PWC, тест - PWC
Username:
Password:

Добро пожаловать на форум YupTalk.ru!
Обсуждаем международную карьеру, профессиональный рост, бизнес-образование,
транснациональные корпорации, стажировки, консалтинг, финансы, аудит, маркетинг и работу в целом.


О САЙТЕ | РЕКЛАМА | ПРАВИЛА | КОНТАКТЫ | RSS ПОДПИСКА | | | | ЖЖ | БЛОГ

Подписка на все новые сообщения по почте:
Страницы: « 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 »
  Печать  
Автор Тема: PWC, тест  (Прочитано 1599388 раз)
chunga
Гость


E-mail
« Ответ #200 : 14 Апрель 2009, 14:00:41 »

Могу поделиться своей историей. Осенью сдавала тесты в KPMG. Прошла. Два собеседования, причем второе -очень длинное и интересное с резким неожиданным окончанием, что можно было ждать, что не прошла. Ан-нет--прошла!  А вот пятнадцатиминутное-ни о чем-последнее. А не прошла. А уже даже ведь дату начала стажировки мне сообщали?
Теперь вот в PWC  чуть-чуть бухучет не дотянула. Вроде и перездать можно сказали-будем вас ждать через месяц. А думаю-надо ли?. Потом ведь опять эти собеседования с неизвестным исходом?
поделись пожалуйста подробностями про последнее интернвью? как я понимаю, с менеджером?
Спрашивали что нибудь из бух. учета, разговаривали ли на английском?

Кстати то что про дату начала стажировки не показатель) мне эйчар из кпмг тоже зимой расписывала когда на работу выходить, какая зарплата, как мне будут оплачивать овертаймы и т.д. ... в итоге ничего :(
Можно поподробнее про интервью в КПМГ. Про все этапы и если не сложно поподробнее: кто  что спрашивал, на  англ. или русском, что приоритетнее для самой компании и т.п. И еще вопрос не знаю какую индустрию выбрать (финансовый сектор или индустрию).
Записан
Yuri
Гость


E-mail
« Ответ #201 : 22 Апрель 2009, 13:38:02 »

Писал вчера тестирование в PwC в ГУ-ВШЭ, результаты показались странными. Например, по Russian accounting, где многие вопросы ставил практически наугад или сильно сомневался - 76, а по VMG, где почти везде был уверен - всего 60 :) Или я неправильно понимаю их логику (хотя примеры правильно решил, вопросов не возникло), или сказываются особенности перевода с английского.

В целом тест показался легким, времени хватает даже на частичную проверку.
Записан
Annel
Гость


E-mail
« Ответ #202 : 23 Апрель 2009, 22:22:21 »

Всем привет. Вчера в Киеве писала тесты PWC. Впечатления сложились неоднозначные. Но обо всем  по порядку. Всего было три теста:
1. Английский (показался самым сложным, возможно потому что не очень хорошо знала английский). 25 минут.
2. Вербальный (тексты абсолютно такие же как в тестах на сайте SHL и на сайте MARsa). В принципе, если не считать некоторых моментов, которые я не смогла разобрать даже дома, текст был несложным. Успела все. Если не ошибаюсь, тоже 25 минут.
3. Числовой. На мой взгляд гораздо легче тестов Марса и SHL. Единственный минут, это большой объем: 40 вопросов на 45 минут. Но, я вложилась. Калькулятором пользоваться можно.
Теперь об общих впечатлениях, которые по крайней мере немного настораживают. Я этим ничего не хочу сказать, просто опишу, что меня удивило, а вы уж сами делайте выводы.
1. Девушка HR сказала, что результаты тестов мы узнаем не раньше, чем через 3 недели. (хотя проверять там особо нечего, кроме тестов, ничего не было, в отличие от того же Ernsta и Delloite, где тесты были объемнее, но тем не менее результаты нам говорили в тот же день звонком на телефон). Здесь же сказали, минимум через 2 недели, а возможно и позже, и не звонком, а писулькой на ваш аккаунт. А увидите вы эту писульку или нет, уже никого не интересует. Такое ощущение складывается, что не компании нужны специалисты высокого уровня, а специалисту нужна компания.
2. На тесте сзади меня сидела девушка, которая не писала ни вербальный, ни английский, а лишь написала числовой тест. При этом после теста к ней подошла HR и спросила все ли нормально? Что, заметить должна, странно.
3. Тест проводился для вакансии в  Донецк. Не смотря на это он проводился в Киеве. Естественно ,большинство аплицирующихся были из Донецка. Т.е. иногородние, многим, как мне пришлось брать отпуск, чтобы уехать с работы. Тем не менее, когда я вышла после теста на улицу, познакомилась с девушкой которая была из Харькова. Какого же было мое удивление услышать от нее, что для нее, т.к. она иногородняя, уже на сегодня, в случае удачного написания тестов запланировано интервью. А остальные, простите, местные что-ли? Это не смотря на то, что Харьков к Киеву ближе на несколько часов дороги.
4. Но самое удивительное было дальше. В поезде встретила парня, который тоже участвовал в тестах. Так вот он, сказал, что звонил HR PWC и они ему сказали, что он удачно написал тест, и они ждут его на интервью. (все было в один день). Моему удивлению, конечно, не было предела. Я рассказала об этом своему другу, который ездил со мной на тесты, и он незамедля позвонил в PwC узнать свои результаты. На что ему сказали: "Мы же сказали, что результаты будут через 2 недели". Дальше, он мне сказал следующее, цитирую:
- А каким образом некоторые из тех, кто участвовал в тестах, уже знают свой результат?
- Просто по ним принято однозначное решение. По вам всё неоднозначно.
- Т.е. те, кто прошли, хорошо написали тесты?
- Я об этого не говорила. Это ваши выводы. Результаты тестов будут через 2 недели. До свидания.
На мой взгляд, это по-меньшей мере странно. Ничего плохого не хочу сказать о PwC, как в целом о Big4. Но следует помнить о том, что субъективный фактор есть везде, и судя по всему, к сожалению, и в Big4. Еще пол года назад, мой друг прошел собеседование в Delloite при этом совсем не зная английского и завалив тесты, но понравившись HR. Когда я участвовала в чемпиоанате BB (Business Battle), в которым мы успешно дошли до финала, HR Ernst & Younga готова была мне дать задания (тесты) для подготовки, чтобы я их могла сдать спокойно. Но на тот момент я уже работала (по настоящий момент) в другой компании. Это конечно, было приятным моментом, но тоже настораживает.
Всем удачи. Будут вопросы, пишите, отвечу.
Записан
Newtrader
VIP
Старожил
*

Карма: 25
Оффлайн Оффлайн

Пол: Мужской
Сообщений: 442


« Ответ #203 : 23 Апрель 2009, 22:57:39 »

Annel, когда в Киеве планируется выход на работу? Тоже в августе 2009, как и в России? У Вас какой опыт вообще до Прайса?
Записан
Yuri
Гость


E-mail
« Ответ #204 : 23 Апрель 2009, 22:58:59 »

Насчет сроков проверки - в Москве сказали, что результаты будут в течение 2 рабочих дней. Не знаю как остальным, но мне результаты пришли на почту на следующий день после теста.
Записан
Annel
Гость


E-mail
« Ответ #205 : 24 Апрель 2009, 00:43:54 »

Я не знаю ничего о сроках выхода на работу, ведь мне ничего не говорили и offer не приходил. На сайте информация stating on summer 2009. Большего я вам не скажу.
До PwC, хотя почему до Прайса, я ведь туда не попала, по крайней мере пока ))) В общем, сейчас и до этого (правильней будет так сформулировать мысль ) мой опыт - это FMCG, а если конкретнее - foods. Имена называть не стану. 
Записан
sky-hussar
VIP
Постоялец
*

Карма: 8
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 111


« Ответ #206 : 27 Апрель 2009, 23:37:01 »

Подскажите, пожалуйста, для AC1 диплом обязательное условие?
Студентов 4-5 курсов на эту позицию не набирают?
Записан
Katerina
Гость


E-mail
« Ответ #207 : 28 Апрель 2009, 02:11:11 »

Кто-нибудь знает, когда окончание набора.
Записан
HipChinChin
Постоялец
***

Карма: 0
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 140



« Ответ #208 : 28 Апрель 2009, 13:24:40 »

В каком городе?
В СПБ уже выход на работу с 10 августа, вроде.
В МСК не уверен, что вообще будет какой-то значительный набор, поэтому могут еще очень долго его тянуть и не закрывать.
Записан
Yuri
Гость


E-mail
« Ответ #209 : 28 Апрель 2009, 14:03:22 »

В Москве по идее даты выхода - август (по крайней мере в аудите).
Записан
Patrick Bateman
VIP
Старожил
*

Карма: 118
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 385


« Ответ #210 : 28 Апрель 2009, 14:15:02 »

Подскажите, пожалуйста, для AC1 диплом обязательное условие?
Студентов 4-5 курсов на эту позицию не набирают?
обязательное. без диплома можно только интернить)
Записан
g_oleksiy
Гость


E-mail
« Ответ #211 : 29 Апрель 2009, 12:47:22 »

Такое ощущение складывается, что не компании нужны специалисты высокого уровня, а специалисту нужна компания. Всем удачи. Будут вопросы, пишите, отвечу.
Власне, Ви праві :-) Не їм потрібен спецаліст, а компанія спеціалісту :-) нас багато,а їх кілька :-) Краще підкажіть як до тестування підготуватись. Тут багато термінів і абрівіатур використовуються, для мене це все нове, я їх не розумію:) І що це за тести Марса і SHL? де їх взяти?)
Записан
Stanislav
good guy
Глобальный модератор
Постоялец
*****

Карма: 18
Оффлайн Оффлайн

Пол: Мужской
Сообщений: 206


yup


WWW
« Ответ #212 : 29 Апрель 2009, 13:14:41 »

Такое ощущение складывается, что не компании нужны специалисты высокого уровня, а специалисту нужна компания. Всем удачи. Будут вопросы, пишите, отвечу.
Власне, Ви праві :-) Не їм потрібен спецаліст, а компанія спеціалісту :-) нас багато,а їх кілька :-) Краще підкажіть як до тестування підготуватись. Тут багато термінів і абрівіатур використовуються, для мене це все нове, я їх не розумію:) І що це за тести Марса і SHL? де їх взяти?)

давай-те уж общаться на русском или английском, SHL тесты можно скачать на сайте компании.
Также можно пройти онлайн тест у Марса и примерно понять, что такое SHL тест.
Записан

У хороших парней все получится! © В.С. :-)
g_oleksiy
Гость


E-mail
« Ответ #213 : 29 Апрель 2009, 13:43:34 »

ОК. А конкретные ссылки можно? А что-то не понять где искать этот тест на http://www.shl.com/. И тем более - где этот тест Марса. Я одни тесты меркурия нахожу, видать гуглить не умею .
Записан
ENFANT TERRIBLE
Гость


E-mail
« Ответ #214 : 29 Апрель 2009, 15:56:47 »

Народ, кто знает в PWC набирают или нет..уже  месяц назад отправила резюме, зарегистрировалась в их системе....молчание ягнят...... :(
Записан
paveln
Новичок
*

Карма: 19
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 31


« Ответ #215 : 29 Апрель 2009, 16:20:59 »

Друзья, всем спасибо за интересную информацию! Сдаю тест завтра - как сдам, расскажу. Пожелайте удачи :))
Записан
paveln
Новичок
*

Карма: 19
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 31


« Ответ #216 : 29 Апрель 2009, 16:25:50 »

ОК. А конкретные ссылки можно? А что-то не понять где искать этот тест на http://www.shl.com/. И тем более - где этот тест Марса. Я одни тесты меркурия нахожу, видать гуглить не умею .

Да, кстати, на SHL.ком уже нет открытых тестов. Они все запрятали.
Записан
ENFANT TERRIBLE
Гость


E-mail
« Ответ #217 : 29 Апрель 2009, 16:54:46 »

Друзья, всем спасибо за интересную информацию! Сдаю тест завтра - как сдам, расскажу. Пожелайте удачи :))
Серьезно? А когда, собственно говоря регистрировался?..месяц прошел?
Записан
ENFANT TERRIBLE
Гость


E-mail
« Ответ #218 : 29 Апрель 2009, 16:56:33 »

ОК. А конкретные ссылки можно? А что-то не понять где искать этот тест на http://www.shl.com/. И тем более - где этот тест Марса. Я одни тесты меркурия нахожу, видать гуглить не умею .

Да, кстати, на SHL.ком уже нет открытых тестов. Они все запрятали.
я вроде только на выходных их проходила...жесть (
Записан
Patrick Bateman
VIP
Старожил
*

Карма: 118
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 385


« Ответ #219 : 29 Апрель 2009, 17:56:06 »

Народ, кто знает в PWC набирают или нет..уже  месяц назад отправила резюме, зарегистрировалась в их системе....молчание ягнят...... :(
мне тоже долго не звонили, что-то около месяца) это у них нормально, до августа еще есть время)
Записан
Stanislav
good guy
Глобальный модератор
Постоялец
*****

Карма: 18
Оффлайн Оффлайн

Пол: Мужской
Сообщений: 206


yup


WWW
« Ответ #220 : 29 Апрель 2009, 18:18:18 »

ОК. А конкретные ссылки можно? А что-то не понять где искать этот тест на http://www.shl.com/. И тем более - где этот тест Марса. Я одни тесты меркурия нахожу, видать гуглить не умею .

http://anketa.marscareer.ru/
я там проходил, после регистрация доступны вербальный и математический тест.

http://www.shl.com/TryATest/TakeaTest/Pages/TakeaTest-Russian.aspx
Записан

У хороших парней все получится! © В.С. :-)
Yuri
Гость


E-mail
« Ответ #221 : 29 Апрель 2009, 18:59:30 »

Народ, кто знает в PWC набирают или нет..уже  месяц назад отправила резюме, зарегистрировалась в их системе....молчание ягнят...... :(

Набирают. Завтра например деловая игра будет (пригласили после теста в ГУ-ВШЭ неделю назад). Позвони, раз так долго не отвечают.
Записан
ENFANT TERRIBLE
Гость


E-mail
« Ответ #222 : 29 Апрель 2009, 21:41:15 »

Народ, кто знает в PWC набирают или нет..уже  месяц назад отправила резюме, зарегистрировалась в их системе....молчание ягнят...... :(

Набирают. Завтра например деловая игра будет (пригласили после теста в ГУ-ВШЭ неделю назад). Позвони, раз так долго не отвечают.
ха..а телефончик не подскажешь? облазила весь сайт, но так и не нашла контакты hr
Записан
Yuri
Гость


E-mail
« Ответ #223 : 29 Апрель 2009, 22:37:42 »

У меня есть только общий - 967-6000.
Записан
ENFANT TERRIBLE
Гость


E-mail
« Ответ #224 : 30 Апрель 2009, 15:23:12 »

У меня есть только общий - 967-6000.
меня к сожалению, не соединили с hr..:( сказали мол ждите...
Записан
paveln
Новичок
*

Карма: 19
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 31


« Ответ #225 : 30 Апрель 2009, 16:00:57 »


я там проходил, после регистрация доступны вербальный и математический тест.

http://www.shl.com/TryATest/TakeaTest/Pages/TakeaTest-Russian.aspx

Когда я искал у них тест, весь сайт облазил, ничего не нашел! Кстати, по этой ссылке я зарегистрировался, а мне открылся "Тест ваших способностей". Да и пройти его можно только 1 раз.

Лично я готовился по тестам big-four.ru и bigcompanyjob.com (у последних кстати даже лучше оказались). ИМХО, если уж готовиться, то по тестам, максимально приближенным к реальным.

И еще, мой сегодняшний тест в Прайсе подтвердил мои догадки, что подготовка к тестам это по сути развитие двух навыков:
1. умение решать специфические задачки
2. умение решать их быстро

Поэтому лучше прорешать несколько тестов.
Записан
g_oleksiy
Гость


E-mail
« Ответ #226 : 01 Май 2009, 07:05:27 »

Вчера в Киеве писала тесты PWC.
А вообще, насколько реально перенести тестирование в другой бранч ПВК? Смысл ехать из Львова или Донецка в Киев если тесты один и те же, и это только первый этап. Постоянно так не накатаешся в другой город, учитывая что далеко не все могут легко оставить работу на день-два, и не на раз, особенно когда занимаешь не самую низкую позицию. Кстати, ПВК - тревел и аккоммодейшн фиис оплачивают? Или сам бери отгулы, катай в другой город за свой счет. Одним словом - есть ли возможность не ехать в Киев? Были ли такие случаи? Ангажируют на шестое мая на тест, не забукал эту дату. 
Записан
paveln
Новичок
*

Карма: 19
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 31


« Ответ #227 : 04 Май 2009, 20:38:34 »

Друзья, всем спасибо за интересную информацию! Сдаю тест завтра - как сдам, расскажу. Пожелайте удачи :))
Серьезно? А когда, собственно говоря регистрировался?..месяц прошел?


Да. Я еще в феврале зарегистрировался. Замучился ждать :)

По поводу вопроса об окончании отбора. У них нет такого. Это roll-out отбор (т.е. круглый год). Конечно, в кризис это уже далеко не круглый год :) но суть такова.

Записан
Forever consultant
Гость


E-mail
« Ответ #228 : 05 Май 2009, 21:22:44 »

меня лично удивило что я плохо написала с первого взгляда легкий тест на деловой английский
также порадовал, конечно, тест на бухучет)))
Записан
Raptor
Гость


E-mail
« Ответ #229 : 06 Май 2009, 23:57:05 »

Привет. У меня большая просьба, у кого есть числовые тесты и тесты по логике, не могли бы вы поделиться ими. Тесты которые на SHL и сайте Марса проходил. Может у кого есть тесты из других источников, например, с сайта big-four, поделитесь пожалуйста.
Записан
paveln
Новичок
*

Карма: 19
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 31


« Ответ #230 : 07 Май 2009, 16:33:16 »

Привет. У меня большая просьба, у кого есть числовые тесты и тесты по логике, не могли бы вы поделиться ими. Тесты которые на SHL и сайте Марса проходил. Может у кого есть тесты из других источников, например, с сайта big-four, поделитесь пожалуйста.

Хм, ну если тебе жалко потратить 15 баксов на тесты (а на bigcompanyjob.com они вообще 5$ стоят), притом, что стартовая зарплата у тебя будет почти 1000 баксов, то видимо тебе не стоит идти в Большую Четверку.
Записан
Raptor
Гость


E-mail
« Ответ #231 : 07 Май 2009, 21:30:24 »

 
Хм, ну если тебе жалко потратить 15 баксов на тесты (а на bigcompanyjob.com они вообще 5$ стоят), притом, что стартовая зарплата у тебя будет почти 1000 баксов, то видимо тебе не стоит идти в Большую Четверку.
[/quote]

Вообще-то я работал в Deloitte 1.5 года, так что по делу - может кто помочь с тестами?
Записан
Katerina
Гость


E-mail
« Ответ #232 : 08 Май 2009, 04:25:38 »

paveln. 
Дело в том, что они на своем сайте уже закрыли отбор.
Кто- нибудь подскажите, если возможность устроиться к ним в этом году.
Записан
Raptor
Гость


E-mail
« Ответ #233 : 08 Май 2009, 12:21:54 »

Katerina
Я звонил в Прайс, мне в HR сказали что набор закрыли, может будет осенью, хотя маловероятно. Идите в KPMG там набор должен ещё идти.
Записан
mini
Гость


E-mail
« Ответ #234 : 08 Май 2009, 12:40:15 »

Как это все печально... :(
Я вот тоже думаю, что маловероятно..учитывая, что тех кого уже взяли выходят в августе-сентябре...то осень явно отпадает для набора..может если только глубокой
Записан
Forever consultant
Гость


E-mail
« Ответ #235 : 08 Май 2009, 13:12:48 »

выход разве не с 1 июля?

*в прайсе сейчас стадия интервью
Записан
Yuri
Гость


E-mail
« Ответ #236 : 08 Май 2009, 13:27:23 »

Выход с 3 августа по идее. А если засчитывают первые бумаги ACCA, то с 17 августа.
Записан
mini
Гость


E-mail
« Ответ #237 : 08 Май 2009, 15:52:10 »

paveln. 
Дело в том, что они на своем сайте уже закрыли отбор.
Кто- нибудь подскажите, если возможность устроиться к ним в этом году.
Katerina, а Вы успели написать анкету?
Мне лично пришло письмо от hr ..мол мы изучили ваш опыт и тд и тп..типа смотрите наши ванкансии в дальнейшем
Записан
Katerina
Гость


E-mail
« Ответ #238 : 09 Май 2009, 05:05:09 »

Анкету написала, но заявку на позицию не подала.
Записан
bi2
Гость


E-mail
« Ответ #239 : 18 Май 2009, 15:03:09 »

сдавал тестирование и проходил собеседование с HR в прайсе, на аудит в Казани. Тестирование прошел:
вербал - 70 (со второй попытки, в первый раз 20)
англ - 68.5
б/у - 67
числовой - 87.
В общем все хорошо начиналось. Но на собеседовании не смог собрать себя в кучу и завалил диалог с HR на английском :(
Вопросы по вербалке были с сайта SHL, числовой - простейший уровень (проценты соотношения и т.д.), б/у по Молчанову готовился, 5 глав успел за 2 дня прочитать. Английский показался на уровень upper-intermediate, много сложных оборотов и нестандарных слов/выражений, в принципе сдать можно. (больше на словарный запас было, чем на граммар).
Примечательно, сказали что на пересдаче через пол года, что нужно будет все заново сдавать, т.е. тесты тоже.
Записан
Annel
Гость


E-mail
« Ответ #240 : 03 Июнь 2009, 23:23:08 »

Всем привет. Вчера в Киеве писала тесты PWC. Впечатления сложились неоднозначные. Но обо всем  по порядку.
Тесты прошла успешно. Но с момента их написания прошло уже более месяца, а дату интервью до сих пор не назначили. Каждый день захожу на аккаунт, и при попытке забукать день вижу сообщение "no slots available". Звонила HRам  уже 5 раз, сначала услышала, что мне перезвонят, потом, что вы не успеваете забукать дату, потом, что если вдруг решите посетить Киев, позвоните нам и мы вас пригласим (вообще, была удивлена), в итоге сказали, что набор идет в течении года. Вывода можно сделать два: или кого-то явно пропихивают в обход конкурентов, или же просто отбор прекратили в связи с кризисом и неопределенностью ситуации. Печально. Буду сдавать тесты в Эрнст, хотя предпочтение бы отдала PWC.
Записан
4e4en
Гость


E-mail
« Ответ #241 : 06 Июль 2009, 12:08:33 »

Всем привет. Вчера в Киеве писала тесты PWC. Впечатления сложились неоднозначные. Но обо всем  по порядку.
Тесты прошла успешно. Но с момента их написания прошло уже более месяца, а дату интервью до сих пор не назначили. Каждый день захожу на аккаунт, и при попытке забукать день вижу сообщение "no slots available". Звонила HRам  уже 5 раз, сначала услышала, что мне перезвонят, потом, что вы не успеваете забукать дату, потом, что если вдруг решите посетить Киев, позвоните нам и мы вас пригласим (вообще, была удивлена), в итоге сказали, что набор идет в течении года. Вывода можно сделать два: или кого-то явно пропихивают в обход конкурентов, или же просто отбор прекратили в связи с кризисом и неопределенностью ситуации. Печально. Буду сдавать тесты в Эрнст, хотя предпочтение бы отдала PWC.


Да Вот я тоже в пятницу буду проходить тест!!!! меня если честно интересует перспективы работы в PWC, а не тесты, может быть игра не стоит свеч???
Записан
yaroslav_
Гость


E-mail
« Ответ #242 : 06 Июль 2009, 22:00:45 »

Добрый вечер, господа. Я месяц назад проходил собеседование в PwC (Киев) с HR. Результатов до сих пор нет. Кому-то что-то уже сообщали? Заранее благодарен за информацию.
Записан
4e4en
Гость


E-mail
« Ответ #243 : 07 Июль 2009, 09:01:06 »

Добрый вечер, господа. Я месяц назад проходил собеседование в PwC (Киев) с HR. Результатов до сих пор нет. Кому-то что-то уже сообщали? Заранее благодарен за информацию.

Да сейчас вроде проходит второй тур отбора
Записан
Rayenne
Гость


E-mail
« Ответ #244 : 07 Июль 2009, 13:09:05 »

Система такая (во всей четвёрке). Есть 3-4 стандартных теста, которые не менялись уже давно.
После написания их собирают и проверяют по имеющимся answer sheets. Вряд ли для проверки МАКСИМУМ 20 комплектов в день (а если не брать в расчёт здоровые recruiting events, то больше и не бывает), потребуется больше 3-4 часов. ну и полчаса на рассылку.
То есть, если бы hr работали так же как и те кого они нанимают, те с дедлайнами, овертаймами, угрозами сокращения, ВСЕ результаты были бы известны в тот же день. Вывод: hr просто раздолбайничают.

Представьте что было бы с тем же консалтером если б он сказал клиенту: ок, через 3 недели посмотрю что Вы там наприсылали. Этого консалтера на след день не было бы.

Не буду конкретизировать, но есть инфа, что при массовых сокращениях staff по крайней мере в одной из компаний big4 численность раздутого  corporate services в том числе и эйчаров никак сокращена не была. Ну только разве стажёрам не сделали предложения о дальнейшем сотрудничестве.

Вывод: Эйчар - член команды, человек. А его задача - набирать красивые ровные ВИНТИКИ для родной "машины". Не поверите, но к корп сервисез в принципе отношение луше чем к стаффу...

.
Записан
4e4en
Гость


E-mail
« Ответ #245 : 07 Июль 2009, 16:58:56 »

Система такая (во всей четвёрке). Есть 3-4 стандартных теста, которые не менялись уже давно.
После написания их собирают и проверяют по имеющимся answer sheets. Вряд ли для проверки МАКСИМУМ 20 комплектов в день (а если не брать в расчёт здоровые recruiting events, то больше и не бывает), потребуется больше 3-4 часов. ну и полчаса на рассылку.
То есть, если бы hr работали так же как и те кого они нанимают, те с дедлайнами, овертаймами, угрозами сокращения, ВСЕ результаты были бы известны в тот же день. Вывод: hr просто раздолбайничают.

Представьте что было бы с тем же консалтером если б он сказал клиенту: ок, через 3 недели посмотрю что Вы там наприсылали. Этого консалтера на след день не было бы.

Не буду конкретизировать, но есть инфа, что при массовых сокращениях staff по крайней мере в одной из компаний big4 численность раздутого  corporate services в том числе и эйчаров никак сокращена не была. Ну только разве стажёрам не сделали предложения о дальнейшем сотрудничестве.

Вывод: Эйчар - член команды, человек. А его задача - набирать красивые ровные ВИНТИКИ для родной "машины". Не поверите, но к корп сервисез в принципе отношение луше чем к стаффу...

.

На счёт системы согласен, но вот по поводу HR я не согласен, ведь решение принимают не в Киеве, а система приёма на роботу регламентирована центральным офисом и сроки кстати тоже.

Поэтому я не был бы так категоричен к отделу персонала, ведь у них тоже есть своя работа, а называть их РАЗДОЛБАЯМИ, это значит не уважать труд других людей
Записан
AlexanderAlexander
VIP
Пользователь
*

Карма: 29
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 76


« Ответ #246 : 07 Июль 2009, 19:03:44 »

я бы не сказал что регламентировано. если вам нет приглашения от них довольно долго - забудьте и ищите иные компании. ибо пвц-киев о вас забыла и ищет иных кандидатов. мои знакомые с хорошим бэкграундом прошли первый этап у них, но сказали ждать две недели - итого пара месяцев прошла. сейчас, например, пвц и дальше ищет кандидатов, даже! не через сайт, а на телефоны перезванивают чтобы на первый тур пригласить. есть много причин по которым могли не пройти, в основном - это отсутствие бизнес-стиля и хорошего топового универа.
Записан
Trump
Новичок
*

Карма: 0
Оффлайн Оффлайн

Сообщений: 3


« Ответ #247 : 07 Июль 2009, 20:09:21 »

я бы не сказал что регламентировано. если вам нет приглашения от них довольно долго - забудьте и ищите иные компании. ибо пвц-киев о вас забыла и ищет иных кандидатов. мои знакомые с хорошим бэкграундом прошли первый этап у них, но сказали ждать две недели - итого пара месяцев прошла. сейчас, например, пвц и дальше ищет кандидатов, даже! не через сайт, а на телефоны перезванивают чтобы на первый тур пригласить. есть много причин по которым могли не пройти, в основном - это отсутствие бизнес-стиля и хорошего топового универа.

Топовый ВУЗ является преимуществом при скрининге. Иначе не вижу смыслы сначала приглашать кандидата на тест или интервью, чтобы в итоге отказать ему по причине отсутствия корочки топового вуза
Записан
yaroslav_
Гость


E-mail
« Ответ #248 : 07 Июль 2009, 22:34:11 »

А в киевский Прайс с мая 2009 кто-то получал хотя бы Offer?
Записан
4e4en
Гость


E-mail
« Ответ #249 : 08 Июль 2009, 11:14:18 »

я бы не сказал что регламентировано. если вам нет приглашения от них довольно долго - забудьте и ищите иные компании. ибо пвц-киев о вас забыла и ищет иных кандидатов. мои знакомые с хорошим бэкграундом прошли первый этап у них, но сказали ждать две недели - итого пара месяцев прошла. сейчас, например, пвц и дальше ищет кандидатов, даже! не через сайт, а на телефоны перезванивают чтобы на первый тур пригласить. есть много причин по которым могли не пройти, в основном - это отсутствие бизнес-стиля и хорошего топового универа.

Топовый ВУЗ является преимуществом при скрининге. Иначе не вижу смыслы сначала приглашать кандидата на тест или интервью, чтобы в итоге отказать ему по причине отсутствия корочки топового вуза

Совершенно верно, но вот только ребята которые учатся в этих самых ВУЗах, навряд ли пойдут работать в PWC. так как во время учёбы уже имеют наработки и по окончанию ВУЗа уже будут иметь небольшую карьерную историю.
Записан



Страницы: « 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 »
  Печать  
 
Обычная тема
Популярная тема (более 75 ответов)
Очень популярная тема (более 100 ответов)
Заблокированная тема
Прикрепленная тема
Голосование