KPMG, тест - KPMG
Username:
Password:

Добро пожаловать на форум YupTalk.ru!
Обсуждаем международную карьеру, профессиональный рост, бизнес-образование,
транснациональные корпорации, стажировки, консалтинг, финансы, аудит, маркетинг и работу в целом.


О САЙТЕ | РЕКЛАМА | ПРАВИЛА | КОНТАКТЫ | RSS ПОДПИСКА | | | БЛОГ

Подписка на все новые сообщения по почте:
Страницы: « 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 »
  Печать  
Автор Тема: KPMG, тест  (Прочитано 1605138 раз)
lenutsa
Гость


E-mail
« Ответ #250 : 19 Август 2009, 19:12:59 »

Ребята, а кто-нибудь ждет интервью с менеджерами и партнером в финансовый сектор в московский офис? Поделитесь инфой относительно ожидаемых дат, если таковая имеется. Спасибо
Записан
galinkO
Гость


E-mail
« Ответ #251 : 21 Август 2009, 11:39:24 »

ребятки, кто недавно проходил тесты в Киеве, подскажите что там за вопросы были? а то мне в среду сдавать
Записан
nat
Гость


E-mail
« Ответ #252 : 21 Август 2009, 14:53:10 »


возможно, но мне почему то о сторогости не заикнулись, поэтому могут поставить вопрос ребром непосредственно перед собеседованием.

дилемма, не расскажите вкратце как проходило интервью с менеджером и партнером в потреб.рынки?

у меня и менеджер, и партнер оказались англоязычными) поэтому профессиональных вопросов не было. вопросы были довольно распространенные - про образование, почему аудит и т.д. вообще прошло очень приятно, создалось впечатление, что не собеседование, а просто разговор, хотя конечно было немного страшновато забыть какое-нибудь важное слов на английском)

а как прошло с Георгием собеседование?)
Записан
student
Новичок
*

Карма: 3
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 48


« Ответ #253 : 28 Август 2009, 22:27:47 »

а в консалтинг набора не было или просто никто туда не подавал заявки?
Записан
Margarita
Гость


E-mail
« Ответ #254 : 30 Август 2009, 09:43:45 »

Ребят, подскажите, а должность Planning Assistant в отделе Аудита в KPMG предпологает работу в команде аудиторов и есть ли перспектива карьерного роста в аудиторы или это "обслуживающая отдел аудиторов как таковой" должность?
Записан
katrin
Гость


E-mail
« Ответ #255 : 30 Август 2009, 14:05:24 »

есть кто в пятницу проходил собеседование в KPMG CCM???? или будет проходить в понедельник? отзовитесь!!!!!! можно в личку!!!!!!!!!
Записан
Josephine
Гость


E-mail
« Ответ #256 : 05 Сентябрь 2009, 13:57:19 »

через неделю буду проходить тесты в Киеве. Может кто-нибудь поделиться тестами big-four.ru  или bigcompanyjob.com?? (мой имейл malayaolga@yandex.ru) была бы очень благодарна!!!!!
Записан
lenutsa
Гость


E-mail
« Ответ #257 : 07 Сентябрь 2009, 19:13:37 »

Ребята, прошла все этапы в кпмг (отдел аудита), но уже более недели жду звонка от HR с окончательными результатами. При этом после интервью она сказала, что результаты будут известны уже на следующий день. Очень волнуюсь. Никто с подобным не сталкивался? Спасибо
Записан
Nitsky
Постоялец
***

Карма: 5
Оффлайн Оффлайн

Пол: Мужской
Сообщений: 118


« Ответ #258 : 08 Сентябрь 2009, 08:37:23 »

Ребята, прошла все этапы в кпмг (отдел аудита), но уже более недели жду звонка от HR с окончательными результатами. При этом после интервью она сказала, что результаты будут известны уже на следующий день. Очень волнуюсь. Никто с подобным не сталкивался? Спасибо

если ты в ССМ, то результат будет 10ого сентября
если в другой отдел, то странно
позвони сама :)
Записан
lenutsa
Гость


E-mail
« Ответ #259 : 08 Сентябрь 2009, 08:43:48 »

Ребята, прошла все этапы в кпмг (отдел аудита), но уже более недели жду звонка от HR с окончательными результатами. При этом после интервью она сказала, что результаты будут известны уже на следующий день. Очень волнуюсь. Никто с подобным не сталкивался? Спасибо

если ты в ССМ, то результат будет 10ого сентября
если в другой отдел, то странно
позвони сама :)
я в фин сектор. Я им звонила на прошлой неделе, но мне сказали, что отзывы партнеров и менеджеров еще не получены. Не знаю, стоит ли звонить еще раз. Насколько я понимаю, они звонят при любом исходе. или я не права?
Записан
babacia
Гость


E-mail
« Ответ #260 : 08 Сентябрь 2009, 12:29:00 »

мне сказали, что набор еще продолжается только в ССМ. почему так долго принимают решение не понятно... может еще перебирают :( я бы навреное сама позвонила.
блин, у меня следующее собеседование с манагером.... оч страааашно :((( я б к англоязычному с удовольствием попала! но кааак? уповаю на судьбу :)
Записан
Nitsky
Постоялец
***

Карма: 5
Оффлайн Оффлайн

Пол: Мужской
Сообщений: 118


« Ответ #261 : 08 Сентябрь 2009, 14:13:43 »

Ребята, прошла все этапы в кпмг (отдел аудита), но уже более недели жду звонка от HR с окончательными результатами. При этом после интервью она сказала, что результаты будут известны уже на следующий день. Очень волнуюсь. Никто с подобным не сталкивался? Спасибо

если ты в ССМ, то результат будет 10ого сентября
если в другой отдел, то странно
позвони сама :)
я в фин сектор. Я им звонила на прошлой неделе, но мне сказали, что отзывы партнеров и менеджеров еще не получены. Не знаю, стоит ли звонить еще раз. Насколько я понимаю, они звонят при любом исходе. или я не права?


в фин секторе ооочень мало мест... видимо ждут, чтобы из всех отбирать... пару недель назад говорили о 5 мест на А1...
Записан
Nitsky
Постоялец
***

Карма: 5
Оффлайн Оффлайн

Пол: Мужской
Сообщений: 118


« Ответ #262 : 08 Сентябрь 2009, 14:14:43 »

мне сказали, что набор еще продолжается только в ССМ. почему так долго принимают решение не понятно... может еще перебирают :( я бы навреное сама позвонила.
блин, у меня следующее собеседование с манагером.... оч страааашно :((( я б к англоязычному с удовольствием попала! но кааак? уповаю на судьбу :)

в ССМ решение принимает 1 человек - head of
все остальные собеседования по сути не важны)
Записан
nat
Гость


E-mail
« Ответ #263 : 09 Сентябрь 2009, 22:46:10 »

да в ССМ сейчас отбирают до 10го только тех, кто из др городов!

спасибо всем за инфу, форум сориентировал очень хорошо- прошла все этапы!
Записан
lenutsa
Гость


E-mail
« Ответ #264 : 14 Сентябрь 2009, 10:40:34 »

Ребята,  а есть такие, кто еще ждет решения по офферу из кпмг?
Записан
Iana
Гость


E-mail
« Ответ #265 : 14 Сентябрь 2009, 11:47:54 »

Ребята,  а есть такие, кто еще ждет решения по офферу из кпмг?

Есть такие ))
В киевский офис.
Партнер был на той неделе, и....все
Ничего не известно
Записан
babacia
Гость


E-mail
« Ответ #266 : 16 Сентябрь 2009, 18:58:24 »

Я жду... только у меня еще даже собеседования с манагерами не было... че то кажется, что дело-дрянь.... ??? ???
Записан
galinkO
Гость


E-mail
« Ответ #267 : 16 Сентябрь 2009, 20:13:38 »

и у меня не было собеседования с манагерами((( хотя тестирование прошла и обещали позвонить, но уже три недели морозятся(((
Записан
Iana
Гость


E-mail
« Ответ #268 : 17 Сентябрь 2009, 21:04:12 »

Relax! У них заболела HR, говорят-ждите пока выйдет
Записан
Jewel
Гость


E-mail
« Ответ #269 : 18 Сентябрь 2009, 15:31:19 »

Вот и у меня та же проблема, тесты вроде в порядке, теперь жду звонка HR..и уже достаточно долго(( А вы в какие деп-ты? я в КорпФин
Записан
galinkO
Гость


E-mail
« Ответ #270 : 18 Сентябрь 2009, 16:40:04 »

а я в аудит. в донецкий офис.
Записан
babacia
Гость


E-mail
« Ответ #271 : 19 Сентябрь 2009, 12:19:21 »

я - москау, аудит, ССМ. говорят в аудит уже все остальные вакансии закрыты...
звонила HR вчера, сказала, что у них какие то технические трудности и все такое.... пообещали позвонить на след неделе и позвать на собеседование...
поглядим :) а вдруг шанс есть :)))
Записан
Facilitator
Гость


E-mail
« Ответ #272 : 27 Сентябрь 2009, 10:52:07 »

Ребята, а есть такие кто получил оффер, но контракт так и не подписан до сих пор?
Записан
babacia
Гость


E-mail
« Ответ #273 : 27 Сентябрь 2009, 14:51:30 »

Ребят, те кто получил хоть офер, подскажите, пожалуйста - собеседование с Георгием тоже ставит своей целью отсеивание кандидатов или это действительно носит только ознакомительный характер? как проходит беседа? о чем? что спрашивал? Спасибо за любую инфу.
А по поводу догвоора и офера мне кажется можно не волноваться... когда такая компания высылает офер, это уже значит - берем. н6е знаю подробности, но предполагаю что трудовой дог с вами могут заключить вообще в первый раб день... думаю вы уже в комманде и переживать не стоит :)))
Записан
Facilitator
Гость


E-mail
« Ответ #274 : 27 Сентябрь 2009, 18:52:03 »

В теории да, но на практике, мне кажется, что это неправильно, потому и хотелось бы узнать есть ли ктото с такой же проблемой?
Записан
babacia
Гость


E-mail
« Ответ #275 : 27 Сентябрь 2009, 19:50:15 »

2 Facilitator: Почему не правильно??? ведь все работодатели заключают тр договор в первый день выхода на работу... не вижу в этом ничего паронормального!!! мне кажется у тебя уже просто параноя!!! расслабься, ты уже там!  :) ;)
подскажи плиз - о чем с хеад оф ссм говорят то???
Записан
Oks
Гость


E-mail
« Ответ #276 : 27 Сентябрь 2009, 20:43:43 »

Присоединяюсь к babacia. Подскажите плиз о чем говорить с head of CCM department?
Записан
Facilitator
Гость


E-mail
« Ответ #277 : 28 Сентябрь 2009, 08:19:19 »

))Спасибо за поддержку у меня не параноя, просто после офера надо было кучу доков собрать! Даже характеристику с НЕОФИЦИАЛЬНОГО места работы, как усную так и письменную с печатью на фирменном бланке.Хотя у них была с официального. И еще несколько необоснованых доков. Ну надеюсь вы правы. Они дважды звонили на работу и узнавали одно и то же, как будто бы я преступник, или хз. Короче нервотрепка еще та.
 Я со всеми говорил  о жизни, если чесно. Но оч хорошо тесты написал. Говорил что мне снится эта контора , я тока в нее хочу, что решил это еще год назад, а год учил англ. Грезил только КПМГ. Сказал что очень большая честь для меня общаться с ними со всеми, что это большой подарок судьбы, я о таком всегда мечтал.
 Ну и там, типа, люблю работать , щаслив что выбрал нужное образование, это счастье что здал тесты.
Вообщем всем показывал что хо тока к ним, тока в аудит, и это моя цель уже нескольких лет. Ну и типа, возьмите меня, уж если ни в этот раз то в другой буду пробываться, но тока к ним.
Записан
rook
Гость


E-mail
« Ответ #278 : 28 Сентябрь 2009, 16:16:23 »

Если возможно, киньте тесты с bigcompanyjob.com на grachevdennis@yandex.ru Заранее спасибо.
Записан
don
Гость


E-mail
« Ответ #279 : 29 Сентябрь 2009, 14:46:55 »

А мне вот до сих пор оффер не прислали, хотя обещали во второй половине сентября. А сентябрь уже к концу подходит((
А что влечет за собой оффер? Нужно какие-то документы собирать и им нести?
Записан
Facilitator
Гость


E-mail
« Ответ #280 : 29 Сентябрь 2009, 16:54:40 »

don , а ты в какой офис пробывался??
Записан
Facilitator
Гость


E-mail
« Ответ #281 : 29 Сентябрь 2009, 16:57:14 »

Нужно характеристику  с универа, с последнего места роботы....а когда типа у тебя выход на работу должен быть???
У меня типа 1 октября.....но доки все забрали...контракт не подписан........и не говорят не звонят, типа выходи, не знаю что делать...кажется...меня кинули((
Записан
babacia
Гость


E-mail
« Ответ #282 : 29 Сентябрь 2009, 22:27:21 »

2 Facilitator: Главное без паники! вы так зазубрили стишок про свою дрим ту би парт оф тим, что уже дважды заданный вам вопрос проигнорировали. ну или не захотели ответить. испереживались беденький! не переживайте - вы уже там :)))) вы хотите скахать что вам звонили на работу, собирали бумажки все ваши просто так? им там заняться что ль нечем??? или мукулатуру собирают что на зп манагерам наскрести?  ;D думаю вряд ли! явно когда у вас собирали доки сказали - ждите инф. или вы хотите сказать, что когда вы звоните они трубку не берут? или борасют??? :)))) звучит все это бредово! серьезная компания с серьезными намерениями, они офферы просто так не расслают!
паника вам не к лицу!  ;) все будет супер-пупер!
Записан
Facilitator
Гость


E-mail
« Ответ #283 : 30 Сентябрь 2009, 08:08:17 »

Меня не взяли)))Вот такие дела)
Сначала сделали оффер, потом прислали по почте отказ.
Буду им звонит чтоб доки забрать, хотя неприятно очень.
Вот так бывает.
Записан
don
Гость


E-mail
« Ответ #284 : 30 Сентябрь 2009, 09:48:37 »

2Facillitator: я в Мосовский офис, стажером. Сказали, что начнется стажировка в январе и должны были оффер прислать в сентябре, но почему-то молчат((
Слушайте, не ужели они звонят на работу, чтобы спросить мою характеристику???
Меня же уволят, если узнают, что я ухожу!!! Жесть какая-то
Записан
Facilitator
Гость


E-mail
« Ответ #285 : 30 Сентябрь 2009, 11:08:55 »

Я больше скажу.......я уволился получив от них оффер,
Ну естесственно-международная контора: слово-дело.
Сомнений не было. На меня обиделись в компании из которой я уволился (там тоже международная с большими перспективами была).
Увольнятся не разрешали.
А теперь я без работы (хотя мог бы в той хотя б остаться там зп была большая ).
Думаю, а не поднять ли мне этот вопрос по серьйозней.
А еще после офера, из кпмг спрашивали: а почему вы уволились???(Не..ох..ли ли????)
Я им типа вы ж мне офер сделали...и т.д.
И да звонят на работу спрашивают даже без вашего ведома.

Записан
Facilitator
Гость


E-mail
« Ответ #286 : 30 Сентябрь 2009, 11:12:54 »

А в отказе по почте написали: тема - интервью резалтс.
Меня порвало. Хотя после интервью с партнером звонили и говорили: оффер, удачно прошли все этапы..т.д...т.п..
Вообщем не спешите увольнятся, у них чтото невпоряде.
Записан
Patrick Bateman
VIP
Старожил
*

Карма: 119
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 385


« Ответ #287 : 30 Сентябрь 2009, 13:14:25 »

жесть. от КПМГ не ожидал
искренне тебе сочувствую
попробуй позвонить им, спросить, какого черта?
если пошлют, попробуй проконсультироваться с юристами по поводу того, что можно в этой ситуации сделать
мои познания в области права более, чем поверхностны, но насколько я знаю, отзыв оффера может являться прямым нарушением законодательства
Записан
Facilitator
Гость


E-mail
« Ответ #288 : 30 Сентябрь 2009, 14:26:27 »

Я просто не хочу себе портить нервы и делать себе не очень хорошую репутацию
(не думаю что другим работодателям будет приятно брать на работу тех, кто судился и спорил с другими работодателями).
Ведь мы не в Европе, а в СНГ и к сожалению в наших странах-сотрудника никто поддерживать не будет.
А название-мы международная контора и т.д.т.п....ничего не меняет, в любом случае с нас хотят побольше выжать за меньше денег и без последствий.
Все равно на работу к ним после стольких потраченых нервов не пойду.
Как только устроюсь на новую работу, Напишу эту историю подробно в нете, на многих сайтах.
Кажется, об этом должны знать все, чтоб не Лох...ся как я))))
Записан
Dilemma
Гость


E-mail
« Ответ #289 : 30 Сентябрь 2009, 15:16:07 »

да, такого поворота наверно никто не ожидал( учитывая, что эйчары всех компаний в один голос твердят, что оффер - это железно! сама задавала этот вопрос 2 раза во время собеседований.
сочувствую(
Записан
dd210
Постоялец
***

Карма: 4
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 134


« Ответ #290 : 30 Сентябрь 2009, 16:41:05 »

Facilitator, а ты оффер подписывал? или они только устно говорили / на почту высылали его ?

хотя в любом случае ппц какой то творится ???
Записан
Nitsky
Постоялец
***

Карма: 5
Оффлайн Оффлайн

Пол: Мужской
Сообщений: 118


« Ответ #291 : 30 Сентябрь 2009, 18:27:20 »

Меня не взяли)))Вот такие дела)
Сначала сделали оффер, потом прислали по почте отказ.
Буду им звонит чтоб доки забрать, хотя неприятно очень.
Вот так бывает.

жестоко, да.. а ты в Московский офис устраивался?
Записан
numberfive
VIP
Старожил
*

Карма: 42
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 296


« Ответ #292 : 30 Сентябрь 2009, 18:37:26 »

в офферах, которые видел я, есть сноска, о том, что подписание данного оффера не является гарантией трудоустройства и не налагает на работодателя никаких обязательств.

"Даже если стороны подписали джоб-оффер, включающий все существенные условия, а компания еще и поставила печать, то это лишь джентльменское соглашение. И если вдруг своя, пока еще родная компания, сделает контроффер, соискатель может из джоб-оффера сделать бумажный самолет или панаму (если письмо было очень подробным). В принципе, так же может поступить и компания, если вдруг нашелся кандидат, которого и ждать не надо. Это называется – отозвать джоб-оффер."
Записан
Menpal
Новичок
*

Карма: 0
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 8


« Ответ #293 : 30 Сентябрь 2009, 20:11:09 »

Мда.
Удивительно такое слышать про офферы в западных компаниях. Не ожидал реально.

У меня только один уточняющий вопрос to Facilitator. Ты оффер подписывал? Оффер был подписан и той и той стороной?
Просто если все это было на устном уровне - это одно. Компаниям типа KPMG свойственно выдавать официальные подписанные офферы, а все что до этого не является 100% доказательством, что тебя взяли и что можно увольняться.
Если на письменном - то это просто жесть. Я впервые такое слышу про отзыв подписанного оффера крупной международной известной компании. Это очень серьезный повод задуматься.

Больше всего непонятно вот это
"А еще после офера, из кпмг спрашивали: а почему вы уволились???"
Как такое может быть, если они выдали и подписали официальный оффер? Это же просто нонсенс! Я поэтому и спрашиваю был ли подписан официальный оффер с двух сторон или это было просто усное обещание?

В любом случае ппц полный. Поражен просто.
Записан
Menpal
Новичок
*

Карма: 0
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 8


« Ответ #294 : 30 Сентябрь 2009, 20:15:52 »

в офферах, которые видел я, есть сноска, о том, что подписание данного оффера не является гарантией трудоустройства и не налагает на работодателя никаких обязательств.

Тут дело не в сносках. Дело в том, что по российскому законодательству никакие оферы, предложения о работе т пр не имеют юридической силы. Силу имеет только трудовой договор.
Поэтому в ситуации с офером играет роль только репутация компании. И отзыв офера это очень серьезный удар по этой самой репутации, а международные компании репутаций очень дорожат, тем более компании такого уровня как KPMG.
Записан
sunlight
Глобальный модератор
Постоялец
*****

Карма: 34
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 200



« Ответ #295 : 30 Сентябрь 2009, 21:28:56 »

мда...  вот так вот будешь сидеть счастливый, что у тебя оффер, закончишь поиски работы, а этот оффер накроется медным тазом (((

я слышала, что в прайсе зимой 2009 была похожая тема.
Записан

Success is not final, failure is not fatal: it is the courage to continue that counts.
numberfive
VIP
Старожил
*

Карма: 42
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 296


« Ответ #296 : 01 Октябрь 2009, 00:13:37 »

в офферах, которые видел я, есть сноска, о том, что подписание данного оффера не является гарантией трудоустройства и не налагает на работодателя никаких обязательств.

Тут дело не в сносках. Дело в том, что по российскому законодательству никакие оферы, предложения о работе т пр не имеют юридической силы. Силу имеет только трудовой договор.
Поэтому в ситуации с офером играет роль только репутация компании. И отзыв офера это очень серьезный удар по этой самой репутации, а международные компании репутаций очень дорожат, тем более компании такого уровня как KPMG.

я имел в виду не то, что сноски каким-либо образом что-то регулируют, а в том, что это лишнее напоминание для кандидата, что этим оффером можно подтереться.
а репутацией в россии мало кто дорожит, думаю, в данном случае поток студентов не иссякнет.
Записан
jenkya
VIP
Пользователь
*

Карма: 13
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 80


« Ответ #297 : 01 Октябрь 2009, 00:16:40 »

мда, KPMG явно в последнее время прям со всей силой пытается убить свою репутацию среды молодых специалистов... чего стоил один инцидент на Украине, а теперь еще и такая лажа... бред у них там полный творится на HR уровне :\
Записан
jenkya
VIP
Пользователь
*

Карма: 13
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 80


« Ответ #298 : 01 Октябрь 2009, 00:17:49 »

в офферах, которые видел я, есть сноска, о том, что подписание данного оффера не является гарантией трудоустройства и не налагает на работодателя никаких обязательств.

Тут дело не в сносках. Дело в том, что по российскому законодательству никакие оферы, предложения о работе т пр не имеют юридической силы. Силу имеет только трудовой договор.
Поэтому в ситуации с офером играет роль только репутация компании. И отзыв офера это очень серьезный удар по этой самой репутации, а международные компании репутаций очень дорожат, тем более компании такого уровня как KPMG.

я имел в виду не то, что сноски каким-либо образом что-то регулируют, а в том, что это лишнее напоминание для кандидата, что этим оффером можно подтереться.
а репутацией в россии мало кто дорожит, думаю, в данном случае поток студентов не иссякнет.

поток в Б4 не иссякнет, а вот был бы я молодым специалистом.. то KPMG было бы последним местом, куда я бы пошел после всего случившегося.
Записан
nat
Гость


E-mail
« Ответ #299 : 03 Октябрь 2009, 14:18:40 »

в офферах, которые видел я, есть сноска, о том, что подписание данного оффера не является гарантией трудоустройства и не налагает на работодателя никаких обязательств.

Тут дело не в сносках. Дело в том, что по российскому законодательству никакие оферы, предложения о работе т пр не имеют юридической силы. Силу имеет только трудовой договор.
Поэтому в ситуации с офером играет роль только репутация компании. И отзыв офера это очень серьезный удар по этой самой репутации, а международные компании репутаций очень дорожат, тем более компании такого уровня как KPMG.

я имел в виду не то, что сноски каким-либо образом что-то регулируют, а в том, что это лишнее напоминание для кандидата, что этим оффером можно подтереться.
а репутацией в россии мало кто дорожит, думаю, в данном случае поток студентов не иссякнет.

поток в Б4 не иссякнет, а вот был бы я молодым специалистом.. то KPMG было бы последним местом, куда я бы пошел после всего случившегося.

после чего именно?
Записан



Страницы: « 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 »
  Печать  
 
Обычная тема
Популярная тема (более 75 ответов)
Очень популярная тема (более 100 ответов)
Заблокированная тема
Прикрепленная тема
Голосование