Опыт прохождения отбора в Corporate Finance KPMG - KPMG
Username:
Password:

Добро пожаловать на форум YupTalk.ru!
Обсуждаем международную карьеру, профессиональный рост, бизнес-образование,
транснациональные корпорации, стажировки, консалтинг, финансы, аудит, маркетинг и работу в целом.


О САЙТЕ | РЕКЛАМА | ПРАВИЛА | КОНТАКТЫ | RSS ПОДПИСКА | | | БЛОГ

Подписка на все новые сообщения по почте:
Страницы: « 1 2
  Печать  
Автор Тема: Опыт прохождения отбора в Corporate Finance KPMG  (Прочитано 43108 раз)
Slingshot
Новичок
*

Карма: 8
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 21


« Ответ #50 : 08 Июнь 2016, 19:42:23 »

Читал ветку, и такой вопрос возник.
Вот например проходит кандидат интервью с Джоном, и он ему делает оффер. Но люди обычно не только в одну компанию отбираются, и, если например HR-у можно сказать "Дайте пару дней подумать", то человеку такого уровня, полагаю, нужно сразу давать ответ. А что, если человек еще где-то ждет результатов?
Записан
manlog
Постоялец
***

Карма: 14
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 174


« Ответ #51 : 08 Июнь 2016, 21:36:51 »

Цитировать
то человеку такого уровня, полагаю, нужно сразу давать ответ.
Исключаем это предположение из логической цепи, и проблема решается сама собой.
Записан
intern12
Новичок
*

Карма: 0
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 1


« Ответ #52 : 17 Июнь 2016, 00:51:44 »

У кого нибудь был опыт прохождения собеседования с Василием Савиным, партнер Корп Фин? Буду очень благодарен если поделитесь опытом   :)
Записан
Yukon
VIP
Ветеран
*

Карма: 304
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 782


« Ответ #53 : 17 Июнь 2016, 12:27:52 »

intern12, такого опыта нет ни у кого, кроме, может, ваших непосредственных конкурентов, потому что финальные собеседования раньше всегда проводил Джон :)
Записан
Whyett
Постоялец
***

Карма: 6
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 144


« Ответ #54 : 09 Август 2016, 20:17:41 »

Кто-нибудь проходил в последнее время тесты в корп фин? Можете рассказать, о чем примерно там тесты сейчас, т.к., как я вижу по комментариям на форуме, они постоянно меняются.
Записан
Scarborough
Новичок
*

Карма: -1
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 5



« Ответ #55 : 10 Август 2016, 17:43:56 »

Ребята, не хочу показаться нубом и слоупоком, подскажите пожалуйста, где брать примеры тестов, чтобы решать самостоятельно? У меня проблемы со скоростью и поскольку приходится решать их быстро, заваливаю. Не заваливаю только тесты на логику.
Записан
valdik
Новичок
*

Карма: -1
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 1


« Ответ #56 : 10 Август 2016, 22:04:04 »

Коллеги, добрый день.

Проходил отбор в КПМГ весной 2015 г. и получил оффер, который, по определенным причинам, не был принят. В процессе отбора ориентировался на пост be.perfect http://yuptalk.ru/kpmg/kpmg_ma_and_financing_intern_opit_otbora-t1785.0.html, чему за это очень благодарен. Решил написать похожее сообщение, только более актуальное, надеюсь, кому нибудь оно поможет в дальнейшем. Все дальнейшие вопросы приветствуются. Заранее извиняюсь за комментарии про то, насколько опоздали коллеги из KPMG, уж очень это раздражало, в BB к кандидатам отношение, конечно, совсем другое :)

Бэкграунд на момент подачи заявки: последний курс топ-бакалавриата, стажировка в бутике в корпфине + студенческая (=общественная) активность.

Итак, поехали.

1. Подача заявки (середина марта).
Мониторил сайт KPMG довольно долго, из внутренних источников знал, что ближе к лету начнется отбор на позицию стажера в отдел M&A/TS/Valuation в компании (все это у них называется General Corporate Finance, соответственно, стажер летает по департаментам в зависимости от проекта). Как только вакансия появилась, направил свою заявку, прикрепив туда, как полагается, CV & CL.

2. Тесты (конец марта).
Через неделю-две после подачи заявки, на почту пришли тесты. Рассказывать подробно не буду, был стандартный verbal & numerical тесты на английском языке. Тесты показались отнюдь не самыми легкими, numerical был на таком хорошем уровне выше среднего.

3. In-class testing (начало апреля)
Буквально через 3-4 рабочих дня, позвонила HR, поздравила с успешным выполнением SHL и пригласила на тестирование в офис. Продолжительность теста - 1.5 часа, 3 блока - accounting, finance и Excel, язык - английский. Важный момент: почти везде множественный выбор, сложная схема расчета баллов - где-то вычитают баллы за неправильный, где-то нет. Так что тут советовать могу не рандомить во всю :)
  • Accounting: были довольно необычные вопросы, включая задачи на РСБУ. Так что советую готовиться и к нему тоже. Почти везде - множественный выбор, не было ни одной задачи на стандартные проводки, довольно много вопросов на различные accounting ratios и т.д. т.п.
  • Finance - все относительно просто, если читали B&M, то сложностей не возникнет. Из тонкостей - вопросы на способы оценки, которые выходят за рамки стандартных DCF/trans/comps. Еще из немного нестандартного: dividend payout ratio и опционы (что такое страйковая цена, чем отличается пут от кола).
  • Excel - английский. Примеры вопросов: (i) дана таблица с данными, если в ячейке E3 написано =$E8 и мы ее сдвигаем вниз, то что произойдет? (ii) Что произойдет, если вы нажмете F2? (iii) Расскажите про функции ВПР (vlookup), ИНДЕКС (index), ПОИСКПОЗ (match) и прочее. Тут важно, что если вы работаете на русском Excel, то нужно успеть пробежаться по основным пунктам английской версии (название основных формул).
Результат этого этапа был сказан мне вечером того же дня.

4. HR интервью (начало апреля)
Когда сказали результат тестирования, сразу же пригласили на HR интервью. Тоже тут особо долго рассказывать не буду (ждал HR 30 минут): стандартные мотивационные вопросы на английском: почему CorpFin, почему KPMG, расскажите, когда вы показали свои лидерские качества и когда вы сделали ошибку, ваше самое главное достижение, кем видите себя через 1-5-10 лет и тд/тп. Спрашивали еще про M&A рынок в РФ: какие последние сделки, какого объема, в каких секторах активность. И вопросы про Украину, нефть, санкции.
Несмотря на то, что, по ощущениям, я провалил это интервью, через неделю мне позвонили и сообщили об успешном прохождении этого этапа.
Продолжительность - 1 час, язык - русский+английский.

5. Интервью с консультантом (конец апреля)
Много раз переносили этот этап, в итоге встретились в самом конце апреля. Ждал 40 минут, был относительно senior мужчина (путаюсь в BIG4 иерархии) и молодой парень, консультант. Для обычных интервью в IB, было довольно нестандартно:
a) минут 30 гоняли по налогам (ндс и как он считается/платится в России, какие бывают налоги и какие там ставки)
б) очень много вопросов про beta (ее суть, как считается, оценить бету для какой-либо компании)
в) много про российский бухучет, даже спрашивали номера счетов (чего я вообще не знал) и парочку проводок (на МСФО спокойно отвечается)
г) немного про бонды (ОФЗ, евробонды, актуальные ставки T-bills, зачем они нужны, чем они отличаются и прочее)
д) совсем чуть чуть корпов (формулы FCFF, FCFE, WACC, etc.).
Продолжительность - 1.5 часа, язык - только русский.

6. Интервью с директором (середина-конец мая)
Этап переносился раза 4, в итоге удалось встретиться только ближе к концу мая. Ждал час. Практически ни одного вопроса на технику, сначала долго обсуждали последние новости с рынка: налоговый маневр, импортозамещение, курс рубля, цена на нефть (в общем, все самое наболевшее:)) ) Также, было много вопросов про мои цели в жизни, чего хочу добиться, какими методами/путями. Была очень приятная женщина, последние полчаса общались уже по поводу отпусков, куда она летала, где ей понравилось и тд/тп :)
В конце она сразу сказала положительный фидбек, комментарий был следующим: "Я искала личный контакт и мотивацию учиться и развиваться, и я ее увидела".
Продолжительность - 1 час, язык - только русский.

7. Интервью с партнером (начало июня)
После отличного отзыва от директора, направили меня на финал к партнеру. Ждал 30 минут. Джон 80% времени спрашивал все по корпфину. Обсудили весь DCF, как его делать, как прогнозировать, каждую мелочь каждой мелочи (дошли даже до предпосылок модели CAPM). В конце были жизненные вопросы.
Продолжительность - 1 час, язык - только английский.

Итог:
через 2 недели после интервью с партнером, ко мне вернулась HR с положительным ответом. Условия: стажировка 3 месяца, зп = 33,000 gross, на позиции консультанта первого года зп становится 40,000 gross. Взял сутки на раздумье, в итоге, остановился на другом месте, о чем, в данный момент, не жалею.

Буду рад ответить на все вопросы (тут или лс), надеюсь, кому-то поможет в будущем данный пост, пусть он и получился довольно галопом по Европам:)

BR
посмотри в лс плиз
Записан
Future businessman
Постоялец
***

Карма: -7
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 203



« Ответ #57 : 12 Май 2017, 22:44:40 »

up. кто-нибудь проходил собеседования в корп фин КПМГ в последнее время? можете поделиться что там было?
Записан



Страницы: « 1 2
  Печать  
 
Обычная тема
Популярная тема (более 75 ответов)
Очень популярная тема (более 100 ответов)
Заблокированная тема
Прикрепленная тема
Голосование