вопрос, действительно ли было повышение в СП, вы развёрнуто ответили. Если ещё не трудно, скиньте процент прироста в личку - не хотелось бы тревожить жёлчный пузырь местных обитателей.

Ок, не за что. Обращайтесь ^^
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: donteatoldshit от 23 Март 2017, 09:50:34
Консультант в тройке начинает с $120k в год (без учета сайнапа и прочих подъемных бонусов), что равняется 600k рублей в месяц.

Видимо, неправильно говорили про тройку. Эти числа пока не догнали. По крайней мере, если судить по моему примеру. Про других я не выяснял подробно, но надо будет поспрашивать.

Просто зп младших консультантов в СПГ стали сопоставимы с зп условных SBA McK последнего года. Так что картина получается примерно такая (в среднем): SBA Mck < Консультант СПГ < Fellow Associate McK, что в целом все равно неплохо с точки зрения зп в абсолютном выражении.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: fess от 23 Март 2017, 10:32:47
на старте в тройке сейчас должно быть что-то типа 160к, у консультантов вроде как в 2 раза выше.

Консультант в тройке начинает с $120k в год (без учета сайнапа и прочих подъемных бонусов), что равняется 600k рублей в месяц.
Консультант в тройке начинает с $120k в год (без учета сайнапа и прочих подъемных бонусов), что равняется 600k рублей в месяц.

Видимо, неправильно говорили про тройку. Эти числа пока не догнали. По крайней мере, если судить по моему примеру. Про других я не выяснял подробно, но надо будет поспрашивать.

Просто зп младших консультантов в СПГ стали сопоставимы с зп условных SBA McK последнего года. Так что картина получается примерно такая (в среднем): SBA Mck < Консультант СПГ < Fellow Associate McK, что в целом все равно неплохо с точки зрения зп в абсолютном выражении.

1) 120к в год для консультанта - неточная цифра. Она колеблется скорее в районе 90-100к
2) SBA в McK это около 3500-4000 EUR в месяц, если я не ошибаюсь, т.е. примерно 250к рублей. Если СПГ так подняли зарплаты, то это круто очень)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: den1985 от 23 Март 2017, 18:01:16
на старте в тройке сейчас должно быть что-то типа 160к, у консультантов вроде как в 2 раза выше.

Консультант в тройке начинает с $120k в год (без учета сайнапа и прочих подъемных бонусов), что равняется 600k рублей в месяц.
Консультант в тройке начинает с $120k в год (без учета сайнапа и прочих подъемных бонусов), что равняется 600k рублей в месяц.

Видимо, неправильно говорили про тройку. Эти числа пока не догнали. По крайней мере, если судить по моему примеру. Про других я не выяснял подробно, но надо будет поспрашивать.

Просто зп младших консультантов в СПГ стали сопоставимы с зп условных SBA McK последнего года. Так что картина получается примерно такая (в среднем): SBA Mck < Консультант СПГ < Fellow Associate McK, что в целом все равно неплохо с точки зрения зп в абсолютном выражении.

1) 120к в год для консультанта - неточная цифра. Она колеблется скорее в районе 90-100к
2) SBA в McK это около 3500-4000 EUR в месяц, если я не ошибаюсь, т.е. примерно 250к рублей. Если СПГ так подняли зарплаты, то это круто очень)
за что такие деньги-то?) в 4-ке, как я понимаю, раза в 2-2,5 меньше
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: fess от 23 Март 2017, 18:46:22
на старте в тройке сейчас должно быть что-то типа 160к, у консультантов вроде как в 2 раза выше.

Консультант в тройке начинает с $120k в год (без учета сайнапа и прочих подъемных бонусов), что равняется 600k рублей в месяц.
Консультант в тройке начинает с $120k в год (без учета сайнапа и прочих подъемных бонусов), что равняется 600k рублей в месяц.

Видимо, неправильно говорили про тройку. Эти числа пока не догнали. По крайней мере, если судить по моему примеру. Про других я не выяснял подробно, но надо будет поспрашивать.

Просто зп младших консультантов в СПГ стали сопоставимы с зп условных SBA McK последнего года. Так что картина получается примерно такая (в среднем): SBA Mck < Консультант СПГ < Fellow Associate McK, что в целом все равно неплохо с точки зрения зп в абсолютном выражении.

1) 120к в год для консультанта - неточная цифра. Она колеблется скорее в районе 90-100к
2) SBA в McK это около 3500-4000 EUR в месяц, если я не ошибаюсь, т.е. примерно 250к рублей. Если СПГ так подняли зарплаты, то это круто очень)
за что такие деньги-то?) в 4-ке, как я понимаю, раза в 2-2,5 меньше

В четверке на старте 45к руб.
3500-4000 это после примерно года работы, в первый год ~2500 платят. За что - хороший вопрос) Такие цены у проектов тройки - клиенты готовы платить за качественные проекты.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: SLP от 23 Март 2017, 23:17:49
за что такие деньги-то?)

Смотрите на это немного под другим углом. У big-3 контракты по проектам в твёрдой валюте, зарплаты консультантов тоже. Поэтому это совсем неблагодарное дело переводить их ставки в волатильные petro-currency :) По курсу 2012-2013 гг зарплаты как зарплаты, в топовых индастри за сопоставимый профиль и scope платили аналогично (при несопоставимом life/work balance). Потом картинка поменялась, но из-за девальвации, а не потому что их ценность выросла в 2 раза.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: den1985 от 24 Март 2017, 15:43:24
на старте в тройке сейчас должно быть что-то типа 160к, у консультантов вроде как в 2 раза выше.

Консультант в тройке начинает с $120k в год (без учета сайнапа и прочих подъемных бонусов), что равняется 600k рублей в месяц.
Консультант в тройке начинает с $120k в год (без учета сайнапа и прочих подъемных бонусов), что равняется 600k рублей в месяц.

Видимо, неправильно говорили про тройку. Эти числа пока не догнали. По крайней мере, если судить по моему примеру. Про других я не выяснял подробно, но надо будет поспрашивать.

Просто зп младших консультантов в СПГ стали сопоставимы с зп условных SBA McK последнего года. Так что картина получается примерно такая (в среднем): SBA Mck < Консультант СПГ < Fellow Associate McK, что в целом все равно неплохо с точки зрения зп в абсолютном выражении.

1) 120к в год для консультанта - неточная цифра. Она колеблется скорее в районе 90-100к
2) SBA в McK это около 3500-4000 EUR в месяц, если я не ошибаюсь, т.е. примерно 250к рублей. Если СПГ так подняли зарплаты, то это круто очень)
за что такие деньги-то?) в 4-ке, как я понимаю, раза в 2-2,5 меньше

В четверке на старте 45к руб.
3500-4000 это после примерно года работы, в первый год ~2500 платят. За что - хороший вопрос) Такие цены у проектов тройки - клиенты готовы платить за качественные проекты.
Ну я исходил примерно из того, что аналитик Маков (с опытом) = синьор не первого года в биг4. Понимаю, что сравнение весьма условно, но тем не менее) Я больше про "качественные" проекты писал. Но тут, видимо, мой личный опыт сказался, что я не понимаю, почему столько платят)) кроме соответствующей печати на отчете или презе.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: fess от 24 Март 2017, 19:17:00
на старте в тройке сейчас должно быть что-то типа 160к, у консультантов вроде как в 2 раза выше.

Консультант в тройке начинает с $120k в год (без учета сайнапа и прочих подъемных бонусов), что равняется 600k рублей в месяц.
Консультант в тройке начинает с $120k в год (без учета сайнапа и прочих подъемных бонусов), что равняется 600k рублей в месяц.

Видимо, неправильно говорили про тройку. Эти числа пока не догнали. По крайней мере, если судить по моему примеру. Про других я не выяснял подробно, но надо будет поспрашивать.

Просто зп младших консультантов в СПГ стали сопоставимы с зп условных SBA McK последнего года. Так что картина получается примерно такая (в среднем): SBA Mck < Консультант СПГ < Fellow Associate McK, что в целом все равно неплохо с точки зрения зп в абсолютном выражении.

1) 120к в год для консультанта - неточная цифра. Она колеблется скорее в районе 90-100к
2) SBA в McK это около 3500-4000 EUR в месяц, если я не ошибаюсь, т.е. примерно 250к рублей. Если СПГ так подняли зарплаты, то это круто очень)
за что такие деньги-то?) в 4-ке, как я понимаю, раза в 2-2,5 меньше

В четверке на старте 45к руб.
3500-4000 это после примерно года работы, в первый год ~2500 платят. За что - хороший вопрос) Такие цены у проектов тройки - клиенты готовы платить за качественные проекты.
Ну я исходил примерно из того, что аналитик Маков (с опытом) = синьор не первого года в биг4. Понимаю, что сравнение весьма условно, но тем не менее) Я больше про "качественные" проекты писал. Но тут, видимо, мой личный опыт сказался, что я не понимаю, почему столько платят)) кроме соответствующей печати на отчете или презе.

На самом деле, на мой взгляд, причин 3
1) Аналитик маков 2 года - это с вероятностью 99% очень умный и мотивированный человек, который эффективно работает и генерирует качественный контент. Сотрудник четверки по уровню может быть как равен аналитику из маков, так и быть очень слабым и низкоэффективным - в четверке работают и те и другие, в маках же после первого отсева только очень мощные ребята
2) Несмотря на все ресурсы четверки, уровень поддержки и знаний, который может получить каждый отдельно взятый консультант от фирмы в маках намного выше и процесс выстроен гораздо эффективней. Получаем, что даже при равных скилах и возможностях консультантов, качество output у маков будет выше
3) Quality control материала на выходе к клиенту несоизмерим.

Получаем, что за все это клиент готов платить большие деньги, которые отражаются в з/п консультантов

Это правда не отменяет того, что в четверке платят слишком мало для той работы, которая делается. На мой взгляд гэп в зарплатах и правда мб слишком большой (в 3 раза на старте), но по крайней мере отчасти он обоснован.

Опять же тут говорили про то, что курс рухнул. До падения курса аналитик в маках получал примерно 150 после 1 года работы, что более менее адекватно. А вот 55к в четверке после года уже конечно треш. Хотя бы по 70-80 бы платили
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: dead_can_dancing от 25 Март 2017, 11:54:37
зачем платить больше, если желающих работать за еду - вагон и телега?


а выбирать $ в спг, вместо даже самой зачуханной из фирм биг-4 - это, конечно, победа)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: fess от 27 Март 2017, 12:48:29
зачем платить больше, если желающих работать за еду - вагон и телега?


а выбирать $ в спг, вместо даже самой зачуханной из фирм биг-4 - это, конечно, победа)

Бытует мнение, что помимо зарплаты в СПГ выше уровень народа и более качественные проекты, чем в биг-4
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: dead_can_dancing от 28 Март 2017, 20:19:19
зачем платить больше, если желающих работать за еду - вагон и телега?


а выбирать $ в спг, вместо даже самой зачуханной из фирм биг-4 - это, конечно, победа)

Бытует мнение, что помимо зарплаты в СПГ выше уровень народа и более качественные проекты, чем в биг-4

в четверке много направлений консалтинга, в спг всего 2 - стратегия и операционка. В стратегии, возможно, спг сильнее. Хотя на мой взгляд идти работать в стратегию что в четверку, что в СПГ - не самая хорошая идея. В операционке спг 2 консультанта + партнер)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: fess от 28 Март 2017, 20:27:29
зачем платить больше, если желающих работать за еду - вагон и телега?


а выбирать $ в спг, вместо даже самой зачуханной из фирм биг-4 - это, конечно, победа)

Бытует мнение, что помимо зарплаты в СПГ выше уровень народа и более качественные проекты, чем в биг-4

в четверке много направлений консалтинга, в спг всего 2 - стратегия и операционка. В стратегии, возможно, спг сильнее. Хотя на мой взгляд идти работать в стратегию что в четверку, что в СПГ - не самая хорошая идея. В операционке спг 2 консультанта + партнер)

В тройке по умолчанию вообще 1 направление - общее) Все консультанты - generalists с начала. В четверке, мне кажется, может быть прикольно работать в каких-то более узких вещах, если интересна конкретика
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: big_foot от 28 Март 2017, 20:29:06
зачем платить больше, если желающих работать за еду - вагон и телега?


а выбирать $ в спг, вместо даже самой зачуханной из фирм биг-4 - это, конечно, победа)

Бытует мнение, что помимо зарплаты в СПГ выше уровень народа и более качественные проекты, чем в биг-4

в четверке много направлений консалтинга, в спг всего 2 - стратегия и операционка. В стратегии, возможно, спг сильнее. Хотя на мой взгляд идти работать в стратегию что в четверку, что в СПГ - не самая хорошая идея. В операционке спг 2 консультанта + партнер)

На просторах российского линкедина переход SPG -> MBB встречается чаще, чем Big4 -> MBB. Хотя выборка спорная и метод оценки "на глаз"))
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: fnx от 28 Март 2017, 20:59:55
В операционке спг 2 консультанта + партнер)

Just FYI - вообще говоря, это не совсем так.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: dead_can_dancing от 28 Март 2017, 23:29:38
зачем платить больше, если желающих работать за еду - вагон и телега?


а выбирать $ в спг, вместо даже самой зачуханной из фирм биг-4 - это, конечно, победа)

Бытует мнение, что помимо зарплаты в СПГ выше уровень народа и более качественные проекты, чем в биг-4

в четверке много направлений консалтинга, в спг всего 2 - стратегия и операционка. В стратегии, возможно, спг сильнее. Хотя на мой взгляд идти работать в стратегию что в четверку, что в СПГ - не самая хорошая идея. В операционке спг 2 консультанта + партнер)

В тройке по умолчанию вообще 1 направление - общее) Все консультанты - generalists с начала. В четверке, мне кажется, может быть прикольно работать в каких-то более узких вещах, если интересна конкретика


ну по факту в спг до менеджерского грейда все тоже generalists. В четверке тяжко поработать на проектах в разных группах, "легких" не отдают, потому что самим нужно лопатить эксельки, а "тяжелых" уже другие группы не особо горят желанием брать) Выше сиоирского грейда ребят на проектах других групп не видел
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: dead_can_dancing от 28 Март 2017, 23:31:19
В операционке спг 2 консультанта + партнер)

Just FYI - вообще говоря, это не совсем так.

врядли я ошибся на порядок. + ключевые клиенты спг ушли к четверке
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 29 Март 2017, 00:43:52
У СПГ есть свой инхаусный rock'n'roll band, ни в одной из четверок ничего подобного нет.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Hertz от 29 Март 2017, 10:39:36
Осведомлен не на сто процентов, т.к. ни в четверку, ни в СПГ никогда не подавался, но в моей парадигме всегда СПГ был более интересной компанией, которая (в среднем, естественно) собирала более толковых ребят (умеренно-большое количество прееходов в тройку тому подтверждение).
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: fnx от 29 Март 2017, 11:48:37
врядли я ошибся на порядок. + ключевые клиенты спг ушли к четверке

No offence, но "врядли я ошибся на порядок" говорит о том, что вы, вообще говоря, не совсем инсайдер, и уж точно наверняка не можете знать чего-то о ключевых клиентах и их переходе к биг-4.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: dead_can_dancing от 29 Март 2017, 12:13:51
врядли я ошибся на порядок. + ключевые клиенты спг ушли к четверке

No offence, но "врядли я ошибся на порядок" говорит о том, что вы, вообще говоря, не совсем инсайдер, и уж точно наверняка не можете знать чего-то о ключевых клиентах и их переходе к биг-4.

мимо. от того, что в операционке спг сейчас не 2 человека, а 5 - более сильной практикой они не стали. СПГ, объективно, ничего кроме оклада, выше чем в четверке на 20-30 тыс предложить не могут. Когда проект делает фриланс-менеджер - ни о каком развитии команды речи вообще идти не может
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: donteatoldshit от 29 Март 2017, 16:51:52
врядли я ошибся на порядок. + ключевые клиенты спг ушли к четверке
No offence, но "врядли я ошибся на порядок" говорит о том, что вы, вообще говоря, не совсем инсайдер, и уж точно наверняка не можете знать чего-то о ключевых клиентах и их переходе к биг-4.
мимо. от того, что в операционке спг сейчас не 2 человека, а 5 - более сильной практикой они не стали. СПГ, объективно, ничего кроме оклада, выше чем в четверке на 20-30 тыс предложить не могут. Когда проект делает фриланс-менеджер - ни о каком развитии команды речи вообще идти не может
Ну на счет зарплат мы уже выяснили, что начиная с позиции консультанта в СПГ разрыв с четверкой становится очень значительным, больше чем 20-30к.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: evolve от 29 Март 2017, 19:22:43
спг ни разу не приходилось встречать на традиционно хлебных клиентах tier-1, в отличие от tier-2 и 4-ки, хотя может по индустриям не совпали. Ходят слухи про тонны мутняка для секретных предприятий и большой околопаблик сектор. Ещё говорят про атмосферу "бизнес по-русски" с многочисленных карикатур в сети, хотя отбирать стараются умных. Реклама врёт, ищите живых консультантов на личную встречу.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: sid932 от 29 Март 2017, 21:52:53
Всем привет! А есть такие примеры, когда условно человек занимался предпринимательством и перешел в консалтинг? Например в mbb?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: BBY от 30 Март 2017, 00:09:10
врядли я ошибся на порядок. + ключевые клиенты спг ушли к четверке
No offence, но "врядли я ошибся на порядок" говорит о том, что вы, вообще говоря, не совсем инсайдер, и уж точно наверняка не можете знать чего-то о ключевых клиентах и их переходе к биг-4.
СПГ никогда не славились своим операционным консалтингом, чего уж тут скрывать то. И подтверждаю, тоже слышал из проверенных источников, что у ребят сейчас есть фрилансеры-консультанты на проектах, а штат операционщиков небольшой.

fnx, если у тебя есть более актуальная информация, поделись, пожалуйста. В транспортной отрасли у вас будет проект по оптимизации/развитию? :) Интересно послушать, принимая во внимание то рвение, с которым сейчас HR СПГ пылесосят рынок.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: LizZza от 30 Март 2017, 08:46:35
Товарищи, вот как-то даже в странную сторону зашла дискуссия. Но, надеюсь, реальные insider-ы осветят ситуацию в СПГ.
Не хочу никого критиковать, вообще просто мимопроходил, но я когда читаю чьи-то отзывы не ленюсь заглядывать в ленту предыдущих сообщений оратора. Тк сама далеко не везде проходила, понимаю те чувства, которые остались по поводу некоторых компаний, особенно если морально тяжело сознаться, что не прошла из-за недостаточной подготовки и, откровенно говоря, лени и ощущения, что я итак пройду.
Так вот, когда человек в негативном ключе отзывается о компании, а сам не прошёл отбор, пусть и на стажировку, его отзывы, мягко говоря, для меня дисконтируются.
В общем, всем peace, ждём инсайдеров. В отличие от многих,  упражняющихся в недостоверных слухах, я работала недолго team assistant в СПГ 2 года назад и сейчас планирую подаваться снова. Мне ответ реально интересен.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: dead_can_dancing от 30 Март 2017, 11:27:44
Товарищи, вот как-то даже в странную сторону зашла дискуссия. Но, надеюсь, реальные insider-ы осветят ситуацию в СПГ.
Не хочу никого критиковать, вообще просто мимопроходил, но я когда читаю чьи-то отзывы не ленюсь заглядывать в ленту предыдущих сообщений оратора. Тк сама далеко не везде проходила, понимаю те чувства, которые остались по поводу некоторых компаний, особенно если морально тяжело сознаться, что не прошла из-за недостаточной подготовки и, откровенно говоря, лени и ощущения, что я итак пройду.
Так вот, когда человек в негативном ключе отзывается о компании, а сам не прошёл отбор, пусть и на стажировку, его отзывы, мягко говоря, для меня дисконтируются.
В общем, всем peace, ждём инсайдеров. В отличие от многих,  упражняющихся в недостоверных слухах, я работала недолго team assistant в СПГ 2 года назад и сейчас планирую подаваться снова. Мне ответ реально интересен.

интересно, с чего вы взяли что я не прошел отбор в эту компанию?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: c-c-consultant от 30 Март 2017, 18:58:57
Всем привет! А есть такие примеры, когда условно человек занимался предпринимательством и перешел в консалтинг? Например в mbb?
Eсть в MBB.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DKey от 14 Апрель 2017, 15:16:28
Коллеги, добрый день! Хотелось бы у вас узнать о текущем размере з/п на стартовых позициях в компании. Кто-то располагает данной инфой?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DKey от 26 Апрель 2017, 14:17:31
Коллеги, добрый день! Хотелось бы у вас узнать о текущем размере з/п на стартовых позициях в компании. Кто-то располагает данной инфой?
Ребята, есть информация по данному вопросу?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: LizZza от 28 Апрель 2017, 11:57:55
Ребята, есть информация по данному вопросу?

Информация была тут вроде пару страниц назад, но насчет актуальной - не знаю, сорри.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Vasya от 28 Апрель 2017, 15:43:09
Ребят, я правильно понимаю, что на должность консультанта GMAT не сдается?
Кто-нибудь проходил в процессе отбора построение фин. модели? Что из себя представляет задание?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: cbip191 от 12 Май 2017, 14:54:36
Относительно теста, на консультанта идут люди с опытом в индустрии, либо выпускники MBA. Первые тест не пишут, у вторых обычно есть пройденный GMAT, поэтому внутреннего теста у них тоже нет
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: kamshatka от 15 Июнь 2017, 21:10:22
Всем привет!
Возможно кто-то уже спрашивал, так что сорри, если повторяюсь. Есть ли офис СПГ в Казахстане?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: donteatoldshit от 16 Июнь 2017, 16:43:38
Всем привет!
Возможно кто-то уже спрашивал, так что сорри, если повторяюсь. Есть ли офис СПГ в Казахстане?
Нет
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Fetter Anton от 05 Август 2017, 10:10:20
Добрый день, уважаемые пользователи форума.

Я правильно понимаю, что стартовая должность в СПГ называется аналитик, а для кандидатов с опытом - консультант?
Спрашиваю, потому что на официальном сайте на данный момент не отображена карьерная лестница.

И, как мне представляется, более теоретический вопрос. Если при отборе посчитают, что кандидат не тянет на консультанта, могут предложить аналитика? Никто не встречался с таким раскладом?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DKey от 05 Август 2017, 19:56:46
Коллеги, добрый день! Хотел бы у знающих людей узнать следующее - на какую зп можно рассчитывать в Strategy Partners после 2-2,5 лет работы, если начать с самой начальной позиции? 100 тыс. руб реально получать?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: donteatoldshit от 07 Август 2017, 03:15:28
Добрый день, уважаемые пользователи форума.

Я правильно понимаю, что стартовая должность в СПГ называется аналитик, а для кандидатов с опытом - консультант?
Спрашиваю, потому что на официальном сайте на данный момент не отображена карьерная лестница.

И, как мне представляется, более теоретический вопрос. Если при отборе посчитают, что кандидат не тянет на консультанта, могут предложить аналитика? Никто не встречался с таким раскладом?
Правильно, сначала аналитик, потом консультант. Если не потянет на консультанта, могут предложить старшего аналитика или ассоциированного консультанта, такие случаи бывают
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: PHY от 10 Август 2017, 21:59:11
Коллеги, добрый день! Хотел бы у знающих людей узнать следующее - на какую зп можно рассчитывать в Strategy Partners после 2-2,5 лет работы, если начать с самой начальной позиции? 100 тыс. руб реально получать?

ориентируйтесь на 150-180
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Doshirak от 10 Август 2017, 22:54:48
Коллеги, добрый день! Хотел бы у знающих людей узнать следующее - на какую зп можно рассчитывать в Strategy Partners после 2-2,5 лет работы, если начать с самой начальной позиции? 100 тыс. руб реально получать?

ориентируйтесь на 150-180
+1, ведь обсуждение о повышении проходит раз в полгода, а не раз в год, как в big-4(зимний раунд тейбл не в счёт)
Первые ступени (+/- 5к): 65 ,90 ,110; если ты качественный перформер - 150к за 2,5 года вполне реально
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DKey от 15 Август 2017, 20:10:29
Коллеги! Кто-то недавно проходил отбор в компанию? Что из себя представляло творческое домашнее задание в процессе отбора?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: youbetcha от 16 Август 2017, 07:37:08
Коллеги! Кто-то недавно проходил отбор в компанию? Что из себя представляло творческое домашнее задание в процессе отбора?

проходил несколько лет назад. в конце дня присылали вопрос, по которому надо сделать исследование и выслать короткую презентацию-обзор на следующее утро
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Fetter Anton от 21 Август 2017, 18:41:53
Добрый день, уважаемые пользователи форума.

Я правильно понимаю, что стартовая должность в СПГ называется аналитик, а для кандидатов с опытом - консультант?
Спрашиваю, потому что на официальном сайте на данный момент не отображена карьерная лестница.

И, как мне представляется, более теоретический вопрос. Если при отборе посчитают, что кандидат не тянет на консультанта, могут предложить аналитика? Никто не встречался с таким раскладом?
Правильно, сначала аналитик, потом консультант. Если не потянет на консультанта, могут предложить старшего аналитика или ассоциированного консультанта, такие случаи бывают

Спасибо за ответ!
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Timur123 от 03 Сентябрь 2017, 23:47:47
Добрый вечер!

Интересует более подробная информация по подготовке дома слайдов (письменный кейс).

Может кто-то дать рекомендации? Например, какими данными лучше дополнительно украсить презентацию (росстат, минэкономразвития, понятно, что все индивидуально, но тем не менее) и нужно ли это делать или лучше держаться в рамках предоставляемой data?

Спасибо!
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Stan от 10 Сентябрь 2017, 11:19:24
Всем привет!)
Подскажите, какой формат кейсов в СПГ? Это более открытые кейсы как в МББ или наоборот СПГ дают много данных на несколько страниц из которых нужно синтезировать и предложить решение?
Спасибо!
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Timur123 от 11 Сентябрь 2017, 11:50:08
Всем привет!)
Подскажите, какой формат кейсов в СПГ? Это более открытые кейсы как в МББ или наоборот СПГ дают много данных на несколько страниц из которых нужно синтезировать и предложить решение?
Спасибо!

Да, +1
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: cbip191 от 18 Сентябрь 2017, 11:40:30
Добрый вечер!

Интересует более подробная информация по подготовке дома слайдов (письменный кейс).

Может кто-то дать рекомендации? Например, какими данными лучше дополнительно украсить презентацию (росстат, минэкономразвития, понятно, что все индивидуально, но тем не менее) и нужно ли это делать или лучше держаться в рамках предоставляемой data?

Спасибо!

Все зависит от кейса, если данных объективно недостаточно, то нужно провести дополнительное исследование. Источники должны вызывать доверие - Росстат неплох, но некоторые данные там кривые и это нужно отслеживать. В зависимости от кейса подойдут разные информационные ресурсы. Я использовал NASDAQ когда делал тот кейс, например. Обрати внимание на визуальное оформление слайдов и то, как ты пишешь текст. Из того на что могу смотреть, это структура слайда, текстов, красоту картинки и адекватность решения
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: cbip191 от 18 Сентябрь 2017, 11:50:35
Всем привет!)
Подскажите, какой формат кейсов в СПГ? Это более открытые кейсы как в МББ или наоборот СПГ дают много данных на несколько страниц из которых нужно синтезировать и предложить решение?
Спасибо!

Да, +1

Я бы сказал что открытые, пачку информации вам не дадут в самом начале и навязанного подхода не будет. На что стоит обратить внимание, - это на то, что могут быть вопросы по корпоративным финансам
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Krydret от 18 Сентябрь 2017, 14:17:46
Недавно отобрался на аналитика сразу после бакалавриата. Готов ответить на вопросы))

Сразу скажу, что кейсы дают открытые, без данных на листочках. И да, действительно иногда спрашивают простенькие вопросы по корпфинам (типа расписать какие нибудь изменения по п&л и балансу), но в основном стандартные кейсы, особенно любят сайзинги. Ещё я слышал, что часто дают чистой воды брейнтизеры, но мне не давали вообще. Плюс могут просто поговорить про экономику или обсудить какую-нибудь отрасль, но не слишком глубоко (тут уж смотря на кого нарвешься).
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: nobody_ от 05 Октябрь 2017, 20:47:18
Уважаемые форумчане, прошу вашего совета.

Есть приглашение на интервью от СПГ на должность старшего аналитика. Пытаюсь проанализировать все за и против перехода с текущего места работы.
На данный момент работаю на позиции A1 в  SC&O Advisory одной из big-4, текущие проекты и развитие в компании меня полностью устраивают, удалось даже поработать зарубежом. (не СНГ :) ) Также вроде очень понятная карьерная лестница, международное признание компании и возможность поработать зарубежом в течении 1-2 лет  заставляют задуматься о целесообразности перехода такого уровня.
Я не совсем осведомлен, как обстоят дела в СПГ с количеством и качеством проектов, как обстоят дела с личностным развитием и тд. Знаю только, что по факту, переходов в MBB больше из СПГ, чем из big-4. Из действительно очевидных плюсов, значительная разница в ЗП, даже на текущем уровне.
Очень бы хотелось услышать ваше мнение о том, какие плюсы и минусы перехода вы видите
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: dead_can_dancing от 06 Октябрь 2017, 07:07:40
Уважаемые форумчане, прошу вашего совета.

Есть приглашение на интервью от СПГ на должность старшего аналитика. Пытаюсь проанализировать все за и против перехода с текущего места работы.
На данный момент работаю на позиции A1 в  SC&O Advisory одной из big-4, текущие проекты и развитие в компании меня полностью устраивают, удалось даже поработать зарубежом. (не СНГ :) ) Также вроде очень понятная карьерная лестница, международное признание компании и возможность поработать зарубежом в течении 1-2 лет  заставляют задуматься о целесообразности перехода такого уровня.
Я не совсем осведомлен, как обстоят дела в СПГ с количеством и качеством проектов, как обстоят дела с личностным развитием и тд. Знаю только, что по факту, переходов в MBB больше из СПГ, чем из big-4. Из действительно очевидных плюсов, значительная разница в ЗП, даже на текущем уровне.
Очень бы хотелось услышать ваше мнение о том, какие плюсы и минусы перехода вы видите

никто из тех, кто променял янг на спг - не пришли к успеху)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: fnx от 06 Октябрь 2017, 10:34:40
Уважаемые форумчане, прошу вашего совета.

Есть приглашение на интервью от СПГ на должность старшего аналитика. Пытаюсь проанализировать все за и против перехода с текущего места работы.
(...)

Приглашение на интервью!=оффер, так что я бы походил бы пособеседовался, попробовал бы составить свое впечатление о коллективе и т.д., и там уже разбирался бы, имея оффер на руках.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: nobody_ от 07 Октябрь 2017, 11:28:39

никто из тех, кто променял янг на спг - не пришли к успеху)

Общий посыл ваших мыслей понятен, но хотелось бы услышать более детальные примеры/аргументацию
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 07 Октябрь 2017, 12:18:03
nobody_, вы не озвучили ваши долгосрочные цели, поэтому попробую домыслить за вас.

Если целью является карьерный рост в консалтинге по месту работы (Б4 или СПГ) с перспективой красивого выхода в индустрию, то я бы не рыпался особо на вашем месте, ибо вы поменяете шило на мыло.

Если задумываетесь о переходе в МВВ после получения МВА - аналогично.

Если вы ставите себе цель попасть в МВВ на позицию ВА/SBA в течение ближайшей пары лет, то можно подумать о переходе, но только если для вас критична разница в $$.

Тот факт, что диаспора СПГ в тройке > диаспоры В4 говорит не о более качественной "школе" у первых, а скорее о том, что СПГ привлекает бОльшее количество таких "транзитеров". ИМХО.

Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Mak_ от 07 Октябрь 2017, 12:35:14
Long-term Big4 конечно лучше CПГ как для МБА так и вообще для карьеры ( при желании и определенной доле везения, после определенного момента можно тупо перевестись за границу). Даже сравнивать несерьезно. Никто за пределами РФ даже не знает о существовании такой конторы.
Что хорошего в СПГ - совершенно непонятно, кроме факта что оттуда якобы чаще переходят в Российские МББ.
Неадекватные HR, приятель был там на стажировке - говорит, полнейшая шарага, имеющая мало общего с проф. обстановкой.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: nobody_ от 07 Октябрь 2017, 13:38:06
Cognoscenti, Mak_
Большое спасибо за ваши ответы.
В целом, это все укладывается в тот фидбек, что я получил от своих знакомых за это время.
Просто единственное, что смущает меня в работе в Big4 ($$ не в счет, хотя и с этим не все так плохо), это то, что я очень жестко приписан к практике SC&O.
В краткосрочной перспективе, я рад тому, что у меня появилось очень детальное отраслевое понимание бизнеса, поскольку проекты точечно направлены непосредственно на операционные процессы компаний; другой стороны, я не вижу в долгосрочной перспективы для себя в практике Operations, а переход в отдел стратегии и развитии внутри компании мне кажется нецелесообразным, ввиду отсуствия больших и серьезных проектов там.
Конечно, как и любому человеку, работающему в консалтинге, мне не чуждо желание перехода в MBB, но на текущий момент, говоря объективно, я, наверное, не готов (провалился на письменном кейсе в одной компании и на интервью в другой).
Поэтому, мне, как человеку не знакомому с практикой СПГ, хотелось получить объектвный взгляд о том, какого рода и качества проекты идут сейчас в СПГ и можно ли там расти качественее и быстрее, нежели чем в Big4, с точки зрения опыта и личностного развития, а не должности и зп.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: miner от 08 Октябрь 2017, 11:51:22

никто из тех, кто променял янг на спг - не пришли к успеху)

Есть такая штука)
Но от персоналии зависит сильно. Если практика SC&O не очень сильно трансформировала мозг в сторону операционных проектов, то можно и взлететь в SPG. Imho, за счет большего количества проектов и сильной команды операционные проекты в EY более интересные, чем в SPG.
Но если хочется на собственной шкуре понять, что такое стратпроекты, то welcome, SPG их неплохо делает, правда с перекосом в одну из отраслей.

Если есть конкретные вопросы, то лучше в личку
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: dead_can_dancing от 08 Октябрь 2017, 12:53:02

никто из тех, кто променял янг на спг - не пришли к успеху)

Общий посыл ваших мыслей понятен, но хотелось бы услышать более детальные примеры/аргументацию

конкретика и детальные примеры сразу же дизаноном послужат для парней, о которых я писал.

Несколько обезличенных фактов:
1. Штат консультантов в операционной команде СПГ - 4 человека, 2  из них партнеры. На проекты активно привлекаются фрилансы, в том числе менеджеры. Ни о каком желании развивать свою команду у таких персонажей говорить не приходится
2. Как следствие из п.1 - более низкий профессиональный уровень коллектива в операционке
3. Система промоушенов построена на сдаче квалификационных экзаменов, которые не имеют ничего общего с операционкой, т.к. HRы, уже два года говорящие о развитие операционной практики в компании, до сих пор не смогли разработать экзамены, подходящие для операционщиков, а не стратегов. Как следствие - можно сидеть на одной позиции очень долго
4. уровень компенсации на начальных позициях действительно выше, чем в БИГ4, но к синиорским грейдам он +- выравнивается и отклонение перестает быть существенным
5. Общий пул консультантов, конечно, позволяет при отсутствии операционных проектов делать стратегию, но сам подумай - много ли ты можешь value принести в такой области, в которой ничего и никогда не делал? соответственно и задачи будут уровня "принеси-подай-обработай экселечку".  Стратегия это конечно звучит дорого, но большую пользу приносят парни с мазутом на руках)
6. В свое время сделал выбор и ниразу не пожалел о нем.


Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Doshirak от 08 Октябрь 2017, 15:08:25

никто из тех, кто променял янг на спг - не пришли к успеху)

Общий посыл ваших мыслей понятен, но хотелось бы услышать более детальные примеры/аргументацию

4. уровень компенсации на начальных позициях действительно выше, чем в БИГ4, но к синиорским грейдам он +- выравнивается и отклонение перестает быть существенным.
Вот не надо, пожалуйста: оклад консультанта 1/2 года в SPG явно больше, чем у advisory senior 1/2/3 года в конторке EY.
Если для вас разница 40-60к не существенна, тогда ладно :D

Но соглашусь с Вами, операционка в SPG, то ещё извращение :)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 08 Октябрь 2017, 15:12:41
Кстати, есть достаточно высокая вероятность того, что СПГ будет выкуплена у Сбера именно кем-то из Четвёрок.

Горизонт реализации сценария - ближайшие 3-5 лет.

Это не инсайд, просто предположение, основанное на личных ощущениях. Для всех упомянутых сторон это должен быть полный win-win-win.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: dead_can_dancing от 08 Октябрь 2017, 15:26:20

никто из тех, кто променял янг на спг - не пришли к успеху)

Общий посыл ваших мыслей понятен, но хотелось бы услышать более детальные примеры/аргументацию

4. уровень компенсации на начальных позициях действительно выше, чем в БИГ4, но к синиорским грейдам он +- выравнивается и отклонение перестает быть существенным.
Вот не надо, пожалуйста: оклад консультанта 1/2 года в SPG явно больше, чем у advisory senior 1/2/3 года в конторке EY.
Если для вас разница 40-60к не существенна, тогда ладно :D

Но соглашусь с Вами, операционка в SPG, то ещё извращение :)

2 года назад разница составляла около 20к. не уверен, что за это время спг настолько увеличили оклад. инсайд?)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: dead_can_dancing от 08 Октябрь 2017, 15:26:45
Кстати, есть достаточно высокая вероятность того, что СПГ будет выкуплена у Сбера именно кем-то из Четвёрок.

Горизонт реализации сценария - ближайшие 3-5 лет.

Это не инсайд, просто предположение, основанное на личных ощущениях. Для всех упомянутых сторон это должен быть полный win-win-win.
непонятно зачем это нужно четверке
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: miner от 08 Октябрь 2017, 16:10:19
Инсайд который не инсайд:
SPG делает достаточно много проектов для госкорпораций и разных ФОИВ. Четверке к ним, как и впрочем другим "иностранным агентам" большого доступа не дают.
Ну и да, консультанты в SPG получают больше, чем манагеры в четверке. Sad but true big 4 guyz.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: dead_can_dancing от 08 Октябрь 2017, 16:32:06
Инсайд который не инсайд:
SPG делает достаточно много проектов для госкорпораций и разных ФОИВ. Четверке к ним, как и впрочем другим "иностранным агентам" большого доступа не дают.
Ну и да, консультанты в SPG получают больше, чем манагеры в четверке. Sad but true big 4 guyz.
госкорпорация госкорпорации рознь) Роснефть, РЖД, etc считаем госкорпорациями?

Ну и строго имхо - важнее что и как делать. Качество работы биг4 гораздо выше (возьмем погибший делойт за скобку)

уровень компенсации - увы
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: nobody_ от 08 Октябрь 2017, 17:09:46
Если это так, то действительно не плохо. Хотя я был приятного удивлен, когда узнал зп у S3 из моей команды :) эта действительность как то уж сильно шла в разрез с теми цифрами, что обсуждают на форуме



Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: miner от 08 Октябрь 2017, 17:15:47
Нас скоро по ip вычислят, коллега=)
PS. Для РН точно были проекты. Но вечный проект с закупками делает EY) Воякеры и иже с ними  работают с SPG. И тут у компании лучшая (fucking imho) экспертиза на рынке про то, как их двигать к светлому будущему, в котором кэш на всякие танчики у госкорпорации РФ закончится.

PPS. И хватит гнать на операционку в SPG. Очевидно, что EY, в котором в SC&O профстаффа больше чем во всей SPG, выглядит перспективнее для тех, кто между командировками с рук мазут не смывает. Ну а мы крутимся как можем )

PPPS. Пользуясь случаем, передаю привет коллегам из SPG, которые почитывают эту тему на досуге =)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 08 Октябрь 2017, 22:39:14
непонятно зачем это нужно четверке

Прайсам и Эрнстам - чтобы упрочить лидерство
КПМГ и Делоитту - чтобы наверстать упущенное.

Особенно Делоитту, которому должно быть стыдно за их российский консалтинг.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: dead_can_dancing от 09 Октябрь 2017, 01:02:43
непонятно зачем это нужно четверке

Прайсам и Эрнстам - чтобы упрочить лидерство
КПМГ и Делоитту - чтобы наверстать упущенное.

Особенно Делоитту, которому должно быть стыдно за их российский консалтинг.

для прайсов и янга - это количество проф.стафа - ни о чем. учитывая, что ключевые компетенции спг лежат в получении интересных гос.контрактов
кпмг вроде итак поднимаются. а делойту уже не помочь)))))
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 09 Октябрь 2017, 23:26:54
для прайсов и янга - это количество проф.стафа - ни о чем. учитывая, что ключевые компетенции спг лежат в получении интересных гос.контрактов
кпмг вроде итак поднимаются. а делойту уже не помочь)))))
Ну вроде я и предложил солюшн, который должен помочь Делойттам.

Более козырным шагом могло бы стать приобретение РОЭЛа, но только вот боюсь, что такую инвестицию ни одна из Четвёрок в одиночку не потянет.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Whyett от 09 Октябрь 2017, 23:37:14
РоэлВотерхаусКуперс..
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: LizZza от 10 Октябрь 2017, 18:06:02
Guys не знаю о чем вы, реальный инсайд этого года: младший консультант СПГ от 200т/в мес. Сome on в B4 для этого надо пахать и пахать.
Про операционку СПГ сказать ничего не могу) знаю, что они вроде начали дженералистов развивать - типа отказались от узких специалистов и именно этот факт повлиял на решение моего друга пойти туда. Также одна из B3 сейчас делает операционный проект для клиента в паре с СПГ. Не знаю, что это говорит вам, а мне - что это качество на уровне В3. Опять же инфа из первых рук.
но dead_can_dancing несщадно палится))) для меня такие отзывы - прямое подтверждение, что кто-то ушел не по доброй воле (либо кого-то не взяли). Дружище, не переживай! Есть примеры, что люди попадают в компании со второго раза. Peace!
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Yukon от 10 Октябрь 2017, 18:31:57
Также одна из B3 сейчас делает операционный проект для клиента в паре с СПГ. Не знаю, что это говорит вам, а мне - что это качество на уровне В3.

Кстати, один российский бутик как-то закрыл сделку в триумвирате с JP Morgan и BofA Merrill Lynch. Не знаю, что это говорит вам, а мне - что это качество на уровне BB.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 10 Октябрь 2017, 23:54:00
Подумаешь, бином Ньютона! (с)

РОЭЛ сделал 6 или 7 совместных проектов с Маками и BCG, причем во всех случаях РОЭЛ был ведущим контактором и осуществлял thought leadership, а тройка выполняла у них роль дешёвых субподрядчиков (чтобы снизить общую стоимость проекта).

Маки прекратили сотрудничество с РОЭЛом после того, как те увели у них трёх или четырех fast track PMs (никто из них, кстати, партнёром в Р. в итоге не стал). BCG вроде пока сотрудничают, но объемы снизились, т.к. РОЭЛ остался недоволен качеством.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Mak_ от 10 Октябрь 2017, 23:58:23
В общем, контора с ну очень высокими стандартами судя по всему :D :D :D
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: dead_can_dancing от 11 Октябрь 2017, 05:56:13
Guys не знаю о чем вы, реальный инсайд этого года: младший консультант СПГ от 200т/в мес. Сome on в B4 для этого надо пахать и пахать.
Про операционку СПГ сказать ничего не могу) знаю, что они вроде начали дженералистов развивать - типа отказались от узких специалистов и именно этот факт повлиял на решение моего друга пойти туда. Также одна из B3 сейчас делает операционный проект для клиента в паре с СПГ. Не знаю, что это говорит вам, а мне - что это качество на уровне В3. Опять же инфа из первых рук.
но dead_can_dancing несщадно палится))) для меня такие отзывы - прямое подтверждение, что кто-то ушел не по доброй воле (либо кого-то не взяли). Дружище, не переживай! Есть примеры, что люди попадают в компании со второго раза. Peace!

Не нужно зеркалить. СПГ я отказывал дважды по тем же причинам, которые изложил выше.

На подхвате у зеленых делать проект - это конечно точно показатель качества уровня В3))) By the way одна из компаний БИГ4 сейчас делает очень крупный проект вместе с другой компанией из БИГ3. И что, теперь будем считать, что уровень четверки - такой же как в тройке? Come on
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: BBY от 11 Октябрь 2017, 06:16:47
Guys не знаю о чем вы, реальный инсайд этого года: младший консультант СПГ от 200т/в мес. Сome on в B4 для этого надо пахать и пахать.
Про операционку СПГ сказать ничего не могу) знаю, что они вроде начали дженералистов развивать - типа отказались от узких специалистов и именно этот факт повлиял на решение моего друга пойти туда. Также одна из B3 сейчас делает операционный проект для клиента в паре с СПГ. Не знаю, что это говорит вам, а мне - что это качество на уровне В3. Опять же инфа из первых рук.
но dead_can_dancing несщадно палится))) для меня такие отзывы - прямое подтверждение, что кто-то ушел не по доброй воле (либо кого-то не взяли). Дружище, не переживай! Есть примеры, что люди попадают в компании со второго раза. Peace!
Судя по всему, ребята все-таки нашли бренд-менеджера. Молодцы! :)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Badger от 11 Октябрь 2017, 08:39:04
Коллеги, аргумент о том, что та или иная компания работает совместно с B3 - довольно слабый.
У меня сейчас знакомый работает на крупном проекте с MBB как loaned staff - т.е. "четверка" занимается работорговлей :)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Alex89x от 12 Октябрь 2017, 12:05:55
Всем привет!Зашел на сайт strategy, в разделе вакансии "для профессионалов с опытом" указано, что процесс отбора состоит из двух этапов: 1) Презентация ; 2) серия кейс-интервью.
Вопрос, GMAT-like тест получается только для выпускников ВУЗов ?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 21 Октябрь 2017, 09:33:29
Хмм... Интересно - это кабинетное исследование, или предполагается выезд на место? Говорят, что там красиво.

https://newstracker.ru/news/politics/20-10-2017/premier-abhazii-soglasilsya-na-revolyutsionnye-peremeny-v-respublike
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: deepdish7 от 14 Ноябрь 2017, 19:01:08
Забавно смотреть, как люди из четверки заходят сюда и пишут чушь про СПГ. При нищенских зарплатах из четверки вымываются в течение года-двух все более-менее квалифицированные кадры, которых им удается набрать. Хотите получать 40 рублей стажером или 300 старшим менеджером (гросс)? Велкам ту биг фор. Да и чего говорить, если в BIG-4 партнеры получают зарплату 400-500 тыс. рублей, и бонусы, статистически значимо отличающиеся от нуля, из партнеров там получают единицы (кроме прайсов, там зп в долларах, но только у партнеров, и то, насколько мне известно, не у всех, да и секторов там сильных осталось раз два и обчелся, ключевые топы из нефтянки и банков посваливали в 2016-2017 гг.). Вот карьера, так карьера:-) Если идти куда-то, чтобы перевестись за границу, то да, лучше в четверку. На этом ее преимущества, пожалуй, заканчиваются.

SPG как tier 2 и надо сравнивать с другими компаниями tier 2 - ATK, RB, OW и Accenture
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 14 Ноябрь 2017, 22:57:05
SPG как tier 2 и надо сравнивать с другими компаниями tier 2 - ATK, RB, OW и Accenture

Уже tier 2?  А ведь так хорошо начинали... (http://yuptalk.ru/konsaltingovie_kompanii/rossiiyskiiy_big3_po_versii_izdaniya_forbes_warning_facepalm-t7058.0.html)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: deepdish7 от 14 Ноябрь 2017, 23:15:39
Прайс тоже считает, что он в РФ на 3 месте, и что дальше? Реальное распределение по рангам - это стоимость проектов (из которых, собственно, и выплачиваются зарплаты).

У BIG3 стоимость проектов максимальная, у Tier 2 (перечисленного выше, включая SPG) - средняя, у четверки - минимальная. А если проекты дешманские, и зарплаты никакие будут. И можно рассказывать небылицы о том, что у четверки якобы лучше качество работы, но когда у них ценник на рынке самый дешевый, он говорит сам за себя. За качество платят тогда, когда оно есть
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: MadMan от 15 Ноябрь 2017, 13:02:36
За качество платят тогда, когда оно есть
Я не спорю со смыслом поста, но вот этот аргумент совсем мимо.
Качество, величина в большой степени субъективная, не всегда коррелирует с ценой.
Ценник может быть за бренд, статус или просто "потому что".

Рубашка за $500 не лучше же в 5 раз, чем рубашки за $100.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: deepdish7 от 15 Ноябрь 2017, 13:12:22
За качество платят тогда, когда оно есть
Я не спорю со смыслом поста, но вот этот аргумент совсем мимо.
Качество, величина в большой степени субъективная, не всегда коррелирует с ценой.
Ценник может быть за бренд, статус или просто "потому что".

Рубашка за $500 не лучше же в 5 раз, чем рубашки за $100.

По-разному, конечно, бывает. Скажем, маков или бкг часто нанимают их бывшие выпускники, в то время, когда кто-то другой может и более хорошее предложение сделать с меньшим ценником (но по факту тройка обычно и услуги лучшего качества предлагает при большем ценнике). При этом полно и рыночных контрактов и тендеров, где кидают RFP всем подряд, смотрят предложения и выбирают лучших. И, несмотря на разницу в цене, выбирают не четверку. Если речь конечно не идет об всяких операционных проектах по описанию бизнес-процессов, сокращению персонала на основе нормирования труда и т.п., которые в состоянии сделать кто угодно, в них цена и является полностью определяющим фактором

Утверждать, что корреляции между ценой и качеством нет вовсе, еще более мимо. Рубашка за $500, возможно, и не в 5 раз, но в подавляющем большинстве случаев все же лучше рубашки за $100.
Настолько же наивно думать, что четверка не продавала бы проекты дороже, если бы у нее была такая возможность. Что же, их партнерам лишние деньги не нужны? Если дороже не продают - значит дороже не покупают
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: denis03 от 17 Ноябрь 2018, 15:50:37
Недавно прошел первый этап отбора на позицию консультанта, а именно - тестирование в офисе компании. Кому нужны варианты тестов писать в личку.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: dporox от 19 Ноябрь 2018, 20:06:28
Добрый день, был приглашён на gmat тест на позицию аналитика. Из темы понял, что будет 30 вопросов, планка 25. Подскажите, какие секции gmat прорешивать дома (quantitative: problem solving, data sufficiency; verbal: critical reasoning, sentence correction)? На что упор делать?

Если есть примеры прошлых тестов или похожие задания для тренировки, буду рад если поделитесь в личку :) :)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 02 Декабрь 2018, 23:10:20
Кто-нибудь видел их обновленный сайт?

Сплошные цифровые технологии. По-моему ребята явно сели не в свои сани, да еще с опозданием лет на 10.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: agon от 03 Декабрь 2018, 12:50:39
видимо поняли, что новый тренд отмыва гос. бабла - "цифровые технологии".
миллиардные бюджеты, а любой провал можно списать на неготовность компании меняться.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: deepdish7 от 11 Декабрь 2018, 19:52:10
конечно, и S& прайсовский решил этой темой заняться неожиданно, потому что тоже в отмыве бабла хочет поучаствовать. вообще все консультанты только тем и занимаются, что деньги отмывают
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: PE_Gosu от 11 Декабрь 2018, 20:43:38
Кто-нибудь видел их обновленный сайт?

Сплошные цифровые технологии. По-моему ребята явно сели не в свои сани, да еще с опозданием лет на 10.

Здрасьте-покрасьте. Тогда уж сбербанк сел не в те сани, да еще и с опозданием.
Хотя практика общения показывает, что сани вполне те, только ехать на них надо как на санях, а не как на лыжах, и понимать, что ты от них хочешь в итоге.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Cognoscenti от 18 Декабрь 2018, 00:16:04
конечно, и S& прайсовский решил этой темой заняться неожиданно, потому что тоже в отмыве бабла хочет поучаствовать. вообще все консультанты только тем и занимаются, что деньги отмывают

Отличие СПГ от ведущих консалтинговых контор в данном случае заключается в том, что последние распознали цифровизацию как будущий супертренд задолго до того, как она стала частью приоритетной повестки для бизнеса и государства.

Причиной резкого переобувания, да еще с отставанием в 5-7-10 лет от международных стратегов, здесь, скорее всего, является либо чья-то сторонняя подсказка (например, Г. Грефа, либо экс-BCGшника, который сидит/сидел у них в набсовете), либо запах государственных денег. Обновление "витрины" СПГ как-то подозрительно совпало по времени с участившимися совещаниям по цифре на государственном уровне. Так что в том, что написал выше agon, есть немалая доля истины ИМХО.

Сравнение с Strategy & в данном случае совершенно неуместно, они давно в теме (как и Прайсы).
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Oakheart от 18 Декабрь 2018, 01:05:00
Не совсем в тему, но знамя цифровизации сейчас подхватывают не только консультанты...

Если внимательно посмотреть на процессы, происходящие последний год в компаниях одного нашего олигарха-видеоблогера, то можно заметить, что он всерьез нацелился на захват этого тренда в пределах РФ.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: lucky_asshole от 18 Декабрь 2018, 01:17:33
Если внимательно посмотреть на процессы, происходящие последний год в компаниях одного нашего олигарха-видеоблогера, то можно заметить, что он всерьез нацелился на захват этого тренда в пределах РФ.

Расскажешь поподробнее свои наблюдения?)
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Oakheart от 18 Декабрь 2018, 10:31:17
Не буду навязывать свою аргументацию: предпочитаю давать не рыбу, а удочку.

Просто посмотрите новости на тему Мегафона и mail.ru. Где-то с начала уходящего года.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: KTina от 21 Декабрь 2018, 10:12:23
Всем доброго дня!

Кто-нибудь подавал на вакансию дистанционного стажера-аналитика? Как проходит отбор? Как долго по времени это все занимает? Пишут ли тест GMAT?

На резюме откликались 3(!) недели. Если дальше в таком же темпе проходить тестирования и собеседования, хотелось бы хоть знать, к чему готовиться.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: deepdish7 от 21 Декабрь 2018, 21:01:39
конечно, и S& прайсовский решил этой темой заняться неожиданно, потому что тоже в отмыве бабла хочет поучаствовать. вообще все консультанты только тем и занимаются, что деньги отмывают

Отличие СПГ от ведущих консалтинговых контор в данном случае заключается в том, что последние распознали цифровизацию как будущий супертренд задолго до того, как она стала частью приоритетной повестки для бизнеса и государства.

Причиной резкого переобувания, да еще с отставанием в 5-7-10 лет от международных стратегов, здесь, скорее всего, является либо чья-то сторонняя подсказка (например, Г. Грефа, либо экс-BCGшника, который сидит/сидел у них в набсовете), либо запах государственных денег. Обновление "витрины" СПГ как-то подозрительно совпало по времени с участившимися совещаниям по цифре на государственном уровне. Так что в том, что написал выше agon, есть немалая доля истины ИМХО.

Сравнение с Strategy & в данном случае совершенно неуместно, они давно в теме (как и Прайсы).

Конечно S& в теме, после того, как они уволили двух неудавшихся партнеров по нефтянке и наняли двух партнеров, которых выгнали из BCG, они резко переориентировали свою команду из 20 человек с нефтянки на digital. Что тут скажешь, давно в теме. Как и PWC, который уже годами пытается создать digital команду, только пока это пустой звук. Настоящий digital - в тройке и Accenture, а что S& что PWC - с SPG в плане digital разницы никакой, как это ни прискорбно
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: deepdish7 от 21 Декабрь 2018, 21:04:58
мне вот лично интересно, какую новую отрасль выберет S& через год, когда в очередной раз провалит попытку что-то системно продавать, и уволит двух теперь уже digital партнеров. пойдут в удобрения, или может попробовать сельское хозяйство? у SPG в отличии от S& хотя бы есть ключевые сектора (машиностроение, госсектор), которые в этой компании были, есть и будут. а S& каждый год трясет, нет ни внятной долгосрочной стратегии, ни позиционирования, ни клиентской базы..
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: ohgodwhy от 21 Декабрь 2018, 22:17:51
Кто-нибудь подавал на вакансию дистанционного стажера-аналитика? Как проходит отбор? Как долго по времени это все занимает? Пишут ли тест GMAT?
Резюме просматривают долго, да. Но потом поживее. Дальше будут просить пройти тест на совместимость компьютера с их платформой, что-то похожее на GMAT, тест на тему теории стратегического менеджмента (на англ), последний этап - небольшое задание-кейс.
Ребята оч хотят чтобы эти аналитики работали полный рабочий день, а желательно все 60 часов в неделю. Платят мало.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: KTina от 23 Декабрь 2018, 09:00:32
Кто-нибудь подавал на вакансию дистанционного стажера-аналитика? Как проходит отбор? Как долго по времени это все занимает? Пишут ли тест GMAT?
Резюме просматривают долго, да. Но потом поживее. Дальше будут просить пройти тест на совместимость компьютера с их платформой, что-то похожее на GMAT, тест на тему теории стратегического менеджмента (на англ), последний этап - небольшое задание-кейс.
Ребята оч хотят чтобы эти аналитики работали полный рабочий день, а желательно все 60 часов в неделю. Платят мало.

Спасибо за ответ! Сегодня написала первый тест - аналог GMAT из трех частей (problem solving, data sufficiency, critical reasoning). Тест полностью на русском, уровень заданий где-то GMAT 600. Жду результатов, отпишусь, если пройду дальше. 
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Curious666 от 15 Январь 2019, 17:34:00
Ребят, кто получал кейс и делал презентацию в рамках 2 этапа отбора в SPG. Что из себя представляет задание? Подскажите пожалуйста
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: nobody_ от 15 Январь 2019, 22:48:57
Ребят, кто получал кейс и делал презентацию в рамках 2 этапа отбора в SPG. Что из себя представляет задание? Подскажите пожалуйста
Подготовить 4 слайда на какой-то общий вопрос. Например, плюсы и минусы строительства ЗСД в Петербурге.
Основное на что смотрят - это умение подать материал, его релевантность, то, какие источники используете и какие выводы делаете.
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: DKey от 16 Январь 2019, 01:23:37
Ребят, кто получал кейс и делал презентацию в рамках 2 этапа отбора в SPG. Что из себя представляет задание? Подскажите пожалуйста
Подготовить 4 слайда на какой-то общий вопрос. Например, плюсы и минусы строительства ЗСД в Петербурге.
Основное на что смотрят - это умение подать материал, его релевантность, то, какие источники используете и какие выводы делаете.
А у вас нет образца подобной презы, чтобы представлять себе, что это и как? Вы тоже в данной компании работаете?
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: Frb от 25 Январь 2019, 20:37:35
вот вилка по оплате из презентации чет грустно совсем хреначить 250часов в мес за 750 баксов
(http://www.picshare.ru/uploads/190125/5Ltu4s6Zfk.jpg) (http://www.picshare.ru/view/9844387/)

при самом реактивном росте через 5 лет зп 2000-2500 при работе 250ч в мес  10$/ч
блин да прогер средней руки на апворке получает более 15 баксов
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: ddiggler от 06 Февраль 2019, 11:55:55
вот вилка по оплате из презентации чет грустно совсем хреначить 250часов в мес за 750 баксов
(http://www.picshare.ru/uploads/190125/5Ltu4s6Zfk.jpg) (http://www.picshare.ru/view/9844387/)

при самом реактивном росте через 5 лет зп 2000-2500 при работе 250ч в мес  10$/ч
блин да прогер средней руки на апворке получает более 15 баксов

Походу это правда - Cтратегика теперь нанимает аналитиков удаленно (читайте то что написано мелким шрифтом в первой строке). Для Сибири зарплата норм...
Более развернутый комментарий дал в ветке про ADL
Название: Re: Strategy Partners (aka Strategica)
Отправлено: xEbasherx от 18 Март 2019, 10:24:11
оживлю тему.

Может кто-то поделиться опытом во втором этапе отбора - эссе и слайды (то что нужно выполнить за ночь) и как нужно готовиться к подобному заданию.